മൂവ്മെന്റ് ചാർട്ടർ/ഡ്രാഫ്റ്റിംഗ് കമ്മിറ്റി/സ്ഥാനാർത്ഥികൾ
ഈ പേജിൽ മൂവ്മെന്റ് ചാർട്ടേഴ്സ് ഡ്രാഫ്റ്റിംഗ് കമ്മിറ്റിക്ക് വേണ്ടി മത്സരിക്കുന്ന സ്ഥാനാർത്ഥികളുടെ പ്രസ്താവനകൾ അടങ്ങിയിരിക്കുന്നു. താൽപര്യമുള്ള സ്ഥാനാർത്ഥികളെ 2 ഓഗസ്റ്റ് മുതൽ 14 സെപ്റ്റംബർ 2021 ഭൂമിയിൽ എവിടെയും ( UTC) വരെ ഈ പേജിൽ നാമനിർദ്ദേശം ചെയ്യാൻ ക്ഷണിച്ചിരുന്നു. 15 പേരുമായി കമ്മിറ്റി ആരംഭിക്കാനാണ് പ്രതീക്ഷിക്കുന്നത്.
2021 ഒക്ടോബർ 12, 10:00 UTC മുതൽ 2021 ഒക്ടോബർ 24, 23:59 AoE (ഭൂമിയിൽ എവിടെയും) ($1 UTC – $2 UTC) വരെയാണ് തിരഞ്ഞെടുപ്പ് നടത്തുന്നത്. സജ്ജീകരണ പ്രക്രിയ അനുസരിച്ച്, തിരഞ്ഞെടുപ്പിൽ മുൻനിരയിലുള്ള ഏഴ് സ്ഥാനാർത്ഥികൾക്ക് സ്ഥാനങ്ങൾ ലഭിക്കും. ഇവിടെ അപേക്ഷിച്ച മറ്റ് ഉദ്യോഗാർത്ഥികളെ അഫിലിയേറ്റുകളും വിക്കിമീഡിയ ഫൗണ്ടേഷനും ഒരേ കാലയളവിൽ ഒരു പ്രത്യേക പ്രക്രിയയിൽ തിരഞ്ഞെടുക്കും.
സമാഹരണം
തിരഞ്ഞെടുപ്പുകൾ
തുറന്ന തിരഞ്ഞെടുപ്പിലെ ആദ്യ ഏഴ് റാങ്കിംഗ് സ്ഥാനാർത്ഥികളെ 2021 ഒക്ടോബർ 31-നോ അതിനുശേഷമോ പ്രഖ്യാപിക്കും:
- Richard Knipel (Pharos)
- Anne Clin (Risker)
- Alice Wiegand (Lyzzy)
- Michał Buczyński (Aegis Maelstrom)
- Richard (Nosebagbear)
- Ravan J Al-Taie (Ravan)
- Ciell (Ciell)
അഫിലിയേറ്റ് സെലക്ഷൻ
അഫിലിയേറ്റ്സ് സെലക്ഷൻ പ്രക്രിയയിലെ ആദ്യ ആറ് റാങ്കിംഗ് സ്ഥാനാർത്ഥികളെ 31 ഒക്ടോബർ 2021-നോ അതിനുശേഷമോ പ്രഖ്യാപിക്കും:
- Anass Sedrati (Anass Sedrati)
- Érica Azzellini (EricaAzzellini)
- Jamie Li-Yun Lin (Li-Yun Lin)
- Georges Fodouop (Geugeor)
- Manavpreet Kaur (Manavpreet Kaur)
- Pepe Flores (Padaguan)
വിക്കിമീഡിയ അഫിലിയേറ്റുകൾ ഭൂമിശാസ്ത്രപരവും വിഷയപരവുമായ അടിസ്ഥാനത്തിൽ ഒൻപത് മേഖലകളായി വിതരണം ചെയ്തു. ഓരോ പ്രദേശത്തെയും സെലക്ഷൻ പ്രക്രിയയിൽ പ്രതിനിധീകരിക്കാൻ ഒരു സെലക്ടറെ നിയമിക്കാൻ ആവശ്യപ്പെട്ടു. ഓരോ മേഖലയിലെയും സെലക്ടർമാരെ താഴെ പട്ടികയിൽ പട്ടികപ്പെടുത്തിയിരിക്കുന്നു:
വിക്കിമീഡിയ ഫൗണ്ടേഷൻ സെലക്ഷൻ
വിക്കിമീഡിയ ഫൗണ്ടേഷൻ ഒക്ടോബർ 11-ന് മുമ്പ് സെലക്ഷൻ പ്രഖ്യാപിച്ചു, അങ്ങനെ തുറന്ന തിരഞ്ഞെടുപ്പുകളുടെയും അഫിലിയേറ്റ് സെലക്ഷന്റെയും സ്ഥാനാർത്ഥി പൂളിൽ നിന്ന് സെലക്റ്റട് ആയ രണ്ട് പേർ ഒഴിവായി. സെലക്ഷൻ ഇപ്രകാരമായിരുന്നു:
അപേക്ഷക-സ്ഥാനാർത്ഥികളുടെ രാജ്യങ്ങൾ
സ്ഥാനാർത്ഥികൾ ഈ രാജ്യങ്ങളിൽ നിന്നുള്ളവരാണ്:
| രാജ്യം | എണ്ണം | പ്രദേശം | വിക്കിമീഡിയ പ്രദേശങ്ങൾ[Country 1] |
|---|---|---|---|
| അൾജീരിയ | 2 | വടക്കേ ആഫ്രിക്ക | മിഡിൽ ഈസ്റ്റും വടക്കേ ആഫ്രിക്കയും |
| ഓസ്ട്രേലിയ | 1 | പസഫിക് | കിഴക്ക്, തെക്കുകിഴക്കേ ഏഷ്യ, പസഫിക് |
| ബെൽജിയം | 1 | പടിഞ്ഞാറൻ യൂറോപ്പ് | പടിഞ്ഞാറൻ & വടക്കൻ യൂറോപ്പ് |
| ബ്രസീൽ | 1 | തെക്കേ അമേരിക്ക | ലാറ്റിനമേരിക്കയും കരീബിയനും |
| ബറുണ്ടി | 1 | കിഴക്കൻ ആഫ്രിക്ക | സബ്-സഹാറൻ ആഫ്രിക്ക |
| കാമറൂൺ | 1 | മധ്യ ആഫ്രിക്ക | സബ്-സഹാറൻ ആഫ്രിക്ക |
| കാനഡ | 2 | ഉത്തര അമേരിക്ക | യുണൈറ്റഡ് സ്റ്റേറ്റ്സും കാനഡയും |
| കൊളംബിയ | 1 | തെക്കേ അമേരിക്ക | ലാറ്റിനമേരിക്കയും കരീബിയനും |
| ഐവറി കോസ്റ്റ് (കോട്ട് ദ്’ഇവാർ) | 4 | പടിഞ്ഞാറൻ ആഫ്രിക്ക | സബ്-സഹാറൻ ആഫ്രിക്ക |
| ഡി.ആർ. കോംഗോ | 3 | മധ്യ ആഫ്രിക്ക | സബ്-സഹാറൻ ആഫ്രിക്ക |
| ഫ്രാൻസ് | 1 | പടിഞ്ഞാറൻ യൂറോപ്പ് | പടിഞ്ഞാറൻ & വടക്കൻ യൂറോപ്പ് |
| ജർമ്മനി | 1 | പടിഞ്ഞാറൻ യൂറോപ്പ് | പടിഞ്ഞാറൻ & വടക്കൻ യൂറോപ്പ് |
| ഘാന | 2 | പടിഞ്ഞാറൻ ആഫ്രിക്ക | സബ്-സഹാറൻ ആഫ്രിക്ക |
| ഹെയ്റ്റി | 1 | കരീബിയൻ | ലാറ്റിനമേരിക്കയും കരീബിയനും |
| ഹംഗറി | 1 | മധ്യ യൂറോപ്പ് | മധ്യ, കിഴക്കൻ യൂറോപ്പ് & മധ്യേഷ്യ |
| ചൈന | 2 | കിഴക്കൻ ഏഷ്യ | കിഴക്ക്, തെക്കുകിഴക്കേ ഏഷ്യ, പസഫിക് |
| ഇന്ത്യ | 9 | ദക്ഷിണേഷ്യ | പ്രാദേശിക സഹകരണത്തിനുള്ള ദക്ഷിണേഷ്യൻ സംഘടന (SAARC) |
| ഇന്തോനേഷ്യ | 1 | തെക്കുകിഴക്കേ ഏഷ്യ | കിഴക്ക്, തെക്കുകിഴക്കേ ഏഷ്യ, പസഫിക് |
| ഇറാഖ് | 1 | മിഡിൽ ഈസ്റ്റ് | മിഡിൽ ഈസ്റ്റും വടക്കേ ആഫ്രിക്കയും |
| ഇറ്റലി | 1 | തെക്കുപടിഞ്ഞാറൻ യൂറോപ്പ് | പടിഞ്ഞാറൻ & വടക്കൻ യൂറോപ്പ് |
| മെക്സിക്കോ | 1 | മദ്ധ്യ അമേരിക്ക | ലാറ്റിനമേരിക്കയും കരീബിയനും |
| മൊറോക്കോ | 1 | വടക്കേ ആഫ്രിക്ക | മിഡിൽ ഈസ്റ്റും വടക്കേ ആഫ്രിക്കയും |
| നെതർലാന്റ്സ് | 2 | പടിഞ്ഞാറൻ യൂറോപ്പ് | പടിഞ്ഞാറൻ & വടക്കൻ യൂറോപ്പ് |
| നൈജീരിയ | 4 | പടിഞ്ഞാറൻ ആഫ്രിക്ക | സബ്-സഹാറൻ ആഫ്രിക്ക |
| പലസ്തീൻ | 1 | മിഡിൽ ഈസ്റ്റ് | മിഡിൽ ഈസ്റ്റും വടക്കേ ആഫ്രിക്കയും |
| പെറു | 1 | തെക്കേ അമേരിക്ക | ലാറ്റിനമേരിക്കയും കരീബിയനും |
| ഫിലിപ്പീൻസ് | 2 | തെക്കുകിഴക്കേ ഏഷ്യ | കിഴക്ക്, തെക്കുകിഴക്കേ ഏഷ്യ, പസഫിക് |
| പോളണ്ട് | 3 | മധ്യ യൂറോപ്പ് | മധ്യ, കിഴക്കൻ യൂറോപ്പ് & മധ്യേഷ്യ |
| പോർച്ചുഗൽ | 1 | തെക്കുപടിഞ്ഞാറൻ യൂറോപ്പ് | പടിഞ്ഞാറൻ & വടക്കൻ യൂറോപ്പ് |
| ദക്ഷിണ കൊറിയ | 1 | കിഴക്കൻ ഏഷ്യ | കിഴക്ക്, തെക്കുകിഴക്കേ ഏഷ്യ, പസഫിക് |
| റഷ്യ | 2 | കിഴക്കൻ യൂറോപ്പ് + വടക്കേ ഏഷ്യ |
മധ്യ, കിഴക്കൻ യൂറോപ്പ് & മധ്യേഷ്യ |
| റുവാണ്ട | 1 | കിഴക്കൻ ആഫ്രിക്ക | സബ്-സഹാറൻ ആഫ്രിക്ക |
| സ്ലോവാക്യ | 1 | മധ്യ യൂറോപ്പ് | മധ്യ, കിഴക്കൻ യൂറോപ്പ് & മധ്യേഷ്യ |
| സ്പെയിൻ | 1 | തെക്കുപടിഞ്ഞാറൻ യൂറോപ്പ് | പടിഞ്ഞാറൻ & വടക്കൻ യൂറോപ്പ് |
| ശ്രീ ലങ്ക | 1 | ദക്ഷിണേഷ്യ | പ്രാദേശിക സഹകരണത്തിനുള്ള ദക്ഷിണേഷ്യൻ സംഘടന (SAARC) |
| സ്വീഡൻ | 1 | വടക്കൻ യൂറോപ്പ് | പടിഞ്ഞാറൻ & വടക്കൻ യൂറോപ്പ് |
| തായ്‌വാൻ | 3 | കിഴക്കൻ ഏഷ്യ | കിഴക്ക്, തെക്കുകിഴക്കേ ഏഷ്യ, പസഫിക് |
| ടാൻസാനിയ | 1 | കിഴക്കൻ ആഫ്രിക്ക | സബ്-സഹാറൻ ആഫ്രിക്ക |
| ട്രിനിഡാഡ് ആൻഡ് ടൊബാഗോ | 1 | കരീബിയൻ | ലാറ്റിനമേരിക്കയും കരീബിയനും |
| ഉക്രൈൻ | 1 | കിഴക്കൻ യൂറോപ്പ് | മധ്യ, കിഴക്കൻ യൂറോപ്പ് & മധ്യേഷ്യ |
| യുണൈറ്റഡ് കിങ്ഡം | 3 | വടക്കൻ യൂറോപ്പ് | പടിഞ്ഞാറൻ & വടക്കൻ യൂറോപ്പ് |
| യുണൈറ്റഡ് സ്റ്റേറ്റ്സ് | 8 | ഉത്തര അമേരിക്ക | യുണൈറ്റഡ് സ്റ്റേറ്റ്സും കാനഡയും |
| വെനിസ്വേല | 2 | തെക്കേ അമേരിക്ക | ലാറ്റിനമേരിക്കയും കരീബിയനും |
സ്ഥാനാർത്ഥികൾ
വിവർത്തനങ്ങൾ കൈകാര്യം ചെയ്യുന്നതിനായി ഞങ്ങൾ ഈ വിഭാഗം അടയ്ക്കുകയാണ്. അതിനാൽ, സ്ഥാനാർത്ഥി പ്രസ്താവനകളിലേക്ക് കൂടുതൽ തിരുത്തലുകൾ നടത്താൻ കഴിയില്ല.
സ്ഥാനാർത്ഥികളോട് "പ്രധാന വിക്കി പ്രോജക്റ്റ്" സ്ഥിരീകരിക്കാനും പ്രോജക്റ്റിന്റ്റെ പേര് നൽകി അവരുടെ വൈദഗ്ദ്ധ്യം നിർവ്വചിക്കാനും ബന്ധപ്പെട്ട മാട്രിക്സിൽ നിന്ന് 3 മേഖലകൾ തിരഞ്ഞെടുക്കാനും ഞങ്ങൾ അഭ്യർത്ഥിക്കുന്നു. ഈ വിവരങ്ങൾ 2021 ഒക്ടോബർ 3-നകം strategy2030
സ്ഥാനാർത്ഥികളുടെ പ്രസ്താവനകൾക്കുള്ള സമയപരിധി 2021-09-24 17:53 UTC ആയിരുന്നു.
Yao Kouamé Didier (Didierwiki)
Didierwiki (talk • meta edits • global user summary • CA)
| Candidate details |
| |
|---|---|---|
| Wikimedia movement experience | ഞാൻ 2015 ൽ വിക്കിമീഡിയ യൂസർ ഗ്രൂപ്പ് ഐവറി കോസ്റ്റ് കമ്മ്യൂണിറ്റിയിൽ ചേർന്നതുമുതൽ ഞാൻ വളരെ സജീവമായ സന്നദ്ധപ്രവർത്തകനായി തുടർന്നു. ലേഖനസൃഷ്ടിയും എഡിറ്റിംഗും പരിശീലനവും മറ്റുള്ളവയും പോലുള്ള ഒരുപാട് കാര്യങ്ങൾ പുരോഗമനപരമായ രീതിയിൽ ഞാൻ പഠിച്ചു. വിക്കിമീഡിയ യൂസർ ഗ്രൂപ്പ് ഐവറി കോസ്റ്റ് കമ്മ്യൂണിറ്റിയുടെ വളരെ സജീവമായ അംഗമെന്ന നിലയിൽ, ഈ സമുദായത്തിന്റെ ജനറൽ സെക്രട്ടറിയായും ഈ വർഷം 2021-ൽ ഗ്ലാം-വിക്കി പ്രൊജക്റ്റ് ലീഡറായും ഞാൻ തിരഞ്ഞെടുക്കപ്പെട്ടു. | |
| Team collaboration experience | ഞാൻ നിരവധി പ്രാദേശിക പദ്ധതികളിൽ പ്രവർത്തിച്ചിട്ടുണ്ട് - വിക്കികുമാൻ, ഗ്ലാം-വിക്കി, വിക്കി ലവ്സ് ആഫ്രിക്ക തുടങ്ങിയ വിവിധ പ്രോജക്റ്റ് ടീമുകളുമായി തികഞ്ഞ സഹകരണത്തോടെ പ്രവർത്തിച്ചു. കമ്മ്യൂണിറ്റി വിക്കിമീഡിയ യൂസർ ഗ്രൂപ്പ് ഐവറി കോസ്റ്റിനുള്ളിൽ ചില പ്രോജക്ടുകൾ സാക്ഷാത്കരിക്കുന്നതിനുള്ള സ്ട്രാറ്റജി സ്ഥാപിക്കുന്നതിനെക്കുറിച്ച് പ്രതിഫലിപ്പിച്ച നിരവധി കമ്മിറ്റികളിൽ ഞാൻ പങ്കെടുത്തു, ഞങ്ങൾ സിനർജിയിൽ പ്രവർത്തിച്ച വിക്കി ക്ലാസിന്റെ പരിശീലകരുടെ ഭാഗമായിരുന്നു. ഞാൻ വിക്കിമാനിയ 2021ന്റെ വർക്കിംഗ് ഗ്രൂപ്പിന്റെ ഭാഗമാണ്. വിക്കിമീഡിയ സന്നദ്ധപ്രവർത്തനത്തെ സംബന്ധിച്ചിടത്തോളം, മറ്റ് പ്രോജക്ട് മാനേജർമാരുമായി ഞാൻ തികച്ചും യോജിപ്പോടെയാണ് പ്രവർത്തിക്കുന്നത്. | |
| Statement (not more than 400 words) | വിക്കിമീഡിയ 2030 സ്ട്രാറ്റജി പ്രക്രിയയിൽ ഞാൻ പങ്കെടുത്തിട്ടുള്ളതിനാൽ വിക്കിമീഡിയ മൂവ്മെന്റ് ചാർട്ടർ തയ്യാറാക്കുന്നതിൽ ഒരു സന്നദ്ധപ്രവർത്തകനാകാൻ ഞാൻ ആഗ്രഹിക്കുന്നു. വിക്കിപീഡിയയുടെ ജന്മദിനത്തിന് 20 വർഷങ്ങൾക്കുശേഷം, വിക്കിമീഡിയ 2030 എന്ന ലക്ഷ്യത്തിലെത്താൻ നമുക്ക് ഒരുപാട് കാര്യങ്ങൾ ചെയ്യാനുണ്ടെന്ന് നാം വിശ്വസിക്കണം. പ്രസ്ഥാനത്തിന്റെ മികച്ച ഭാവിയിലേക്കുള്ള മൂവ്മെന്റ് ചാർട്ടർ ഒരു രേഖ (കോമ്പസ്) ആയിരിക്കുമെന്ന് ഞാൻ ശക്തമായി വിശ്വസിക്കുന്നു. | |
Ashioma Medi (SuperSwift)
SuperSwift (talk • meta edits • global user summary • CA)
| Candidate details | 
| |
|---|---|---|
| Wikimedia movement experience | ഞാൻ 2017 മുതൽ ഇംഗ്ലീഷ് വിക്കിപീഡിയയിൽ സജീവ സംഭാവന നൽകുകയും പുതിയ പേജ് അവലോകന അവകാശങ്ങൾ വഹിക്കുകയും ചെയ്യുന്നു. റെഡ് കാമ്പെയ്‌നിലെ സ്ത്രീകളിലൂടെ സ്ത്രീകളുമായി ബന്ധപ്പെട്ട ലേഖനങ്ങളിൽ ഞാൻ സംഭാവന നൽകിയിട്ടുണ്ട്. ഞാൻ 2019-ൽ വിക്കിഡാറ്റ എഡിറ്റുചെയ്യാൻ തുടങ്ങി. എഡിറ്റിംഗിന്റെ വശത്ത്, നൈജീരിയൻ സർവകലാശാലകളിൽ വിക്കിമീഡിയ ഹബ്ബുകൾ സൃഷ്ടിക്കുന്നതിൽ ഞാൻ പ്രവർത്തിച്ചിട്ടുണ്ട്, അവിടെ ഞാൻ വിവിധ സ്ഥാപനങ്ങളിൽ നേതാവായും പരിശീലകനായും പ്രവർത്തിക്കുന്നു. ഞാൻ വിവിധ മത്സരങ്ങളിൽ വിധികർത്താവായും സേവനമനുഷ്ഠിച്ചിട്ടുണ്ട്; ആഫ്രോസിൻ പദ്ധതി മുതൽ ആഫ്രിക്കൻ വുമൺ ഇൻ മീഡിയ മത്സരം വരെ. | |
| Team collaboration experience | നൈജീരിയയിലെ വിക്കിമീഡിയ കമ്മ്യൂണിറ്റിയും നൈജീരിയൻ നാഷണൽ ആർക്കൈവ്സും തമ്മിലുള്ള ധാരണാപത്രത്തിൽ സജീവമായി പങ്കെടുക്കുന്നു. 2019 വിക്കി ഇൻഡാബയിലെ കമ്മ്യൂണിക്കേഷൻസ് ടീം അംഗം. സ്കൂളിൽ ഒരു വിക്കിമീഡിയ ഹബ് സ്ഥാപിക്കാൻ നൈജീരിയയിലെ എകിറ്റി സ്റ്റേറ്റ് യൂണിവേഴ്സിറ്റിയുമായി ഒരു കരാറിലെത്തി. | |
| Statement (not more than 400 words) | വ്യക്തികൾ, സമുദായങ്ങൾ, സംഘടനകൾ എന്നിവയ്ക്ക് മാത്രമായി പരിമിതപ്പെടുത്താതെ ഉത്തരവാദിത്തവും ചുമതലയും പങ്കിടുന്നതോടൊപ്പം തീരുമാനമെടുക്കൽ, വിഭവ വിഹിതം എന്നിവയിൽ പങ്കാളിത്തത്തിന് തുല്യമായ അവസരങ്ങൾ ഉറപ്പുവരുത്തുന്ന ഒരു പ്രസ്ഥാന ചാർട്ടർ സൃഷ്ടിക്കാൻ സഹായിക്കാനാണ് എന്റെ ആഗ്രഹം. ക്രോസ്-കൾച്ചറൽ കമ്മ്യൂണിക്കേഷൻ കഴിവുകൾ (ഇംഗ്ലീഷ്, ഇഗ്ബോ) എന്നതിനർത്ഥം എനിക്ക് ഇംഗ്ലീഷ് കമ്മ്യൂണിറ്റിയെയും ഇഗ്ബോ വിക്കിമീഡിയ കമ്മ്യൂണിറ്റിയെയും സജീവമായി ഇടപഴകാനും അവരുടെ പ്രശ്നങ്ങൾ മൂവ്മെന്റ് ചാർട്ടറിൽ അറിയിക്കാനും കഴിയും.
ഒരു ഗവൺമെന്റ് & പബ്ലിക് പോളിസി ഇൻസ്റ്റിറ്റ്യൂട്ടിലെ ഒരു ഗവേഷക സഹപ്രവർത്തകൻ എന്ന നിലയിലുള്ള എന്റെ അനുഭവം ഭരണം, ഓർഗനൈസേഷൻ മാനേജ്മെന്റ്, ബോർഡ് മാനേജ്മെന്റ്, നിയമ നടപടികൾ, പോളിസി ഡോക്യുമെന്റേഷൻ & നടപ്പാക്കൽ, മറ്റ് ആവശ്യമായ വിജ്ഞാന അടിത്തറകൾ എന്നിവയെക്കുറിച്ചുള്ള എന്റെ വ്യാപ്തി വർദ്ധിപ്പിച്ചു. ഒരു വിക്കിമീഡിയ ഹബിന്റെ പ്രവർത്തനത്തിനായി ഉചിതമായ അധികാരികളുടെ കൂടിയാലോചനയോടെ ഉപനിയമങ്ങൾ വിജയകരമായി തയ്യാറാക്കാൻ ഇത് എന്നെ സഹായിച്ചു. ഒരു പ്രൊഡക്റ്റ് ഡിസൈനർ എന്ന നിലയിൽ, ഡിസൈൻ ചിന്ത, വിമർശനാത്മക ചിന്ത, തന്ത്രപരമായ ചിന്ത എന്നിവയിലെ എന്റെ കഴിവുകൾ സ്ട്രാറ്റജി ശുപാർശകൾ ഘടനകളിലേക്ക് വിവർത്തനം ചെയ്യാനും വിടവുകൾ നികത്താൻ സഹായിക്കാനും നിശ്ചിത സമയത്ത് കാര്യങ്ങൾ ചെയ്യാനും സഹായിക്കും. | |
Abdulrahman (itzedubaba)
itzedubaba (talk • meta edits • global user summary • CA)
| Candidate details |
| |
|---|---|---|
| Wikimedia movement experience | ഹൗസ വിക്കിപീഡിയ ഉപയോക്തൃ ഗ്രൂപ്പ് | |
| Team collaboration experience | വിക്കിമാനിയ 2021 പോലുള്ള വിവിധ വിക്കിപീഡിയ പ്രോഗ്രാമുകളിൽ പങ്കെടുക്കുന്നു | |
| Statement (not more than 400 words) | സുരക്ഷിതവും സന്തോഷകരവുമായിരിക്കാൻ കഴിയുന്നത്ര ദുർബലരായ ആളുകളെ സഹായിക്കാനുള്ള ഉയർന്നതും മാന്യവുമായ പ്രൊഫഷണൽ സ്വപ്നങ്ങൾ എനിക്കുണ്ട്. ഒരു ബിരുദ വിദ്യാർത്ഥിയെന്ന നിലയിൽ, പുരോഗമനപരമായ സാമൂഹിക മാറ്റത്തെ പ്രോത്സാഹിപ്പിക്കുന്നതിൽ ഏറ്റവും ഫലപ്രദമായ തന്ത്രങ്ങളുടെ ഗാംബിറ്റിൽ പ്രാവീണ്യം നേടാൻ ഞാൻ ലക്ഷ്യമിടുന്നു. ഒരു കരുതലുള്ള വ്യക്തിയായിരിക്കുക എന്നത് സാമൂഹിക പ്രവർത്തനങ്ങളിൽ അന്തർലീനമാണ്, ഒപ്പം ക്ലയന്റുകളെ അവരുടെ മുഴുവൻ കഴിവുകളും തിരിച്ചറിയാൻ വെല്ലുവിളിക്കാനുള്ള പ്രോത്സാഹനവും ഉയർന്ന പ്രചോദനവും സഹിതം. സാമൂഹിക പ്രവർത്തകർ ഓരോ ക്ലയന്റുകളുടെയും വ്യക്തിത്വത്തെ ബഹുമാനിക്കുകയും മുന്നോട്ട് പോകാനും പുരോഗതി കൈവരിക്കാനും അവരെ പ്രാപ്തരാക്കുകയും വേണം. ക്ലയന്റ് മാന്യതയുടെ പൂർണ്ണമായ ആദരവ് ആത്മസാക്ഷാത്കാരത്തിലേക്കും -നിശ്ചയത്തിലേക്കും നയിക്കുന്ന മൂല്യബോധം വളർത്താൻ സഹായിക്കുന്നു, കൂടാതെ സിസ്റ്റത്തിന് ഭാരമാകുന്നതിനുപകരം പങ്കാളിത്തമുള്ള പൗരന്മാരെ സൃഷ്ടിക്കാൻ സഹായിക്കുന്നു. സാമൂഹിക അനീതിക്കെതിരായ പോരാട്ടം സാമൂഹിക പ്രവർത്തനങ്ങളിൽ അന്തർലീനമാണ്, ഞാൻ കാണുന്നതുപോലെ, അഭിഭാഷകനുപുറമെ, എല്ലായ്പ്പോഴും ഒരു ക്ലയന്റിന് മികച്ച ഫലങ്ങൾ കൈവരിക്കുന്നതിൽ ശ്രദ്ധാലുവാണ്. അടിച്ചമർത്തപ്പെട്ടവർക്കുവേണ്ടി ശബ്ദമുയർത്തുന്നത് സ്വാഭാവികമായും സാമൂഹ്യപ്രവർത്തകർക്ക് അവരുടെ സമൂഹങ്ങളിൽ നീതിക്കും പുരോഗമനപരമായ മാറ്റത്തിനും വേണ്ടി പോരാടുമെന്ന് എനിക്ക് വ്യക്തിപരമായി തോന്നണം. മൈക്രോ സെറ്റിംഗിൽ വ്യക്തിഗത ക്ലയന്റുകളുമായി പ്രവർത്തിക്കുന്നത് എന്റെ പ്രാഥമികവും പെട്ടെന്നുള്ളതുമായ ലക്ഷ്യമാണെങ്കിലും, വിശാലമായ ചിത്രവും നമ്മുടെ സ്വന്തം പരിശ്രമങ്ങളും നമ്മുടെ സമൂഹത്തിൽ വലിയ അളവിലുള്ള സമത്വത്തിനും അന്തസിനും വേണ്ടിയുള്ള ഒരു വലിയ മുന്നേറ്റത്തിന്റെ ഭാഗമായ വഴി ഒരിക്കലും നഷ്ടപ്പെടാതിരിക്കുന്നത് അഭിനന്ദനാർഹമാണെന്ന് ഞാൻ കരുതുന്നു. | |
Zhong Juechen (三猎)
三猎 (talk • meta edits • global user summary • CA)
| Candidate details | 
| |
|---|---|---|
| Wikimedia movement experience | ഞാൻ നിരവധി വിക്കിമീഡിയ പദ്ധതികളിൽ, പ്രധാനമായും ചൈനീസ് വിക്കിപീഡിയയിൽ സംഭാവന ചെയ്യുന്നു. റഫറൻസുകൾ പരിശോധിക്കാതെ മറ്റ് പ്രോജക്ടുകളിൽ നിന്ന് വിവർത്തനം ചെയ്യുന്നതിനുപകരം സ്വന്തമായി ലേഖനങ്ങൾ എഴുതുന്ന ചൈനീസ് വിക്കിപീഡിയയിലെ ചുരുക്കം ചില എഡിറ്റർമാരിൽ ഒരാളാകുന്നതിനാൽ ഞാൻ അഭിമാനിക്കുന്നു. ഞാൻ ലേഖനങ്ങൾ അവലോകനം ചെയ്യുകയും അവലോകനത്തിന്റെ ഗൗരവവും പ്രാധാന്യവും തിരിച്ചറിയാൻ സമൂഹത്തോട് അഭ്യർത്ഥിക്കുകയും ചെയ്യുന്നു, ഇതാണ് പ്രബോധന പ്രൊഫഷണലിസത്തിനുള്ള അവാർഡുകൾ എനിക്ക് ലഭിച്ച പ്രധാന കാരണം. പുതുമുഖങ്ങളെ സഹായിക്കാൻ ഞാൻ പരമാവധി ശ്രമിക്കുന്നു (ഒരു പരിധിവരെ, നമ്മൾ എല്ലാവരും പുതുമുഖങ്ങളാണ്), ഓൺലൈനിലും ഓഫ്‌ലൈനിലും. മെയിൻലാൻഡ് ചൈനയിലെയും തായ്‌വാനിലെയും വിവിധ നഗരങ്ങളിൽ നടന്ന അനുഭവങ്ങൾ പഠിക്കാൻ ഞാൻ സന്ദർശിച്ചു, ഇപ്പോൾ ഞാൻ സെജിയാങ്ങിലെ ഹാങ്‌ഷൗവിൽ മീറ്റിംഗുകൾ നടത്തുന്നു. കൂടാതെ, സോഷ്യോളജിയിൽ പിഎച്ച്ഡി സ്ഥാനാർത്ഥിയെന്ന നിലയിൽ, ഞാൻ ചൈനീസ് വിക്കിപീഡിയ പഠിക്കുന്നു (ദേശീയത, കൊളോണിയലിസം, ലിംഗപരമായ പ്രശ്നങ്ങൾ, ബ്യൂറോക്രസി, വിജ്ഞാനം എന്ന ശക്തി, കൂടാതെ മുതിർന്നവരും പുതുമുഖങ്ങളും / എഡിറ്റർമാരും വായനക്കാരും തമ്മിലുള്ള ചുവര്), കൂടാതെ 2019 ലെ തായ്‌വാൻ സോഷ്യോളജി അസോസിയേഷൻ മീറ്റിംഗിൽ ഒരു പേപ്പർ പ്രസിദ്ധീകരിച്ചു. | |
| Team collaboration experience | ഞാൻ ഒരു ലേഖനം, പ്രോഗ്രാം, പ്രമാണം എന്നിവയിൽ ആളുകളുമായി സഹകരിച്ച് പരിചയമുള്ളയാളാണ്. എന്നിരുന്നാലും, ഞാൻ ഈ അനുഭവത്തെ ടീം സഹകരണമായി കണക്കാക്കുന്നില്ല, പകരം സഹപ്രവർത്തകരുമായി സഹകരിച്ച് പ്രവർത്തിക്കുന്നു.
ഞാൻ നല്ല തമാശകൾ പറയാറുണ്ട്. ചൈനീസ് ഭാഷയിൽ ആണെന്നു മാത്രം. | |
| Statement (not more than 400 words) | വിക്കിമീഡിയയുടെ അഡ്മിനിസ്ട്രേറ്റീവ് സിസ്റ്റം *ഒരു വലിയ കാര്യമല്ല* എന്ന് കരുതേണ്ട ഒരാളായി, ഞാൻ ഇവിടെ ഒരു സ്ഥാനാർത്ഥിയാണെന്ന് എനിക്ക് സങ്കൽപ്പിക്കാൻ കഴിഞ്ഞില്ല. ലോകമെമ്പാടുമുള്ള ആയിരക്കണക്കിന് ആളുകൾ ലേഖനങ്ങൾ എഴുതുകയും സ്വതന്ത്രമായ അറിവ് പ്രചരിപ്പിക്കുകയും ചെയ്യുന്നു, എന്നെപ്പോലെ വിക്കിമീഡിയ രാഷ്ട്രീയം ഒട്ടും ശ്രദ്ധിക്കുന്നില്ലെന്ന് മനസ്സിലാക്കി ഞാൻ എന്റെ ആശയം മാറ്റി. അവർ ശ്രദ്ധിക്കുന്നില്ലായിരിക്കാം, പക്ഷേ ശ്രദ്ധിക്കണം. അതിനാൽ ഞാനിതാ ഇവിടെയെത്തി. അധികാരവികേന്ദ്രീകരണം എന്ന ആശയത്തെ പ്രതിനിധാനം ചെയ്യുക എന്നതാണ് എന്റെ ലക്ഷ്യം. എന്റെ വീട്ടിൽ പൂക്കൾ ഉണ്ട്, എന്റെ കമ്പ്യൂട്ടറിന് അരികിൽ. ഞാനാണോ പൂക്കളെ വളർത്തുന്നത്, അതോ പൂക്കൾ ആണോ വളരുന്നുത്? ഞാൻ കരുതുന്നത് രണ്ടാമത്തെ വഴിയാണ്. | |
Jamie Li-Yun Lin (Li-Yun Lin)
Li-Yun Lin (talk • meta edits • global user summary • CA)
| Candidate details | 
| |
|---|---|---|
| Wikimedia movement experience | വിക്കിമീഡിയ തായ്‌വാൻ ബോർഡ് അംഗം (2016.03 - ഇപ്പോൾ)
| |
| Team collaboration experience | വിക്കിമീഡിയ തായ്‌വാനിലെ ഒരു ബോർഡ് അംഗം എന്ന നിലയിൽ, ഞാൻ മൂന്നുവർഷം തായ്‌വാൻ വിക്കിപ്രൊജക്റ്റ് മെഡിനുവേണ്ടി ഒരു വോളന്റിയർ മാനേജരായി ജോലി ചെയ്തു, കൂടാതെ തായ്‌വാനീസ് കമ്മ്യൂണിറ്റിയെ സഹായിക്കുകയും WMTW-ന് അന്താരാഷ്ട്ര വിക്കി കമ്മ്യൂണിറ്റികളുമായി മികച്ച സംഭാഷണങ്ങൾ/ സഹകരണം നടത്തുകയും കൂടുതൽ പ്രസ്ഥാനങ്ങളിൽ പങ്കെടുക്കുകയും ചെയ്യാം. WMTW-ൽ നിന്നുള്ള ചുമതലകൾക്കു പുറമേ, ഞാൻ നിരവധി പ്രാദേശിക സംഘടനകളിലും വിക്കിമീഡിയ പ്രസ്ഥാനങ്ങളിലും പങ്കെടുക്കുന്നു. പങ്കെടുക്കുന്നവർക്കായി പ്രോഗ്രാമുകൾ രൂപകൽപ്പന ചെയ്യുന്നതിനും ക്രമീകരിക്കുന്നതിനും ESEAP കോൺഫറൻസിന്റെ പ്രോഗ്രാം കമ്മിറ്റിയിൽ ചേരുക, 2030 പ്രസ്ഥാനത്തിനായുള്ള ഒരു കമ്മ്യൂണിറ്റി ഹെൽത്ത് ടീം അംഗം എന്ന നിലയിൽ ശുപാർശകൾ ചർച്ച ചെയ്യുക, എഴുതുക തുടങ്ങിയവ. 2017 മുതൽ, വിക്കിപദ്ധതികൾക്കും ചലനങ്ങൾക്കുമായി ചൈനീസ് വിവർത്തന നിലവാരം മെച്ചപ്പെടുത്താൻ ഞാൻ സഹായിച്ചുകൊണ്ടിരിക്കുന്നു; എന്തിനധികം, വിക്കി ആഗോള സംഭാഷണങ്ങൾക്കായി ഒരു ചൈനീസ് വ്യാഖ്യാതാവായി പ്രവർത്തിക്കുന്നു. എനിക്ക് ധാരാളം ഓഫ്-വിക്കിയും ഓൺ-വിക്കി സഹകരണവും ഉണ്ട്. ഞാൻ നിലവിൽ വിക്കിപീഡിയ ഏഷ്യൻ മാസത്തിന്റെ (ഇവന്റുകളും ഉപയോക്തൃ ഗ്രൂപ്പും) ഡയറക്ടറാണ്, വിക്കിപീഡിയകൾ, വിക്കിമീഡിയ പദ്ധതികൾ എന്നിവ വഴി ഏഷ്യൻ സംസ്കാരങ്ങളെ പ്രോത്സാഹിപ്പിക്കുന്നതിന് ലോകമെമ്പാടുമുള്ള 60-ലധികം വിക്കി ടീമുകളുമായി സഹകരിക്കുന്നു. ഞാൻ യഥാർത്ഥ ജീവിതത്തിൽ ഒരു മുഴുവൻ സമയ പി.എച്ച്.ഡി. ഗവേഷകൻ / പി.എച്ച്.ഡി. സ്ഥാനാർത്ഥിയാണ്, എന്റെ പ്രധാന ഗവേഷണ മേഖല ഇമ്മ്യൂണോളജി, വൈറോളജി ആണ്. ഞാൻ മുമ്പ് ചില സർവകലാശാലകളിലെ എന്റെ വിക്കി അനുഭവം പങ്കുവെച്ചിരുന്നു, ഇപ്പോൾ ലോകമെമ്പാടുമുള്ള മറ്റ് ഗവേഷണ സംഘങ്ങളുമായി വളരെയധികം സഹകരണം ഉണ്ട്. | |
| Statement (not more than 400 words) | ചൈനീസ് കമ്മ്യൂണിറ്റികളിൽ നിന്നുള്ള ഫീഡ്ബാക്ക് വളരെക്കാലമായി അവഗണിക്കപ്പെട്ടതിനാൽ, ഇപ്പോൾ ഒരു നീക്കം നടത്താൻ സമയമായി: മാറ്റങ്ങൾ വരുത്താൻ ഡ്രാഫ്റ്റ് കമ്മിറ്റിയിൽ പങ്കെടുക്കുക. അജ്ഞത കൂടാതെ; എന്റെ വിക്കി വർഷങ്ങളിൽ, എന്റെ വംശീയത, ലിംഗഭേദം, അക്കാദമിക് ബിരുദം, ഉച്ചാരണം അങ്ങനെ പലതും കാരണം ഞാൻ അപമാനിക്കപ്പെട്ടു, അത് തീർച്ചയായും നിലനിൽക്കാത്തതും എന്നെപ്പോലുള്ള പുതുമുഖങ്ങളെ കഷ്ടപ്പെടുത്താൻ അനുവദിക്കുന്നതുമാണ്. എന്റെ അനുഭവവും വിക്കി വൈദഗ്ധ്യവും, ഡ്രാഫ്റ്റ് കമ്മിറ്റിയിലേക്ക് കഴിയുന്നത്ര വൈവിധ്യമാർന്ന ശബ്ദങ്ങൾ കൊണ്ടുവരാൻ കഴിയുമെന്ന് പ്രതീക്ഷിക്കുന്നു. ഞങ്ങളുടെ ഭാവി നേട്ടം കൂടുതൽ സമഗ്രമാക്കാനും കൂടുതൽ വൈവിധ്യമാർന്നതും തുല്യവും സുരക്ഷിതവും സൗഹാർദ്ദപരവുമായ അന്തരീക്ഷം സൃഷ്ടിക്കാനും ഞാൻ ഭയപ്പെടാതെ സന്നദ്ധപ്രവർത്തനത്തിനായി സ്വയം സമർപ്പിക്കാൻ ഞാൻ ആഗ്രഹിക്കുന്നു. | |
Alice Wiegand (lyzzy)
lyzzy (talk • meta edits • global user summary • CA)
| Candidate details | 
| |
|---|---|---|
| Wikimedia movement experience | ഞാൻ 2004-ൽ ജർമ്മൻ വിക്കിപീഡിയയിൽ എഡിറ്ററായി ആരംഭിച്ചു. എഡിറ്റിംഗിന് പുറമേ, ഞാൻ ഒരു അഡ്മിനിസ്ട്രേറ്റർ, ബ്യൂറോക്രാറ്റ്, OTRS ഏജന്റ് എന്നിവരും അതിലേറെയും ആയിരുന്നു. ലേഖനങ്ങൾ എഴുതുന്നതിനേക്കാൾ കൂടുതൽ എന്നെ സംബന്ധിച്ചിടത്തോളം ഉണ്ടെന്ന് എനിക്ക് നേരത്തെ മനസ്സിലായി. 2010-ലെ ആഗോള തന്ത്ര പ്രക്രിയയിൽ എന്റെ പങ്കാളിത്തം എന്റെ അന്താരാഷ്ട്ര ശ്രദ്ധയ്ക്കുള്ള പ്രാരംഭ തീപ്പൊരി ആയിരുന്നു. ഞാൻ 2008 മുതൽ 2011 വരെ ബോർഡ് ഓഫ് വിക്കിമീഡിയ ഡച്ച്‌സ്‌ലാന്റിൽ (WMDE) ചേർന്നു, 2012 മുതൽ 2018 വരെ വിക്കിമീഡിയ ഫൗണ്ടേഷൻ ബോർഡ് അംഗമായിരുന്നു.
നിലവിൽ ഞാൻ വീണ്ടും വിക്കിമീഡിയ ഡോച്ച്‌ലാൻഡിന്റെ (Germany) ബോർഡ് അംഗമാണ്. 2030 സ്ട്രാറ്റജി ശുപാർശകളുടെ വികസന സമയത്ത് ഞാൻ മൂവ്മെന്റ് സ്ട്രാറ്റജി വർക്കിംഗ് ഗ്രൂപ്പ് അഡ്വക്കസിയിൽ അംഗമായിരുന്നു. അന്നുമുതൽ ഞാൻ മൂവ്മെന്റ് സ്ട്രാറ്റജി വളരെ അടുത്തു പിന്തുടരുകയും മുന്നോട്ടുപോകുന്ന പ്രക്രിയയെ പിന്തുണയ്ക്കുന്നതിനായി ആഗോള സംഭാഷണങ്ങളിലും പരിപാടികളിലും പങ്കെടുക്കുകയും ചെയ്തു. | |
| Team collaboration experience | എന്റെ വിക്കിമീഡിയ അനുഭവങ്ങളെ സംബന്ധിച്ചിടത്തോളം, 2010-11 അല്ലെങ്കിൽ വർക്കിംഗ് ഗ്രൂപ്പ് (2018-20) ലെ ചലന റോളുകൾ അല്ലെങ്കിൽ എന്റെ ബോർഡ് ഭരണകാലത്ത് വ്യത്യസ്ത സമിതികളിൽ പോലുള്ള നിരവധി പ്രക്രിയകളിൽ ഞാൻ സഹകരിച്ച് പ്രവർത്തിച്ചിട്ടുണ്ട്. എന്നിട്ടും, നമ്മളെ ഒന്നിപ്പിക്കുന്നതെന്തെന്ന് തിരിച്ചറിയാൻ ആഗോള തലത്തിൽ ആളുകളെയും ആശയങ്ങളെയും പ്രക്രിയകളെയും ഒരുമിച്ച് കൊണ്ടുവരുന്നതിനുള്ള പുതിയ രീതികളും ആശയങ്ങളും പരീക്ഷിക്കാൻ നാം തുറന്നുകൊടുക്കണമെന്ന് ഞാൻ കരുതുന്നു. എന്റെ കംഫർട്ട് സോണിലുള്ളത് മറ്റുള്ളവർക്കും ലോകത്തിന്റെ മറ്റ് ഭാഗങ്ങളിലും വ്യത്യസ്ത സംസ്കാരങ്ങളിലും കാര്യങ്ങൾ ചെയ്യുന്നതിനുള്ള മികച്ച മാർഗമായിരിക്കില്ല. അവിടെയാണ് നാമെല്ലാവരും തുറന്നിരിക്കേണ്ടത്, സ്വന്തം അനുഭവങ്ങളും അനുമാനങ്ങളും ജ്ഞാനത്തിന്റെ ഏക കേന്ദ്രമായി നിശ്ചയിക്കരുത്. | |
| Statement (not more than 400 words) | മൂവ്മെന്റ് ചാർട്ടർ എന്നെ സംബന്ധിച്ചിടത്തോളം നമ്മുടെ പ്രസ്ഥാനത്തെയും സ്വതന്ത്ര വിജനാനത്തിനും പ്രവേശനത്തിനുമായുള്ള നമ്മുടെ ശ്രമങ്ങളെയും ഭാവിക്കായി സജ്ജമാക്കുന്നതിനുള്ള അവശ്യ അടിത്തറയാണ്.
ഞാൻ ഒരിക്കലും ചോദ്യം ചെയ്യാത്ത ചില കാര്യങ്ങളെ പരിണതഫലങ്ങളോടെ പുനർവിചിന്തനം ചെയ്യേണ്ടതുണ്ടെന്ന് ഞാൻ ആഴത്തിൽ വിശ്വസിക്കുന്നു. തീരുമാനമെടുക്കുന്നതിൽഇക്വിറ്റിയാണ് നമ്മൾ പരിശ്രമിക്കുന്നത്. നമ്മൾ സൃഷ്ടിക്കുന്ന ഓർഗനൈസേഷനുകളുടെ തരങ്ങൾ, വിക്കിമീഡിയ ഫൗണ്ടേഷനും പരസ്പരം തമ്മിലുള്ള ബന്ധം/ആശ്രയം, ആഗോള തീരുമാനമെടുക്കുന്നതിൽ കമ്മ്യൂണിറ്റികളുടെ പങ്കുകൾ എന്നിവയെ സംബന്ധിച്ചിടത്തോളം ഇത് എന്താണ് അർത്ഥമാക്കുന്നത്? നമ്മൾ ചർച്ചകളിലേക്ക് കടക്കുകയും താൽപ്പര്യങ്ങളും അധികാരവും അവകാശങ്ങളും സന്തുലിതമാക്കുകയും വേണം. മൂവ്മെന്റ് ചാർട്ടർ ഒരു ഗ്ലോബൽ കൗൺസിൽ പോലുള്ള പുതിയ ഘടനകൾക്ക് അടിത്തറയിടും, അത് ആ താൽപ്പര്യങ്ങളെ വീണ്ടും ഒന്നിപ്പിക്കുകയും മുഴുവൻ പ്രസ്ഥാനത്തിന് സേവനം നൽകുകയും വേണം. സംഭാവന ചെയ്യുന്നവരും സന്നദ്ധപ്രവർത്തകരും ഞങ്ങളുടെ സംഘടനകളും ജീവനക്കാരും ഉൾപ്പെടെ. എന്റെ ധാരണയിൽ, ആവശ്യമായ ഗവേഷണം, വർക്കിംഗ് ഗ്രൂപ്പുകളിൽ നിന്ന് ഇതിനകം ചെയ്ത ജോലി, വിക്കിമീഡിയൻസിൽ നിന്നുള്ള ഫലപ്രദമായ ഇൻപുട്ട് എന്നിവ ഡ്രാഫ്റ്റിംഗ് ഗ്രൂപ്പ് ഒരുമിച്ച് കൊണ്ടുവരുന്നു. ഇത് സൃഷ്ടിക്കുന്നതിനേക്കാൾ കൂടുതൽ നടത്തലാണ്. കമ്മ്യൂണിറ്റിയുമായുള്ള ആവർത്തന സർക്കിളുകളെക്കുറിച്ച് ഞാൻ ചിന്തിക്കുന്നു, ചെറിയ ഘട്ടങ്ങളിൽ, എല്ലാം മാറ്റാൻ ബുദ്ധിമുട്ടുള്ള ഒരു രൂപത്തിലാവുന്നത് വരെ കാത്തിരിക്കരുത്. അതായിരിക്കാം ജോലിയുടെ ഏറ്റവും വെല്ലുവിളി നിറഞ്ഞ ഭാഗം. പക്ഷേ, 20 പേരുടെ ഒരു ഗ്രൂപ്പിന് ഉള്ളതിനേക്കാൾ കൂടുതൽ ജ്ഞാനം നമ്മുടെ പ്രസ്ഥാനത്തിൽ ഉണ്ടെന്ന് ഞാൻ ശക്തമായി വിശ്വസിക്കുന്നു. ഭാവിയിലേക്കുള്ള ഒരു പൊതു അടിത്തറ സൃഷ്ടിക്കുമ്പോൾ നമുക്ക് ഇതെല്ലാം ആവശ്യമാണ്. | |
Reda Kerbouche (Reda Kerbouche)
Reda Kerbouche (talk • meta edits • global user summary • CA)
| Candidate details | 
| |
|---|---|---|
| Wikimedia movement experience | ഞാൻ Tamazight യൂസർ ഗ്രൂപ്പിന്റെ വിക്കിമീഡിയൻസിന്റെ സ്ഥാപക അംഗവും 2014 മുതൽ വിക്കിമീഡിയ അൾജീരിയയിലെ ആശയവിനിമയ മേധാവിയുമാണ്. ഞാൻ 2010 മുതൽ കമ്മ്യൂണിറ്റിയിലെ സജീവ അംഗമാണ്. കഴിഞ്ഞ കുറച്ച് വർഷങ്ങളായി ഞാൻ നിരവധി വിക്കിമീഡിയ പദ്ധതികൾ സംഘടിപ്പിക്കുകയും നയിക്കുകയും ചെയ്തു. ഞാൻ എല്ലാ സമുദായങ്ങളെയും പിന്തുണയ്ക്കുന്നു, കൂടുതലും തദ്ദേശീയ ഭാഷകൾ. ഞാൻ എന്റെ ഗ്രൂപ്പുമായി നിരവധി വിക്കിമീഡിയ മത്സരങ്ങൾ സംഘടിപ്പിച്ചിട്ടുണ്ട്. വിക്കിമീഡിയയെക്കുറിച്ച് ലോകമെമ്പാടുമുള്ള നിരവധി കോൺഫറൻസുകളിൽ ഞാൻ നിരവധി പ്രോജക്ടുകൾ അവതരിപ്പിച്ചു, 2018ൽ ടുണിസിലെ യുനെസ്കോ പരിപാടിയിൽ ഞാൻ വിക്കിമീഡിയ പ്രസ്ഥാനത്തെക്കുറിച്ച് ഒരു ചെറിയ അവതരണം നടത്തി.
ഞാൻ ഫ്രഞ്ച്, അറബിക്, റഷ്യൻ, ടാകാവിറ്റ് സംസാരിക്കുകയും ഇംഗ്ലീഷിൽ പ്രവർത്തിക്കുകയും ചെയ്യുന്നു. ആഫ്രിക്കൻ, തദ്ദേശീയ ഭാഷകൾ വികസിപ്പിക്കുന്നതിനായി ഞാൻ പ്രവർത്തിക്കുന്നു, 2019ൽ എനിക്ക് ടാകാവിറ്റ് വിക്കിനിഘണ്ടിയുടെ സൃഷ്ടി പ്രക്രിയ ആരംഭിക്കാൻ കഴിഞ്ഞു (വിക്കിപീഡിയ ഒഴികെയുള്ള ഒരു പ്രോജക്റ്റിൽ സ്വയം കണ്ടെത്തിയ ആദ്യത്തെ ഭാഷാ സമൂഹം). ഞാൻ വിക്കിഇന്ദബയുടെയും വിക്കി അറബിയയുടെയും സംഘാടക സമിതികളിൽ ഉണ്ടായിരുന്നു. ഞാൻ വിക്കിഇന്ദബ സ്റ്റിയറിംഗ് കമ്മിറ്റി അംഗവും അഫ്‌കോമിന്റെ മുൻ അംഗവുമാണ്, ഞാൻ വിക്കിമീഡിയ ഫൗണ്ടേഷൻ ബോർഡ് ഓഫ് ട്രസ്റ്റിയുടെ സ്ഥാനാർത്ഥിയായിരുന്നു. വിക്കിമീഡിയ പ്രസ്ഥാനത്തിന്റെ (വിക്കിഫ്രാങ്ക) ഫ്രാങ്കോഫോൺ ഗ്രൂപ്പുകൾ തമ്മിലുള്ള സഹകരണത്തിന്റെ ഓർഗനൈസേഷനിൽ ഞാൻ എന്റെ അഫിലിയേഷനെ പ്രതിനിധീകരിക്കുന്നു. | |
| Team collaboration experience | ഞങ്ങളുടെ പ്രസ്ഥാനത്തിനുള്ളിൽ വിവിധ വിഷയങ്ങളിലും തലങ്ങളിലും നിരവധി ടീം സഹകരണ അനുഭവങ്ങളിൽ ഞാൻ പങ്കെടുത്തിട്ടുണ്ട്. യുജികളുടെ സംഘടനാ തലത്തിൽ, എന്റെ അഫിലിയേഷനുകൾക്കായി ഞാൻ വളരെ പ്രധാനപ്പെട്ട അംഗമാണെന്ന് എനിക്ക് പറയാൻ കഴിയും. പരിഹരിക്കേണ്ടതോ കൈവരിക്കേണ്ടതോ ആയ സാഹചര്യങ്ങളും പരിഹാരങ്ങളും ചർച്ച ചെയ്യാൻ ഞാൻ മീറ്റിംഗുകൾ സംഘടിപ്പിക്കുന്നു.
ഞാനും എന്റെ ടീമും നിരവധി ഫോർമാറ്റുകളുടെ പ്രോജക്ടുകളിൽ പ്രവർത്തിക്കുന്നു. മത്സരങ്ങളുടെ ഓർഗനൈസേഷൻ, കോമൺസിലെ ഡബ്ല്യു.എൽ.എക്.സിന്റെ ഉദാഹരണം, അല്ലെങ്കിൽ അവസാനമായി അറബിയിൽ ഡബ്ല്യു.പി.യിലെ കാറ്റെബ് മക്തൂബിന്റെ മത്സരം. മേഖലയിലെ വിവിധ അഫിലിയേഷനുകളുമായി സഹകരിച്ച് റഷ്യ, അൾജീരിയ, ദുബായ് എന്നിവിടങ്ങളിലെ യുവ, ഭാവി വിക്കിമീഡിയൻമാരുടെ പരിശീലനത്തിലും ഞാൻ പങ്കെടുക്കുന്നു. ആഫ്രിക്കയിലെയും യൂറോപ്പിലെയും നിരവധി കോൺഫറൻസുകളുടെ ഓർഗനൈസേഷനിൽ ഞാൻ പങ്കെടുത്തു. അറബിക്, റഷ്യൻ, Tamazight എന്നീ ഭാഷകളിൽ MOOC പോലുള്ള വിദ്യാഭ്യാസ പദ്ധതികൾ സ്ഥാപിക്കുന്നതിനായി ഞങ്ങൾ പങ്കാളിത്തമുണ്ടാക്കി, ഈ പ്രദേശങ്ങളിലെ അനുബന്ധ സ്ഥാപനങ്ങളിലും കമ്പനികളിലും പ്രവർത്തിച്ചു. ഞാൻ എവിടെയായിരുന്നാലും പ്രോജക്ടുകളോ പ്രവർത്തനങ്ങളോ ആരംഭിക്കാൻ ഞാൻ എപ്പോഴും ചർച്ചകൾ തുടങ്ങുന്നു. | |
| Statement (not more than 400 words) | എന്റെ പ്രൊഫഷണൽ അനുഭവപരിചയം എല്ലായ്പ്പോഴും മാനേജ്മെന്റും നേതൃത്വവുമായി ബന്ധപ്പെട്ടിരിക്കുന്നു. സാംസ്കാരിക മേഖലയിൽ പ്രവർത്തിക്കുന്ന എന്റെ സ്വന്തം കമ്പനി സൃഷ്ടിച്ചുകൊണ്ട് ഞാൻ ആരംഭിച്ചു, തുടർന്ന് ഫ്രാൻസിൽ നിന്നും സ്വീഡനിൽ നിന്നുമുള്ള വലിയ യൂറോപ്യൻ വ്യാപാരികളോടും ബഹുരാഷ്ട്ര കോർപ്പറേഷനുകളോടും പ്രവർത്തിക്കാൻ എന്നെ ക്ഷണിച്ചു. സാംസ്കാരിക മേഖലയിലെ എന്റെ വ്യക്തിഗത പദ്ധതികൾക്ക് സമാന്തരമായി. 2019 മുതൽ ഞാൻ അൾജീരിയയിലെ സാംസ്കാരിക അസോസിയേഷനുകളുമായി യുനെസ്കോയുമായി സഹകരിച്ച് ഭൗതികവും അഭൗതികവുമായ പൈതൃകം പ്രോത്സാഹിപ്പിക്കുന്നു. ഞാൻ അൾജീരിയയിൽ സിറ്റിസൺ ഇൻവെന്ററി ഓഫ് ഹെറിറ്റേജിൽ ഒരു സ്ഥാപനം ആരംഭിക്കുന്നു, അവിടെ ഞാൻ ഒരു സഹസ്ഥാപകനും സി.എഫ്.ഒ.യുമാണ്. എനിക്ക് സ്പെഷ്യലിസ്റ്റ് ബിരുദവും സെന്റ് പീറ്റേഴ്സ്ബർഗ് സർവകലാശാലയിൽ നിന്ന് മാനേജ്മെന്റിൽ പി.എച്ച്.ഡിയും ഉണ്ട്.
അന്താരാഷ്ട്ര തലത്തിൽ കമ്മ്യൂണിറ്റിയിലെ ഒരു സജീവ അംഗം എന്ന നിലയിലും എന്റെ വ്യക്തിപരമായ അനുഭവപരിചയം കൊണ്ടും എനിക്ക് നന്നായി ചെയ്യാൻ കഴിയുമെന്ന് എനിക്കറിയാം. പല അഫിലിയേറ്റുകൾക്കും അവരുടെ ആവശ്യങ്ങൾ നിറവേറ്റാൻ ഗ്രാന്റുകൾ സ്വീകരിക്കാനും നിലനിൽക്കാൻ രാവും പകലും പോരാടാനും കഴിയില്ല. ഞങ്ങളുടെ ചലനത്തെ പ്രോത്സാഹിപ്പിക്കുന്നതിനായി എല്ലാ സന്നദ്ധപ്രവർത്തകരെയും സഹായിക്കാൻ ഒരു പരിഹാരം കണ്ടെത്തുക എന്നതാണ് വലിയ വെല്ലുവിളി, പ്രത്യേകിച്ച് നമ്മളുടെ വിജ്ഞാനവിഭവങ്ങളിലേക്കുള്ള പ്രവേശനം ബുദ്ധിമുട്ടുള്ളിടത്ത്. പ്രസ്ഥാനത്തിൽ കൂടുതൽ വൈവിധ്യം അനുവാര്യമാണ്. നമ്മൾ എപ്പോഴും പറയുന്നത് നമുക്ക് വൈവിധ്യമാർന്ന പ്രസ്ഥാനമുണ്ടെന്നാണ്, എന്നാൽ യഥാർത്ഥത്തിൽ, നമ്മൾ ഇപ്പോഴും അതിൽ പ്രവർത്തിക്കേണ്ടതുണ്ട്, പ്രത്യേകിച്ച് ലിംഗ, ന്യൂനപക്ഷ വിഭാഗങ്ങളിൽ. എന്റെ ഏറ്റവും വലിയ സ്വപ്നം നമ്മുടെ പ്രസ്ഥാനം രാഷ്ട്രീയം അല്ലാതെ ജീവിക്കുക എന്നതാണ്, അങ്ങനെ എല്ലാ ജനങ്ങളും രാജ്യങ്ങളും ലിംഗങ്ങളും സംസ്കാരങ്ങളും മതങ്ങളും സ്വതന്ത്രമായ അറിവ് പ്രോത്സാഹിപ്പിക്കുക എന്ന ഒറ്റ ലക്ഷ്യത്തോടെ ജീവിക്കുന്നു. | |
Michał Buczyński (Aegis Maelstrom)
Aegis Maelstrom (talk • meta edits • global user summary • CA)
| Candidate details | 
| |
|---|---|---|
| Wikimedia movement experience | 2004 മുതൽ പോളിഷ് വിക്കിപീഡിയ, ഇംഗ്ലീഷ് വിക്കിപീഡിയ എഡിറ്റർ
| |
| Team collaboration experience | വൈവിധ്യമാർന്ന, മിഷൻ-അധിഷ്ഠിതവും പാഷൻ ടീമുകൾ നയിക്കുന്നതും വിക്കിമീഡിയ പ്രസ്ഥാനത്തിന്റെ നിർണായക ഭാഗമാണ്. വിക്കിപീഡിയയോ വിക്കിമീഡിയ പ്രോജക്റ്റുകളോ പ്രോഗ്രാമുകളോ ആകുമ്പോൾ, നമ്മുടെ ലക്ഷ്യം കൈവരിക്കുന്നതിനുള്ള വളരെ പ്രതിഫലദായകവും ഫലപ്രദവുമായ മാർഗ്ഗമായി വിവിധ കഴിവുകളെയും വീക്ഷണകോണുകളെയും പ്രതിനിധീകരിക്കുന്ന ഒരു ഉത്സാഹഭരിതമായ ടീമിനെ ആരംഭിക്കുകയോ ചേരുകയോ കൂടുതൽ വികസിപ്പിക്കുകയും ചെയ്യുന്നതായി ഞാൻ കാണുന്നു: തുല്യമായ, ഗുണമേന്മയുള്ള, ഒരുമിച്ച് വികസിപ്പിച്ച അറിവ്. ഒരു മൾട്ടി കോണ്ടിനെന്റൽ ടീമിലും ബാങ്കിംഗിലെ ബഹുരാഷ്ട്ര വിദഗ്ദ്ധ ഗ്രൂപ്പുകളിലും ജോലി ഉൾപ്പെടെ എന്റെ പ്രൊഫഷണൽ ജീവിതത്തിൽ ഉപയോഗിക്കാൻ ഞാൻ ശ്രമിക്കുന്നത്. | |
| Statement (not more than 400 words) | ലോകത്തിലെ ഏറ്റവും വിജയകരമായ പുതു-വിജ്ഞാന സ്ഥാപനവും വിതരണ സ്ഥാപനവുമാണ് വിക്കിമീഡിയ. 8 ബില്യൺ ആളുകൾക്ക് നമ്മളെ ആവശ്യമാണ്: സൗകര്യപ്രദവും സ്വതന്ത്രവും ഘടനാപരവുമായ കലകളിലേക്കും വിവരങ്ങളിലേക്കുമുള്ള പ്രവേശനമെന്ന നിലയിലും - എന്നാൽ അതേസമയം സൃഷ്ടിക്കാനും തിരുത്താനും സ്വയം ഭരിക്കാനുമുള്ള ഒരു ശാക്തീകരണമെന്ന നിലയിലും. 20 വർഷത്തിനുശേഷം, നമ്മളുടെ നേട്ടങ്ങൾ നിരന്തരം മെച്ചപ്പെടുമെന്നും കൂടുതൽ പ്രേക്ഷകർക്കും തലമുറകൾക്കും കൈമാറുമെന്നും നമ്മൾ ഉറപ്പാക്കേണ്ടതുണ്ട്. ലോകത്തെ മികച്ച രീതിയിൽ സേവിക്കാൻ നമ്മൾ സ്വയം പുനർനിർമ്മിക്കുമ്പോൾ, നമ്മുടെ മഹത്വത്തിന്റെയും അതുല്യതയുടെയും ഉറവിടങ്ങൾ നമ്മൾ പടുത്തുയർത്തുകയും നമുക്ക് ഇപ്പോഴും ഉള്ള വലിയ വിടവുകൾ നികത്തുകയും വേണം.
ശാക്തീകരിക്കപ്പെട്ട വ്യക്തികളിലും അവരുടെ അസോസിയേഷനുകളിലും, അവരുടെ വൈവിധ്യത്തിൽ നിന്ന് ഒഴുകുന്ന ജ്ഞാനത്തിലും, തുല്യമായ പെരുമാറ്റത്തിൽ നിന്നുള്ള പ്രചോദനത്തിലും ഞാൻ വിശ്വസിക്കുന്നു. സമീപനങ്ങളുടെയും ഓർഗനൈസേഷനുകളുടെയും വൈവിധ്യത്തിലും, അനുബന്ധ സ്ഥാപനങ്ങളുടെ ശാക്തീകരണത്തിലും, അവരുടെ ഇക്വിറ്റിയിലും പ്രാദേശിക സാഹചര്യങ്ങൾക്കും ഭാവി ആവശ്യങ്ങൾക്കും പൊരുത്തപ്പെടുന്നതിലും ഞാൻ വിശ്വസിക്കുന്നു. കേന്ദ്രവൽക്കരണത്തിനും കർശനമായ ശ്രേണികൾക്കും മേൽ സ്വയംഭരണവും അടിത്തറയും പങ്കാളിത്തവും നിലനിൽക്കുന്നുവെന്ന് വിക്കിപീഡിയ നമ്മളെ പഠിപ്പിച്ചു; WMF-ന്റെ വ്യക്തികൾ, ഗ്രൂപ്പുകൾ, അധ്യായങ്ങൾ, ടീമുകൾ എന്നിവരുടെ മഹത്തായ സംരംഭങ്ങളിൽ നിന്നാണ് സമാനമായ പാഠങ്ങൾ വരുന്നത്. 2030 ആകുമ്പോഴേക്കും, നമ്മൾ കേന്ദ്രീയത കുറയ്ക്കുകയും പ്രാദേശിക ആശയങ്ങൾ, അവസരങ്ങൾ, ആവശ്യങ്ങൾ എന്നിവയിൽ കൂടുതൽ ശ്രദ്ധ കൊടുക്കണം. നമ്മൾ അനവധി വിജയകരമായ ഓർഗനൈസേഷനുകളുടെ വിശാലമായ ഒരു ഗ്രാഫായി പ്രവർത്തിക്കേണ്ടതുണ്ട്, പ്രേക്ഷകരുടെ ആവശ്യങ്ങൾ നിറവേറ്റുന്നതിനായി പുതിയ മാർഗങ്ങൾ വികസിപ്പിക്കുകയും പരീക്ഷിക്കുകയും ചെയ്തുകൊണ്ട്. സഹകരണത്തിനും കണ്ടുപിടിത്തത്തിനും, നേതൃത്വത്തിനും പഠനത്തിനും, മുൻകാലങ്ങളിൽ നിന്നുള്ള വിക്കിമീഡിയക്കാർക്കും ഭാവിയിലെ വിക്കിമീഡിയക്കാർക്കും വേണ്ടി നാം മെച്ചപ്പെട്ട ഒരു ഇടം സൃഷ്ടിക്കേണ്ടതുണ്ട്. ഒരു എഡിറ്റർ, അനുബന്ധ വ്യക്തി, ഗ്രാന്റ് അസസ്സർ എന്നീ നിലകളിലുള്ള എന്റെ വിക്കിമീഡിയ അനുഭവം, അതുപോലെ തന്നെ എന്റെ വിദ്യാഭ്യാസവും പ്രൊഫഷണൽ അനുഭവവും (സാമ്പത്തികശാസ്ത്രം/മനഃശാസ്ത്രം/അപകടസാധ്യതാ ജോലികളിൽ MBA/ഫിനാനസ്), പ്രത്യേക കമ്മ്യൂണിറ്റി അംഗങ്ങളുടെ ആവശ്യങ്ങൾ തിരിച്ചറിയാനും വിലയേറിയ കാഴ്ചപ്പാട് കൊണ്ടുവരാനും മഹത്തായ ചാർട്ടർ രൂപപ്പെടുത്താൻ സഹായിക്കാനും എന്നെ സഹായിക്കുമെന്ന് ഞാൻ വിശ്വസിക്കുന്നു | |
Dosso Djibril (Djibril016)
Djibril016 (talk • meta edits • global user summary • CA)
| Candidate details | 
| |
|---|---|---|
| Wikimedia movement experience | ഞാൻ മൂന്ന് ഫ്രഞ്ച് വിക്കിപീഡിയ പരിശീലനങ്ങളിലും ഓൺലൈൻ വെബിനാറുകളിലും പങ്കെടുത്തിട്ടുണ്ട്. എന്റെ രാജ്യമായ ഐവറി കോസ്റ്റിലെ ഫ്രഞ്ച് വിക്കിപീഡിയ വർക്കിംഗ് ഗ്രൂപ്പിന്റെ വാട്ട്‌സ്ആപ്പിൽ ഞാൻ ഉണ്ട്. | |
| Team collaboration experience | ഫ്രഞ്ച് വിക്കിപീഡിയയിലെ ലേഖനങ്ങൾ പുതുക്കുന്നതിന്റെ പശ്ചാത്തലത്തിൽ, പരിശീലന സമയത്തും അതിനുശേഷവും ഞങ്ങൾ ഒരു ടീമായി പ്രവർത്തിച്ചു. സഹകരണ ഉപകരണങ്ങളുടെ ഉപയോഗത്തിൽ എനിക്ക് കുറഞ്ഞത് അഞ്ച് വർഷമെങ്കിലും നല്ല അനുഭവമുണ്ട്. | |
| Statement (not more than 400 words) | വിദ്യാർത്ഥികൾ, പഠിതാക്കൾ, ഗവേഷകർ, അധ്യാപകർ എന്നിവർക്ക് വളരെ പ്രധാനപ്പെട്ട വിവരങ്ങൾ ഉൾക്കൊള്ളുന്നതിനാൽ വിക്കിമീഡിയ ഗവേഷണ ലോകത്ത് വളരെ പ്രധാനമാണ്... അതിനാൽ എല്ലാ മനുഷ്യവർഗത്തിനും ഉപകാരപ്രദമായ ഈ പദ്ധതിയുടെ വികസനത്തിനായി ഞങ്ങളുടെ ശ്രമങ്ങൾ സംയോജിപ്പിക്കേണ്ടത് ആവശ്യമാണ്. ഇക്കാര്യത്തിൽ, ഈ രസകരമായ പ്രോജക്റ്റിന്റെ പ്രയോജനത്തിനായി എന്റെ പായോഗികവിജ്ഞാനവും, എന്റെ അറിവും, എന്റെ എല്ലാ കഴിവുകളും മുന്നോട്ട് വയ്ക്കാൻ ഞാൻ എന്റെ അപേക്ഷ സമർപ്പിക്കുന്നു. ഈ പ്രസ്ഥാനത്തിന്റെ ഡ്രാഫ്റ്റിംഗ് കമ്മിറ്റിയുടെ ആവശ്യകതകളുമായി എന്റെ ഗുണങ്ങൾ തികച്ചും യോജിക്കുന്നു.
(ഫ്രഞ്ചിൽ എഴുതിയത്) ഒന്നാമതായി, ഞാൻ ഒരു ഡോക്യുമെന്റ് ഇൻഫർമേഷൻ മാനേജർ ആണ്. ഉപയോക്താക്കൾക്ക് വിവരങ്ങൾ ലഭ്യമാക്കുക, ഡോക്യുമെന്ററി ഗവേഷണ സാങ്കേതികവിദ്യകളിൽ അവരെ പരിശീലിപ്പിക്കുക, അവരുടെ ഗവേഷണത്തിന്റെ പശ്ചാത്തലത്തിൽ ഉപയോഗപ്രദമായ ശ്രോതസുകൾക്ക് അവരെ നയിക്കുക എന്നതാണ് എന്റെ ദൗത്യം. പ്രസ്ഥാനത്തിന്റെ എഡിറ്റോറിയൽ കമ്മിറ്റിയുടെ ഭാഗമാകുന്നത് ഉപയോക്താക്കളുടെ എല്ലാ പ്രതീക്ഷകളും ബുദ്ധിമുട്ടുകളും ആവശ്യമുള്ള വിവരങ്ങളും ഈ ടീമിന്റെ കൈയിലെത്തിക്കുവാൻ എന്നെ അനുവദിക്കും. ഒന്നാമതായി, ഞാൻ ഒരു വിവര മാനേജരാണ്, ഉപയോക്താക്കൾക്ക് വിവരങ്ങൾ ലഭ്യമാക്കുക, ഡോക്യുമെന്ററി ഗവേഷണ വിദ്യകളിൽ അവരെ പരിശീലിപ്പിക്കുക, അവരുടെ ഗവേഷണത്തിന്റെ പശ്ചാത്തലത്തിൽ ഉപയോഗപ്രദമായ നിഘണ്ടുക്കളിലേക്ക് അവരെ നയിക്കുക എന്നിവയാണ് എന്റെ ദൗത്യം. ഡ്രാഫ്റ്റിംഗ് കമ്മിറ്റിയുടെ ഭാഗമാകുന്നത് ഉപയോക്താക്കളുടെ എല്ലാ പ്രതീക്ഷകളും ബുദ്ധിമുട്ടുകളും ആവശ്യമുള്ള വിവരങ്ങളും മുഴുവൻ ടീമിന്റെയും കൈയിൽ എത്തിക്കുവാൻ എന്നെ അനുവദിക്കും. രണ്ടാമതായി, ഉൽപാദനക്ഷമത വർദ്ധിപ്പിക്കുന്നതിനായി ഇൻഫർമേഷൻ സയൻസിലെ നിരവധി മൊഡ്യൂളുകളിലും സഹകരണ ഉപകരണങ്ങളിലും ഞാൻ ഒരു പരിശീലകനാണ്. ഒരു ടീമിൽ പ്രവർത്തിക്കാനും പ്രവർത്തനങ്ങളുടെ തുടർച്ച ഉറപ്പാക്കാനും വൈവിധ്യമാർന്ന ജോലികളുടെ സമയപരിധി നിർവ്വചിക്കാനും എനിക്ക് ഈ ഉപകരണങ്ങളിൽ തികഞ്ഞ വൈദഗ്ദ്ധ്യം ഉണ്ട്. അവസാനമായി, എന്റെ നെറ്റ്‌വർക്കുകളിൽ വിക്കിമീഡിയ പ്രോജക്റ്റുകൾ പ്രോത്സാഹിപ്പിക്കാൻ മാത്രമല്ല, ഈ പ്രോജക്റ്റിൽ ലഭ്യമായ വിഭവങ്ങളെക്കുറിച്ച് മറ്റ് ആളുകളെ പരിശീലിപ്പിക്കാനും എനിക്ക് കഴിയും. | |
Abdul-Rasheed Yussif (Din-nani1)
Din-nani1 (talk • meta edits • global user summary • CA)
| Candidate details | 
| |
|---|---|---|
| Wikimedia movement experience | ഞാൻ 2015 മുതൽ വളരെ സജീവമായ വിക്കിമീഡിയനാണ്. ഇംഗ്ലീഷും ദഗ്ബാനി വിക്കിപീഡിയയുമാണ് ഞാൻ ഏറ്റവും കൂടുതൽ എഡിറ്റ് ചെയ്യുന്ന വിക്കിപീഡിയകൾ. ദഗ്ബാനി വിക്കിമീഡിയൻസ് യൂസർ ഗ്രൂപ്പിന്റെ സഹസ്ഥാപകനായതിനാൽ, ഗ്രൂപ്പിന്റെ ലക്ഷ്യം സാക്ഷാത്കരിക്കുന്നതിനായി ഞാൻ ക്ഷീണിതനായി പ്രവർത്തിച്ചു. ടീമിന്റെയും സന്നദ്ധപ്രവർത്തകരുടെയും കഠിനാധ്വാനം കാരണം, ഗ്രൂപ്പിന് (ഭാഷാ നിർദ്ദിഷ്ട) ഒരു [[[:dag:Solɔɣu]] പൂർണ്ണമായ ഒരുക്കത്തോടെ വിക്കിപീഡിയ] നൽകി, അത് 2021 ജൂലൈ 1-ന് പ്രഖ്യാപിച്ചു. ഗ്രൂപ്പിന്റെ ഒരു മുൻനിരക്കാരനായ ഞാൻ വിക്കിമീഡിയ പ്രോജക്റ്റുകളിൽ സംഭാവന നൽകുന്നതിന് എഡിറ്റിംഗ് കഴിവുകൾ നേടുന്നതിന് ധാരാളം സന്നദ്ധപ്രവർത്തകരെ പരിശീലിപ്പിച്ചു. GOIF-ന്റെ GLAM അംബാസഡർ, കല, ഫെമിനിസം എന്നിവയുടെ ഇവന്റ് ഓർഗനൈസർ, ദഗ്ബാനി വിക്കിമീഡിയൻസ് യൂസർ ഗ്രൂപ്പിന്റെ പരിശീലകൻ/പ്രോജക്ട് മാനേജർ എന്നിവ ഉൾപ്പെടെ വിവിധ പ്രോജക്ടുകളിലും സംരംഭങ്ങളിലും ഞാൻ സജീവമായി പങ്കെടുത്തിട്ടുണ്ട്. | |
| Team collaboration experience | ദഗ്ബാനി വിക്കിമീഡിയൻസിലെ നിരവധി ടീം സഹകരണ അനുഭവങ്ങളിൽ ഞാൻ പങ്കെടുത്തിട്ടുണ്ട് ദഗ്ബാനി വിക്കിമീഡിയൻസ് യൂസർ ഗ്രൂപ്പ് വിവിധ തലങ്ങളിലുള്ളതും ബച്ചിനിമ പദ്ധതി, വിക്കി ലൗവ്സ് ഫോക്ലോർ, മൈ നോർത്തേൺ എച്ചിവർ പ്രോജക്റ്റ് തുടങ്ങിയ ഉപയോഗപ്രദമായ നിരവധി പദ്ധതികൾ വിജയകരമായി നടപ്പിലാക്കുന്നതിലേക്ക് നയിക്കുന്നു. ഒരു സമ്പൂർണ്ണ വിക്കിപീഡിയയിലേക്ക് ഞങ്ങളെ എത്തിച്ചു. എന്റെ സമൂഹത്തെ ഇൻകുബേറ്ററിൽ നിന്ന് ഒരു സമ്പൂർണ്ണ വിക്കിപീഡിയയാക്കി മാറ്റുന്നതിൽ എനിക്ക് വലിയ അനുഭവമുണ്ട്. | |
| Statement (not more than 400 words) | പ്രസ്ഥാന സ്ട്രാറ്റജി സമിതിയുടെ ഭാഗമാകാൻ ഞാൻ അപേക്ഷിക്കുന്നത് ഇത് ആദ്യമാണ്, ഇത് ചെയ്യുന്നതിന്റെ ഉദ്ദേശ്യം WMF-നെ പിന്തുണയ്ക്കാൻ നേടിയ എന്റെ കഴിവുകൾ സംഭാവന ചെയ്യുക എന്നതാണ്. പാർശ്വവത്കരിക്കപ്പെട്ടതും വംശനാശഭീഷണി നേരിടുന്നതുമായ ഭാഷകൾക്ക് വിക്കിമീഡിയ പ്രോജക്റ്റുകളിലേക്ക് സംഭാവന ചെയ്യാനോ വിക്കിപീഡിയയിൽ പ്രസിദ്ധീകരിച്ച ഉള്ളടക്കം ഉപയോഗിക്കാനോ ഉള്ള അവസരം നൽകുന്നതിൽ ഞാൻ അതീവ തത്പരനാണ്. വിക്കിപീഡിയയിലെ ഇംഗ്ലീഷ് ഉള്ളടക്കം ദഗ്ബാനി ഭാഷയിലേക്ക് വിവർത്തനം ചെയ്യുകയും ഇംഗ്ലീഷിൽ വായിക്കാൻ കഴിയാത്തവയുടെ ഉപയോഗത്തിനായി പുതിയ ഉള്ളടക്കം സൃഷ്ടിക്കുകയും ചെയ്യുന്നു. | |
Galder Gonzalez (Theklan)
Theklan (talk • meta edits • global user summary • CA)
| Candidate details | 
| |
|---|---|---|
| Wikimedia movement experience | 2006-ൽ ഞാൻ വളരെ നേരത്തെ ഒരു വിക്കിമീഡിയനായി ആരംഭിച്ചു. ഞാൻ പ്രധാനമായും എന്റെ മുഖ്യ വിക്കിയിൽ സഹകരിക്കുന്നുണ്ടായിരുന്നു, എന്നാൽ 2017 മുതൽ ഞാൻ വിക്കിമീഡിയ പ്രസ്ഥാനത്തിൽ പങ്കാളിയാണ്. ഞാൻ നിലവിൽ ബാസ്ക് വിക്കിമീഡിയൻസ് യൂസർ ഗ്രൂപ്പിലെ ഒരു സ്റ്റാഫ് അംഗമാണ്, അവിടെ ഞാൻ പ്രധാനമായും ഞങ്ങളുടെ വിദ്യാഭ്യാസ പരിപാടിയിൽ പ്രവർത്തിക്കുന്നു. വിദ്യാഭ്യാസത്തെക്കുറിച്ചുള്ള ഒരു സമർപ്പിത വിക്കിമീഡിയൻ എന്ന നിലയിൽ, ആദ്യത്തെ വിക്കിമീഡിയ+വിദ്യാഭ്യാസ സമ്മേളനം സംഘടിപ്പിച്ച ടീമിൽ ഞാനും ഉണ്ടായിരുന്നു. ഞാൻ വിക്കിമീഡിയ 2030 മൂവ്മെന്റ് സ്ട്രാറ്റജി ടീമിന്റെ ഭാഗമായിരുന്നു, വൈവിധ്യത്തിൽ ശ്രദ്ധ കേന്ദ്രീകരിച്ചുകൊണ്ട്. വിക്കിമാനിയ പോലുള്ള മറ്റ് വിക്കിമീഡിയ പരിപാടികളിൽ ഞാൻ സന്നദ്ധപ്രവർത്തനം നടത്തിയിട്ടുണ്ട്. ഒരു സന്നദ്ധപ്രവർത്തകനെന്ന നിലയിൽ, ചെറിയ വിക്കിപീഡിയകളെ വിക്കിഡാറ്റയിൽ നിന്നുള്ള ഓട്ടോമാറ്റിക് ടെംപ്ലേറ്റുകളിൽ പ്രവർത്തിക്കാൻ സഹായിക്കാനും ഞാൻ ആഗ്രഹിക്കുന്നു, ഈ പദ്ധതിയിൽ ഞാൻ കുറച്ച് സന്നദ്ധപ്രവർത്തന സമയം ചെലവഴിക്കുന്നു. ഞാൻ ബാസ്ക് രാജ്യത്ത് മൂന്ന് തവണ ഡബ്ല്യു.എൽ.എം. മത്സരം സംഘടിപ്പിച്ചിട്ടുണ്ട്, ഞങ്ങൾ എങ്ങനെയാണ് ക്രമീകരിച്ചിരിക്കുന്നത് എന്നതിനെക്കുറിച്ച് എനിക്ക് വിശാലമായ അറിവുണ്ട്. | |
| Team collaboration experience | ഞാൻ മുമ്പ് ആശയവിനിമയങ്ങളിൽ പ്രവർത്തിച്ചിട്ടുണ്ട്, പ്രത്യേകിച്ച് വലിയ പ്രചാരണങ്ങൾ ഏകോപിപ്പിക്കുന്നു, അതിനാൽ എനിക്ക് ഒരു ടീമിനൊപ്പം പ്രവർത്തിക്കാൻ കഴിയും. ഞാൻ മൂവ്മെന്റ് സ്ട്രാറ്റജിയിൽ സന്നദ്ധപ്രവർത്തനം നടത്തിയിട്ടുണ്ട് കൂടാതെ ഓൺലൈനായും അസമന്വിതമായും പ്രവർത്തിക്കാൻ എനിക്ക് പരിചയമുണ്ട്. | |
| Statement (not more than 400 words) | ബാസ്ക് വിക്കിമീഡിയൻസ് യൂസർ ഗ്രൂപ്പിലെ അംഗമെന്ന നിലയിൽ, ചെറിയ വിക്കികളിലും ചെറിയ കമ്മ്യൂണിറ്റികളിലും എന്താണ് സംഭവിക്കുന്നതെന്ന് എനിക്ക് അടുത്തറിയാം. മൂവ്മെന്റ് സ്ട്രാറ്റജി (നീണ്ട) ചർച്ചയ്ക്കിടെ, നമ്മൾ എങ്ങനെ വ്യത്യാസങ്ങൾ കൈകാര്യം ചെയ്യണമെന്നും നമ്മുടെ നിലവിലെ അവസ്ഥയ്ക്ക് അപ്പുറത്തേക്ക് പോകണമെന്നും എനിക്ക് നല്ല കാഴ്ചപ്പാട് ഉണ്ടായിരുന്നു. ഈ വളരെ നീണ്ട ഓൺലൈൻ, ഓഫ്‌ലൈൻ ചർച്ചകളിൽ ഭരണത്തെ കുറിച്ച് ഞങ്ങൾക്ക് ഉണ്ടായിരുന്ന പല വാദങ്ങളും പ്രസ്ഥാന ചാർട്ടർ കൈകാര്യം ചെയ്യുമെന്നതിനാൽ ഈ നിമിഷം എനിക്ക് പ്രയോജനപ്പെടുമെന്ന് ഞാൻ കരുതുന്നു. | |
Robert McClenon (Robert McClenon)
Robert McClenon (talk • meta edits • global user summary • CA)
| Candidate details |
| |
|---|---|---|
| Wikimedia movement experience | വിക്കിമീഡിയ മൂവ്മെന്റ് എന്നത്കൊണ്ട് എന്താണ് ഉദ്ദേശിക്കുന്നതെന്ന് എനിക്ക് ഉറപ്പില്ല, പക്ഷേ വിക്കിമീഡിയ സെർവറുകളുമായും കമ്മ്യൂണിറ്റികളുമായും ഉള്ള എന്റെ അനുഭവം ഇംഗ്ലീഷ് വിജ്ഞാനകോശത്തിന്റെ നിർമ്മാതാവ് എന്ന നിലയിലും പ്രത്യേകിച്ച് ഇംഗ്ലീഷ് വിക്കിപീഡിയയിലെ ഒരു മദ്ധ്യസ്ഥൻ എന്ന നിലയിലും ആണ് | |
| Team collaboration experience | ഇൻഫർമേഷൻ ടെക്നോളജി ടീമുകളുമായുള്ള പ്രൊഫഷണൽ ഇടപെടലിന്റെ 45 വർഷത്തെ കരിയർ, ഇംഗ്ലീഷ് വിക്കിപീഡിയയിൽ ഒരു മദ്ധ്യസ്ഥനെന്ന നിലയിൽ ഒരു ട്രാക്ക് റെക്കോർഡ് | |
| Statement (not more than 400 words) | വിക്കിമീഡിയ പ്രസ്ഥാനത്തിന് മാറ്റത്തിനോ മെച്ചപ്പെടുത്തലിനോ ഉള്ള ഒരു സാമൂഹിക പ്രസ്ഥാനമെന്ന അർത്ഥം ഉണ്ടോ ഉണ്ടാവണോ എന്ന് എനിക്ക് അറിയില്ല. വിക്കിമീഡിയ സെർവറുകളുടെയും സിസ്റ്റങ്ങളുടെയും എഡിറ്റർമാരും ഉപയോക്താക്കളും ഒരു കൂട്ടം ഇലക്ട്രോണിക് ലൈബ്രറികൾ പരിപാലിക്കുന്നതിലൂടെ പരസ്പരം ബന്ധിപ്പിച്ചിരിക്കുന്ന കമ്മ്യൂണിറ്റികളുടെ ഒരു കൂട്ടമാണ്. മൂവ്മെന്റ് ചാർട്ടർ ഡ്രാഫ്റ്റിംഗ് കമ്മിറ്റിയുടെ ഒരു സ്ഥാനാർത്ഥിയെന്ന നിലയിൽ എന്റെ ലക്ഷ്യം സ്വതന്ത്ര അറിവ് നിലനിർത്തുകയും നിർമ്മിക്കുകയും ചെയ്യുന്ന കമ്മ്യൂണിറ്റികളുടെ ഒരു ഇലക്ട്രോണിക് കമ്മ്യൂണിറ്റിയുടെ പ്രായോഗിക ആശയത്തെ പ്രതിനിധീകരിക്കുക എന്നതാണ്. വിക്കിമീഡിയ കമ്മ്യൂണിറ്റികൾ സ്വയംഭരണം നടത്തണം, വിക്കിമീഡിയ ഫൗണ്ടേഷൻ നിയന്ത്രിക്കുന്നതിനുപകരം ഭരിക്കണം. പ്രസ്ഥാന ചാർട്ടർ ഡ്രാഫ്റ്റിംഗ് കമ്മിറ്റി സാമൂഹിക മാറ്റത്തിനായുള്ള ഏതെങ്കിലും തരത്തിലുള്ള പ്രസ്ഥാനത്തിന് പകരം ഒന്നിലധികം ഇലക്ട്രോണിക് ലൈബ്രറികളുടെ എഡിറ്റർമാരുടെ ഒരു കമ്മ്യൂണിറ്റിക്ക് മൊത്തത്തിലുള്ള ചാർട്ടർ തയ്യാറാക്കണം. ചാർട്ടർ ഡ്രാഫ്റ്റിംഗ് കമ്മിറ്റി സമൂഹങ്ങൾ പരിപാലിക്കുന്ന ഇലക്ട്രോണിക് ലൈബ്രറികളുടെ ഗുണനിലവാരത്തിൽ ശ്രദ്ധ കേന്ദ്രീകരിക്കണം, മറ്റ് സാമൂഹിക ലക്ഷ്യങ്ങളല്ല, ഫൗണ്ടേഷന്റെ കുറഞ്ഞ പങ്കാളിത്തത്തോടെ പൂർണ്ണ സ്വയംഭരണം നൽകുന്ന ഒരു ചാർട്ടർ എഴുതണം. | |
Christophe Henner (schiste)
schiste (talk • meta edits • global user summary • CA)
| Candidate details | 
| |
|---|---|---|
| Wikimedia movement experience |
| |
| Team collaboration experience | എന്റെ വിക്കിമീഡിയ, പ്രൊഫഷണൽ ജീവിതങ്ങളിൽ എനിക്ക് നിരവധി സഹകരണ അനുഭവങ്ങൾ ഉണ്ടായിരുന്നു, ചില പ്രധാന കാര്യങ്ങൾ:
| |
| Statement (not more than 400 words) | മുഴുവൻ പ്രക്രിയയും വിക്കിമീഡിയ 2030 തന്ത്രത്തിൽ നിന്നുള്ള ശുപാർശകളെ മാനിക്കുന്നുവെന്ന് ഡ്രാഫ്റ്റിംഗ് കമ്മിറ്റി ഉറപ്പാക്കേണ്ടതുണ്ട്. ഒരു കേന്ദ്രീകൃത പ്രസ്ഥാനത്തിൽ നിന്ന് ഒരു വികേന്ദ്രീകൃതവും യഥാർത്ഥവുമായ ആഗോള പ്രസ്ഥാനത്തിലേക്ക് നമുക്ക് എങ്ങനെ നീങ്ങുമെന്ന് പര്യവേക്ഷണം ചെയ്യുകയും സജ്ജീകരിക്കുകയും ചെയ്യുക എന്നതാണ് ശുപാർശകൾ. ആ നീക്കത്തിന് നമുക്കെല്ലാവർക്കും ആവശ്യമായ എല്ലാ ചർച്ചകളും നടത്താൻ കഴിയണം, ഇന്നത്തെ വഴി എങ്ങനെയെന്ന് ഒരിക്കലും മറയ്ക്കരുത്, പക്ഷേ നമ്മൾ എന്തായിത്തീരണമെന്ന് രൂപകൽപ്പന ചെയ്യുന്നതിന് പരിഹാരങ്ങൾ കണ്ടെത്തുക. ആ ഉദ്യമത്തിൽ, പ്രസ്ഥാനം മെച്ചപ്പെടുത്തുന്നതിനുള്ള നിലവിലെ അവസ്ഥയെ വെല്ലുവിളിക്കുന്നതിൽ എനിക്ക് പ്രശ്നമില്ലെന്ന് എന്റെ വിക്കിമീഡിയൻ ജീവിതത്തിലുടനീളം ഞാൻ കാണിച്ചു.
എന്നെ സംബന്ധിച്ചിടത്തോളം, ഡ്രാഫ്റ്റിംഗ് കമ്മിറ്റിയുടെ പ്രധാന പങ്ക്, രചനാ പ്രക്രിയയിലുടനീളം കമ്മ്യൂണിറ്റി സഹകരണം അനുവദിക്കുന്നതിനായി സൃഷ്ടി ക്രമീകരിക്കുക എന്നതാണ്. അതിലുപരിയായി, കാര്യങ്ങൾ അതേപടി സംരക്ഷിക്കാനുള്ള എളുപ്പവഴി നമ്മൾ എടുക്കില്ലെന്ന് ഉറപ്പുവരുത്തുന്നതിനും, എന്നാൽ ഇന്നത്തെ നിലയിൽ നമ്മൾ നിലനിർത്തുന്നതെല്ലാം അങ്ങനെ തന്നെ നിലനിർത്തുന്നു, കാരണം ഇത് പ്രസ്ഥാനം ആഗോളവും വികേന്ദ്രീകൃതവുമാകുന്നതിന് കാരണമാകുന്നു. എന്റെ കാഴ്ചപ്പാടിനെ സംബന്ധിച്ചിടത്തോളം, നമ്മൾ ആ ചർച്ചകൾ വളരെ നേരിട്ട് നടത്തണമെന്നും കഠിനമായ ചർച്ചകളും ഓപ്ഷനുകളും തുറക്കാൻ മടിക്കേണ്ടതില്ലെന്നും ഞാൻ ശക്തമായി വിശ്വസിക്കുന്നു. ഒരു സബ്സിഡിയറിറ്റി തത്വങ്ങൾ പ്രയോഗിക്കാനുള്ള വഴികൾ കണ്ടെത്താൻ എപ്പോഴും ശ്രമിച്ചുകൊണ്ട് അവ നേടുക. നമ്മൾ അഭിസംബോധന ചെയ്യാൻ പോകുന്ന ചർച്ച കരുവായതും, പ്രധാനപ്പെട്ടതും, ചിലപ്പോൾ വളരെ വൈകാരികവുമായ വിഷയങ്ങളാണ്. ഞാൻ ധരിച്ച വ്യത്യസ്ത തൊപ്പികളിലൂടെ (എഡിറ്റർ, ചാപ്റ്റർ ചെയർ, വിക്കിമീഡിയ ഫൗണ്ടേഷൻ ചെയർ) എന്റെ പ്രൊഫഷണൽ പാഠ്യപദ്ധതി (ഏകദേശം പത്ത് വർഷമായി ഭരണവും സ്ഥാപനങ്ങളും നടത്തുന്നു, ഫൗണ്ടേഷന്റെ ജീവനക്കാരനെന്ന നിലയിൽ കഴിഞ്ഞ രണ്ടു വർഷവും). എനിക്ക് അനുഭവമോ അറിവോ മാത്രമല്ല, കാഴ്ചപ്പാടുകളും കൊണ്ടുവരാൻ കഴിയുമെന്ന് ഞാൻ വിശ്വസിക്കുന്നു. ഞാൻ മേശകളുടെ വിവിധ ഭാഗങ്ങളിൽ ഇരിന്നിട്ടുള്ളതിനാൽ, ആ ചർച്ചയുടെ വ്യത്യസ്ത പങ്കാളികൾക്ക് സഹാനുഭൂതി നൽകാൻ കഴിയും. അവസാനമായി, ചാർട്ടർ നമ്മളുടെ വഴികാട്ടിയായി മാറും, നമ്മൾ എവിടെ പോകുന്നു എന്നും, സ്ഥാപനങ്ങളിലും പ്രക്രിയകളിലും വിശ്വാസവും ശാക്തീകരണവും പങ്കിടുന്നുവെന്ന് ഉറപ്പുവരുത്തുന്നതിനുള്ള മാർഗ്ഗനിർദ്ദേശാ രേഖയായിത്തീരും, അങ്ങനെ നമുക്ക് ലോകത്തെ മികച്ച സ്ഥലമാക്കി മാറ്റുന്നതിൽ ശ്രദ്ധ കേന്ദ്രീകരിക്കാൻ കഴിയും, "നമ്മൾ എങ്ങനെയാണ് ഫണ്ട് വിതരണം ചെയ്യുന്നത്?” എന്നതിലല്ല. | |
Pepe Flores (Padaguan)
Padaguan (talk • meta edits • global user summary • CA)
| Candidate details | 
| |
|---|---|---|
| Wikimedia movement experience | ഞാൻ 2013 മുതൽ വിക്കിമീഡിയ മെക്സിക്കോ ബോർഡിൽ അംഗമാണ്. ഞാൻ 2013 മുതൽ 2018 വരെ ഒരു സാധാരണ ബോർഡ് അംഗവും 2018 മുതൽ വൈസ് പ്രസിഡന്റുമായിരുന്നു. ഞാൻ വിക്കിമാനിയ 2015 -ൽ സംഘാടകനായി സഹായിച്ചു, വിക്കിമീഡിയ കോൺഫറൻസ് (2015, 2016), വിക്കി കോൺഫറൻസ് നോർത്ത് അമേരിക്ക (2016, 2019), വിക്കിമാനിയ (2015, 2019) എന്നിവയിൽ എന്റെ അദ്ധ്യായത്തെ പ്രതിനിധീകരിച്ചു. വിക്കിമീഡിയ മെക്സിക്കോയിലെ എന്റെ പ്രധാന പ്രവർത്തനങ്ങൾ ഔട്ട്റീച്ച്, കമ്മ്യൂണിക്കേഷൻസ്, അഡ്വക്കസി, റീജണൽ അഫയേഴ്സ്, കമ്മ്യൂണിറ്റി ബിൽഡിംഗ് എന്നിവയിൽ ശ്രദ്ധ കേന്ദ്രീകരിച്ചിരിക്കുന്നു. | |
| Team collaboration experience | ഒരു ഡിജിറ്റൽ റൈറ്റ്സ് ഓർഗനൈസേഷനിൽ കമ്മ്യൂണിക്കേഷൻസ് ഓഫീസർ എന്ന നിലയിൽ, റെഗുലേറ്ററി, പോളിസി ചർച്ചകൾ, സഹകരണ എഴുത്ത്, നിയമപരമായ വിശകലനം എന്നിവയുമായി ബന്ധപ്പെട്ട് ഇന്റർഡിസിപ്ലിനറി ഗ്രൂപ്പുകളുമായി പ്രവർത്തിക്കാൻ ഞാൻ ഉപയോഗിക്കുന്നു. ലോകത്തിന്റെ വിവിധ ഭാഗങ്ങളിൽ ആഗോള പങ്കാളികളുമായി പ്രവർത്തിക്കാൻ എനിക്ക് കഴിവുണ്ട്, സമയ മേഖലകളെയും ഷെഡ്യൂളുകളെയും കുറിച്ച് ഞാൻ അയവുള്ളവനാണ്. ക്രിയേറ്റീവ് കോമൺസ് ഗ്ലോബൽ നെറ്റ് വർക്കിന്റെ ഭാഗമായും ക്രിയേറ്റീവ് കോമൺസ് മെക്സിക്കോയിലെ അംഗമായും തുറന്ന സംസ്കാര പ്രസ്ഥാനങ്ങളുമായി ബന്ധപ്പെട്ട പ്രവർത്തനപരിചയവും എനിക്കുണ്ട്. | |
| Statement (not more than 400 words) | സമൂഹം ആണ് വിക്കിമീഡിയ പ്രസ്ഥാനത്തിന്റെ നട്ടെല്ല്. ചാർട്ടർ വൈവിധ്യമാർന്നതും ഉൾക്കൊള്ളുന്നതും വ്യത്യസ്തമായ എല്ലാ പശ്ചാത്തലങ്ങളെയും ബഹുമാനിക്കുന്നതും ആണെന്ന് ഉറപ്പുവരുത്താൻ ഡിജിറ്റൽ റൈറ്റ്സ് കമ്മ്യൂണിറ്റിയുടെ ഭാഗമായി എന്റെ വൈദഗ്ദ്ധ്യം നൽകാൻ ഞാൻ ആഗ്രഹിക്കുന്നു. ഡ്രാഫ്റ്റിംഗ് പ്രക്രിയയിൽ സ്വകാര്യത, സംസാര സ്വാതന്ത്ര്യം, മറ്റ് മനുഷ്യാവകാശങ്ങൾ എന്നിവയുമായി ബന്ധപ്പെട്ട കേന്ദ്ര ചർച്ചകൾ പ്രോത്സാഹിപ്പിക്കാൻ ഞാൻ ആഗ്രഹിക്കുന്നു. ലാറ്റിനമേരിക്കൻ എന്ന നിലയിൽ, പ്രസ്ഥാന ചാർട്ടർ എന്റെ പ്രദേശത്തിന്റെ സാംസ്കാരിക വൈവിധ്യത്തെ പ്രതിഫലിപ്പിക്കുന്നുണ്ടെന്ന് ഉറപ്പുവരുത്താനും ഞാൻ ആഗ്രഹിക്കുന്നു. | |
Ian Ramjohn (Guettarda)
Guettarda (talk • meta edits • global user summary • CA)
| Candidate details | 
| |
|---|---|---|
| Wikimedia movement experience | ഞാൻ കരീബിയൻ വിക്കിമീഡിയ യൂസർ ഗ്രൂപ്പിന്റെ സ്ഥാപക അംഗമാണ്, കൂടാതെ നേതൃത്വ ടീമിന്റെ ഭാഗമായി പ്രവർത്തിക്കുന്നു. വിക്കികൺഫറൻസ് വടക്കേ അമേരിക്കയിൽ 2018-ൽ ഗ്രൂപ്പ് രൂപീകരിച്ചതിനുശേഷം, വിക്കി-കാരി (WikiCari) ഫെസ്റ്റ് 2020-ൽ പങ്കെടുക്കാൻ ഒരു പ്രമുഖ കലാകാരനെയും സാംസ്കാരിക പ്രവർത്തകനെയും റിക്രൂട്ട് ചെയ്യുന്നത് ഉൾപ്പെടെ ഞങ്ങളുടെ പരിപാടികൾ സംഘടിപ്പിക്കാനും നയിക്കാനും ഞാൻ സഹായിച്ചിട്ടുണ്ട്. 2014 മുതൽ ഞാൻ വിക്കി എജ്യുക്കേഷൻ ഫൗണ്ടേഷനിലെ ഒരു സ്റ്റാഫ് അംഗമാണ് (User:Ian (Wiki Ed)), പതിനായിരക്കണക്കിന് പുതിയ എഡിറ്റർമാരെ (ഓരോ വർഷവും 10-14,000) ഞാൻ പിന്തുണയ്ക്കുന്നു, കാരണം അവർ വിക്കിപീഡിയയിലേക്കുള്ള ആദ്യ സംഭാവനകൾ നൽകി. വിക്കി വിദ്യാഭ്യാസ ഡാഷ്‌ബോർഡ് (പ്രോഗ്രാമുകളുടെയും ഇവന്റുകളുടെയും ഡാഷ്‌ബോർഡിന്റെ ഒരു 'മൂത്ത സഹോദരി' ആണ്) ഉപയോഗിക്കുന്നു. ഞാൻ 2019-ൽ ഞങ്ങളുടെ വിക്കിഡാറ്റ പരിശീലന മൊഡ്യൂളുകൾക്ക് സഹ-രചയിതാവായി. ഞാൻ 2004 മുതൽ ഒരു സജീവ വിക്കിപീഡിയ എഡിറ്ററാണ്, 2005 മുതൽ ഇംഗ്ലീഷ് വിക്കിപീഡിയയിലെ ഒരു അഡ്മിനിസ്ട്രേറ്റർ ആണ്, അവിടെ ഞാൻ സവിശേഷ ലേഖനങ്ങൾ, സവിശേഷ പട്ടികകൾ, നല്ല ലേഖനങ്ങൾ എന്നിവ നൽകിയിട്ടുണ്ട്. | |
| Team collaboration experience | ഞാൻ വിക്കി വിദ്യാഭ്യാസത്തിൽ വളരെ സഹകരണ അന്തരീക്ഷത്തിലാണ് പ്രവർത്തിക്കുന്നത്. കാര്യങ്ങൾ പൂർത്തിയാക്കാൻ എല്ലാവരും ഒരുമിച്ച് പ്രവർത്തിക്കുന്ന ഒരു ചെറിയ സംഘടനയാണ് ഞങ്ങൾ. യൂണിവേഴ്സിറ്റി ഇൻസ്ട്രക്ടർമാരും വിദ്യാർത്ഥി എഡിറ്റർമാരുമായുള്ള ഞങ്ങളുടെ പ്രവർത്തിയിൽ (ഞങ്ങളുടെ വിക്കിപീഡിയ സ്റ്റുഡന്റ് പ്രോഗ്രാം), ഞാൻ ദിവസേന സഹപ്രവർത്തകരുമായി വളരെ അടുത്ത് പ്രവർത്തിക്കുന്നു.
വിക്കിഡാറ്റയും വിക്കിപീഡിയയും എഡിറ്റുചെയ്യാൻ ഞങ്ങൾ അധ്യാപകരെയും പ്രൊഫഷണലുകളെയും പരിശീലിപ്പിക്കുന്ന ഞങ്ങളുടെ സ്കോളേഴ്സ് & സയന്റിസ്റ്റ് പ്രോഗ്രാമിലെ എന്റെ റോളിൽ, ഈ കോഴ്സ് പ്രവർത്തിപ്പിക്കാൻ ഞാൻ സഹപ്രവർത്തകരുമായി സഹകരിക്കുന്നു. ഞങ്ങളുടെ വാർഷിക പദ്ധതികൾ, വാർഷിക റിപ്പോർട്ടുകൾ, തന്ത്രപരമായ പദ്ധതികൾ എന്നിവ എഴുതുന്നതിനുള്ള ഞങ്ങളുടെ നടപടിക്രമങ്ങൾ സഹകരണകരമാണ്, കൂടാതെ ബ്ലോഗ് പോസ്റ്റുകളും മറ്റ് ആശയവിനിമയങ്ങളും എഡിറ്റുചെയ്യുന്നതിനും സമീപകാല വിക്കിപീഡിയ@20 പുസ്തകത്തിലെ ഒരു അധ്യായം സഹ-രചയിതാവായും ഞാൻ എന്റെ സഹപ്രവർത്തകരുമായി ചേർന്ന് പ്രവർത്തിക്കുന്നു.. ഇതിന് മുമ്പ്, ഞാൻ ഒരു ദശാബ്ദക്കാലം ഉന്നത വിദ്യാഭ്യാസത്തിൽ ഇൻസ്ട്രക്ടറായി ജോലി ചെയ്തു; സെമസ്റ്റർ-നീണ്ട കോഴ്സുകളിലൂടെ ബിരുദധാരികളുടെ ക്ലാസുകളിൽ ഇടയനായി, മറ്റ് ഇൻസ്ട്രക്ടർമാർ, ടീച്ചിംഗ് അസിസ്റ്റന്റുമാർ, ലാബ് തയ്യാറെടുപ്പ് സ്റ്റാഫ് എന്നിവരുമായി ഏകോപിപ്പിക്കുന്നു, ആഴ്ചതോറും ഫലപ്രദമായി സഹകരിക്കുന്ന ഒരു ടീം ആവശ്യമാണ്. അതിനു മുമ്പ്, ഞാൻ പരിസ്ഥിതി കൺസൾട്ടിംഗിൽ ജോലി ചെയ്തു. ഫീൽഡ് സർവേ ഡാറ്റ രൂപകൽപ്പന ചെയ്യുക, ശേഖരിക്കുക, വിശകലനം ചെയ്യുക, റിപ്പോർട്ടുകൾ എഴുതുകയും ക്ലയന്റുകൾക്ക് കൈമാറുകയും അവരുടെ ഫീഡ്ബാക്കിന് മറുപടിയായി റിവിഷൻ നടത്തുകയും ചെയ്യുന്നതിന് എന്റെ സഹപ്രവർത്തകരുമായി സഹകരിച്ച് പ്രവർത്തിക്കുക എന്നിവയ്ക്ക് ഗണ്യമായ സഹകരണ ടീം ജോലി ആവശ്യമാണ്. | |
| Statement (not more than 400 words) | നമ്മളുടെ ഏറ്റവും വലുതും പഴയതുമായ കമ്മ്യൂണിറ്റിയായ ഇംഗ്ലീഷ് വിക്കിപീഡിയയിലെ സജീവ ഉള്ളടക്ക സംഭാവനക്കാരനാണ് ഞാൻ. വലുതും വൈവിധ്യപൂർണ്ണവുമായ ഒരു സമൂഹത്തിന് വേണ്ടി ആർക്കും സംസാരിക്കാൻ കഴിയില്ലെങ്കിലും, എനിക്ക് അതിൽ നിന്ന് സംസാരിക്കാൻ കഴിയും. 17-വർഷത്തെ സംഭാവകനും അഡ്മിനും എന്ന നിലയിൽ, ഞാൻ ഒരു ആന്തരികനാണ്, എന്നാൽ വെള്ളക്കാരനല്ലാത്ത വ്യക്തിയെന്ന നിലയിൽ, ആഗോള സൗത്ത് പൗരനായി അവതരിച്ചു, കാരണം ഞങ്ങളുടെ കഥകൾ പറയാനും അറിവ് സൃഷ്ടിക്കുന്നതിനുള്ള ഏറ്റവും മുകളിലുള്ള പ്രക്രിയയെ വെല്ലുവിളിക്കാനും ഞാൻ ആഗ്രഹിച്ചു, ഞാനും പുറമേയുള്ള ഒരാളാണ്. പ്രസ്ഥാനത്തിലെ മറ്റാരെക്കാളും കൂടുതൽ പുതിയ എഡിറ്റർമാരെ നേരിട്ട് പിന്തുണച്ചതിനാൽ, അവരുടെ ആവശ്യങ്ങളെക്കുറിച്ചും അവർ അനുഭവിക്കുന്ന പ്രശ്നങ്ങളെക്കുറിച്ചും എനിക്ക് ബോധമുണ്ട്.
ഇക്വിറ്റിക്ക് പ്രേരിപ്പിക്കുന്ന പുതുമുഖങ്ങൾ അമിതമായി അല്ലെങ്കിൽ അവഗണിക്കപ്പെടാൻ സാധ്യതയുള്ള സ്ഥലങ്ങളിൽ എന്റെ സാമൂഹിക മൂലധനം കേൾക്കാൻ ഞാൻ തിരഞ്ഞെടുത്തു. വിക്കിപീഡിയയുടെ കോളനിവത്കരിക്കപ്പെട്ട അസ്ഥികൾക്കെതിരെ ഞാൻ പിന്നോട്ട് പോയി, മറ്റുള്ളവരെ ഇക്വിറ്റിക്ക് വേണ്ടി പ്രവർത്തിക്കാൻ സഹായിക്കുന്നതിന് ഞാൻ പ്രവർത്തിച്ചു. ചരിത്രപരമായി ഒഴിവാക്കപ്പെട്ട ഗ്രൂപ്പുകളെ ഞങ്ങളുടെ ദൗത്യത്തിലേക്ക് കൊണ്ടുവരാൻ വലിയ മുന്നേറ്റം നടത്തുന്ന ആളുകളുമായി ഞാൻ സഹകരിച്ചു. പ്രസ്ഥാന ചാർട്ടർ തയ്യാറാക്കാൻ തിരഞ്ഞെടുക്കപ്പെട്ട ആളുകൾ വലിയ കൂട്ടായ്മകളുടെ താൽപ്പര്യങ്ങൾ ചെറിയ ഗ്രൂപ്പുകളുടെ ആവശ്യങ്ങളുമായി സന്തുലിതമാക്കേണ്ടതിന്റെ ആവശ്യകത മനസ്സിലാക്കണം, പ്രത്യേകിച്ച് ചരിത്രപരമായി ഒഴിവാക്കപ്പെട്ടവർ. സമൂഹത്തിന്റെ കൂട്ടായ ജ്ഞാനം, ഏതൊരു വ്യക്തിയും കൊണ്ടുവരുന്നതിനേക്കാൾ മികച്ച ആശയങ്ങൾ എപ്പോഴും ഉണ്ടെന്ന് മനസ്സിലാക്കിക്കൊണ്ട്, സമുദായത്തിനുള്ളിലെ ആളുകൾക്ക് എന്താണ് കേൾക്കാൻ അവർ തയ്യാറാകേണ്ടത്. ഞങ്ങളുടെ പ്രസ്ഥാനത്തിൽ നിലനിൽക്കുന്നതിന്റെ വിശാലതയുടെ ഒരു ബോധം എനിക്കുണ്ട്. ഇംഗ്ലീഷ് വിക്കിപീഡിയ പോലുള്ള വലിയ പ്രോജക്ടുകളിൽ ഞാൻ പ്രവർത്തിച്ചിട്ടുണ്ട്, കൂടാതെ വിക്കിസ്പോർ പോലുള്ള ചെറിയവ വികസിപ്പിക്കാൻ സഹായിക്കുകയും ചെയ്തു. ഒരു ഔപചാരിക ഭരണ ഘടനയും ശമ്പളമുള്ള സ്റ്റാഫും ഉള്ള ഒരു സ്ഥാപനവുമായി എനിക്ക് പരിചയമുണ്ട്, അത് WMF-ന് പുറത്തുള്ള ഫണ്ടർമാരിൽ നിന്ന് അതിന്റെ ഫണ്ടിംഗിന്റെ ഭൂരിഭാഗവും നേടുന്നു, ബജറ്റില്ലാത്ത കൂടുതൽ അനൗപചാരിക ഘടനയുള്ള ഒന്ന് അഫിലിയേറ്റുകൾക്കിടയിലെ ചില വൈരുദ്ധ്യങ്ങളെക്കുറിച്ച് എനിക്ക് ഒരു ധാരണ നൽകുന്നു. ഞാൻ ഒരു നല്ല എഴുത്തുകാരനും മികച്ച എഡിറ്ററുമാണ്. ഞാൻ ഫലപ്രദവും പരിചയസമ്പന്നവുമായ ഒരു സാംസ്കാരിക ആശയവിനിമയക്കാരനാണ്. 2014 അവസാനത്തോടെ രണ്ട് അർദ്ധസമയ ജീവനക്കാരുമായി 2,747 വിദ്യാർത്ഥികളെ പിന്തുണയ്ക്കുന്നതിൽ നിന്ന് വിക്കി വിദ്യാഭ്യാസത്തെ സഹായിക്കുന്നതിൽ എനിക്ക് പരിചയമുണ്ട്. ഇംഗ്ലീഷ് വിക്കിമീഡിയ നയ വികസനവുമായി എനിക്ക് പരിചയമുണ്ട്; 2005 -ൽ യുഗ നൊട്ടേഷൻ മാനദണ്ഡമാക്കൽ എന്ന ഒരു (പരാജയപ്പെട്ട) ശ്രമമായിരുന്നു എന്റെ ആദ്യത്തെ പ്രധാന ശ്രമങ്ങളിൽ ഒന്ന്. ഈ കഴിവുകളും അനുഭവജ്ഞാനവും എന്നെ ഫലപ്രദവും കാര്യക്ഷമവുമായ നടപടിക്രമങ്ങൾ തയ്യാറാക്കാൻ സഹായിക്കും. | |
Hobit (Hobit)
Hobit (talk • meta edits • global user summary • CA)
| Candidate details |
| |
|---|---|---|
| Wikimedia movement experience | വിക്കിപീഡിയ ഉൾപ്പെടുന്ന ഒരു NSF നിർദ്ദേശത്തിൽ ഞാൻ വർഷങ്ങൾക്ക് മുമ്പ് പ്രവർത്തിച്ചിരുന്നു, WMF പിന്തുണയോടെ. | |
| Team collaboration experience | ഞാൻ പലപ്പോഴും കോളേജ് തലത്തിൽ വളരെ വലിയ കോഴ്സുകൾ പഠിപ്പിക്കുന്നു, ചിലപ്പോൾ 25 ആളുകളുള്ള ഒരു അധ്യാപക ജീവനക്കാരും ഉൾപ്പെടുന്നു. എന്റെ എല്ലാ ജോലികളും ഇംഗ്ലീഷിലായിരിക്കുമ്പോൾ, ഞാൻ ലോകമെമ്പാടുമുള്ള ആളുകളുമായി പ്രവർത്തിക്കുന്നു. പകർച്ചവ്യാധി സമയത്ത് പത്തോളം വ്യത്യസ്ത സമയ മേഖലകളിൽ നിന്നുള്ള ആളുകളുമായി ഞാൻ ഓൺലൈനിൽ മീറ്റിംഗുകൾ നടത്തി. | |
| Statement (not more than 400 words) | വിക്കിപീഡിയയിലെ എന്റെ പ്രധാന താൽപര്യം സ്വയംഭരണം എന്ന ആശയമാണ്. അതിന്റെ എല്ലാ പോരായ്മകൾക്കും, ഇംഗ്ലീഷ് വിക്കിപീഡിയയെ വളരെ വിജയകരമായ ഒരു ഭരണമാതൃകയുണ്ടെന്ന് ഞാൻ കണ്ടെത്തി.; അതിൽ അപൂർവ്വമായേ ബാഹ്യ ഇടപെടലുകൾ ആവശ്യമുള്ളൂ (വാസ്തവത്തിൽ ബാഹ്യ ഇടപെടലുകൾ പലപ്പോഴും വിപരീതഫലമാണ്). ഏതാണ്ട് തികച്ചും സന്നദ്ധ സംഘടന വളരെ വിജയകരമായിരുന്നു എന്നത് എന്നെ അത്ഭുതപ്പെടുത്തുന്നു. നീതിയിലും നാഗരികതയിലും ശ്രദ്ധ കേന്ദ്രീകരിക്കുന്നത് ആ വിജയത്തിന് പ്രധാനമാണെന്ന് ഞാൻ വിശ്വസിക്കുന്നു.
ഞാൻ എന്നെ ഒരു മികച്ച എഴുത്തുകാരനായി കാണുന്നില്ല, പക്ഷേ ഞാൻ ഒരു ശക്തനായ എഡിറ്ററാണ്, ചിലപ്പോൾ ഒരാഴ്ചയ്ക്കുള്ളിൽ ഏകദേശം 15+ പേജ് പ്രൊപ്പോസലുകളിൽ (ഉള്ളടക്കത്തിലും എഴുത്തിലും) ഫീഡ്ബാക്ക് നൽകേണ്ടിവരും. ഇംഗ്ലീഷ് വിക്കിപീഡിയയിൽ ഞാൻ നടത്തിയ RfC സമാപനങ്ങൾ വ്യത്യസ്ത കക്ഷികളിൽ നിന്നുള്ള കാഴ്ചകൾ വായിക്കാനും മനസ്സിലാക്കാനുമുള്ള എന്റെ കഴിവിനെ ചിത്രീകരിക്കാനുള്ള ഏറ്റവും നല്ല മാർഗമായിരിക്കാം ([1] ആണ് ഏറ്റവും പുതിയത്). സെപ്റ്റംബർ മുതൽ ഡിസംബർ പകുതി വരെ എനിക്ക് ജോലി തിരക്കുകൾ കാരണം ചിലപ്പോൾ 5 മണിക്കൂർ സമയം ഡ്രാഫ്റ്റിംഗ് കമ്മിറ്റിയ്ക്കു നൽകാൻ കഴിയാതെ വരും. എന്നാൽ അതിനുശേഷം 2022 സെപ്റ്റംബർ വരെ എനിക്ക് നൽകാൻ സമയം ലഭിക്കും. | |
Anne Clin (Risker)
Risker (talk • meta edits • global user summary • CA)
| Candidate details |
| |
|---|---|---|
| Wikimedia movement experience | ഇപ്പോഴത്തെ:
സമീപകാലം:
ചരിത്രപരമായവ
ഈ കാലയളവിൽ, വിക്കിമീഡിയ ഫൗണ്ടേഷനുമായി ചേർന്ന് എല്ലാ കമ്മ്യൂണിറ്റി അംഗങ്ങൾക്കും പ്രയോജനപ്പെടുന്ന ഒന്നിലധികം പ്രോഗ്രാമുകളും പ്രോജക്ടുകളും വികസിപ്പിച്ചെടുത്തു, ഇപ്പോൾ ട്രസ്റ്റ് & സേഫ്റ്റി ടീം, ലീഗൽ ഫീസ് അസിസ്റ്റൻസ് പ്രോഗ്രാം, കൂടാതെ എഡിറ്റർമാരെ സഹായിക്കുന്നതിനുള്ള പ്രക്രിയകൾ എന്നിവ ഉൾപ്പെടെ ഉപദ്രവിച്ച ഓഫ്-വിക്കി.
മറ്റ്:
| |
| Team collaboration experience | ഞാൻ പ്രവർത്തിച്ച മിക്ക കമ്മിറ്റികളും ടീമുകളും വളരെ അധികം സഹകരിക്കുന്നവരായിരുന്നു. റോൾസ് & റെസ്പോൺസിറ്റീസ് സ്ട്രാറ്റജി ടീം, എഫ്ഡിസി, ആർബിട്രേഷൻ കമ്മിറ്റി എന്നിവയുടെ പ്രവർത്തനമാണ് പ്രത്യേക കുറിപ്പ്, അവരുടെ വിജയം സഹകരണ പ്രവർത്തനത്തെ ആശ്രയിച്ചിരുന്നു. കുറച്ച് ദൃശ്യമാണെങ്കിലും, പ്രാദേശികവും ആഗോളവുമായ ചെക്ക് യൂസർ ഗ്രൂപ്പിലും കാര്യമായ സഹകരണമുണ്ട്; ആർബിട്രേഷൻ കമ്മിറ്റിയുടെ ഭാഗമായും പിന്നീട് ഒരു മേൽനോട്ടക്കാരനായും, ഞാൻ പ്രാദേശിക മേൽനോട്ടക്കാരുമായി ചേർന്ന് വളരെ സഹകരണപരവും പരസ്പര പിന്തുണയുള്ളതുമായ ഒരു അന്തരീക്ഷം സൃഷ്ടിക്കുകയും പരിപാലിക്കുകയും ചെയ്തു. | |
| Statement (not more than 400 words) | എന്റെ വ്യക്തിപരമായ പശ്ചാത്തലം മറ്റ് പല സ്ഥാനാർത്ഥികളിൽ നിന്നും വ്യത്യസ്തമാണ്. ഏതെങ്കിലും പ്രത്യേക ഗ്രൂപ്പിലെ അംഗമെന്നതിലുപരി വിക്കിമീഡിയ പ്രസ്ഥാനത്തിന്റെ ആഗോള സംഘടനാ വശങ്ങളിൽ താൽപ്പര്യമുള്ള ഒരു എഡിറ്ററായി ഞാൻ എപ്പോഴും എന്നെത്തന്നെ കാണുന്നു. ഞാൻ 16 വർഷത്തിലേറെയായി ഒരു വിക്കിമീഡിയനാണ്, കൂടാതെ പ്രാദേശിക തലത്തിലും ആഗോള തലത്തിലും വളരെ വിശാലമായ അനുഭവമുണ്ട്. വർഷങ്ങളായി പ്രസ്ഥാനം എങ്ങനെ വികസിച്ചു എന്നതിനെ സ്വാധീനിച്ച നിരവധി ചരിത്രങ്ങളും പ്രസ്ഥാനത്തിന്റെ വിവിധ വിഭാഗങ്ങളുടെ സംവേദനക്ഷമതയെക്കുറിച്ചുള്ള നല്ല ധാരണയും എനിക്ക് പരിചിതമാണ്.
എന്റെ നിലവിലുള്ളതും കഴിഞ്ഞതുമായ പ്രസ്ഥാന പ്രവർത്തനങ്ങൾ എന്നിൽ വിശാലമായ ലക്ഷ്യങ്ങൾ നിറവേറ്റുന്നതിനായി സഹകരണം, സഹപ്രവർത്തനം, വിട്ടുവീഴ്ച എന്നിവയുടെ അനിവാര്യത ശക്തിപ്പെടുത്തി. പ്രസ്ഥാനത്തിലെ ഓരോ അംഗത്തിന്റെയും എല്ലാ പ്രതീക്ഷകളും ഒഴികെ, ഈ ഡ്രാഫ്റ്റിംഗ് കമ്മിറ്റിക്ക് അതിന്റെ എല്ലാ അംഗങ്ങളുടെയും എല്ലാ പ്രതീക്ഷകളും നിറവേറ്റാൻ കഴിയില്ലെന്ന് ഞാൻ തിരിച്ചറിയുന്നു; എന്നിരുന്നാലും, ഒരുമിച്ച് പ്രവർത്തിക്കുന്നതിലൂടെ നമ്മുടെ വിശാലമായ ആഗോള സമൂഹത്തിൽ നിന്ന് സ്വീകാര്യത നേടുന്ന ഒരു സന്തുലിതാവസ്ഥ കൈവരിക്കാൻ കഴിയുമെന്ന് ഞാൻ വിശ്വസിക്കുന്നു. വിക്കിപീഡിയകൾ, കോമൺസ്, വിക്കിഡാറ്റ, വിക്കിഗ്രന്ഥശാല, മറ്റ് പല "സഹോദരി" പ്രോജക്റ്റുകളും - വ്യക്തിഗത പദ്ധതികൾ - പ്രസ്ഥാനത്തിന്റെ കേന്ദ്രഘടകമാണെന്ന് ഞാൻ ഉറച്ചു വിശ്വസിക്കുന്നു, ഈ പദ്ധതികൾ വളരാനും വികസിക്കാനും സഹായിക്കുന്നതിന് പ്രസ്ഥാന ഇൻഫ്രാസ്ട്രക്ചർ ആരോഗ്യകരമായ വഴിയിൽ രൂപകൽപ്പന ചെയ്തിരിക്കണം. ഞാൻ ഇപ്പോൾ അല്ല, ഞാൻ ഒരിക്കലും, ഏതെങ്കിലും വിക്കിമീഡിയ അനുബന്ധ സംഘടനയിൽ അംഗമല്ല; എന്നിരുന്നാലും, FDC-യിലും 2030 സ്ട്രാറ്റജി പ്രോജക്റ്റിലുമുള്ള എന്റെ പ്രവർത്തനങ്ങൾ ഈ സംഘടനകളോട് ആഴത്തിലുള്ളതും സ്ഥായിയായതുമായ ബഹുമാനവും പ്രസ്ഥാനത്തെ മൊത്തത്തിൽ അവയുടെ മൂല്യവും ഉൾക്കൊള്ളുന്നു, കാരണം അവ പദ്ധതിയെ പിന്താങ്ങുന്ന അടിസ്ഥാന സൗകര്യങ്ങളുടെ പ്രധാന വശങ്ങളാണ്. | |
Josh Lim (Sky Harbor)
Sky Harbor (talk • meta edits • global user summary • CA)
| Candidate details | 
| |
|---|---|---|
| Wikimedia movement experience | കഴിഞ്ഞ പതിനാറ് വർഷമായി ഞാൻ ഫിലിപ്പൈൻസിലെ വിക്കിമീഡിയ പ്രസ്ഥാനത്തെയും അതിനെ നങ്കൂരമിടുന്ന പ്രാദേശിക സമൂഹത്തെയും ആഗോള വിക്കിമീഡിയ കമ്മ്യൂണിറ്റിയെയും വളർത്തുന്നതിലും പിന്തുണയ്ക്കുന്നതിലും നിരവധി പങ്ക് വഹിച്ചിട്ടുണ്ട്. ഇതിൽ ഉൾപ്പെടുന്നവ:
ഏഷ്യയിലെയും ലോകമെമ്പാടുമുള്ള വിക്കിമീഡിയ അഫിലിയേറ്റുകൾ വളരുന്ന അഫിലിയേഷൻ കമ്മിറ്റിയിലെ മുൻ അംഗം എന്ന നിലയിൽ, അതിൽ ഞാൻ 2013-നും 2016-നും ഇടയിൽ സേവനമനുഷ്ഠിക്കുന്നതിൽ അഭിമാനിക്കുന്നു, കൂടാതെ വിക്കിമീഡിയ ഫിലിപ്പൈൻസുമായുള്ള എന്റെ ഇടപെടലിലും. 2015, 2016, 2017 വർഷങ്ങളിൽ ഞാൻ സംഘാടക സംഘത്തിന്റെ ഭാഗമായിരുന്ന വിക്കിപീഡിയ ഏഷ്യൻ മാസം ഈ സൃഷ്ടിയുടെ മകുടോദാഹരണമാണ്.
വിക്കിമാനിയ, വിക്കിമീഡിയ ഹാക്കത്തോൺ, ഓപ്പൺ സോഴ്സ് ബ്രിഡ്ജ്, ആൾട്ടർകോൺഫ്, ക്രെഡ്കോൺ, ഫോസാസിയ എന്നിവിടങ്ങളിൽ ഉൾപ്പെടെ ഫിലിപ്പിനോ വിക്കിമീഡിയ കമ്മ്യൂണിറ്റിയെക്കുറിച്ചും വിക്കിമീഡിയ പദ്ധതികളെക്കുറിച്ചും ഞാൻ വിവിധ കോൺഫറൻസുകളിലും ആന്തരികവും ബാഹ്യവുമായ ഒരു സമ്മേളനത്തിനും സംസാരിച്ചിട്ടുണ്ട്. പ്രസ്ഥാനത്തിലെ എന്റെ പ്രവർത്തനവും പ്രാദേശികവും അന്തർദ്ദേശീയവുമായ പത്രങ്ങൾ ഉൾക്കൊള്ളുന്നു, ദി ഗാർഡിയൻ, എഫ്എച്ച്എം, സിഎൻഎൻ, സ്കൗട്ട് മാഗസിൻ എന്നിവയിലെ പരാമർശങ്ങളും ഉൾപ്പെടുന്നു. ഫിലിപ്പീൻസിലെ എന്റെ ജോലിക്ക് പുറമെ, ഞാൻ നിലവിൽ ലോസ് ഏഞ്ചൽസിലാണ് താമസിക്കുന്നതുകൊണ്ട്, വിക്കിമീഡിയൻ ഓഫ് ലോസ് ഏഞ്ചൽസ് ഉപയോക്തൃ ഗ്രൂപ്പിന്റെ പ്രവർത്തനങ്ങളിൽ ഞാൻ സജീവമായി പങ്കെടുക്കുന്നു. ആ ഗ്രൂപ്പിന്റെ ഭാഗമായി, ലോസ് ഏഞ്ചൽസിലും തെക്കൻ കാലിഫോർണിയയിലുടനീളം സ്വാധീനമുള്ള സംഭവങ്ങളും പ്രചരണങ്ങളും പിന്തുടരുമ്പോൾ ഞങ്ങൾ കമ്മ്യൂണിറ്റി വളർത്താൻ പ്രവർത്തിക്കുന്നു. | |
| Team collaboration experience | കഴിഞ്ഞ പതിനാറ് വർഷങ്ങളായി എന്റെ സന്നദ്ധപ്രവർത്തനത്തിന്റെയും എന്റെ പ്രൊഫഷണൽ കരിയറിന്റെയും കേന്ദ്രമായി ഞാൻ സമൂഹവും സഹകരണവും ഉണ്ടാക്കി. ഫിലിപ്പൈൻസിൽ ഞങ്ങൾ ചെയ്ത പല പ്രവർത്തനങ്ങളും സഹജമായ സ്വഭാവമുള്ളതായിരുന്നു. ഉദാഹരണത്തിന്, വിക്കിമീഡിയൻമാരും ബാഹ്യ പങ്കാളികളും സന്നദ്ധപ്രവർത്തകരും താൽപ്പര്യമുള്ള വ്യക്തികളും ഒരുമിച്ച് നിലനിൽക്കുന്ന ഒരു പ്രോജക്റ്റ് നിർമ്മിക്കുന്നതിനുള്ള സങ്കീർണ്ണമായ പ്രവർത്തനത്തിലൂടെ മാത്രമേ വിക്കിപദ്ധതി നെവർ എഗെയിനുമായുള്ള ഞങ്ങളുടെ പ്രവർത്തനം സാധ്യമായത്. ഞാൻ ഉള്ളിടത്തോളം കാലം പ്രസ്ഥാനത്തിൽ പ്രവർത്തിച്ചതിനാലും, സൈറ്റ് അൺസീനും ESEAP ഹബ്ബും പോലുള്ളവ നിർമ്മിച്ചതിനാലും അഫിലിയേഷൻ കമ്മിറ്റിയുമായി പ്രവർത്തിച്ചതിനാലും, എല്ലാം സഹകരിച്ച് നിർമ്മിക്കേണ്ടതിന്റെ ആവശ്യകതയോട് എനിക്ക് അഗാധമായ ബഹുമാനമുണ്ട്, അത് ജോഡികളായോ വലിയ ഗ്രൂപ്പുകളായോ, നമ്മുടെ കാലത്തെ ഏറ്റവും ബുദ്ധിമുട്ടുള്ള പ്രശ്നങ്ങൾക്കുള്ള പരിഹാരങ്ങൾക്കായി പ്രവർത്തിക്കുകയോ അല്ലെങ്കിൽ ആളുകൾക്ക് ആശയവിനിമയം നടത്താനും അറിവ് പങ്കിടാനും എളുപ്പമുള്ള വഴികൾ കണ്ടെത്തുകയോ ചെയ്യുന്നവയോ എന്തുമായിക്കൊള്ളട്ടെ.
വിക്കിമീഡിയൻ അനുഭവത്തിലൂടെ ശേഖരിച്ച സഹകരണത്തെക്കുറിച്ചുള്ള ഈ പാഠങ്ങൾ എന്റെ പ്രൊഫഷണൽ ജീവിതത്തിലും സഹായകമായിരുന്നു. ഡിവിയന്റ് ആർട്ടിനായി പ്രവർത്തിക്കുമ്പോൾ, നമ്മളുടെ ഉപയോക്താക്കൾക്കായി നാം ചെയ്യേണ്ട പ്രവർത്തനങ്ങൾ വികസിപ്പിക്കുന്നതിന്, അല്ലെങ്കിൽ സൈറ്റിന്റെ വികസനത്തെ എങ്ങനെ സമീപിക്കണം എന്നതിന്റെ അടിസ്ഥാനത്തിൽ നമ്മൾ എടുക്കേണ്ട പ്രധാന തീരുമാനങ്ങൾ മനസ്സിലാക്കുന്നതിന് പ്രസ്ഥാനത്തിൽ ഞാൻ പഠിച്ച കാര്യങ്ങൾ എന്നെ സഹായിച്ചു. മറ്റ് എട്ട് പേരുടെ ഒരു ടീമിനൊപ്പം പ്രവർത്തിക്കുമ്പോൾ, ഞങ്ങൾ സൈറ്റിൽ നടത്തിയ മത്സരങ്ങളുടെയും മറ്റ് കമ്മ്യൂണിറ്റി കാമ്പെയ്‌നുകളുടെയും കാര്യത്തിൽ ഞങ്ങൾക്ക് നിരവധി വിജയങ്ങൾ ലഭിച്ചു, ഇത് മാനസികാരോഗ്യ അവബോധം, ഞങ്ങളുടെ വാർഷിക അവധിക്കാല കാർഡ് പദ്ധതി, അടുത്തിടെ ഞങ്ങളുടെ പങ്കിട്ട പൊതു പൈതൃകം പ്രദർശിപ്പിക്കുന്ന ചിന്താപൂർവ്വം നടപ്പിലാക്കിയ കാമ്പെയ്‌നുകളിലൂടെ ആഗോള വൈവിധ്യം ആഘോഷിക്കാനുള്ള ഞങ്ങളുടെ ശ്രമങ്ങൾ തുടങ്ങിയ വിജയങ്ങളിലേക്ക് നയിച്ച ബാഹ്യ പങ്കാളിത്തത്തിലേക്കും വ്യാപിക്കുന്നു. സഹകരണത്തെക്കുറിച്ച് പറയുമ്പോൾ, രണ്ടുപേർക്കും സംസാരിക്കാൻ കഴിയേണ്ടതും സമയം ആവശ്യപ്പെടുമ്പോൾ ഒരു നിശബ്ദ നിരീക്ഷകനുമായിരിക്കേണ്ടതും പ്രധാനമാണെന്ന് ഞാൻ ശക്തമായി വിശ്വസിക്കുന്നു. കഴിഞ്ഞ കുറച്ച് വർഷങ്ങളായി ഞാൻ ഈ പ്രസ്ഥാനത്തിൽ കൂടുതൽ നിശബ്ദനായിരുന്നെങ്കിലും, ആത്യന്തികമായി സഹകരണത്തിന് വഴിമാറേണ്ടതുണ്ട്. മൂന്ന് ഭൂഖണ്ഡങ്ങളിലുടനീളമുള്ള (ഏഷ്യ, യൂറോപ്പ്, വടക്കേ അമേരിക്ക എന്നിവിടങ്ങളിൽ) ഓൺലൈനിലും ഓഫ്‌ലൈനിലും ഔപചാരികവും അനൗപചാരികവുമായ ക്രമീകരണങ്ങളിൽ പങ്കെടുക്കുന്നത് ആ അനുഭവത്തിന്റെ ഭാഗമാണ്. | |
| Statement (not more than 400 words) | വിക്കിമീഡിയ പ്രസ്ഥാനം എന്നത്തേക്കാളും നമ്മുടെ മൂല്യങ്ങളുടെ കൃത്യമായ ഒരു പ്രസ്താവന അർഹിക്കുന്നു. ഒരു വിക്കിമീഡിയൻ എന്ന നിലയിൽ എന്റെ ഭൂരിഭാഗം സമയവും ഞാൻ നമ്മൾ എന്താണ് നിലകൊള്ളുന്നതെന്ന് ഉൾക്കൊള്ളുന്ന ഒരു പ്രസ്ഥാന വ്യാപകമായ പ്രമാണത്തിനായി വാദിച്ചിട്ടുണ്ട്. ഇപ്പോൾ നമ്മൾ ഒരു മൂവ്മെന്റ് ചാർട്ടർ ഉണ്ടാക്കാൻ തീരുമാനിച്ചതിനാൽ, കമ്മ്യൂണിറ്റികൾ, പങ്കാളികൾ, വ്യക്തികൾ എന്നിവരോടൊപ്പം പ്രവർത്തിക്കുന്നതിൽ വിശാലവും അഗാധവുമായ വിവരവും നന്നായി അടിസ്ഥാനമാക്കിയതുമായ അനുഭവപരിചയവും ഉള്ള ആളുകൾ ഏറ്റവും നന്നായി ചാർട്ടറിൽ ഉൾക്കൊള്ളിക്കാൻ ഉണ്ടായിരിക്കണമെന്ന് ഞാൻ ശക്തമായി വിശ്വസിക്കുന്നു..
ഡ്രാഫ്റ്റിംഗ് കമ്മിറ്റിയുടെ പ്രവർത്തനത്തെ ഞാൻ നിസ്സാരമായി കാണുന്നില്ല, ഒടുവിൽ നമ്മൾ എന്താണ് നിലകൊള്ളുന്നതെന്ന് നമ്മൾ രേഖാമൂലം അറിയിക്കുമ്പോൾ വിക്കിമീഡിയക്കാർക്ക് വേണ്ടത്ര പ്രാതിനിധ്യം ലഭിക്കുമെന്ന് ഉറപ്പാക്കാൻ ഞാൻ ഉദ്ദേശിക്കുന്നു. പ്രസ്ഥാനത്തിൽനിന്നും പുറത്തുനിന്നും ഞാൻ പഠിച്ച പാഠങ്ങൾ, മൂന്ന് ഭൂഖണ്ഡങ്ങളിലെ വിക്കിമീഡിയ പ്രസ്ഥാനവുമായി പ്രവർത്തിക്കുകയും പരിചയമുള്ള ഒരാളെന്ന നിലയിൽ എന്റെ സ്വന്തം ജീവിതാനുഭവവും മേശയിലേക്ക് കൊണ്ടുവരാൻ ഞാൻ ആഗ്രഹിക്കുന്നു. നമ്മളുടെ പ്രസ്ഥാനത്തിന്റെ വൈവിധ്യവും അനുഭവവും വൈദഗ്ധ്യവും കഴിയുന്നത്ര പ്രതിനിധീകരിക്കണം. എന്നത്തേക്കാളും, വിജയത്തിനായി ഞങ്ങളുടെ പ്രസ്ഥാനം സ്ഥാപിക്കുന്നവർ പ്രധാനമാണ്, ആദ്യം മൂവ്മെന്റ് ചാർട്ടറും തുടർന്ന് ഗ്ലോബൽ കൗൺസിലും, ഞങ്ങളുടെ കമ്മ്യൂണിറ്റിയുടെ വിശാലമായ അടിത്തറയിൽ നിന്ന്, കഴിയുന്നത്ര ആളുകളുമായി സംവദിക്കാനും വിശാലമായ അഭിപ്രായങ്ങളെ സംക്ഷിപ്തമായി പ്രതിനിധീകരിക്കാൻ പ്രാപ്തിയുള്ളവരുമാകുക. കൂടുതൽ സന്തുലിതവും നീതിയുക്തവും പ്രതിനിധീകൃതവുമായ ഭാവിയിലേക്കുള്ള ഒരു പ്രസ്ഥാനമായി മുന്നോട്ട് പോകാൻ ഞങ്ങളെ സഹായിക്കുന്നതിന് ഈ കമ്മിറ്റിയുടെ സുപ്രധാന പ്രവർത്തനങ്ങൾ നയിക്കുമെന്ന് ഞാൻ പ്രതീക്ഷിക്കുന്നു: എല്ലാവരും, അവർ എവിടെനിന്നുള്ളവരാണെങ്കിലും, ഏത് ഭാഷകളിൽ സംസാരിക്കുന്നവരാണെങ്കിലും, ഏത് പ്രോജക്റ്റുകൾ സേവിക്കുന്നുവെങ്കിലും, വേണ്ടത്ര പ്രതിനിധീകരിക്കുന്ന ഭാവിയെ. ജോലി എളുപ്പമാകില്ല, പക്ഷേ എന്നെ സേവിക്കാൻ വിളിച്ചാൽ ഞാൻ അതിന് പ്രതിജ്ഞാബദ്ധനാണ്. ഒരു വിടവാങ്ങൽ കുറിപ്പിൽ, നിങ്ങൾക്ക് എന്തെങ്കിലും ചോദ്യങ്ങളോ ആശങ്കകളോ ഉണ്ടെങ്കിൽ എനിക്ക് ഒരു സന്ദേശം നൽകാൻ മടിക്കേണ്ടതില്ല, നിങ്ങളുടെ സമയത്തിന് വളരെ നന്ദി. | |
Ciell (Ciell)
Ciell (talk • meta edits • global user summary • CA)
| Candidate details | 
| |
|---|---|---|
| Wikimedia movement experience | 2006 മുതൽ ഞാൻ പ്രസ്ഥാനവുമായി ബന്ധപ്പെട്ടിരിക്കുന്നു. ഞാൻ ഒരു ഡച്ച് വിക്കിപീഡിയ അഡ്മിൻ ആണ്, പാപ്പിയമെന്റു (Papiamentu) വിക്കിപീഡിയയിലെ താൽക്കാലിക അഡ്മിൻ, കോമൺസിലെ അഡ്മിൻ, വി.ആർ.ടി.എസ്-ഏജന്റ്, മെറ്റായിലെ സി.എൻ. അഡ്മിൻ, കൂടാതെ ഫോട്ടോ മത്സരങ്ങൾ വിലയിരുത്തുന്നതിനുള്ള കോമൺസ്:മോണ്ടേജ് കാമ്പെയ്നുകൾക്കുള്ള പ്രചാരണ സ്രഷ്ടാവ് പോലുള്ള മറ്റ് ചില അവകാശങ്ങളും ഞാൻ വഹിക്കുന്നു. പ്രത്യേകിച്ച് ഒരു സി.എൻ. അഡ്മിൻ എന്ന നിലയിൽ ഞാൻ വളരെ ഭാഷാപരവും സാംസ്കാരികവുമായ വൈവിധ്യമാർന്ന വേഷത്തിലാണ് പ്രവർത്തിക്കുന്നത്, ഈ വൈവിധ്യത്തിന് അടുത്തായി വിക്കിമീഡിയ ബാനറുകൾക്കും കാമ്പെയ്‌നുകൾക്കുമായി ഞങ്ങൾ നടത്തുന്ന തിരഞ്ഞെടുപ്പുകളിലും ഡിസൈനുകളിലും ഡബ്ല്യു‌എം‌എഫിന്റെ സ്ഥാനവും ലോകത്തിന്റെ ധാരണയും ഓർമ്മിക്കാൻ ആവശ്യപ്പെടുന്നു. ഈ വെല്ലുവിളി നിറഞ്ഞ വേഷം ഞാൻ വളരെയധികം ആസ്വദിക്കുന്നു. സാംസ്കാരിക സാഹചര്യങ്ങളിൽ, ഒരു അഭ്യർത്ഥനയുമായി എന്നെ സമീപിക്കുന്ന വ്യക്തിയും വ്യത്യസ്ത പ്രോജക്റ്റുകളിലെ പൊതുവികാരവും നിയമങ്ങളും തമ്മിലുള്ള സന്തുലിതാവസ്ഥ തേടുന്നത് എനിക്ക് ഒരു വെല്ലുവിളിയായാണ് തോന്നുന്നത്. ഞാൻ ജെൻഡർ ഗ്യാപ്, LGBTI+, പ്രവേശനക്ഷമത, ഗ്ലാം വിക്കിപദ്ധതികൾ എന്നിവയിലും ഓൺലൈനിലും ഓഫ്‌ലൈനിലും സഹകരിക്കുന്നു. | |
| Team collaboration experience | പ്രത്യേകിച്ചും ആസൂത്രണത്തിനായി ഞാൻ 2017 മുതൽ പല തരത്തിൽ ഏർപ്പെട്ടിട്ടുണ്ട്, ചിലപ്പോൾ വിവർത്തനത്തിലൂടെയും ഞങ്ങളുടെ കമ്മ്യൂണിറ്റിയെ സ്ട്രാറ്റജിക് ദിശ 2030ൽ (ഉദാ. ഡച്ച് വിക്കിപീഡിയ: സ്ട്രാറ്റജി 2030) ഒരു അഭിപ്രായം രൂപീകരിക്കാനും, ആന്തരിക കമ്മ്യൂണിറ്റി ആശയവിനിമയത്തിനുള്ള ഞങ്ങളുടെ പ്രധാന ചാനലായ ഞങ്ങളുടെ വില്ലേജ് പമ്പിൽ WMF സംരംഭങ്ങളെക്കുറിച്ച് പോസ്റ്റ് ചെയ്തുകൊണ്ട്. ആസൂത്രണപരമായ ദിശയുടെ വികസനത്തിനായി ഞാൻ നിരവധി യോഗങ്ങളിൽ പങ്കെടുത്തിട്ടുണ്ട്. കഴിഞ്ഞ മാസങ്ങളിൽ ഞാൻ പുതിയ യൂണിവേഴ്സൽ പെരുമാറ്റച്ചട്ടം (UCoC) ഡച്ച് ചാപ്റ്റർ (WMNL) അതിന്റെ പരിപാടികൾക്കായി ഉപയോഗിക്കുന്ന ഞങ്ങളുടെ ഡച്ച് "Beleid Vriendelijk Ruimtes"-ൽ നടപ്പിലാക്കുന്നതിൽ ഏർപ്പെട്ടിരുന്നു: ഈ ആശയം വിക്കിയിലെ അധ്യായങ്ങളിൽ കമ്മ്യൂണിറ്റി കൺസൾട്ടേഷനായി നൽകിയിട്ടുണ്ട്.(കൺസെപ്റ്റ് ടെക്സ്റ്റ് പുതിയ സൗഹൃദ ഇടങ്ങൾ നയം) ലൈബ്രറികളിലെ ചെറിയ മീറ്റിംഗുകൾ മുതൽ വിക്കി ടെക്സ്റ്റോം പോലുള്ള ബഹുദിന, ബഹുരാഷ്ട്ര പരിപാടികൾ വരെ ഞാൻ ഒറ്റയ്ക്കോ ഒരു ടീമിന്റെ ഭാഗമായോ നിരവധി പരിപാടികൾ സംഘടിപ്പിച്ചിട്ടുണ്ട്. നിരവധി വിക്കിമാനിയകളിൽ (2018, 2019, 2021) എനിക്ക് ചില ചെറിയ സഹായ ജോലികൾ ഉണ്ടായിരുന്നു. കഴിഞ്ഞ 15 വർഷങ്ങളിലെ എന്റെ വിക്കി പ്രവർത്തനങ്ങളുടെ ഒരു ഹ്രസ്വ (ഒരിക്കലും അപൂർണ്ണമായ) റെസ്യൂമെ ഡച്ചിൽ ഇവിടെ കാണാം | |
| Statement (not more than 400 words) | നമ്മുടെ നിലവിലെ കമ്മ്യൂണിറ്റികൾക്ക് മാത്രമായി പരിമിതപ്പെടുത്താത്ത ഒരു മൂവ്മെന്റ് ചാർട്ടർ സൃഷ്ടിക്കാൻ സഹായിക്കാൻ ഞാൻ ആഗ്രഹിക്കുന്നു, പക്ഷേ അതിനൊപ്പം വ്യത്യസ്ത റോളുകൾക്കും ഉത്തരവാദിത്തങ്ങൾക്കുമായി പ്രതീക്ഷിക്കുന്നതിന്റെ മാന്യമായ അടിസ്ഥാന രേഖ സജ്ജമാക്കുകയും വേണം. വർഷങ്ങൾ കൊണ്ട് ഞാൻ മനസ്സിലാക്കി, റോളുകൾ പരിണമിക്കുകയും ഉത്തരവാദിത്തങ്ങൾ മാറുകയും ചെയ്യുമെന്ന്. അതിനാൽ എന്റെ ആഗ്രഹം മൂവ്മെന്റ് ചാർട്ടർ വ്യക്തമായ ചാർട്ടറാകണമെന്നും, എന്നാൽ കൂട്ടിച്ചേർക്കലുകളും ഭേദഗതികളും ഒഴിവാക്കാൻ പര്യാപ്തമായ വഴക്കമുള്ളതും ആയിരിക്കണമെന്നാണ്. അതിനാൽ ഇത് വരും വർഷങ്ങളിൽ നമ്മുടെ സമൂഹങ്ങൾക്ക് ഒരു ഉറച്ച അടിത്തറ നൽകും, പതീക്ഷാപൂർവ്വം അതിനപ്പുറവും. ഒരു കാലഹരണപ്പെടാത്ത ചാർട്ടർ ആണ് വേണ്ടത്. | |
Manavpreet Kaur (talk • meta edits • global user summary • CA)
| Candidate details | 
| |
|---|---|---|
| Wikimedia movement experience | തുടങ്ങിയത് ഫോറൻസിക് സയൻസിനെക്കുറിച്ചുള്ള ഉള്ളടക്കം സൃഷ്ടിക്കുന്ന പഞ്ചാബി വിക്കിപീഡിയയിൽ ഒരു എഡിറ്ററായി ആണ്. പിന്നീട് ഹിന്ദിയിലേക്ക് വ്യാപിപ്പിച്ചു. യൂണിവേഴ്സിറ്റിയിലെ ഒരു അദ്ധ്യാപകനെന്ന നിലയിൽ, ഞാൻ എന്റെ വിദ്യാർത്ഥികളെ ഉൾപ്പെടുത്തി, പ്രവർത്തനങ്ങൾ, ഇവന്റുകൾ ആസൂത്രണം ചെയ്യാൻ തുടങ്ങി, ഔട്ട് റീച്ച് & എൻഗേജ്മെൻറിനുള്ള എന്റെ ചായ്വ് തിരിച്ചറിഞ്ഞു, പിന്നീട് ഇന്ത്യയിലെ മറ്റ് അനുബന്ധ അംഗങ്ങളുടെ പിന്തുണയോടെ പ്രോഗ്രാമുകൾ, സംരംഭങ്ങൾ, സ്ഥാപന സഹകരണങ്ങൾ എന്നിവ രൂപകൽപ്പന ചെയ്യാൻ തുടങ്ങി.
വിക്കിമീഡിയൻമാരുടേയും പ്രാദേശിക കമ്മ്യൂണിറ്റികളുടേയും സഹകരണത്തോടെ സംഘടിപ്പിച്ചിട്ടുള്ള ചില പ്രോഗ്രാമുകൾ ഇവയാണ്- വിക്കി കോൺഫറൻസ് ഇന്ത്യ 2016, സ്ട്രാറ്റജി സലൂൺ പട്യാല, 2017, വുമൺ ടിടിടി 2019, വിക്കി ഗ്യാപ്പ് 2019, അർമേനിയൻ-ഇന്ത്യൻ സഹകരണം/2019, വിക്കി4വുമൺ 2020, സൈബർതോൺ 2020, വിക്കിഗാപ്-വിക്കി4വാക്സ് 2021 (ഇന്ത്യ). ട്രേയിൻ ദി ട്രേയിനർ 2017, വിക്കി ബോധവൽക്കരണ കാമ്പെയ്ൻ 2018, വിക്കിഗ്രാഫിസ്റ്റ് ബൂട്ട്ക്യാമ്പ് (2018 ഇന്ത്യ), ട്രെയിൻ ദി ട്രെയിനർ 2018, വിക്കി അഡ്വാൻസ്ഡ് ട്രെയിനിംഗ് 2018, സ്ട്രാറ്റജി യൂത്ത് സലൂൺ 2019, TWLCon (2019 ഇന്ത്യ) എന്നിവയിൽ ഞാൻ ഒരു റിസോഴ്സ് പേഴ്സണായിരുന്നു. ഇതുകൂടാതെ, കോൺഫറൻസു(കൾ), ഉച്ചകോടി(കൾ), പരിശീലനം(കൾ) എന്നിവയിൽ ഞാൻ സഹ വിക്കിമീഡിയൻമാരുമായി വർക്ക് ചെയ്യുന്നു, കൂടാതെ ചില പാനലുകളുടെ ഭാഗമായിരുന്നു-അനുഭവങ്ങൾ, വെല്ലുവിളികൾ, പഠനം എന്നിവയെക്കുറിച്ച് ആഴത്തിലുള്ള ചർച്ചകൾക്കായി വിക്കിമീഡിയ പ്രസ്ഥാനത്തിലെ സ്ത്രീകൾ. ഇന്ത്യയിലെ ആദ്യത്തെ അഫിലിയേറ്റ് ആയ പഞ്ചാബി വിക്കിമീഡിയൻസ് ഉപയോക്തൃ ഗ്രൂപ്പിന്റെ സഹസ്ഥാപകൻ കൂടിയാണ് ഞാൻ. | |
| Team collaboration experience | പങ്കിട്ട വിശദാംശങ്ങൾക്ക് പുറമേ, ഒരു പ്രചാരണം സംഘടിപ്പിച്ചു, വിക്കി വിമെൻ ഫോർ വിമെൻ വെൽബെയിംഗ് 2018 വിവിധ ഭാഷകളിൽ (ഇന്ത്യയിൽ) വനിതാ നേതൃത്വത്തെ പര്യവേക്ഷണം ചെയ്യാനും പ്രോത്സാഹിപ്പിക്കാനും ഉദ്ദേശിച്ച് ഇന്ത്യയിലെ 10 ഭാഷാ കമ്മ്യൂണിറ്റികളെ ഒരുമിച്ച് കൊണ്ടുവരുന്നു, അങ്ങനെ ഉള്ളടക്ക സൃഷ്ടിയുടെ പതിവ് നേട്ടത്തോടൊപ്പം ലിംഗവിടവ് നികത്താൻ സഹായിക്കുന്നു. ഇതിന് പുറമെ, ഇന്ത്യയിലെ 10 വ്യത്യസ്ത ഭാഷാ കമ്മ്യൂണിറ്റികളിൽ നിന്നുള്ള വനിതാ ലീഡുകൾക്കൊപ്പം, ആദ്യത്തെ വുമൺ ട്രെയിൻ ദി ട്രെയിനർ പ്രോഗ്രാം (ഇന്ത്യ) 2019-ൽ സംഘടിപ്പിച്ചു. നിലവിൽ വിവിധ കമ്മ്യൂണിറ്റികളിൽ നിന്നുള്ള 11 ഭാഷകളിലും ഉപദേഷ്ടാക്കളിലും പ്രവർത്തിക്കുന്ന വിദ്യാർത്ഥികളുമായി റീജിയണൽ സ്ഥാപനത്തിലെ ഒരു വിദ്യാഭ്യാസ പ്രോഗ്രാമിനെ പിന്തുണയ്ക്കുന്നു. അഫ്കോമുമായി സഹകരിച്ച് പ്രവർത്തിക്കുന്നത് കമ്മ്യൂണിറ്റി വെല്ലുവിളികൾ, ശക്തികൾ, സഹകരണ പ്രവർത്തനങ്ങൾ എന്നിവയുടെ അനുഭവം എനിക്ക് നൽകിയിട്ടുണ്ട്. | |
| Statement (not more than 400 words) | ഇന്ത്യയിൽ നിന്നുള്ള ഒരു വിക്കിമീഡിയൻ എന്ന നിലയിൽ, ഇന്ത്യയിലെ വിവിധ സമുദായങ്ങളുടെ വൈവിധ്യമാർന്ന അനുഭവത്തിൽ നിന്നും വൈദഗ്ധ്യത്തിൽ നിന്നും ഞാൻ ഒരുപാട് പഠിച്ചിട്ടുണ്ട്. ഞങ്ങളുടെ ഉള്ളടക്ക ആവശ്യങ്ങളും പ്രസ്ഥാനത്തിന്റെ വെല്ലുവിളികളും ജോലി സാഹചര്യങ്ങളും മറ്റ് പ്രദേശങ്ങളിൽ നിന്ന് തികച്ചും വ്യത്യസ്തമാണ്, ഇതിന് ആഗോള പ്രസ്ഥാനത്തെ രൂപപ്പെടുത്താൻ പോകുന്ന ചർച്ചകളിൽ സജീവമായ ഇടപെടൽ ആവശ്യമാണ്. തന്ത്രപ്രധാനമായ സംഭാഷണങ്ങളിൽ പ്രാതിനിധ്യമില്ലാത്ത മേഖലയിൽ നിന്നുള്ള ഒരാൾ എന്ന നിലയിൽ, വൈവിധ്യമാർന്ന സമൂഹങ്ങളുടെ ആവശ്യങ്ങൾ നിറവേറ്റുന്ന ഒരു പാത നിർമ്മിക്കാൻ സഹായിക്കുന്നതിന് ഞങ്ങളുടെ അനുഭവങ്ങളും ചിന്തകളും പങ്കിടുന്നതിൽ എനിക്ക് ഉത്തരവാദിത്തമുണ്ട്. പ്രാദേശിക ആവശ്യങ്ങളും വെല്ലുവിളികളും പ്രകടിപ്പിക്കുന്നതിന്റെ പ്രാധാന്യം മനസ്സിലാക്കിയ ഞാൻ തന്ത്രപരമായ ചർച്ചകളുടെ സജീവ പങ്കാളിയായിരുന്നു. പ്രസ്ഥാനത്തെ ശക്തവും ഉൾക്കൊള്ളുന്നതും ആക്കി മാറ്റാൻ നമ്മൾ വിഭാവനം ചെയ്യുമ്പോൾ, നാം ഒരുമിച്ച് വിടവുകൾ പരിഹരിക്കുന്ന, വൈവിധ്യമാർന്ന കാഴ്ചപ്പാടുകൾ പ്രതിഫലിപ്പിക്കുന്ന ഒരു ചാർട്ടർ സൃഷ്ടിക്കുന്നുവെന്ന് ഉറപ്പുവരുത്തുന്നതിനായി എന്റെ സമയവും അറിവും നിക്ഷേപിക്കാൻ ഞാൻ പ്രതിജ്ഞാബദ്ധമാണ്. | |
Ybsen M. Lucero (Ybsen lucero)
Ybsen lucero (talk • meta edits • global user summary • CA)
| Candidate details | 
| |
|---|---|---|
| Wikimedia movement experience | വിക്കിമീഡിയ വെനസ്വേലയുടെ സഹ-സ്ഥാപകനും ബോർഡ് അംഗവും മുൻ എക്സിക്യൂട്ടീവ് ഡയറക്ടറും. ഞാൻ 10 വർഷത്തിലേറെയായി വിക്കിമീഡിയയുമായുള്ള പരിപാടികൾ (ഉദാ: വർക്ക്ഷോപ്പുകൾ, എഡിറ്റ്-എ-തോൺസ്, മത്സരങ്ങൾ) സംഘടിപ്പിക്കുന്നു. ഞാൻ ഇംഗ്ലീഷിൽ നിന്ന് സ്പാനിഷിലേക്ക് ലേഖനങ്ങൾ വിവർത്തനം ചെയ്യുന്നു. | |
| Team collaboration experience | വെനിസ്വേലൻ, ഇബെറോകൂപ്പ് കമ്മ്യൂണിറ്റിക്കുള്ളിൽ സജീവ അംഗമായ ഞാൻ 2014 മുതൽ ആഗോള, പ്രാദേശിക ഇവന്റുകളിൽ പങ്കെടുത്തിട്ടുണ്ട്, ഇബെറോകോൺഫ് 2014, 2016 മുതൽ 2018 വരെ വിക്കിമീഡിയ കോൺഫറൻസ് എന്നിവ ഉൾപ്പെടെ. ഞാൻ ഐബെറോകൂപ്പ് തന്ത്ര ചർച്ചകൾ, മൂവ്മെന്റ് സ്ട്രാറ്റജി സംഭാഷണം, വിക്കിമീഡിയ വെനിസ്വേല, ഇബെറോകൂപ്പ് (ടെലിഗ്രാം ഗ്രൂപ്പ്), വിക്കിമീഡിയ എൻ എസ്പാന്യോൾ (ടെലിഗ്രാം ഗ്രൂപ്പ്), വിക്കിമീഡിയയുടെ മൂവ്മെന്റ് സ്ട്രാറ്റജി പ്രക്രിയ ചർച്ച ചെയ്യുന്നതിൽ പങ്കെടുത്തിട്ടുണ്ട്. | |
| Statement (not more than 400 words) | ഒരു വിക്കിമീഡിയൻ എന്ന നിലയിൽ, അറിവ് മാത്രമാണ് പങ്കിടുന്നതനുസരിച്ച് വളരുന്നതെന്ന് ഞാൻ എപ്പോഴും വിശ്വസിക്കുന്നു. ഒരു മനുഷ്യനെന്ന നിലയിൽ, മികച്ചതും വ്യക്തവും സംക്ഷിപ്തവും ബഹുവചനവുമായ അടിത്തറയും നിയമങ്ങളും ഉള്ളവയാണ് ഏറ്റവും മികച്ച പ്രവർത്തനങ്ങൾ എന്ന് എനിക്കറിയാം. ഈ കരട് പ്രക്രിയയ്ക്ക് വൈവിധ്യമാർന്ന മാനസികാവസ്ഥകളും കാഴ്ചപ്പാടുകളും ഉള്ളവരും അതേ സമയം വിക്കിമീഡിയ പ്രസ്ഥാനത്തിന് സമാനമായ ആളുകളും ആവശ്യമാണ്. പൊതുവായ താൽപ്പര്യങ്ങൾക്കായി സഹകരിക്കാനുള്ള മികച്ച മാർഗ്ഗം ഞാൻ എപ്പോഴും കണ്ടെത്തും, പ്രത്യേകിച്ച് സൗജന്യ അറിവ് പ്രോത്സാഹിപ്പിച്ചുകൊണ്ട്. വിക്കിമീഡിയ പ്രസ്ഥാനത്തിന്റെ പുരോഗതിക്കായി മറ്റ് അംഗങ്ങളുമായി സഹകരിച്ച് എന്റെ കഴിവുകൾ പ്രയോഗിക്കാൻ ഞാൻ ഉദ്ദേശിക്കുന്നു. | |
Adel Nehaoua (Nehaoua)
Nehaoua (talk • meta edits • global user summary • CA)
| Candidate details | 
| |
|---|---|---|
| Wikimedia movement experience | അറബിക് വിക്കിപീഡിയയിലും അറബിക് വിക്കിസോഴ്സിലും നിലവിലുള്ള അഡ്മിനിസ്ട്രേറ്റർ. ഞാൻ അറബിയിലും ഫ്രഞ്ച് വിക്കിപീഡിയയിലും സംഭാവന ചെയ്യുന്നു, കൂടാതെ ആഗോള തലത്തിൽ എനിക്ക് 102,000 -ൽ അധികം പരിഷ്ക്കരണങ്ങളുണ്ട്, ഇംഗ്ലീഷ്, ഫ്രഞ്ച്, അറേബ്യൻ ഭാഷകൾക്കിടയിൽ ഞാൻ വിക്കിപീഡിയയിലും മെറ്റായിലും ലേഖനങ്ങൾ വിവർത്തനം ചെയ്യുന്നു. | |
| Team collaboration experience | 2019 മുതൽ അറബ് & അൾജീരിയൻ സമൂഹത്തിൽ സജീവ അംഗം. ഞാൻ വിക്കി അറേബ്യ 2021ന്റെ ഓർഗനൈസേഷൻ ടീമിലെ അംഗമാണ് | |
| Statement (not more than 400 words) | ഞാൻ ഫ്രഞ്ച്, അറബിക് സമൂഹങ്ങളുമായി അടുത്ത് ഇടപഴകാൻ തുടങ്ങിയതിനാൽ, ഫൗണ്ടേഷനുമായും അതിന്റെ പ്രോജക്ടുകളുമായും സമുദായങ്ങൾ നല്ല ബന്ധം കെട്ടിപ്പടുക്കേണ്ടതുണ്ടെന്ന് എനിക്കറിയാമായിരുന്നു. ഞാൻ 2030 വിക്കിമീഡിയ സ്ട്രാറ്റജിയെ പിന്തുണയ്ക്കുകയും ശുപാർശകൾ പ്രസ്ഥാനത്തെ അതിന്റെ ദൗത്യവും ദർശനവും നേടാൻ പ്രേരിപ്പിക്കുകയും ചെയ്യും. അതിനാൽ, ശുപാർശകൾ നടപ്പിലാക്കുന്നതിൽ പങ്കെടുക്കുന്നത് എല്ലാ ആശയവിനിമയക്കാർക്കും അടിത്തറയ്ക്കും ഒരു പൊതു താൽപ്പര്യമാണ്. ഒരു വ്യക്തിയെന്ന നിലയിൽ, ചാർട്ടർ ഡ്രാഫ്റ്റിംഗ് കമ്മിറ്റിയിൽ എനിക്ക് പ്രയോജനം ലഭിക്കുമെന്ന് ഞാൻ കരുതുന്നു; എന്റെ ചിന്തകളും ആശയങ്ങളും അനുഭവങ്ങളും മറ്റുള്ളവരുമായി പങ്കുവയ്ക്കാൻ ഞാൻ ആഗ്രഹിക്കുന്നു. കമ്മറ്റിയുമായി അടുത്ത് സഹകരിക്കാനുള്ള എന്റെ താല്പര്യത്തിനു പുറമേ, കമ്മറ്റിയും എന്റെ കമ്മ്യൂണിറ്റിയും തമ്മിൽ ഒരു കണക്റ്റർ റോൾ ഞാൻ വഹിക്കും, കൂടാതെ ലോകമെമ്പാടുമുള്ള വിക്കിമീഡിയൻമാരുടെ പ്രതീക്ഷകൾ നിറവേറ്റുന്ന ഒരു മഹത്തായ ചാർട്ടർ തയ്യാറാക്കാൻ ആവശ്യമായ പരിശ്രമങ്ങളും സമയവും നൽകാനുള്ള ഒരു ശ്രമവും ഞാൻ വൈകിക്കില്ല. | |
KAHOU (Kahoutoure)
Kahoutoure (talk • meta edits • global user summary • CA)
| Candidate details | 
| |
|---|---|---|
| Wikimedia movement experience | ഞാൻ നിരവധി എഡിറ്റ്-എ-തോണുകളിൽ, പ്രത്യേകിച്ച് 1lib1ref എഡിറ്റ്-എ-തോൺസ്, ആഫ്രോസിൻ പ്രൊജക്റ്റുകൾ, വിക്കിക്കോമൻ, വിക്കി ലവ്സ് ആഫ്രിക്ക കോൺട്രിബ്യൂട്ടർ സായാഹ്നങ്ങൾ, വിക്കിപീഡിയ ക്ലാസ് എന്നിവയിൽ പങ്കെടുത്തു | |
| Team collaboration experience | ഞാൻ അഫ്രോസിൻ കോട്ട് ഡി ഐവയറിയുടെ പ്രൊജക്റ്റ് മാനേജറും ഗ്ലാമിലെ (GLAM) പ്രോജക്ട് അസിസ്റ്റന്റുമാണ്, വിക്കിപീഡിയ സഹോദര പദ്ധതികളുടെ വ്യത്യസ്ത പ്രവർത്തനങ്ങളിൽ ഞാൻ സജീവമായി പങ്കെടുക്കുന്നു | |
| Statement (not more than 400 words) | ഒരു മീഡിയ പ്രൊഡ്യൂസറും ഡയറക്ടറും എന്ന നിലയിൽ, ഞാൻ ഒരു ഇമേജ് ക്യൂറേറ്ററും ഐവറി കോസ്റ്റിലെ ആർക്കൈവിസ്റ്റുകളുടെയും ലൈബ്രേറിയൻമാരുടെയും പുസ്തക വിൽപനക്കാരുടെയും ഒരു കുട സംഘടനയുടെ (FICCI) എക്സിക്യൂട്ടീവ് ഡയറക്ടറുമാണ്, പ്രോജക്ട് മാനേജുമെന്റിലും മാനേജറിലും എന്റെ പരിശീലനം നിങ്ങൾ തിരയുന്നവരിൽ നിരവധി കഴിവുകൾ നേടാൻ എന്നെ അനുവദിച്ചു. നിങ്ങൾ എന്നെ ഏൽപ്പിക്കാൻ ആഗ്രഹിക്കുന്ന റോളിൽ വിജയിക്കാൻ എന്നെ അനുവദിക്കുന്ന ആസ്തികൾ എനിക്കുണ്ട്. പ്രചോദനം, കാഠിന്യം, ശ്രവണം എന്നിവയാണ് എന്റെ പ്രൊഫഷണൽ പെരുമാറ്റത്തിന്റെ വിശേഷ പദങ്ങൾ.
ഒരു മീഡിയ പ്രൊഡ്യൂസർ എന്ന നിലയിൽ, ഞാൻ ഒരു ഇമേജ് കൺസർവേറ്ററും കോട്ട് ഡി ഐവയറിലെ (FICCI) ആർക്കൈവിസ്റ്റുകളുടെയും ലൈബ്രേറിയൻമാരുടെയും പുസ്തക വിൽപനക്കാരുടെയും ഒരു കുട സംഘടനയുടെ എക്സിക്യൂട്ടീവ് ഡയറക്ടറുമാണ്. പ്രോജക്ട് മാനേജ്‌മെന്റിലെ എന്റെ പരിശീലനം നിങ്ങൾ തിരയുന്ന നിരവധി കഴിവുകൾ നേടാൻ എന്നെ പ്രാപ്തനാക്കി. നിങ്ങൾ എന്നെ ഏൽപ്പിക്കുന്ന ചുമതലയിൽ വിജയിക്കാൻ എന്നെ അനുവദിക്കുന്ന ആസ്തികൾ എനിക്കുണ്ട്. പ്രചോദനം, കാഠിന്യം, ശ്രവണം എന്നിവയാണ് എന്റെ പ്രൊഫഷണൽ പെരുമാറ്റം വിവരിക്കുന്നതിനുള്ള വിശേഷ പദങ്ങൾ . ഫ്രാങ്കോഫോണിയുടെ എട്ടാമത് ഗെയിമുകൾക്കിടയിൽ ഒരു പ്രോജക്ട് മാനേജർ എന്ന നിലയിലുള്ള എന്റെ അനുഭവം സമ്മർദ്ദത്തിലുള്ള ജോലികൾ ശരിയായി നിർവഹിക്കുന്നതിന് ആവശ്യമായ അറിവ് നേടാൻ എന്നെ അനുവദിച്ചു. പതിവായി ജോലിയുടെ ഉയർച്ചയും താഴ്ചയും അഭിമുഖീകരിക്കുന്നതിനാൽ, അപ്രതീക്ഷിതമായ സംഭവങ്ങളോട് പൂർണ്ണ സ്വയംപര്യാപ്തതയോടെ പ്രതികരിക്കാൻ എനിക്ക് കഴിയും. പ്രസ്ഥാന ചാർട്ടറിന്റെ ഡ്രാഫ്റ്റിംഗ് കമ്മിറ്റിയിൽ പങ്കെടുക്കുന്നത് എന്നെ സംബന്ധിച്ചിടത്തോളം ഒരു യഥാർത്ഥ ഭാവി പ്രതിബദ്ധതയെ പ്രതിനിധീകരിക്കുന്നു, അതിൽ എന്റെ അഭിരുചിയും അനുഭവവും പൂർണ്ണമായി പ്രകടിപ്പിക്കാൻ എനിക്കു കഴിയും. | |
Anupam Dutta (Anupamdutta73)
Anupamdutta73 (talk • meta edits • global user summary • CA)
| Candidate details |
| |
|---|---|---|
| Wikimedia movement experience | ബംഗാളി വിക്കിപീഡിയയിലേക്ക് സംഭാവന ചെയ്യുന്നു; പ്രധാനമായും ഇംഗ്ലീഷ് വിക്കിപീഡിയയിൽ നിന്നുള്ള ലേഖനങ്ങൾ ബംഗാളിയിലേക്ക് വിവർത്തനം ചെയ്തുകൊണ്ട്; ബംഗാളി, ഇംഗ്ലീഷ്, മറ്റ് ഭാഷകളിൽ ലേഖനങ്ങൾ എഡിറ്റുചെയ്യുന്നു; വിക്കിമീഡിയ കോമൺസിൽ ചിത്രങ്ങൾ സംഭാവന ചെയ്യുന്നു; ചിലപ്പോളൊക്കെ ഞാൻ വിക്കിഡാറ്റയും മറ്റ് വിക്കിമീഡിയ പ്രോജക്ടുകളും എഡിറ്റ് ചെയ്യാറുണ്ട്. | |
| Team collaboration experience | റോട്ടറക്റ്റ് ക്ലബ് ഓഫ് ടോളിഗഞ്ചിന്റെ സെക്രട്ടറിയായും പ്രസിഡന്റായും സേവനമനുഷ്ഠിച്ചു (റോട്ടറി ക്ലബ് ഓഫ് ടോളിഗഞ്ചിന് കീഴിൽ) | |
| Statement (not more than 400 words) | താൽപ്പര്യമുള്ള എല്ലാ സഹ വിക്കിപീഡിയൻമാരുമായും സഹകരിച്ച് ചരിത്ര പ്രസ്ഥാനത്തിന്റെ ഭാഗമാകാനും എല്ലാ വിക്കിപീഡിയക്കാർക്കും പിന്തുടരാനുള്ള "അവലംബം" ആയിത്തീരുന്ന കരട് സൃഷ്ടിക്കാനും ഞാൻ ആഗ്രഹിക്കുന്നു. അതേസമയം, അത് കാലത്തിനനുസരിച്ച് വശപ്പെടുത്താവുന്നതായിരിക്കണം. | |
Richard (Nosebagbear)
Nosebagbear (talk • meta edits • global user summary • CA)
| Candidate details | 
| |
|---|---|---|
| Wikimedia movement experience | 2012-ൽ ഒരു ചെറിയ തുടക്കത്തിനു ശേഷം ഞാൻ 2018-ഓടെ വിക്കിപീഡിയയുടെ ആഴങ്ങളിലേക്ക് വീഴുകയും തുടർന്ന് സജീവയിരിക്കുന്നു. എന്റെ ഏറ്റവും സജീവമായ മേഖലകളിലൊന്ന് ഒരു OTRS (ഇപ്പോൾ VRT) പ്രതികരണ ഏജന്റായാണ്, പ്രാഥമികമായി തികച്ചും വിക്കിമീഡിയ അനുഭവം ഇല്ലാത്തവരുമായി പ്രവർത്തിക്കുന്നു, സങ്കീർണ്ണമായ പ്രക്രിയ നാവിഗേറ്റ് ചെയ്യാൻ സഹായിക്കുന്നു. ഞാൻ 2019-ൽ ഒരു ഇംഗ്ലീഷ് വിക്കിപീഡിയ അഡ്മിൻ ആയിത്തീർന്നു, ആ സമയത്താണ് ഞാൻ പ്രസ്ഥാനത്തിന്റെ സ്ട്രാറ്റജി വശത്ത് വളരെ സജീവമായതും. ഇത് മിക്കവാറും എല്ലാ ശുപാർശകളുടെയും ഓരോ ഘട്ടത്തിലെയും പങ്കാളിത്തത്തിൽ നിന്നും മുൻഗണനാ ചർച്ചകൾ, യൂണിവേഴ്സൽ പെരുമാറ്റച്ചട്ടം (UCOC), 2030 തന്ത്രം നടപ്പിലാക്കാൻ ഞങ്ങൾ നടത്തിയ എല്ലാ ചർച്ചകളിലും നിന്നാണ്. മൂവ്മെന്റ് ചാർട്ടർ ഡ്രാഫ്റ്റിംഗ് കമ്മിറ്റിക്കായുള്ള ഒത്തുതീർപ്പ് തിരഞ്ഞെടുക്കൽ രീതി തയ്യാറാക്കാൻ സഹായിക്കുന്നതും ഇതിൽ ഉൾപ്പെടുന്നു. | |
| Team collaboration experience | എന്റെ കരിയറിന്റെ ഭൂരിഭാഗവും ഒരു മൾട്ടി-നാഷണലിന്റെ സ്ട്രാറ്റജി അനലിസ്റ്റായിട്ടായിരുന്നു - ഒരു ചെറിയ ടീം ആയി ഒരു ഡസനോളം വ്യത്യസ്ത ബിസിനസ്സ് യൂണിറ്റുകളുടെ വ്യത്യസ്ത കാഴ്ചപ്പാടുകളും മുൻഗണനകളും നേടുന്നതിനും തുടർന്ന് എല്ലാവർക്കും ജീവിക്കാൻ കഴിയുന്ന ഒരു പ്രായോഗിക സ്ട്രാറ്റജി തയ്യാറാക്കുന്നതിനു പ്രാഥമിക റെമിറ്റോടു കൂടി. | |
| Statement (not more than 400 words) | ഇവിടെ എന്താണ് ഇടേണ്ടതെന്ന് ഞാൻ ഒന്ന് സന്ദേഹിച്ചു - പ്രസ്താവനയുടെ വിഭാഗത്തിന് എല്ലാവർക്കും അവരുടേതായ കാഴ്ചപ്പാടുകൾ ആണ് ഉള്ളതെന്നു തോന്നുന്നു. പക്ഷേ, എനിക്കു തോന്നുന്നത് തിരഞ്ഞെടുക്കപ്പെട്ടാൽ ഞാൻ യഥാർത്ഥത്തിൽ എന്തുചെയ്യുമെന്ന് നിങ്ങൾക്ക് അറിയണമെന്നായിരിക്കും (ചുരുങ്ങിയ രൂപത്തിലാണെങ്കിലും!).
ഇതൊരു നിർണായക പ്രക്രിയയാണ്, എന്നാൽ വിമർശനാത്മകമായി നമ്മൾ നിർദ്ദിഷ്ട ഡ്രാഫ്റ്ററുകളെക്കുറിച്ചും കമ്മ്യൂണിറ്റിയുടെ കാഴ്ചപ്പാടുകളെ (ബഹുവചനം ഊന്നിപ്പറയുന്നു) കുറിച്ചും കുറച്ചുകൂടി ചുരുക്കേണ്ടതുണ്ട്. 51% പിന്തുണയോടെ ഒരു വിവാദ സ്ഥാനത്തിലൂടെ കടന്നുപോകാൻ നമ്മൾ ശ്രമിക്കരുത്, ഞാൻ അങ്ങനെ ചെയ്യില്ല. ഞാൻ "സബ്സിഡിയാരിറ്റിയുടെ" ശക്തമായ പിന്തുണക്കാരനാണ് - അതായത്, വിശാലമായ തലത്തിൽ (പ്രാദേശിക കമ്മ്യൂണിറ്റികളും മെറ്റാ-കമ്മ്യൂണിറ്റിയും) ചെയ്യാൻ കഴിയുന്ന എന്തും അങ്ങനെ ആയിരിക്കണം.
പ്രസ്ഥാന ചാർട്ടർ ഡ്രാഫ്റ്റിംഗ് കമ്മിറ്റി (കുറഞ്ഞ ജനപ്രിയമാണ് ഇതര ബാൻഡ്?) മറ്റേതൊരു എഡിറ്ററെ പോലെ അംഗങ്ങൾക്കും അവരുടെ ആശയങ്ങൾ ചേർക്കാൻ കഴിയും. ചില വശങ്ങൾ ഉൾപ്പെടുന്നതിനെക്കുറിച്ചുള്ള ആശങ്കയുടെ പ്രാരംഭ സൂചനകളും നമുക്ക് അളക്കാനാകും - സാധ്യതയുള്ള "ഹോട്ട്സ്പോട്ടുകൾ" സൂചിപ്പിക്കുന്നു.
അവസാനമായി, ഏത്ര തലത്തിലുള്ള ചോദ്യങ്ങൾക്കും ഞാൻ പ്രവർത്തനപരമായി തുറന്നിരിക്കുന്നു. ഔപചാരിക പ്രക്രിയയിൽ ഒരു ലിമിറ്റ് ഉണ്ടെങ്കിൽ, എന്റെ സംവാദം താളിൽ ചോദിക്കുക | |
Ravan J Al-Taie (Ravan)
Ravan (talk • meta edits • global user summary • CA)
| Candidate details | 
| |
|---|---|---|
| Wikimedia movement experience | കഴിഞ്ഞ 13 വർഷങ്ങളിൽ, ഒരു വൊളന്റിയർ, അഡ്മിൻ, അഫ്കോം അംഗം, അടുത്തിടെ പാർട്ട് ടൈം കോൺട്രാക്ടർ എന്നീ നിലകളിൽ വിവിധ വിക്കിമീഡിയ പ്രോജക്റ്റുകളിൽ ഞാൻ വളരെ വിശാലവും വൈവിധ്യപൂർണ്ണവുമായ അനുഭവം നേടി. എനിക്ക് ഏകദേശം 19,000 എഡിറ്റുകളും 850-ഓളം ലേഖനങ്ങളും ഞാൻ സൃഷ്ടിക്കുകയും വിവർത്തനം ചെയ്യുകയും ചെയ്തിട്ടുണ്ട്.
ഞാൻ 2015-ൽ ഇറാഖി വിക്കിമീഡിയൻസ് യൂസർ ഗ്രൂപ്പ് സ്ഥാപിച്ചു, ഇറാഖിലെ ആദ്യ യൂസർ ഗ്രൂപ്പ്, ഞാൻ 2015-ൽ വിക്കിവോമെൻ പ്രൈസ് കോമ്പിറ്റേഷനും സ്ഥാപിച്ചു. ഞാൻ വിവിധ എഡിറ്റത്തോണുകളും വർക്ക്ഷോപ്പുകളും സൃഷ്ടിക്കുകയും കൈകാര്യം ചെയ്യുകയും ചെയ്തു, കൂടാതെ സൊറാനി കുർദിഷ് ഉപയോക്തൃ ഗ്രൂപ്പ് സ്ഥാപിക്കുന്നതിൽ സഹായിക്കുകയും ചെയ്തു. ഞാൻ 3 വർഷത്തേക്ക് ഇറാഖിനായി WLM മത്സരം സംഘടിപ്പിച്ചു. പ്രസ്ഥാനത്തിന്റെ നിലവിലെ തന്ത്രം നടപ്പാക്കൽ ചർച്ചകളിൽ ഞാൻ വളരെ നന്നായി ഏർപ്പെട്ടിരിക്കുന്നു, കഴിഞ്ഞ വർഷം ഫൗണ്ടേഷനിൽ ഒരു കരാറുകാരനായി ജോലി ചെയ്തതിനാൽ, കമ്മ്യൂണിറ്റികൾക്ക് എന്താണ് വേണ്ടത്, പ്രസ്ഥാനം എവിടെ നയിക്കണം എന്നതിനെ കുറിച്ച് എനിക്ക് വിലപ്പെട്ട അറിവ് ലഭിച്ചു. | |
| Team collaboration experience | വിക്കിമീഡിയ പ്രസ്ഥാനത്തിലെ നിരവധി ടീമുകളിൽ ഞാൻ ഒരു പിന്തുണയ്ക്കുന്ന ടീം അംഗമായിരുന്നു. ഞാൻ വർഷങ്ങളായി വിക്കിമീഡിയ ഇറാഖിനായുള്ള പദ്ധതികൾ ഏകോപിപ്പിക്കുന്നു. വിശാലമായ തലത്തിൽ, ഞാൻ 3 വർഷം അറബി വിക്കിപീഡിയയിൽ ഒരു അഡ്മിൻ ആയിരുന്നു, കൂടാതെ വിവിധ അഫിലിയേറ്റുകളുമായും കമ്മ്യൂണിറ്റികളുമായും ഇടപഴകുന്ന ഒരു അഫ്കോം അംഗമായി സേവനമനുഷ്ഠിച്ചിട്ടുണ്ട്.
2008 മുതൽ 15-ലധികം പ്രാദേശിക, അന്തർദേശീയ വിക്കിമീഡിയൻ കോൺഫറൻസുകളിൽ ഞാൻ പങ്കെടുത്തതിനാൽ, എനിക്ക് ലോകമെമ്പാടുമുള്ള അതിശയകരമായ സുഹൃത്തുക്കളെ ലഭിച്ചു. അതിനാൽ, സമാഹരണവും തുടർച്ചയായ ചർച്ചകളും അനുസരിച്ച്, വ്യത്യസ്ത സംസ്കാരങ്ങളുമായി സഹകരിക്കാനുള്ള ഒരു മൂല്യവത്തായ വൈദഗ്ദ്ധ്യം ഞാൻ നിർമ്മിച്ചു. പ്രൊഫഷണൽ, വ്യക്തിഗത തലത്തിൽ, ടീമുകളും പ്രോജക്ടുകളും കൈകാര്യം ചെയ്യുന്നതിൽ എനിക്ക് 10+ വർഷത്തെ പ്രൊഫഷണൽ അനുഭവമുണ്ട്. ലോകമെമ്പാടുമുള്ള ടെലികമ്മ്യൂണിക്കേഷൻസ്, ഓയിൽ & ഗ്യാസ് ഇൻഡസ്ട്രി, എൻ‌ജി‌ഒ ഓർഗനൈസേഷനുകൾ, ഇലക്ട്രോണിക്സ് കമ്പനികൾ എന്നിവയിൽ ഞാൻ പ്രവർത്തിച്ചിട്ടുണ്ട്. | |
| Statement (not more than 400 words) | വരും വർഷങ്ങളിൽ 2030 സ്ട്രാറ്റജി വലിയ വിജയമാകുമെന്ന് ഞാൻ വിശ്വസിക്കുന്നു, ആ സ്ട്രാറ്റജി അനുസരിച്ച് ചാർട്ടർ എഴുതിയിട്ടുണ്ടെന്ന് ഉറപ്പാക്കാൻ എന്റെ വിപുലമായ വൈദഗ്ദ്ധ്യം സഹായിക്കും. ഈ പ്രസ്ഥാനത്തിൽ ചെലവഴിച്ച സമയം എന്നെ അത്തരമൊരു അവസരത്തിനായി ഒരുക്കി, പ്രസ്ഥാനത്തിന്റെ ഭാവിയിലെ ഏറ്റവും പ്രധാനപ്പെട്ട രേഖ തയ്യാറാക്കുന്നതിൽ എനിക്ക് സംഭാവന നൽകാൻ കഴിയുമെന്ന് ഞാൻ ആത്മാർത്ഥമായി പ്രതീക്ഷിക്കുന്നു. പ്രാതിനിധ്യം ഇല്ലാത്ത കമ്മ്യൂണിറ്റികളെക്കുറിച്ച് എനിക്ക് വിശാലവും വിശദവുമായ അറിവുണ്ട്, ചാർട്ടർ തയ്യാറാക്കുമ്പോൾ മേശപ്പുറത്ത് എല്ലാ കാഴ്ചപ്പാടുകളും കൊണ്ടുവരുന്ന പ്രക്രിയയിൽ ഇത് വളരെ നിർണായകമാകുമെന്ന് ഞാൻ വിശ്വസിക്കുന്നു. ഈ ഡ്രാഫ്റ്റിംഗ് കമ്മിറ്റിയിൽ പങ്കെടുക്കുന്നത് ഒരു ബഹുമതിയായിരിക്കും, അതിൽ സഹായിക്കാൻ ഞാൻ പൂർണ്ണമായി പ്രതിജ്ഞാബദ്ധയാണ്. | |
Félix Guébo (Ivcom)
Ivcom (talk • meta edits • global user summary • CA)
| Candidate details | 
| |
|---|---|---|
| Wikimedia movement experience | 2015 മുതൽ ഞാൻ വിക്കിപീഡിയയിൽ ഒരു സംഭാവകനാണ്. ഞാൻ ഒരു സന്നദ്ധപ്രവർത്തകനായ അതേ വർഷം തന്നെ വിക്കിമീഡിയ യൂസർ ഗ്രൂപ്പ് കോട്ട് ഡി ഐവറി കമ്മ്യൂണിറ്റിയിൽ ചേർന്നു. 2016-ൽ കമ്മ്യൂണിറ്റിക്കുള്ളിൽ, പ്രധാനമായും ഗ്രാഫിക് ഡിസൈനർ സ്ഥാനത്ത് എന്നെ ഒരു കമ്മ്യൂണിക്കേറ്ററായി നിയമിച്ചു. ഈ ശീർഷകം അനുസരിച്ച്, ഞങ്ങളുടെ രാജ്യത്തെ കമ്മ്യൂണിറ്റിയിലെ ഏതെങ്കിലും ഗ്രാഫിക് & ഫിസിക്കൽ വിഷ്വൽ കമ്മ്യൂണിക്കേഷൻ പിന്തുണയുടെ വിപുലീകരണത്തിന്റെ ചുമതല എനിക്കാണ്. 2021-ൽ ഞാൻ കമ്മ്യൂണിറ്റി സെക്രട്ടേറിയറ്റിന്റെ ചുമതലയുള്ള ഡെപ്യൂട്ടി ജനറൽ സെക്രട്ടറിയായി വിക്കിമീഡിയ കോട്ട് ഡി ഐവയറിയുടെ എക്സിക്യൂട്ടീവ് ബോർഡിൽ ചേർന്നു. | |
| Team collaboration experience | പ്രത്യേകിച്ച് വിക്കിമീഡിയയിൽ, 2015, 2016, 2017 സെഷനുകൾക്കായി വിക്കി ലവ്സ് ആഫ്രിക്ക പദ്ധതിയുടെ പ്രാദേശിക ടീമിൽ ഞാൻ പ്രവർത്തിച്ചിട്ടുണ്ട്. പ്രവർത്തന പരിപാടികളുടെ സാക്ഷാത്കാരത്തെ സഹായിക്കുക, പ്രസിദ്ധീകരണത്തിനായുള്ള ഉള്ളടക്കത്തിന്റെ വികസനം, ഫോട്ടോകൾ എടുക്കുന്നതിനുള്ള ടീമുകളുടെ മാനേജ്മെന്റ്, പ്രോജക്റ്റിലേക്കുള്ള സന്നദ്ധസേവകരുടെ പരിശീലനവും പിന്തുണയും, തന്ത്രപരമായ ദിശയ്ക്കും പ്രോജക്റ്റ് മാനേജറുടെ ശുപാർശകൾക്കും അനുസൃതമായി നിലകൊള്ളുക എന്നിവ എന്റെ പങ്കിൽ ഉൾക്കൊള്ളുന്നു. ആശയവിനിമയ സാമഗ്രികളുടെ വിശ്വസനീയവും തികഞ്ഞതുമായ പ്രചരണം, കോമൺസിലെ പ്രാദേശിക സംഭാവകരുടെ സഹായം, ഒടുവിൽ പ്രോജക്റ്റ് പ്രവർത്തനങ്ങളുടെ റിപ്പോർട്ടുകൾ സാക്ഷാത്കരിക്കൽ, തിരുത്തൽ എന്നിവ ഇതിന്റെ ലക്ഷ്യമായിരുന്നു. കൺട്രി പ്രോജക്ട് മാനേജരുടെ മേൽനോട്ടത്തിലായിരുന്നു പ്രവർത്തനം. | |
| Statement (not more than 400 words) | ജന്മനാൾ മുതൽ 20 വർഷം പിന്നിടുമ്പോൾ, വിക്കിപീഡിയ സ്വന്തം അംഗീകാര മുദ്രയുള്ള ഒരു വളരെ പ്രധാനപ്പെട്ട ചാനലായി സ്വയം കണ്ടെത്തുന്നു. ഞങ്ങളുടെ വിക്കിമീഡിയ 2030 ലക്ഷ്യങ്ങളിൽ നിന്ന് 6 വർഷം മാത്രം അകലെയാണെന്നതിനാൽ, ഞങ്ങൾ ഒരുപാട് കാര്യങ്ങൾ ചെയ്തു, ഞങ്ങൾക്ക് ഇനിയും വളരെയധികം കാര്യങ്ങൾ ചെയ്യാനുണ്ട്. അങ്ങനെ, ലക്ഷ്യങ്ങളുടെ തീക്ഷ്ണതയും ചെയ്യേണ്ട ജോലിയുടെ തീവ്രതയും കണക്കിലെടുക്കുമ്പോൾ, ധാരാളം കാര്യങ്ങൾ നേടുന്നതിന് ഗുണനിലവാരമുള്ള മാനവ വിഭവശേഷി കൊണ്ടുവരേണ്ടത് അത്യാവശ്യമാണ്. അതിനാൽ, പ്രസ്ഥാനത്തെക്കുറിച്ചുള്ള അറിവുള്ള ലഭ്യമായ ആളുകളുടെ ആവശ്യം പരമപ്രധാനമാണ്. എന്നെ സംബന്ധിച്ചിടത്തോളം, എന്റെ രാജ്യത്ത് നേടിയ അനുഭവങ്ങളെക്കുറിച്ചും ഐവറി കോസ്റ്റിൽ നടത്തിയ വിക്കിമീഡിയ 2030 സ്ട്രാറ്റജിയിലെ പ്രവർത്തനത്തിന്റെ സാക്ഷാത്കാരത്തിൽ സജീവ അംഗമായി നേടിയ കഴിവുകളെക്കൊണ്ടും, വിക്കിമീഡിയ പ്രസ്ഥാന ചാർട്ടറിന്റെ കരട് തയ്യാറാക്കുന്നതിനായി ഞാൻ സന്നദ്ധനാകുന്നു. | |
Georges Fodouop (Geugeor)
Geugeor (talk • meta edits • global user summary • CA)
| Candidate details | 
| |
|---|---|---|
| Wikimedia movement experience | ഞാൻ കാമറൂൺ യൂസർ ഗ്രൂപ്പിന്റെ വിക്കിമീഡിയൻസിന്റെ സജീവ അംഗവും സഹസ്ഥാപകനുമാണ്. 2013 മുതൽ ഞാൻ വിക്കിമീഡിയ പദ്ധതികളിൽ സംഭാവന നൽകിയിട്ടുണ്ട്. ഈ വർഷങ്ങളിലെല്ലാം, ഞാൻ നിരവധി പ്രോജക്ടുകൾ ഏകോപിപ്പിച്ചിട്ടുണ്ട്: വിക്കി ലൗവ്സ് വിമെൻ, വിക്കിമീഡിയൻ ഇൻ റെസിഡെൻസ്, വിക്കി ലൗവ്സ് ആഫ്രിക്ക. വിക്കി ലൗസ് എർത്ത്, ആഫ്രിപീഡിയ, വിക്കിചാലെഞ്ച് ഇകോൾസ് ഡി'ആഫ്രിക്വെ പദ്ധതി... ഞാൻ മറ്റ് നിരവധി പ്രാദേശിക പദ്ധതികൾ ഏകോപിപ്പിച്ചു:
പ്രാദേശിക കാമറൂണിയൻ ഭാഷകളുടെ വിംഗ്‌ഷണറിയിൽ ലിംഗുവ ലിബ്രെ വഴി പ്രോത്സാഹിപ്പിക്കുക. ഞാനും വിസ്കോം (വിക്കിഇൻഡബ സ്റ്റിയറിംഗ് കമ്മിറ്റി) അംഗമാണ്; ഫ്രഞ്ച് സംസാരിക്കുന്ന രാജ്യങ്ങളുടെ 1ലിബ്1റെഫ് അംബാസഡർ. ഞാൻ വിക്കിമീഡിയ ഫ്രാൻസിന്റെ ഗ്രാന്റ്സ് കമ്മീഷൻ (മൈക്രോഫി) അംഗമാണ്. പ്രസ്ഥാനത്തിന്റെ ഭാവി കാഴ്ചപ്പാടിലേക്ക് ഞങ്ങളുടെ മിതമായ സംഭാവന നൽകാൻ ഞങ്ങളെ പ്രാപ്തരാക്കിയ നിരവധി തന്ത്രപരമായ സലൂണുകളുടെ ഓർഗനൈസേഷനിലും ഞാൻ സജീവമായി സംഭാവന നൽകിയിട്ടുണ്ട്. കാമറൂൺ യുജി റിപ്പോർട്ടുകൾ. | |
| Team collaboration experience | ഞാൻ ഏകോപിപ്പിച്ച പദ്ധതികളിലൂടെയോ അല്ലെങ്കിൽ ഞാൻ വഹിച്ചിരുന്ന ഉത്തരവാദിത്തങ്ങളിലൂടെയോ നിരവധി സഹകരണങ്ങളിൽ ഞാൻ പങ്കെടുത്തിട്ടുണ്ട്. പ്രാദേശികമായി അല്ലെങ്കിൽ അന്തർദേശീയമായി.
പ്രാദേശികമായി, മറ്റ് സ്ഥാപക അംഗങ്ങൾക്കൊപ്പം കാമറൂൺ യൂസർ ഗ്രൂപ്പ് സൃഷ്ടിക്കുന്നതിന് ഞാൻ സംഭാവനകൾ നൽകി; അതിനാൽ അഫിലിയേഷനിലേക്ക് നയിക്കുന്ന എല്ലാ നടപടിക്രമങ്ങളും സജ്ജീകരിക്കുന്നതിനും ഭാവിയിലേക്കുള്ള അടിത്തറയിടുന്നതിനും ഞങ്ങൾ പ്രവർത്തിച്ചു. വിക്കി ലവ്സ് വുമൺ പദ്ധതി വിക്കിമീഡിയ പ്രസ്ഥാനത്തിലേക്കുള്ള വാതിലുകൾ എനിക്ക് തുറന്നു തന്നു; പ്രോജക്റ്റിന്റെ പ്രധാന കോർഡിനേറ്റർമാർക്കും നൈജീരിയ, ഘാന, ഐവറി കോസ്റ്റ് തുടങ്ങിയ രാജ്യങ്ങളുടെ ദേശീയ കോർഡിനേറ്റർമാർക്കുമൊപ്പം ഞാൻ വ്യാപകമായി പ്രവർത്തിച്ചു. പ്രോജക്ട് കോർഡിനേറ്റർമാരായ വിക്കി ലവ്സ് എർത്തിന്റെയും മറ്റുള്ളവരുടെയും കാര്യത്തിലും ഇങ്ങനെയിരുന്നു. വിസ്കോം (വിക്കിപീഡിയ സ്റ്റിയറിംഗ് കമ്മിറ്റി) അംഗമെന്ന നിലയിൽ, ആഫ്രിക്കയിൽ പ്രസ്ഥാനത്തിന്റെ സ്ഥാനം ഞാൻ കണ്ടെത്തി, അതിന്റെ പരിണാമത്തിനും പ്രഭാവത്തിനും വാർഷിക കോൺഫറൻസുകൾ സംഘടിപ്പിക്കുന്നതിലൂടെ സംഭാവനകൾ ചെയ്തു. ഫ്രഞ്ച് സംസാരിക്കുന്ന ലോകത്ത്, എനിക്ക് നിരവധി സഹകരണങ്ങളുണ്ട്:
| |
| Statement (not more than 400 words) | പ്രസ്ഥാനത്തിന്റെ തുടക്കം മുതൽ ഞാൻ 2030 സ്ട്രാറ്റജിക്ക് സംഭാവന നൽകിയിട്ടുണ്ട്; സംഘടിപ്പിച്ച വിവിധ സ്ട്രാറ്റജിക് പ്രദർശനങ്ങളിലൂടെയോ, ഞാൻ പങ്കെടുത്ത മീറ്റിംഗുകളിലൂടെയോ അല്ലെങ്കിൽ സ്ട്രാറ്റജിയുടെ പ്രധാന ടീമുമായി ഞാൻ പതിവായി നടത്തിയ എക്സ്ചേഞ്ചുകളിലൂടെയോ ആയിട്ട്.
പ്രസ്ഥാനത്തിന്റെ ചാർട്ടറിലേക്കുള്ള സംഭാവനയിലൂടെ കാര്യങ്ങൾ പൂർത്തിയാക്കുന്നതിന് എന്റെ എളിയ സംഭാവന നൽകാൻ ഞാൻ ദൃഢമായി നിശ്ചയിച്ചിരിക്കുന്നു. പ്രസ്ഥാനത്തിൽ ഒരു പുതിയ വെല്ലുവിളി ഏറ്റെടുക്കാൻ ഞാൻ പ്രചോദിതനാണ്, പ്രത്യേകിച്ച് ഞാൻ ആദ്യം ആഫ്രിക്കയിലും ഇപ്പോൾ യൂറോപ്പിലും നേടിയ അനുഭവത്തിലൂടെ. | |
Gnangarra (Gnangarra)
Gnangarra (talk • meta edits • global user summary • CA)
| Candidate details | 
| |
|---|---|---|
| Wikimedia movement experience | കമ്മ്യൂണിറ്റി ബിൽഡർ, വിക്കിമീഡിയ ഓസ്ട്രേലിയ രൂപീകരിക്കാൻ സഹായിച്ചു, 2 വർഷം പ്രസിഡന്റായി, 4 വൈസ് പ്രസിഡന്റായി, നിലവിൽ ESEAP നേതൃത്വ ഗ്രൂപ്പിന്റെ ഭാഗമാണ്, കോമൺസ് ക്വാളിറ്റി ഇമേജുകൾ പ്രോജക്റ്റ് സൃഷ്ടിച്ചു, ഇത് ന്യൂങ്കർ ഭാഷാ വിക്കിപീഡിയയുടെ വികസനത്തിന്റെ ഭാഗമാണ്. മുൻ അഡ്മിൻ/സൈസോപ്പ് ഇംഗ്ലീഷ് വിക്കിപീഡിയയിൽ ഏകദേശം 14 വർഷങ്ങൾക്ക് ശേഷം, 2007 മുതൽ കോമൺസിൽ അഡ്മിൻ/സിസോപ്പ്. 2019 മുതൽ നിലവിലെ VTRS സന്നദ്ധപ്രവർത്തകൻ മുമ്പ് 2007-10 ൽ ഏകദേശം 2 വർഷത്തേക്ക് ഒരു സന്നദ്ധപ്രവർത്തകനായിരുന്നു. കുറിപ്പായി എനിക്ക് രണ്ടാമത്തെ അക്കൗണ്ട് ഉണ്ട് User:Gnangcomapp. ഈ അക്കൗണ്ട് അഡ്മിൻ ടൂളുകൾ അനാവശ്യമായി തുറന്നുകാട്ടുന്നത് പരിമിതപ്പെടുത്തുന്നതിന് മൊബൈൽ ഉപകരണങ്ങളിലെ കോമൺസ് ആപ്പിനൊപ്പം ഉപയോഗിക്കുന്നതിനായി പ്രത്യേകം സൃഷ്ടിച്ചതാണ്. | |
| Team collaboration experience | പ്രസ്ഥാനത്തിൽ നമ്മൾ ചെയ്യുന്നതെല്ലാം അതിന്റെ ഉള്ളടക്ക സൃഷ്ടിയോ ഇവന്റ് ഓർഗനൈസേഷനോ അനുബന്ധ പ്രവർത്തനമോ ആകട്ടെ ഒരു ടീം പരിശ്രമമാണ്. നമ്മുടെ അവസാന പ്രതിബദ്ധത വിക്കിമാനിയ 2021 ആയിരുന്നു. | |
| Statement (not more than 400 words) | നമ്മൾ ചെയ്യുന്നതെല്ലാം ഒരു കൂട്ടായ പരിശ്രമമാണെന്ന് എനിക്ക് ശക്തിപ്പെടുത്താൻ കഴിയില്ല. നല്ല വിശ്വാസം ഏറ്റെടുക്കുന്നതിനും ആളുകൾക്ക് എത്രകാലം സംഭാവന ചെയ്‌താലും പഠിക്കാനും വളരാനും തെറ്റുകൾ വരുത്താനുമുള്ള അവസരം നൽകുന്നതിൽ ഞാൻ വിശ്വസിക്കുന്നു, പ്രവൃത്തികൾ ഒരു തെറ്റായി മാറുന്നത് പാറ്റേൺ സ്വഭാവമായി മാറുമ്പോൾ പരിമിതികൾ ഉണ്ടായിരിക്കണമെന്ന് ഞാൻ സമ്മതിക്കുന്നു. മൂവ്മെന്റ് ചാർട്ടർ നമ്മൾ ആരാണെന്നും എന്ത് ചെയ്യുന്നുവെന്നും എന്തുകൊണ്ടാണ് അത് ചെയ്യുന്നതെന്നും ഒരു അടിസ്ഥാനം നൽകണം. ചാർട്ടറിൽ ഞാൻ കാണുന്ന മുൻഗണനകൾ അജ്ഞാതതയുടെ സംരക്ഷണം ഉറപ്പാക്കുക, എല്ലാവർക്കും പ്രവേശനത്തിൽ തുല്യത ഉറപ്പാക്കുക എന്നതാണ്, ന്യായമായ പ്രാദേശിക സമയങ്ങളിൽ അവർക്ക് ഏറ്റവും സൗകര്യപ്രദമായ ഭാഷയിൽ പങ്കെടുക്കാൻ കഴിയും. എല്ലാ ഭാഷകളിലെയും സൂക്ഷ്മതകളിൽ ശ്രദ്ധിക്കേണ്ടതുണ്ട്, ആശയങ്ങൾ എല്ലാവർക്കും തുല്യമായി അവതരിപ്പിക്കുന്നുവെന്ന് ഉറപ്പുവരുത്തുന്നതിനായി അതിന്റെ വിവർത്തനം എങ്ങനെയാണ് ഇക്വിറ്റി ചാർട്ടറുകളിൽ ആരംഭിക്കുന്നത്, എല്ലാ തർജ്ജമ ആവർത്തനങ്ങളിലും ഒരേ തത്ത്വങ്ങൾ വഹിക്കാൻ കഴിയണം. | |
Valentin Nasibu (VALENTIN NVJ)
VALENTIN NVJ (talk • meta edits • global user summary • CA)
| Candidate details | 
| |
|---|---|---|
| Wikimedia movement experience | വിക്കിമീഡിയൻസ് ഓഫ് ഡെമോക്രാറ്റിക് റിപ്പബ്ലിക്ക് ഓഫ് കോംഗോ യൂസർ ഗ്രൂപ്പിന്റെ സഹസ്ഥാപകനും ബോർഡ് അംഗവും എന്ന നിലയിൽ, ഞാൻ വിക്കിപീഡിയ, കോമൺസ്, മറ്റ് സഹോദരി പ്രോജക്റ്റുകൾ എന്നിവയ്ക്കായി ബോധവൽക്കരണ-കോൺഫറൻസുകൾ, പരിശീലന ശിൽപശാലകൾ, എഡിറ്റ്-എ-തോൺസ്, ഫോട്ടോ ഷൂട്ടുകൾ എന്നിവ സംഘടിപ്പിക്കുന്നു. ഞാൻ ഇന്റർനാഷണൽ ഫ്രാങ്കോഫോൺ സംഭാവന മാസം, കല+ഫെമിനിസ്, വിക്കി സ്നേഹം എന്നിവയിൽ പങ്കെടുക്കുന്നു. | |
| Team collaboration experience | ദേശീയ തലത്തിൽ, വിക്കിപെർമാനെൻസ് (മുഖാമുഖം, ഓൺലൈൻ) സംഘടിപ്പിക്കുന്നതിനും ആഫ്രിക്കയുമായി ബന്ധപ്പെട്ട സൗജന്യ ഉള്ളടക്കങ്ങൾ പൊതുവെ ഇന്റർനെറ്റിലും പ്രത്യേകിച്ച് ആഫ്രിക്ക മാസം കാമ്പെയ്നുകൾ, ആഫ്രിക്ക വിക്കി ചലഞ്ച് വഴി വിക്കിപീഡിയയിലും നിർമ്മിക്കുന്നതിനും ഞങ്ങളുടെ ഉപയോക്തൃ ഗ്രൂപ്പിലെ സ്റ്റിയറിംഗ് കമ്മിറ്റി അംഗങ്ങളുമായി സഹകരിച്ച് ഞാൻ പ്രവർത്തിക്കുന്നു. കോണ്ടിനെന്റൽ തലത്തിൽ, മൊറോക്കോയിലെ വിക്കി-ഫോർ-ഹ്യൂമൻ-റൈറ്റ്സിൻ, 1ലിബ്രെ1റെഫ്, മറ്റ് ആഫ്രിക്കൻ ഉപയോക്തൃ ഗ്രൂപ്പുകളുമായി (ഐവറി കോസ്റ്റ്, ഗിനിയ, കെനിയ മുതലായവ) നിരവധി സഹകരണങ്ങൾ എന്നീ കാമ്പെയ്നുകളിൽ ഞാൻ പങ്കെടുക്കുന്നു. അന്താരാഷ്ട്ര തലത്തിൽ ഉക്രൈനിന്റെ സാംസ്കാരിക നയതന്ത്ര മാസത്തിൽ ഞാൻ പങ്കെടുക്കുന്നു. | |
| Statement (not more than 400 words) | 2019-ൽ, strategy വിക്കിമീഡിയ 2030 സ്ട്രാറ്റജി ശുപാർശകളുടെ അടിസ്ഥാനത്തിലെ മേളകൾ സംഘടിപ്പിക്കുന്നതിൽ ഞാൻ (സുഹൃത്തുക്കളോടൊപ്പം) ഏർപ്പെട്ടിട്ടുണ്ട്; വിക്കിമീഡിയ പ്രസ്ഥാനത്തെക്കുറിച്ചുള്ള എന്റെ അനുഭവങ്ങൾക്കൊപ്പം, ലോകത്തിന്റെ എല്ലാ കോണുകളിൽ നിന്നുമുള്ള വിക്കിമീഡിയ കമ്മ്യൂണിറ്റിയുടെ എല്ലാ അഫിലിയേറ്റുകളും "തീരുമാനമെടുക്കുന്നതിൽ ഇക്വിറ്റി ഉറപ്പാക്കുക" എന്നതിനായി കാത്തിരിക്കുന്ന ഒരു പരിഹാരമാകുന്നതിനായി പ്രസ്ഥാനത്തിന്റെ ചാർട്ടറിന്റെ ഡ്രാഫ്റ്റിംഗ് ടീമിന്റെ ഭാഗമാകാൻ എനിക്ക് കഴിയുമെന്ന് തോന്നുന്നു. | |
Marie-Louise Aembe (WINEUR)
WINEUR (talk • meta edits • global user summary • CA)
| Candidate details | 
| |
|---|---|---|
| Wikimedia movement experience | ഞാൻ 2018 മുതൽ ഈ പ്രസ്ഥാനത്തിലെ പങ്കാളിയാണ്. ഈ നിമിഷം ഞാൻ ഒരു വിക്കിപീഡിയ സംഭാവകനാണ് | |
| Team collaboration experience | വിവിധ നഗരങ്ങളിൽ താമസിക്കുന്നതിനാൽ പദ്ധതികൾ പ്രവർത്തിപ്പിക്കുമ്പോൾ ഞങ്ങളുടെ യു.ജി.ക്കുള്ളിലും ഞങ്ങൾ സഹകരിക്കുന്നു. | |
| Statement (not more than 400 words) | ഇന്ന്, വിക്കിപീഡിയയ്ക്ക് 20 വയസ്സ് തികയുന്നു, വിക്കിമീഡിയ 2030-ൽ നിന്ന് നമ്മൾ വെറും 9 വർഷം അകലെയാണ്. 2030 വർഷത്തെ അഭിവാദ്യം ചെയ്യുന്നതിനായി ഇനിയും ചെയ്യേണ്ട ജോലിയുടെ അളവ് കണക്കിലെടുക്കുമ്പോൾ ഇത് കൂടുതൽ വർഷങ്ങൾ ശേഷിക്കുന്നില്ല. അതിനാൽ, മൂവ്മെന്റ് സ്ട്രാറ്റജിയെക്കുറിച്ച് ഒരല്പം അറിവുള്ളവരും ഈ നടപ്പാക്കൽ ഘട്ടത്തിൽ മുന്നോട്ട് പോകാൻ നമ്മളെ സഹായിക്കാൻ ലഭ്യമായ ആളുകളുമാണ് നമ്മൾക്ക് വേണ്ടത്. ഞാൻ (ഡി.ആർ. കോംഗോയിൽ) സ്ട്രാറ്റജിയിൽ ഏർപ്പെട്ടിട്ടുണ്ട്, കൂടാതെ കിഴക്കൻ ആഫ്രിക്കയിൽ ഉഗാണ്ടയിൽ പങ്കെടുത്തിട്ടുണ്ട്. | |
Osama Eid (Osps7)
Osps7 (talk • meta edits • global user summary • CA)
| Candidate details | 
| |
|---|---|---|
| Wikimedia movement experience | ഞാൻ അറബിയിലും ഇംഗ്ലീഷ് വിക്കിപീഡിയയിലും സംഭാവന ചെയ്യുന്നു, അറബി വിക്കിപീഡിയയിലും ഇംഗ്ലീഷ് വിക്കിപീഡിയയിലും, വിക്കി കോമൺസിൽ എഡിറ്റോറിയൽ അവകാശങ്ങൾ ഉണ്ട്. ഞാൻ പ്രധാനമായും പ്രവർത്തിക്കുന്നത് നശീകരണതിരുത്തുകൾക്കെതിരെയാണ്, സ്വതന്ത്ര വിജ്ഞാനത്തിനായി, എനിക്ക് ആഗോളതലത്തിൽ 11,000-ലധികം തിരുത്തലുകൾ ഉണ്ട്, മത്സരങ്ങളിലും കാമ്പെയ്‌നുകളിലും സ്വതന്ത്ര വിജ്ഞാനം പ്രചരിപ്പിച്ചുകൊണ്ട് ഞാൻ വിക്കിമീഡിയ പ്രസ്ഥാനത്തിൽ വളരെയധികം ഇടപെട്ടിട്ടുണ്ട്, നേട്ടങ്ങളുടെ ശതമാനവും, ഞാൻ ലെവന്റിലെ വിക്കിമീഡിയ ഗ്രൂപ്പിലെ സജീവ അംഗമാണ്, കിഴക്കിൽ കിഴക്ക് എന്താണ് സംഭവിക്കുന്നതെന്ന് ഞാൻ വിശ്വസിക്കുന്നു. വിക്കിപീഡിയയിൽ പരിശീലനത്തിനായി സർവകലാശാലകളിൽ പദ്ധതികൾ ആരംഭിക്കുന്നു. പലസ്തീൻ സംസ്ഥാനത്തെ അറബി വിക്കിപീഡിയയുടെ വിദ്യാഭ്യാസ പരിപാടികൾ ഞാൻ കൈകാര്യം ചെയ്യുന്നു, കൂടാതെ വിക്കിമീഡിയ ഫൗണ്ടേഷന്റെ എല്ലാ പ്രചാരണങ്ങളിലും പദ്ധതികളിലും ഞാൻ പങ്കെടുക്കുന്നു. | |
| Team collaboration experience | ലെവന്റ് വിക്കിമീഡിയ ഗ്രൂപ്പും, അറബിക് വിക്കിപീഡിയ ദിനങ്ങളുടെ പ്രവർത്തനങ്ങളും | |
| Statement (not more than 400 words) | ഞാൻ അറബിക്, ഇംഗ്ലീഷ് വിക്കിപീഡിയയിലെ ലേഖനങ്ങൾ എഡിറ്റ് ചെയ്യുകയും അറബിക്, ഇംഗ്ലീഷ് വിജ്ഞാനകോശത്തിൽ അനുമതികൾ നേടിയിട്ടുണ്ട്. നിയമം ആവശ്യപ്പെടുന്നു. അറിവ് പ്രചരിപ്പിക്കുന്നതിൽ എനിക്ക് വളരെ താൽപ്പര്യമുണ്ട്. എല്ലാ വിക്കിമീഡിയ ഫൗണ്ടേഷൻ പ്രോജക്റ്റുകളിലും ഞാൻ തിരുത്തലുകൾ സൃഷ്ടിക്കുന്നു, ലെവന്റ് വിക്കിമീഡിയ ടീമിലെ അംഗമാണ്, എന്റെ സർവകലാശാലയിൽ വിദ്യാഭ്യാസ പരിപാടികൾ ആരംഭിക്കുന്നു. പ്രസ്ഥാന ചാർട്ടർ ഡ്രാഫ്റ്റിംഗ് ടീമിൽ അംഗമാകാൻ ഞാൻ ആഗ്രഹിക്കുന്നു, ഇത് എനിക്ക് പുതിയതും അതിശയകരവുമായ ഒരു കൂട്ടിച്ചേർക്കലായിരിക്കും, കൂടാതെ വളരെ പ്രധാനപ്പെട്ട ശുപാർശകൾ കൊണ്ടുവരുമെന്ന് ഞാൻ പ്രതീക്ഷിക്കുന്നു. പ്രസ്ഥാനത്തിന് വഴങ്ങുന്ന ഒരു ചാർട്ടർ വികസിപ്പിക്കാനും ഞാൻ ആഗ്രഹിക്കുന്നു, കൂടാതെ ഈ ചാർട്ടർ എല്ലാ സമുദായങ്ങളെയും പിന്തുണയ്ക്കുകയും വിക്കിമീഡിയ ഫൗണ്ടേഷന്റെ പദ്ധതികളെക്കുറിച്ചുള്ള ജനങ്ങളുടെ അറിവ് വർദ്ധിപ്പിക്കുന്നതിന് സംഭാവന ചെയ്യുകയും ചെയ്യുന്നു.
എല്ലാ മാറ്റങ്ങൾക്കും എല്ലാ സമൂഹങ്ങൾക്കും ചാർട്ടർ ഉചിതമായിരിക്കണമെന്നും അത് ന്യായവും പോസിറ്റീവുമായ ചാർട്ടറായിരിക്കണമെന്നും ഞാൻ ആഗ്രഹിക്കുന്നു. | |
Jaseem Ali (J ansari)
J ansari (talk • meta edits • global user summary • CA)
| Candidate details | 
| |
|---|---|---|
| Wikimedia movement experience | ഞാൻ 5 വർഷത്തിലേറെയായി വിക്കിപീഡിയയിലും അതിന്റെ സഹോദര പദ്ധതികളിലും സംഭാവന ചെയ്യുന്നു. ഹിന്ദി വിക്കി കോൺഫറൻസ് 2018-19, WAT 2018 എന്നിവയിൽ പങ്കെടുത്തതിനുശേഷം, സൊസൈറ്റികൾക്കിടയിലും വിക്കിപീഡിയയെക്കുറിച്ചുള്ള അവബോധ മേഖലയിലും ഒരുപാട് കാര്യങ്ങൾ ചെയ്യാനുണ്ടെന്ന് എനിക്ക് തോന്നി, അതിനാൽ ഓൺലൈൻ എഡിറ്റിംഗിന് പുറമേ, കോൺഫറൻസുകൾ, മീറ്റിപ്പുകൾ, GLAM, ഓൺലൈനിലും വിക്കി ലൗസ് മോനുമെന്റ്സ്, വിക്കിപീഡിയ ഏഷ്യൻ മാസം 2017-18, വിക്കിമീഡിയ ടൈഗർ പ്രോജക്റ്റ്-2018-19, മുതലായ മത്സരങ്ങളിൽ ഞാൻ കൂടുതൽ ഉൾപ്പെട്ടിരിക്കുന്നു.
2011-ൽ ഞാൻ ഒരു വായനക്കാരനായി വിക്കിപീഡിയയിലും വിക്കിമീഡിയയിലും ചേർന്നു, പക്ഷേ ഞാൻ ഈ അക്കൗണ്ട് വർഷം 2016ൽ ആണ് രജിസ്റ്റർ ചെയ്തത്. വിക്കിമീഡിയ പ്രസ്ഥാനത്തിൽ ചേർന്നതിനുശേഷം, എഡിറ്റ്-എ-തോണിലും ഓഫ്‌ലൈനിലും ഓൺലൈനിലും ഇവന്റിൽ ഒരു ഓർഗനൈസറുടെ രൂപത്തിൽ ഞാൻ നിരവധി മത്സരങ്ങൾക്ക് നേതൃത്വം നൽകി. ഹിന്ദി വിക്കിപീഡിയ കോൺഫറൻസ് കൊൽക്കത്ത 2019-ൽ ഒരു സംഘാടകനായി സംഭാവന നൽകി. ഞാൻ നിലവിൽ ഹിന്ദി വിക്കി ലൈബ്രറിയിലും ഹിന്ദി വിക്കിപീഡിയ വിദ്യാഭ്യാസ പരിപാടിയിലും ഒരു കോർഡിനേറ്റർ എന്ന നിലയിൽ സംഭാവന ചെയ്യുന്നു. ഞാൻ വിക്കിഗ്രന്ഥശാലയിലെ GLAM ഹെറിറ്റേജ് ഇന്ത്യ പ്രോജക്ടിന്റെ ഒരു ഉപദേഷ്ടാവാണ്. ഞാൻ പ്രധാനമായും ഹിന്ദി വിക്കിപീഡിയയുടെ പ്രോജക്റ്റുകളിൽ സംഭാവന ചെയ്യുന്നു. എനിക്ക് അവിടെ പ്രധാനപ്പെട്ട അവകാശങ്ങൾ ഉണ്ട്. ഞാൻ ഹിന്ദി വിക്ഷണറിയിലും ഹിന്ദി വിക്കിവോയേജിലും ഒരു സിസോപ്പ് ആയിരുന്നതിനാൽ. ഞാൻ ഹിന്ദി വിക്കിപീഡിയയിലെ ഒരു ഓട്ടോപട്രോൾഡ്, റിവ്യൂവർ, റോൾബാക്കർ ആണ്. ഹിന്ദി വിക്കിപീഡിയയിൽ ഏറ്റവും സജീവമായി സംഭാവന ചെയ്യുന്നയാൾ എന്ന നിലയിൽ, ഭൂമിശാസ്ത്രം പൊളിറ്റിക്കൽ സയൻസ് തുടങ്ങിയവ അടിസ്ഥാനമാക്കി ഞാൻ 1400-ലധികം ലേഖനങ്ങൾ സൃഷ്ടിച്ചിട്ടുണ്ട്. ഞാൻ 31,000ൽ കൂടുതൽ തവണ എഡിറ്റ് ചെയ്തിട്ടുണ്ട്. ഞാൻ ഹിന്ദി വിക്കിമീഡിയൻസ് യൂസർ ഗ്രൂപ്പിന്റെ സ്ഥാപക അംഗമാണ് ഞാൻ ഹിന്ദി വിക്കിവോയേജ്, ഹിന്ദി വിക്കിവൈഴ്സിറ്റി എന്നിവയുടെ സ്ഥാപക അംഗമാണ്. ഞാൻ ഹിന്ദി വിക്കിപീഡിയയുടെ പ്രതിവാര സാങ്കേതിക വാർത്താക്കുറിപ്പിന്റെ പരിഭാഷകനാണ്.
| |
| Team collaboration experience | എന്റെ മുൻകാല വിക്കിമീഡിയ പങ്കാളിത്തം ഹ്രസ്വമായി ഉണ്ട്.
| |
| Statement (not more than 400 words) | ഒരു വിദ്യാർത്ഥിയും വിക്കിമീഡിയനും എന്ന നിലയിൽ ഞാൻ എന്റെ ദൈനംദിന എക്സ്പോഷറിന്റെ കൂടുതൽ സമയം വിക്കിപീഡിയയിലും അതിന്റെ സഹോദര പ്രോജക്റ്റുകളിലും ചെലവഴിക്കുന്നു. അതുകൊണ്ടാണ് ഞാൻ സോഷ്യൽ മീഡിയ ചാനലുകൾ, വാട്ട്‌സ്ആപ്പ്, ടെലിഗ്രാം, ഹാങ്ങൗട്ട്, വിക്കിപീഡിയ എന്നിവയുമായി എന്റെ അനുഭവം പങ്കിടുന്നത്. വിക്കിപീഡിയ 2016-ൽ ചേർന്നതിനുശേഷം, വിക്കിപീഡിയ ഒരു സ്വതന്ത്ര വിജ്ഞാന പങ്കിടൽ സംവിധാനം മാത്രമാണെന്ന് ഞാൻ ആദ്യം കരുതി. ആഗോളതലത്തിൽ സൗജന്യ വിജ്ഞാനം പ്രചരിപ്പിക്കുന്ന കലയിൽ എനിക്ക് താൽപര്യമുണ്ട്. പല കാരണങ്ങളാൽ പ്രസ്ഥാന ചാർട്ടറിന്റെ ഡ്രാഫ്റ്റിംഗിൽ പങ്കെടുക്കുന്നതിൽ ഞാൻ സന്തുഷ്ടനാകും. ഒരു സജീവ വിക്കിമീഡിയ, വിക്കിമീഡിയ പ്രസ്ഥാനത്തിൽ ധാരാളം അനുഭവങ്ങൾ ഉള്ളതിനാൽ, വിക്കിമീഡിയ പ്രസ്ഥാനത്തിൽ ഇത് എനിക്ക് മികച്ച അവസരമാണ്. | |
Abel L Mbula (BamLifa)
BamLifa (talk • meta edits • global user summary • CA)
| Candidate details | 
| |
|---|---|---|
| Wikimedia movement experience | ഡി.ആർ.കോംഗോ യൂസർ ഗ്രൂപ്പിന്റെ വിക്കിമീഡിയൻസിന്റെ സഹസ്ഥാപകൻ, ഞാൻ വിക്കിമീഡിയയുമായി ബന്ധപ്പെട്ട പരിപാടികൾ സംഘടിപ്പിക്കുന്നു (ഉദാ: പരിശീലനം, ഹാക്കത്തോൺസ്, എഡിറ്റത്തോൺസ്...), കൂടുതലും ഫ്രാങ്കോഫോൺ കമ്മ്യൂണിറ്റിയിൽ. | |
| Team collaboration experience | ഞാൻ മിക്കവാറും ഭൂഖണ്ഡത്തിലെ സഹ വിക്കിമീഡിയൻമാരുമായി വിക്കിമീഡിയ പ്രോജക്റ്റുകൾക്കായി അവബോധം സൃഷ്ടിക്കുന്നതിനു വേണ്ടി പ്രവർത്തിക്കുന്നു. ഞങ്ങൾ വ്യത്യസ്ത നഗരങ്ങളിൽ താമസിക്കുന്നതിനാൽ പ്രോജക്റ്റുകൾ പ്രവർത്തിപ്പിക്കുമ്പോൾ ഞങ്ങളുടെ ഉപയോക്തൃ ഗ്രൂപ്പുകളിൽ (യു.ജി.) ഞങ്ങൾ സഹകരിക്കുന്നു. | |
| Statement (not more than 400 words) | 2030-ൽ നമ്മുടെ പ്രസ്ഥാനം എങ്ങനെയായിരിക്കുമെന്ന് രൂപകൽപ്പന ചെയ്യാൻ നമ്മൾ 2018 മുതൽ കഠിനാധ്വാനം ചെയ്യുന്നു. ഇന്ന്, വിക്കിപീഡിയയ്ക്ക് 20 വയസ്സ് തികയുന്നു, വിക്കിമീഡിയ 2030-ൽ നിന്ന് നമ്മൾ വെറും 9 വർഷം അകലെയാണ്. 2030 വർഷത്തെ അഭിവാദ്യം ചെയ്യുന്നതിന് ഇനിയും ചെയ്യേണ്ട ജോലിയുടെ അളവ് കണക്കിലെടുക്കുമ്പോൾ വളരെ വർഷങ്ങൾ ശേഷിക്കുന്നില്ല. അതിനാൽ, പ്രസ്ഥാന തന്ത്രത്തെക്കുറിച്ച് കുറച്ച് അറിവുള്ളവരും ഈ നടപ്പാക്കൽ ഘട്ടത്തിൽ മുന്നോട്ട് പോകാൻ നമ്മളെ സഹായിക്കാൻ ലഭ്യമായ ആളുകളുമാണ് നമ്മൾക്ക് വേണ്ടത്. ഞാൻ സ്ട്രാറ്റജിയിൽ ഒരു സലൂൺ ഓർഗനൈസർ (ഡി.ആർ. കോംഗോയിൽ), ഒരു പങ്കാളി (കിഴക്കൻ ആഫ്രിക്കയിൽ, ഉഗാണ്ട) എന്നീ നിലകളിൽ ഏർപ്പെട്ടിട്ടുണ്ട്. പ്രസ്ഥാന ചാർട്ടേഴ്സ് ഡ്രാഫ്റ്റിംഗ് കമ്മറ്റിക്ക് ഇവ എന്നെ വളരെ അനുയോജ്യനാക്കുന്നു. | |
Yair Rand (Yair rand)
Yair rand (talk • meta edits • global user summary • CA)
| Candidate details |
| |
|---|---|---|
| Wikimedia movement experience | ഞാൻ നിരവധി പ്രോജക്റ്റുകളുടെ അഡ്മിനിസ്ട്രേറ്ററും ഇംഗ്ലീഷ് വിക്കിനിഘണ്ടുവിൽ ഒരു ഇന്റർഫേസ് അഡ്മിനുമാണ്. ഒന്നിലധികം പ്രോജക്റ്റുകളിൽ ഞാൻ ന്യായമായ പോളിസി എഴുത്ത് നടത്തിയിട്ടുണ്ട്, ധാരാളം ഗാഡ്‌ജെറ്റുകളും ഉപയോക്തൃ സ്ക്രിപ്റ്റുകളും എഴുതി (ചില ഉദാഹരണങ്ങളിൽ വിക്കിനിഘണ്ടുവിൽ ടാബ്ബ്ട്-ലാങ്ങ്വേജസ്, വിക്കിപീഡിയയ്ക്കുള്ള റഫറൻസ്-ടൂൾടിപ്സ്, വിക്കിഡാറ്റയ്ക്കായുള്ള WikidataInfo.js സ്ക്രിപ്റ്റ്, ആംഗ്യഭാഷാ പദ്ധതികൾക്കുള്ള സൈൻ-റൈറ്റിംഗ് കീബോർഡ് എന്നിവ ഉൾപ്പെടുന്നു), വിക്കിഡാറ്റ ഒന്റോളജി ഘടനയിൽ പ്രവർത്തിച്ചു, കൂടാതെ ഉള്ളടക്കത്തിൽ മിതമായ അളവിൽ പ്രവർത്തിച്ചിട്ടുണ്ട്.
മെറ്റായിലും മറ്റും എല്ലാ കാര്യങ്ങളും പിന്തുടരാൻ ഞാൻ വളരെയധികം സമയം ചെലവഴിക്കുന്നു, അതിനാൽ വിവിധ പ്രസ്ഥാന ഘടനകളും സംവിധാനങ്ങളും എങ്ങനെ പ്രവർത്തിക്കുന്നുവെന്ന് എനിക്ക് നന്നായി അറിയാം. (ഞാൻ സ്വന്തമായി "ഫാന്റസി വിക്കിമീഡിയ ചാർട്ടറുകൾ" ഒരു 5 വർഷത്തോളമായി എഴുതുന്നുണ്ടായിരുന്നു, അത് എന്തിനായയെങ്കിലും കണക്കാക്കപ്പെടുമായിരിയ്ക്കും :) ) | |
| Team collaboration experience | ഞാൻ പരുക്കനെ പറയാം: എന്റെ പ്രസക്തമായ ടീം സഹകരണ അനുഭവം മറ്റ് പല സ്ഥാനാർത്ഥികളേക്കാളും വളരെ കുറവാണ്. ഞാൻ ഒരിക്കലും ഒരു അനുബന്ധ സംഘടനയുടെയോ, ഏതെങ്കിലും വിക്കി കമ്മറ്റിയുടെയോ, ഏതെങ്കിലും തന്ത്രപരമായ വർക്കിംഗ് ഗ്രൂപ്പിന്റെയോ ഭാഗമായി പ്രവർത്തിച്ചിട്ടില്ല. കൂടാതെ, എന്റെ സാങ്കേതികവും നയരചനാ പ്രവർത്തനങ്ങളും സാധാരണയുള്ളതിനേക്കാൾ "ടീം അധിഷ്ഠിതമാണ്".
എല്ലാ വിക്കിമീഡിയ പ്രവർത്തനങ്ങളും തികച്ചും സഹജമായി സഹകരിച്ചുള്ളതാണ്, എന്തെങ്കിലുമൊരു നൈപുണ്യം നമുക്കെല്ലാവർക്കും ഇതിൽ നിന്ന് നന്നായി ലഭിച്ചിട്ടുണ്ടെങ്കിൽ, അത് ഒരുമിച്ച് എന്തെങ്കിലും എഴുതുന്നതിലുള്ള ശുഭപ്രതീക്ഷയോടുള്ള സഹകരണമാണ്. | |
| Statement (not more than 400 words) | ചാർട്ടറിന്റെ ഒരു പ്രധാന ലക്ഷ്യം "വ്യക്തമായി റോളുകളും ഉത്തരവാദിത്തങ്ങളും നിർവ്വചിക്കുക", അതിരുകൾ നിശ്ചയിക്കുക, നമ്മൾ എന്താണ് ചെയ്യുന്നതെന്നും അത് എങ്ങനെ ചെയ്യുന്നുവെന്നും നിർവ്വചിക്കുക എന്നതാണ്. പ്രോജക്റ്റുകളുടെയും പിന്തുണയ്ക്കുന്ന ഓർഗനൈസേഷനുകളുടെയും ഭാവി പ്രവർത്തനത്തിന്, നമ്മളുടെ സ്ഥാപനങ്ങളുടെ അതിരുകടന്നതിനെതിരെ ഈടുറ്റ സംരക്ഷണം സൃഷ്ടിക്കുന്നതിനും ദീർഘകാല തത്വങ്ങളും ലക്ഷ്യങ്ങളും ഉറപ്പിക്കുകയും, വിവിധ ഉന്നതതല പ്രക്രിയകളും വിക്കിമീഡിയയുടെ ഭാഗങ്ങളും എങ്ങനെ പരസ്പരം ഇടപഴകുന്നതിന് ഒരു ഫലപ്രദമായ ചട്ടക്കൂട് സ്ഥാപിക്കുകയും ചെയ്യേണ്ടത് അത്യാവശ്യമാണ്.
പുതിയ ചട്ടക്കൂട് ഉത്തരവാദിത്തങ്ങളും അധികാരികളും വ്യക്തമായി വ്യക്തമാക്കണം, സംഘർഷം കുറയ്ക്കുകയും എല്ലാവരേയും അവരുടെ ജോലിയിൽ തുടരാൻ അനുവദിക്കുകയും വേണം. പ്രോജക്ടുകൾക്കും ഗ്രൂപ്പുകൾക്കും ആവശ്യമായ പിന്തുണ ലഭിക്കുന്നതിന് പ്രാപ്‌തമാക്കുന്നതിനുള്ള ഘടനകൾ ചാർട്ടർ രേഖപ്പെടുത്തുകയും അനുചിതമായ ഇടപെടലിൽ നിന്ന് അവരെ സംരക്ഷിക്കുകയും വേണം. സ്ട്രാറ്റജി ശുപാർശകളിൽ പ്രകടിപ്പിച്ചിരിക്കുന്നതുപോലെ, വിക്കിമീഡിയയുടെ എല്ലാ പിന്തുണയ്ക്കുന്ന ഓർഗനൈസേഷനുകളും നടപ്പിലാക്കാൻ കഴിയുന്ന അടിസ്ഥാന ആവശ്യകതകൾക്ക് വിധേയമായിരിക്കണം, കൂടാതെ ചില ഘടനകൾ വിതരണം ചെയ്യുകയും വികേന്ദ്രീകരിക്കുകയും വേണം. ഞാൻ ആഗ്രഹിക്കുന്നത് ചാർട്ടർ സൃഷ്ടി ഒരു തുറന്നതും പങ്കാളിത്തമുള്ളതുമായ പ്രക്രിയ ആയിരിക്കണമെന്നാണ്, വിക്കിമീഡിയയ്ക്ക് ചുറ്റുമുള്ള നിരവധി ചാർട്ടർ ഡ്രാഫ്റ്റുകൾ നേരിട്ട് എഡിറ്റുചെയ്യുന്ന നിരവധി സന്നദ്ധപ്രവർത്തകർ ഉൾപ്പെടുത്തിക്കൊണ്ട്, വിക്കി ശൈലിയിൽ മുന്നോട്ടുപോയിക്കൊണ്ട്, നമ്മളുടെ നിരവധി കമ്മ്യൂണിറ്റികളും ഗ്രൂപ്പുകളും പാഠങ്ങളും ആശയങ്ങളും വാദങ്ങളും ചർച്ചാ പോയിന്റുകളും പരപരാഗണം നടത്തിക്കൊണ്ട്, ഡ്രാഫ്റ്റിംഗ് കമ്മിറ്റിയുടെ സഹായത്തോടെ ക്രമാനുഗതമായ ഫലങ്ങളിലേക്ക് ഒത്തുചേരും എന്നാണ്. ഏത് രീതിയായാലും, അന്തിമഫലം കമ്മ്യൂണിറ്റി-വൈഡ് അംഗീകാരത്തിന് വിധേയമായിരിക്കണം. വിക്കിമീഡിയ നിർമ്മിച്ചിരിക്കുന്നത് സന്നദ്ധ സമൂഹമാണ്; ചാർട്ടറുമായി മുന്നോട്ട് പോകണോ എന്ന് തീരുമാനിക്കേണ്ടത് സമൂഹമാണ്. | |
ellif d.a (ellif)
ellif (talk • meta edits • global user summary • CA)
| Candidate details |
| |
|---|---|---|
| Wikimedia movement experience | വിക്കിപീഡിയയുമായി ബന്ധപ്പെട്ട്, ഞാൻ 2005 ഫെബ്രുവരിയിൽ കൊറിയൻ വിക്കിപീഡിയ ആരംഭിച്ചു. ഇതുവരെയുള്ള നിരവധി 'പോരാട്ടങ്ങളും' മറ്റ് 'ഉപയോക്താക്കളിൽ' നിന്നുള്ള ബ്ലോക്ക് അഭ്യർത്ഥനകളും ഉൾപ്പെടെ മുഴുവൻ എഡിറ്റിംഗ് അനുഭവവും ഭയാനകമായിരുന്നു. കൊറിയൻ വിക്കിപീഡിയയിലെ നയങ്ങളോടുള്ള വിയോജിപ്പുകൾ കൊറിയൻ വിക്കിപീഡിയയിൽ പങ്കെടുക്കാൻ എന്നെ ഭയപ്പെടുത്തി, 2012-ൽ എനിക്ക് പുതിയതൊന്ന് ആരംഭിക്കേണ്ടിവന്നു, അറിവിന്റെ സംഗ്രഹം നിറവേറ്റുന്നതിനായി. ഇപ്പോൾ, ഞാൻ എന്നെത്തന്നെ കൊറിയൻ വിക്കിമീഡിയ പ്രസ്ഥാനത്തിന്റെ ഒരു ഉപയോക്താവായി കണക്കാക്കുന്നു, വിക്കിപീഡിയകളുടേതല്ല. നോൺ-വിക്കിപീഡിയ അനുഭവത്തിനായി, ഞാൻ വിക്കിമീഡിയ (ദക്ഷിണ) കൊറിയയുടെ ആദ്യ ദിവസത്തിൽ പങ്കെടുക്കുകയും വിക്കിമീഡിയ കൊറിയയിലെ മിക്ക പ്രധാന സംഭവങ്ങളും ഫോട്ടോ എടുക്കുകയും ചെയ്തു, അവയിൽ ഒന്ന് വിക്കിമീഡിയ കൊറിയ അംഗീകാരത്തിനുള്ള ഫൗണ്ടേഷന്റെ പത്രക്കുറിപ്പിൽ ഉൾപ്പെടുത്തിയിട്ടുണ്ട്. കോവിഡ്-19ന് മുമ്പ് ഞാൻ റിപ്പബ്ലിക്ക് ഓഫ് കൊറിയയിൽ നിരവധി എഡിറ്റത്തോണുകൾ ആരംഭിച്ചു. ലേഖനങ്ങളുടെ ഗുണങ്ങൾ വർദ്ധിപ്പിക്കുന്നതിന് കൊറിയൻ വിക്കിപീഡിയയിലേക്ക് മാനവികതയെക്കുറിച്ച് പങ്കെടുക്കുന്ന ഗവേഷകരെക്കുറിച്ചുള്ളതാണ് പ്രധാന പദ്ധതി. കൂടാതെ, സ്ട്രാറ്റജി ടീമിന്റെ സമീപകാല ആഗോള സംഭാഷണങ്ങളിൽ ഞാൻ പങ്കെടുത്തിട്ടുണ്ട്. ഈ സംഭവങ്ങളിൽ, വികലാംഗരായ വിക്കിമീഡിയൻമാരെയും ഇംഗ്ലീഷിൽ സംസാരിക്കാൻ പ്രാപ്‌തരല്ലാത്ത വിക്കിമീഡിയൻമാരെയും ഉൾപ്പെടുത്തുന്നതിന്റെ പ്രാധാന്യം ഞാൻ ഊന്നിപ്പറഞ്ഞു. | |
| Team collaboration experience | (നിരവധി പ്രോജക്റ്റുകൾ പൂർത്തിയായി, പക്ഷേ പൊതുവായതല്ല) വിക്കിമീഡിയ പദ്ധതികൾക്കായി, കെ.ഡബ്ല്യു.എ സംഘടിപ്പിക്കുന്നതിന് മുമ്പ് ഞാൻ വിക്കിമീഡിയ ദക്ഷിണ കൊറിയയുടെ പ്രതിനിധിയായിരുന്നു, കൂടാതെ കൊറിയൻ വിക്കിമീഡിയ അസോസിയേഷൻ ഉണ്ടാക്കുന്നതിൽ പങ്കെടുത്തു. കൊറിയൻ സേവനത്തിനായി ഞാൻ OTRS-ൽ (2012-2013) ഒരു വർഷം സേവനമനുഷ്ഠിച്ചു. | |
| Statement (not more than 400 words) | നിലവിലെ വിക്കിമീഡിയ പ്രസ്ഥാനത്തിന് നിരവധി ഗുരുതരമായ പ്രശ്നങ്ങൾ ഉണ്ട്. ഒന്നാമതായി, നമ്മളുടെ പ്രോജക്റ്റുകൾ ഉപയോക്താക്കളെ ഉൾപ്പെടുത്താനുള്ള വഴി മറന്നു, ഇത് ഉപയോക്തൃ വൈവിധ്യം വർദ്ധിപ്പിക്കാൻ പ്രാപ്തമാക്കുന്നു. ഉദാഹരണത്തിന്, വൈകല്യമുള്ള പല ഉപയോക്താക്കൾക്കും, പ്രത്യേകിച്ച് ന്യൂറോഡൈവർജന്റ്/ഓട്ടിസ്റ്റിക് സ്വഭാവമുള്ളവർക്ക്, സാധാരണയായി അവരുടെ കമ്മ്യൂണിറ്റികളുമായി നെഗറ്റീവ് അനുഭവങ്ങൾ ഉണ്ടാകുന്നു, ഇത് എഡിറ്റിംഗ് നിർത്തുന്നതിനോ അഡ്മിൻമാരാൽ തടയപ്പെടുന്നതിനോ കാരണമാകുന്നു. അവരുടെ അനുഭവം ഒരിക്കലും വിക്കിമീഡിയ പ്രസ്ഥാനങ്ങളെക്കുറിച്ച് ഗവേഷണം നടത്തുകയോ ഉൾപ്പെടുത്തുകയോ ചെയ്തിട്ടില്ല. കൂടാതെ, തങ്ങളുടെ ഗവേഷണ മേഖലയെക്കുറിച്ച് സമ്പന്നമായ അറിവുള്ള പല ഗവേഷകരും പദ്ധതികളിൽ പങ്കെടുക്കാൻ യോഗ്യരാണ്, എന്നാൽ അവർ നമ്മളുടെ പദ്ധതികളുമായി വിമുഖത കാണിക്കുന്നു. ഞങ്ങൾക്ക് കുറച്ച് വനിതാ എഡിറ്റർമാരുമുണ്ട്, അത് ഫൗണ്ടേഷൻ വർദ്ധിപ്പിക്കുന്നതിനുള്ള ശ്രമമാണ്. ഈ ഗ്രൂപ്പുകളെ ഉൾപ്പെടുത്തുന്നതിനുള്ള രീതിശാസ്ത്രം ഫൗണ്ടേഷൻ കണ്ടെത്തേണ്ടതുണ്ട്.
രണ്ടാമതായി, അവരുടെ ഗ്രൂപ്പുകളുമായി വ്യത്യസ്ത കാഴ്ചപ്പാടുകളുള്ള ഉപയോക്താക്കളെ പുറത്താക്കാൻ ലക്ഷ്യമിട്ടുള്ള വിവേചനപരമായ ആക്രമണങ്ങളെ തടയുന്ന രീതിശാസ്ത്രം ഉണ്ടാക്കണം. നിലവിലെ 2030 തന്ത്രത്തിനോ UCoC നയത്തിനോ അതിന്റെ പരാമർശമോ നടപടിക്രമമോ ഇല്ല. ഉദാഹരണമായി കൊറിയൻ വിക്കിപീഡിയയിലും, ജാപ്പനീസ് വിക്കിപീഡിയയിലും (കിതമുര സെയുടെ വിക്കിമാനിയ സമർപ്പണങ്ങൾ കാണുക) ചില ആളുകൾ ആക്രമണാത്മക പ്രസംഗങ്ങൾ ഉപയോഗിച്ച് എഡിറ്റുകൾ നടത്തുന്നു അല്ലെങ്കിൽ അവർ 'യുക്തിസഹമോ' 'വിവേകപരമോ' അല്ല എന്ന് വാദിക്കുന്നു: തങ്ങളെ എതിർക്കുന്ന ഉപയോക്താക്കളെ ഭയപ്പെടുത്തുന്നതിനായി. നിരവധി ഉപയോക്താക്കൾക്ക് ഹൃദയഭേദകമാവുകയും സമൂഹത്തെ ദുർബലപ്പെടുത്തുകയും ചെയ്യുന്ന ഈ ശോഷണ സംവാദങ്ങൾ ഈ ചാർട്ടറിൽ കൈകാര്യം ചെയ്യണം. ചാർട്ടർ നമുക്ക് ആവശ്യമായ മാറ്റത്തിന്റെ ആരംഭ പോയിന്റായിരിക്കണം. ഞങ്ങളുടെ പ്രോജക്റ്റ് അഭിവൃദ്ധിപ്പെടുത്തുന്നതിന് അത്യന്താപേക്ഷിതമായ സമൂഹത്തിലെ വൈവിധ്യം നമ്മളുടെ കമ്മ്യൂണിറ്റികൾ ഇല്ലാതാക്കുന്നുവെന്ന് നമ്മൾ സമ്മതിക്കണം. വിക്കിമീഡിയ പദ്ധതികൾ എല്ലാ മനുഷ്യരിൽ നിന്നും അറിവിന്റെ ആകെത്തുക നേടാൻ പ്രാപ്തമാക്കുന്നതിനാൽ, ഈ ആവശ്യത്തിനായി ഈ കമ്മിറ്റിയിൽ പങ്കെടുക്കാൻ ഞാൻ ആഗ്രഹിക്കുന്നു. | |
Handgod Abraham (Kitanago)
Kitanago (talk • meta edits • global user summary • CA)
| Candidate details | 
| |
|---|---|---|
| Wikimedia movement experience | ഞാൻ വിക്കിമീഡിയ ഹെയ്റ്റി ഉപയോക്തൃ ഗ്രൂപ്പിന്റെ സ്ഥാപക അംഗമാണ്. വിക്കിമീഡിയ പ്രോജക്റ്റുകളെക്കുറിച്ചുള്ള നിരവധി വർക്ക് ഷോപ്പുകളിൽ ഞാൻ പങ്കെടുക്കുകയും നയിക്കുകയും ചെയ്യുന്നു. ഇംഗ്ലീഷ്, ഫ്രഞ്ച്, ഹെയ്റ്റി ക്രിയോൾ എന്നിവയിലുള്ള ലേഖനങ്ങൾ ഞാൻ വിക്കിപീഡിയയിലും മെറ്റായിലും വിവർത്തനം ചെയ്യുന്നു. ഞാൻ ഫ്രഞ്ച് ഭാഷയിൽ വൈപ്പീഡിയനിൽ ഹെയ്റ്റിയൻ ലിറ്ററേച്ചർ പ്രൊജക്റ്റ് പരിപാലിക്കുന്നു, മറ്റ് നിരവധി വിക്കി പ്രോജക്ടുകളിൽ ഞാൻ പങ്കെടുക്കുന്നു. വിക്കിമീഡിയ ഫൗണ്ടേഷന്റെ ഡയറക്ടർ ബോർഡിന്റെ നിലവിലെ തിരഞ്ഞെടുപ്പുകളിൽ ഞാൻ സന്നദ്ധപ്രവർത്തനം നടത്തുന്നു. ലാറ്റിനമേരിക്കയ്ക്കും കരീബിയനുമായുള്ള പ്രാദേശിക കമ്മിറ്റി അംഗമായി ഞാൻ എന്നെത്തന്നെ തൊട്ട്മുൻപ് നിർദ്ദേശിച്ചിരുന്നു. | |
| Team collaboration experience | ഞാൻ ഒരു കമ്മ്യൂണിറ്റി മാനേജറാണ്. ഒരു സാംസ്കാരിക പ്രവർത്തകനെന്ന നിലയിൽ ഞാൻ ഏകദേശം 10 വർഷമായി സംഭാവന ചെയ്യുന്നു, ഞാൻ "മാരത്തൺ ഡു ലിവ്രെയുടെ എക്സിക്യൂട്ടീവ് ചെയർമാനാണ്. ഞാൻ Éditions Pulùcia-യുടെയും ഒരു എക്സിക്യൂട്ടീവ് കമ്മിറ്റി അംഗമാണ്. | |
| Statement (not more than 400 words) | വിക്കിമീഡിയയുടെ പ്രോജക്റ്റുകളിൽ പങ്കെടുക്കാൻ ഞാൻ ആഗ്രഹിക്കുന്നു. പൊതുവായ താൽപ്പര്യങ്ങൾക്കായി സഹകരിക്കുന്നത്, പ്രത്യേകിച്ചും അറിവ് പ്രോത്സാഹിപ്പിക്കുന്നതിലൂടെ എനിക്ക് എല്ലായ്പ്പോഴും മികച്ചതായി തോന്നുന്നു. വിക്കിമീഡിയ ഫൗണ്ടേഷന്റെ പുരോഗതിക്കായി മറ്റ് അംഗങ്ങളുമായി സഹകരിച്ച് എന്റെ കഴിവുകൾ പ്രയോഗിക്കാൻ ഞാൻ ഉദ്ദേശിക്കുന്നു | |
Jastin Boniventure Msechu (Justine Msechu)
Justine Msechu (talk • meta edits • global user summary • CA)
| Candidate details | 
| |
|---|---|---|
| Wikimedia movement experience | വിക്കിപീഡിയയിൽ ചേർന്നതിനുശേഷം, ലേഖനങ്ങൾ സൃഷ്ടിക്കുക, എഡിറ്റുചെയ്യുക, വിവർത്തനം ചെയ്യുക തുടങ്ങി നിരവധി കാര്യങ്ങൾ ഞാൻ പഠിച്ചു. ഞാൻ വിവിധ വിക്കിപീഡിയ സെഷനുകളിൽ, പ്രത്യേകിച്ചും പ്രസ്ഥാന ചാർട്ടറിൽ, പങ്കെടുത്തിട്ടുണ്ട്. | |
| Team collaboration experience | ഇവിടെ അരുഷയിൽ (Arusha) വിവിധ വിക്കിമീഡിയ സ്വാഹിലി പ്രോഗ്രാമുകൾ തയ്യാറാക്കുന്നതിൽ ഞാൻ പങ്കെടുക്കുന്നു. | |
| Statement (not more than 400 words) | ഞാൻ വളരെ വഴക്കമുള്ളതും വിഭവസമൃദ്ധവുമായ വ്യക്തിയാണ്. അവസാന നിമിഷത്തിൽ കാര്യങ്ങൾ മാറുമ്പോഴും, അതിനനുസരിച്ച് ക്രമീകരിക്കാനും കർശനമായ സമയപരിധി പാലിക്കാനും എനിക്ക് കഴിയും. അതിനാൽ ഞാൻ മൂവ്മെന്റ് ചാർട്ടർ ഡ്രാഫ്റ്റിംഗ് കമ്മറ്റിയിൽ അങ്കമാവുന്നത് വലിയ അവസരമാണെന്ന് ഞാൻ വിശ്വസിക്കുന്നു, തന്മൂലം നമുക്ക് വിക്കിപീഡിയ വികസിപ്പിക്കാനും 2030ഓട് കൂടി ലക്ഷ്യം കൈവരിക്കാനും, കൂടാതെ എന്റെ പരിചയം പങ്കുവയ്ക്കാനും മറ്റുള്ളവരിൽ നിന്ന് പഠിക്കാനും കഴിയുമെന്ന് പ്രതീക്ഷിക്കുന്നു. | |
Gilbert Ndihokubwayo (Gilbert Ndihokubwayo)
Gilbert Ndihokubwayo (talk • meta edits • global user summary • CA)
| Candidate details |
| |
|---|---|---|
| Wikimedia movement experience | വിക്കിമീഡിയ കമ്മ്യൂണിറ്റി യൂസർ ഗ്രൂപ്പ് ബുറുണ്ടി, കിഴക്കൻ ആഫ്രിക്ക സ്ട്രാറ്റജി ഉച്ചകോടി, വിക്കി ലവ്സ് ആഫ്രിക്ക, വിക്കി പേജസ് വാണ്ടിങ്ങ് ഫോട്ടോസ് എന്നിവയുടെ സഹ-സ്ഥാപകൻ. | |
| Team collaboration experience | കിഴക്കൻ ആഫ്രിക്ക സ്ട്രാറ്റജി ചർച്ചകൾ, പടിഞ്ഞാറൻ ആഫ്രിക്ക റീജിയണൽ സ്ട്രാറ്റജി മീറ്റപ്പ്, മൂവ്മെന്റ് സ്ട്രാറ്റജി സംഭാഷണം, വിക്കിമീഡിയ കമ്മ്യൂണിറ്റി യൂസർ ഗ്രൂപ്പ്, ആഫ്രിക്കൻ വിക്കിമീഡിയൻസ് (ടെലിഗ്രാം ഗ്രൂപ്പ്), വിക്കിമീഡിയോ എൻ എസ്പെരാന്റോ (ടെലിഗ്രാം ഗ്രൂപ്പ്), വിക്കിമീഡിയയുടെ മൂവ്മെന്റ് സ്ട്രാറ്റജി പ്രക്രിയയെക്കുറിച്ച് ചർച്ച ചെയ്യുന്നു. | |
| Statement (not more than 400 words) | ഞാൻ സ്വയം-പ്രചോദിതനായ വ്യക്തിയാണ്, വിക്കിമീഡിയ ഫൗണ്ടേഷനെ സേവിക്കുന്നതിൽ സന്തോഷ്ടവാനും. എന്റെ അക്കാദമിക് പഠനങ്ങളിൽ, വികസന പിന്തുണാ ആശയവിനിമയത്തിൽ ഞാൻ അറിവ് നേടി; ഞാൻ ആശയവിനിമയത്തിലെ ഗ്രൂപ്പ് ആശയവിനിമയം, പങ്കാളിത്ത ആശയവിനിമയം, കമ്മ്യൂണിറ്റി കൺസൾട്ടേഷനുകൾ, പരസ്പര സാംസ്കാരിക ആശയവിനിമയം എന്നിവയുൾപ്പെടെ വിവിധ വശങ്ങളെയും സമീപനങ്ങളെയും കുറിച്ചുള്ള അറിവ് സമ്പാദിച്ചിട്ടുണ്ട്.
സാർവത്രിക പെരുമാറ്റച്ചട്ടത്തിന്റെ കാര്യത്തിൽ, വിക്കിമീഡിയ പ്രസ്ഥാനത്തിന്റെ താൽപ്പര്യങ്ങൾക്കനുസൃതമായി പ്രവർത്തിക്കാൻ ഞാൻ തയ്യാറാണ്. വാസ്തവത്തിൽ, വിക്കിമീഡിയ പ്രസ്ഥാന പരിപാടികളിൽ വ്യത്യസ്ത പങ്കാളിത്തങ്ങൾക്ക് ശേഷം, ഞാൻ വിക്കിമീഡിയ പദ്ധതികളിൽ കഴിവുകൾ വികസിപ്പിക്കുകയും വളരാൻ പദ്ധതിയിടുകയും ചെയ്യുന്നു. എന്റെ പ്രൊഫഷണൽ പ്രവർത്തനങ്ങളിൽ, വ്യത്യസ്ത ആൾക്കരെ ഏകോപിപ്പിക്കാനും വിട്ടുവീഴ്ചകൾ കണ്ടെത്താനും ഞാൻ ഒരു സ്ഥിരമായ അടിസ്ഥാനം കൈവരിച്ചു. എന്റെ പരിശീലനങ്ങൾ എന്നെ ആസൂത്രണം ചെയ്യാനും പ്രതികരിക്കാനും ക്രിയാത്മകമാക്കാനുമുള്ള എന്റെ കഴിവ് പരീക്ഷിക്കാൻ സഹായിച്ചു, ഇതു കൂടാതെ നികത്തേണ്ട വിടവുകൾ കണ്ടുപിടിക്കാനുള്ള കഴിവും വ്യത്യസ്ത കക്ഷികളുമായി ചർച്ച ചെയ്യാനുള്ള കഴിവും ഞാൻ പരീക്ഷിച്ചു കഴിഞ്ഞു. | |
Érica Azzellini (EricaAzzellini)
EricaAzzellini (talk • meta edits • global user summary • CA)
| Candidate details | 
| |
|---|---|---|
| Wikimedia movement experience | ഞാൻ സോഷ്യൽ കമ്മ്യൂണിക്കേഷൻ വിദ്യാർത്ഥിയായിരുന്നപ്പോൾ ഒരു വിദ്യാഭ്യാസ പരിപാടിയിലൂടെ വിക്കിമീഡിയയുമായി പ്രണയത്തിലായി. താമസിയാതെ, വിക്കിപീഡിയയിലെ ലിംഗഭേദം പരിഹരിക്കുന്നതിനായി ഞാൻ എഡിറ്റ്-എ-തോൺസ് സംഘടിപ്പിക്കാൻ തുടങ്ങി.
എന്റെ ബിരുദാനന്തരം, റിസേർച്ച്, ഇന്നൊവേഷൻ ആൻഡ് ഡിസെമിനേഷൻ സെന്റർ ഫോർ ന്യൂറോമാത്തമാറ്റിക്സിൽ (ആർഐഡിസി ന്യൂറോമാറ്റ്) വിക്കിമീഡിയൻ ഇൻ റെസിഡൻസ് ആയി, അവിടെ ഞാൻ കംപ്യൂട്ടേഷണൽ ജേണലിസവും വിക്കിഡാറ്റയും ഗവേഷണം നടത്തി. ഇത് എന്നെ Mbabel ഉപകരണം വികസിപ്പിക്കാൻ പ്രേരിപ്പിച്ചു. ഞാൻ ഒരു വിക്കി മൂവിമെന്റോ ബ്രസീൽ ബന്ധമാണ്. എന്റെ പ്രൊഫഷണൽ ശേഷിയിൽ, ഞാൻ അഫിലിയേറ്റിനായുള്ള കമ്മ്യൂണിക്കേഷൻസ് മാനേജരായി സേവനമനുഷ്ഠിക്കുന്നു, അതിനർത്ഥം ഞാൻ കമ്മ്യൂണിറ്റി പിന്തുണയിലും കൺസൾട്ടേഷനുകളിലും പങ്കാളിത്ത നിർമ്മാണത്തിലും വിക്കിമീഡിയ ഔട്ട്‌റീച്ചിലും ഏർപ്പെട്ടിരിക്കുന്നു എന്നാണ്. മൂവ്മെന്റ് സ്ട്രാറ്റജി ശുപാർശകളുടെ അടിസ്ഥാനത്തിൽ WMBയുടെ സ്വന്തം തന്ത്രം വികസിപ്പിക്കുന്നതിനും ഞാൻ നേതൃത്വം നൽകുന്നു. ഡബ്ല്യു.എം.ബി.യുടെ വൈവിധ്യ പദ്ധതി വികസിപ്പിക്കുന്നതിനും നടപ്പിലാക്കുന്നതിനും ഉത്തരവാദിത്തമുള്ള വൈവിധ്യ സമിതിയിൽ ഞാൻ അംഗമാണ്. ഈ വർഷം വിക്കിമീഡിയ ഡോച്ച്‌ലാന്റിനൊപ്പം വിക്കിഡാറ്റകോൺ സംഘടിപ്പിക്കുന്ന ബ്രസീലിയൻ ടീമിന്റെ ഓർഗനൈസേഷൻ ലീഡാണ് ഞാൻ. ഈ പ്രക്രിയയിൽ, മാർജിനുകളിൽ നിന്നു വിക്കിഡേറ്റാ പുനർചിന്തനം പ്രോജക്റ്റിൽ ഉത്തരവാദിത്തവും എനിക്കാണ്. പോർച്ചുഗീസിലെ വിക്കിപീഡിയയിലെ വൈവിധ്യ വിടവുകൾ പരിഹരിക്കുന്നതിനുള്ള ഡസൻ കണക്കിന് പ്രവർത്തനങ്ങളുടെ ഓർഗനൈസേഷനിൽ ഞാൻ ഏർപ്പെട്ടിട്ടുണ്ട്, ഇപ്പോൾ ഞാൻ ഒരു ലുസോഫോൺ വനിതാ ഉപയോക്തൃ ഗ്രൂപ്പ് സൃഷ്ടിക്കാൻ പ്രവർത്തിക്കുന്നു. | |
| Team collaboration experience | ഞാൻ ഒരു സജീവ കേൾവിക്കാരനും അഹിംസാത്മക ആശയവിനിമയക്കാരനുമാണ്. കഴിഞ്ഞ വർഷങ്ങളിൽ ഞാൻ വിവിധ പങ്കാളികൾക്കും വിക്കിമീഡിയ കമ്മ്യൂണിറ്റിക്കും ഇടയിൽ പാലങ്ങൾ നിർമ്മിക്കുകയാണ്, സഹകരണവും ടീം വർക്ക് കഴിവുകളും ഇല്ലാതെ അത് സാധ്യമല്ല.
ഉയർന്ന തലത്തിലുള്ള സമ്മർദ്ദം/കുറഞ്ഞ വിഭവ പരിതസ്ഥിതികൾ, തീരുമാനമെടുക്കൽ എന്നിവയിൽ എനിക്ക് അനുഭവമുണ്ട്, പ്രത്യേകിച്ച് മനുഷ്യാവകാശ മേഖലയിൽ. എന്റെ നഗരത്തിന്റെ പാർശ്വവത്കരിക്കപ്പെട്ട ഭാഗത്ത് കുടിയേറ്റക്കാർക്കും അഭയാർഥികൾക്കുമായി സമർപ്പിച്ചിട്ടുള്ള ഒരു എൻ.ജി.ഒ.യുടെ മുൻ ആശയവിനിമയ ഉപദേഷ്ടാവാണ് ഞാൻ, അതിൽ നിന്ന് വ്യത്യസ്ത സന്ദർഭങ്ങളിൽ നിന്നുള്ള ആളുകളുമായി എങ്ങനെ ശരിയായി സഹകരിക്കാമെന്നും അവരുടെ അവകാശങ്ങൾക്കായി എങ്ങനെ പോരാടാമെന്നും ഞാൻ പഠിച്ചു. ഈ വർഷത്തിന്റെ തുടക്കത്തിൽ, ഞാൻ ഫെസ്റ്റ ഡ വിക്കി-ലുസോഫോണിയ - വിക്കിപീഡിയ 20 ആഘോഷത്തിന്റെ സംഘാടകരിൽ ഒരാളായിരുന്നു, കൂടാതെ പ്രവർത്തനങ്ങളിലും തന്ത്രപരമായ ചർച്ചകളിലും നിരവധി ഉപയോക്തൃ ഗ്രൂപ്പുകളും പ്രോജക്ടുകളും ഏർപ്പെടുത്തി. | |
| Statement (not more than 400 words) | ഇനിമുതൽ ഒരു പ്രസ്ഥാനമെന്ന നിലയിൽ നമ്മൾ എന്താണ് ആഗ്രഹിക്കുന്നതെന്ന് നിർവ്വചിക്കേണ്ട സമയമാണിത്. തീരുമാനമെടുക്കുന്നതിൽ ഇക്വിറ്റി ഉറപ്പാക്കുന്നതിന് ഞങ്ങൾ സ്വയം നിശ്ചയിച്ചിട്ടുള്ള പ്രധാന ലക്ഷ്യമാണിത്. ബ്രസീലിനെ (മറ്റ് പ്രാതിനിധ്യമില്ലാത്ത കമ്മ്യൂണിറ്റികളായി) സ്ട്രാറ്റജി പ്രധാനമായ പ്രക്രിയകളിൽ നിന്ന് വ്യവസ്ഥാപിതമായി ഒഴിവാക്കുകയും ശക്തിയില്ലാതാക്കുകയും ചെയ്തു, ദീർഘകാലാടിസ്ഥാനത്തിൽ വിക്കിമീഡിയ പ്രസ്ഥാനത്തിന്റെ സുസ്ഥിരതയ്ക്കും നല്ല ഭരണത്തിനും സംഭാവന ചെയ്യുന്ന രംഗം മാറ്റാൻ ഞങ്ങൾ ആഗ്രഹിക്കുന്നു. ഇതെല്ലാം ഇപ്പോൾ ആരംഭിക്കുന്നു.
മുന്നോട്ട് പോകുന്നതിന്, തീരുമാനങ്ങൾ എടുക്കുന്നതിനുള്ള തത്വങ്ങളുടെയും ആചാരങ്ങളുടെയും ഒരു പൊതു അടിത്തറ ഞങ്ങൾ നിർവചിക്കേണ്ടതുണ്ട്, ഒപ്പം തുല്യമായ ആഗോള പ്രാതിനിധ്യത്തിനും അർത്ഥവത്തായ, പ്രാദേശിക സമൂഹങ്ങളുടെ പങ്കാളിത്തം ശക്തിപ്പെടുത്തുന്നതിനുമുള്ള സംവിധാനങ്ങൾ വികസിപ്പിക്കേണ്ടതുണ്ട്. ഒരു പങ്കാളിത്ത, സമൂഹ-അധിഷ്ഠിത പ്രക്രിയ എന്ന നിലയിൽ, പ്രസ്ഥാന ചാർട്ടർ വിക്കിമീഡിയ ആത്മാവിനെ ഉൾക്കൊള്ളുകയും വിക്കിമീഡിയ പ്രസ്ഥാനത്തിന് ആവശ്യമായ ചട്ടക്കൂട് നൽകുകയും ചെയ്യും. നമ്മൾ നേടിയതിൽ നിന്ന് പഠിക്കുകയും നമ്മൾ ജീവിക്കാൻ ആഗ്രഹിക്കുന്ന ഭാവി ഒരുമിച്ച് സങ്കൽപ്പിക്കുകയും വേണം. ഉദാഹരണത്തിന്, നമ്മുടെ പ്രസ്ഥാന നടപടിക്രമങ്ങൾക്കും ചർച്ചകൾക്കും സുതാര്യത പ്രധാനമായതിനാൽ റോളുകളും ഉത്തരവാദിത്തങ്ങളും വ്യക്തമായി നിർവചിക്കേണ്ടതുണ്ട്. പ്രാതിനിധ്യമില്ലാത്ത ഒരു സമൂഹത്തിൽ നിന്ന് വരുന്ന എനിക്ക്, നടപടിക്രമങ്ങളും ചർച്ചകളും ശാക്തീകരിക്കുന്നതും തുറന്ന വിജ്ഞാന ആവാസവ്യവസ്ഥയിൽ പങ്കെടുക്കുന്നതിനുള്ള അസമമായ കഴിവുകൾ ലഘൂകരിക്കുന്നതിന് സംഭാവന ചെയ്യുന്ന വിധത്തിൽ ഘടനാപരമായിരിക്കണം എന്നും എനിക്കറിയാം. പ്രസ്ഥാന ചാർട്ടറിന്റെ വിജയം -- വിക്കിമീഡിയ 2030 സ്ട്രാറ്റജി പ്രക്രിയയുടെ ചർച്ചകളുടെയും പരിശീലനങ്ങളുടെയും ഒരു മൂർത്തീരൂപം -- ഡ്രാഫ്റ്റിംഗ് പ്രക്രിയയിൽ നമ്മുടെ വൈവിധ്യമാർന്ന സമൂഹങ്ങളെ ആഴത്തിൽ ഉൾക്കൊള്ളാനുള്ള നമ്മുടെ കഴിവിനെ ആശ്രയിച്ചിരിക്കുന്നു. ഈ സ്ഥാപക പ്രമാണം അതിന്റെ ഉള്ളടക്കത്തിന്റെ പ്രസക്തിയും അതിന്റെ പ്രാരംഭ ഡ്രാഫ്റ്ററുകളുടെ പ്രതിബദ്ധതയും കൊണ്ട് മാത്രം വിജയിക്കില്ല; അത് തൽപരകക്ഷികളിലുടനീളമുള്ള സഹകരണമായിരിക്കണം, അതായത്, അത് വിക്കി വഴിയിൽ ചെയ്യണം. | |
Oleksandr Havryk (Oleksandr Havryk)
Oleksandr Havryk (talk • meta edits • global user summary • CA)
| Candidate details | 
| |
|---|---|---|
| Wikimedia movement experience | ഞാൻ സജീവ എഡിറ്റർ ഉക്രേനിയൻ വിക്കിപീഡിയയും 2016 മുതൽ വിക്കിപീഡിയ പ്രസ്ഥാനത്തിലെ അംഗവുമാണ്. ഞാൻ ഉക്രെയ്നിലെ നിരവധി വിക്കിക്കോൺഫറൻസുകളിൽ പങ്കാളിയും സഹസംഘാടകനുമാണ്, ഉക്രേനിയൻ മാധ്യമങ്ങൾക്ക് വിക്കിപീഡിയയെക്കുറിച്ചുള്ള വസ്തുനിഷ്ഠവും വിശ്വസനീയവുമായ വിവരങ്ങൾ നൽകാൻ രൂപകൽപ്പന ചെയ്തിട്ടുള്ള മാധ്യമങ്ങൾക്കായുള്ള ഒരു പ്രത്യേക പേജിന്റെ സഹ രചയിതാക്കളിൽ ഒരാളാണ് ഞാൻ. പനോരമ സ്വാതന്ത്ര്യത്തിനായി വാദിക്കുന്നതിലും സൗജന്യ ലൈസൻസുകൾ വിതരണം ചെയ്യുന്നതിലും ഞാൻ സജീവമായി പങ്കെടുക്കുന്നു. | |
| Team collaboration experience | ഉക്രേനിയൻ വിക്കിപീഡിയ കമ്മ്യൂണിറ്റിയിലും പൊതു ഓർഗനൈസേഷനുകളിലും എനിക്ക് ടീം വർക്കിന്റെ അനുഭവമുണ്ട്. ഞാൻ ഒരു മുൻ ബോർഡ് അംഗവും ഓഡിറ്റ് കമ്മീഷൻ WMUAയുടെ മുൻ അംഗവുമാണ്. വിക്കിമീഡിയ കമ്മ്യൂണിറ്റിക്കകത്തും പുറത്തും കൊളീജിയൽ ഓർഗനൈസിംഗ് കമ്മിറ്റികളിൽ പങ്കെടുക്കുന്നതിൽ എനിക്ക് അനുഭവപരിചയമുണ്ട്. | |
| Statement (not more than 400 words) | പ്രസ്ഥാനം കെട്ടിപ്പടുക്കുന്നതിനുള്ള പ്രധാന ടാസ്ക്, സ്ഥാപനങ്ങൾ നിർമ്മിക്കുന്നതു കൂടാതെ, കമ്മ്യൂണിറ്റിയിലെ എല്ലാ അംഗങ്ങളും തമ്മിൽ ബാഹ്യവും ആന്തരികവുമായ ആശയവിനിമയം സ്ഥാപിക്കുക എന്നതാണ്. | |
Dennis Raylin Chen (Supaplex)
Supaplex (talk • meta edits • global user summary • CA)
| Candidate details | 
| |
|---|---|---|
| Wikimedia movement experience | ഞാൻ 2006-ൽ മുതൽ വിക്കിപീഡിയയിൽ സംഭാവന ചെയ്യാൻ തുടങ്ങി, വിക്കിപീഡിയ ഒരു വെബ് 2.0 സൈറ്റിന്റെ ഒരു ആദ്യകാല ഉദാഹരണമായിരുന്നപ്പോൾ തന്നെ.
വിജ്ഞാനകോശങ്ങളിലും പാഠപുസ്തകങ്ങളിലും കുറച്ചേ ഉൾപ്പെട്ടിട്ടുള്ള മനുഷ്യവിജ്ഞാനത്തിന്റെ വ്യാപ്തിയെക്കുറിച്ച് ലേഖനങ്ങൾ എഴുതാൻ വിക്കിപീഡിയ വിവിധ പശ്ചാത്തലങ്ങളിൽ നിന്നുള്ള ധാരാളം ആളുകളെ ഒരുമിച്ച് കൊണ്ടുവരുന്നു. ഈ തുറന്ന വിജ്ഞാന പദ്ധതി എന്നെപ്പോലുള്ള ആളുകളെ കൂടുതൽ ആഴത്തിൽ പങ്കെടുക്കാൻ പ്രോത്സാഹിപ്പിച്ചു. 2010-ൽ, ഞാൻ തായ്‌പേയിയിലെ കമ്മ്യൂണിറ്റി പ്രവർത്തനങ്ങളിൽ പങ്കെടുക്കാൻ തുടങ്ങി, മുമ്പ് നിഷ്‌ക്രിയമായിരുന്ന വിക്കിമീഡിയ തായ്‌വാനിലെ പ്രാദേശിക അധ്യായത്തിന്റെ പുനരുജ്ജീവനത്തെ പ്രോത്സാഹിപ്പിക്കുന്നതിന് ഏതാനും ത്രൈമാസ സമ്മേളനങ്ങൾ നടത്തി. തായ്‌വാനീസ് വിക്കിമീഡിയ കമ്മ്യൂണിറ്റിയുടെ കഥ അറിയുന്ന ആളുകൾക്ക്, വിക്കിമീഡിയ തായ്‌വാൻ വിജയകരമായി പുനരുജ്ജീവിപ്പിക്കപ്പെട്ടത് ഓസ്ട്രോനേഷ്യൻ ഭാഷാ ഗ്രൂപ്പിൽ പെട്ട തായ്‌വാനീസ് ആദിവാസികൾ മൂലമാണെന്ന് അവർക്ക് അറിയാം. ഒരു ഔദ്യോഗിക വിക്കിപീഡിയ സൈറ്റിലേക്ക് ഇൻക്യുബേറ്റർ കൊണ്ടുവരുന്നതിൽ ഞങ്ങൾ അവരെ സഹായിക്കുന്നു. | |
| Team collaboration experience | ഞാൻ വിക്കിമീഡിയ തായ്‌വാനിലെ ബോർഡ് അംഗമാണ്, ബോർഡ് സൂപ്പർവൈസറായി സേവനമനുഷ്ഠിച്ചിട്ടുണ്ട്.
തായ്‌വാനിലെ ഒരു വലിയ ഓപ്പൺ സോഴ്സ് കോൺഫറൻസായ COSCUP-ൽ വിക്കിഡാറ്റയും ഓപ്പൺസ്ട്രീറ്റ്മാപ്പും ചേർന്ന് ഞാൻ ഒരു പ്രോഗ്രാം ട്രാക്ക് സഹകരിച്ചു. കമ്മ്യൂണിറ്റിയെക്കുറിച്ച്, ഞാൻ പ്രധാനമായും OpenStreetMap x വിക്കിഡാറ്റ തായ്പേയിൽ പ്രതിമാസ സമ്മേളനം സംഘടിപ്പിക്കുന്നു. ഈ രണ്ട് പദ്ധതികളുടെയും പ്രാദേശിക പ്രമോഷനിലും ഡാറ്റ പരിപാലനത്തിലും ഓപ്പൺസ്ട്രീറ്റ്മാപ്പും വിക്കിഡാറ്റ തായ്‌വാൻ കമ്മ്യൂണിറ്റിയും പങ്കെടുക്കുന്നു. | |
| Statement (not more than 400 words) | തായ്‌വാനിൽ ഓസ്ട്രോനേഷ്യൻ ഭാഷകൾ സംസാരിക്കുന്നതിന് മികച്ച അന്താരാഷ്ട്ര അംഗീകാരം ലഭിക്കുമെങ്കിലും, പണ്ഡിതന്മാരുടെ അഭിപ്രായത്തിൽ, തായ്‌വാൻ ഓസ്ട്രോനേഷ്യൻ ഭാഷകളുടെ ജന്മസ്ഥലമായി കണക്കാക്കപ്പെടുന്നു. എന്നിരുന്നാലും, ഇപ്പോഴും വ്യാപകമായി അംഗീകരിക്കപ്പെട്ടിട്ടില്ലാത്ത കാര്യമാണ് തായ്‌വാനിൽ തായ്‌വാനീസ് ചൈനീസ് മാത്രമല്ല, മറ്റ് ചൈനീസ് ഭാഷകളായ തായ്‌വാനീസ്, ഹക്ക എന്നിവയും ഉണ്ടെന്നുള്ളത്.
പ്രസ്ഥാന ചാർട്ടറിലൂടെ, തായ്‌വാനിലെ പ്രാതിനിധ്യം കുറഞ്ഞ ഭാഷകളും സംരക്ഷിക്കേണ്ട മറ്റ് ന്യൂനപക്ഷ ഭാഷകളും സംരക്ഷിക്കാനും ഡിജിറ്റൽ ലോകത്തെ ഒരു അന്താരാഷ്ട്ര വിക്കിമീഡിയ പ്രസ്ഥാനത്തിലൂടെ സംരക്ഷിക്കാനും ഞാൻ പ്രതീക്ഷിക്കുന്നു. | |
Anass Sedrati (Anass Sedrati)
Anass Sedrati (talk • meta edits • global user summary • CA)
| Candidate details | 
| |
|---|---|---|
| Wikimedia movement experience | ഞാൻ 2013 മുതൽ വിക്കിമീഡിയ പദ്ധതികളിൽ സജീവമാണ്. ഞാൻ പല ഭാഷകളിലും വിക്കിപീഡിയ എഡിറ്റ് ചെയ്യുന്നു, കൂടാതെ വിഭവങ്ങൾ കുറഞ്ഞ ഭാഷകളിലും പുതിയ പതിപ്പുകൾ ആരംഭിക്കുന്നതിന് സംഭാവന ചെയ്യുന്നു. ഞാൻ വിക്കിമീഡിയ മൊറോക്കോ യൂസർ ഗ്രൂപ്പ് (ബോർഡ് അംഗം), ടമാസൈറ്റ് വിക്കിമീഡിയൻസ് യൂസർ ഗ്രൂപ്പ്, അറബിക് വിക്കിമീഡിയൻസ് യൂസർ ഗ്രൂപ്പ് എന്നിവയുടെ സഹസ്ഥാപകനാണ്. വിക്കിമീഡിയ 2030 വർക്കിംഗ് ഗ്രൂപ്പ് അംഗം (അഡ്വക്കസി), അറബി ഭാഷയ്ക്കുള്ള ആസൂത്രണപരമായ ബന്ധം (ഡബ്ല്യുഎംഎഫ് - കോൺട്രാക്ടർ), ട്രാൻസിഷൻ ഡിസൈൻ ഗ്രൂപ്പ് അംഗം, കണക്റ്റർസ് ഗ്രൂപ്പിലെ അംഗം എന്നിവ ഉൾപ്പെടെ വിവിധ പദ്ധതികളിലും സംരംഭങ്ങളിലും ഞാൻ സജീവമായി പങ്കെടുത്തിട്ടുണ്ട്. അവസാന 2030 ശുപാർശകൾ എഴുതുന്നു. | |
| Team collaboration experience | നമ്മളുടെ പ്രസ്ഥാനത്തിൽ വ്യത്യസ്ത തലങ്ങളിൽ നിരവധി ടീം സഹകരണ അനുഭവങ്ങളിൽ ഞാൻ പങ്കെടുത്തിട്ടുണ്ട്. പ്രാദേശികമായി, ഞാൻ നിരവധി വർഷങ്ങളായി വിക്കിമീഡിയ മൊറോക്കോയുടെ പ്രോജക്റ്റ് കോർഡിനേറ്ററും 2019ലെ വിക്കിഅറേബ്യ കോൺഫറൻസിന്റെ കോ-ചെയറുമാണ്. അന്തർദ്ദേശീയമായി, ഞാൻ സ്റ്റോക്ക്ഹോമിൽ വിക്കിമാനിയ 2019-ന്റെ വളണ്ടിയർ മാനേജർ ആയിരുന്നു, നിരവധി തദ്ദേശിക, പ്രാദേശിക കോൺഫറൻസുകളിൽ പ്രോഗ്രാം കമ്മിറ്റി അംഗമായും സ്കോളർഷിപ്പ് കമ്മിറ്റി അംഗമായും സേവനമനുഷ്ഠിച്ചിട്ടുണ്ട്. ലളിതമായ വാർഷിക പ്ലാൻ ഗ്രാന്റ്സ് സമിതിയിലും ഞാൻ അംഗമാണ്.
സ്ട്രാറ്റജി സംബന്ധിച്ചിടത്തോളം, വർക്കിംഗ് ഗ്രൂപ്പ് അംഗമായിരിക്കുമ്പോൾ, ഞങ്ങൾ കണ്ടുമുട്ടിയ വിവിധ കോൺഫറൻസുകൾ, പ്രോജക്ടുകൾ, ഇവന്റുകൾ എന്നിവയിലുടനീളം, എല്ലാ കോണുകളിൽ നിന്നുമുള്ള വിക്കിമീഡിയൻമാരുമായി ഞാൻ സഹകരിക്കുന്നുണ്ട്. വ്യത്യസ്ത സമയ മേഖലകളിൽ, സാംസ്കാരികമായി എങ്ങനെ സഹകരിക്കാമെന്നതിനെക്കുറിച്ചുള്ള ഒരു പ്രധാന ഉൾക്കാഴ്ചയും മൂല്യവത്തായ അനുഭവവും ഇത് എനിക്ക് നൽകി, കൂടാതെ വ്യത്യസ്ത പ്രവർത്തന രീതികൾ എങ്ങനെ കൈകാര്യം ചെയ്യാമെന്നതിനെക്കുറിച്ചും, പക്ഷേ ആവശ്യമായ ഫലം നൽകാൻ ഇപ്പോഴും എനിക്ക് കഴിയും. അതുകൂടാതെ, പ്രോജക്ട് മാനേജർ എന്ന നിലയിൽ എനിക്ക് 8+ വർഷത്തെ പ്രൊഫഷണൽ അനുഭവമുണ്ട്, എന്റെ ദൈനംദിന ജീവിതം ടീം സഹകരണത്തെക്കുറിച്ചാണ്. ഐ.ടി., ടെലികമ്മ്യൂണിക്കേഷൻസ്, ആരോഗ്യം, പൊതുമേഖല, ധനകാര്യം, ലോകമെമ്പാടുമുള്ള നിരവധി ടീമുകൾ, കമ്പനികൾ എന്നിവയിൽ ഞാൻ ജോലി ചെയ്തിട്ടുണ്ട്. | |
| Statement (not more than 400 words) | വിക്കിമീഡിയ 2030 സ്ട്രാറ്റജി പ്രക്രിയയുടെ തുടക്കം മുതൽ ഞാൻ നിരവധി തൊപ്പികൾ ധരിച്ചിട്ടുണ്ട്. അന്തിമ ശുപാർശകൾ എഴുതുന്നതിൽ പങ്കെടുത്തതിനാൽ, നമ്മളുടെ പ്രസ്ഥാനത്തിന്റെ ഭാവിക്ക് മൂവ്മെന്റ് ചാർട്ടർ ഒരു നിർണായക രേഖ (ഒപ്പം വഴികാട്ടിയും) ആയിരിക്കുമെന്ന് ഞാൻ ഉറച്ചു വിശ്വസിക്കുന്നു. അതിനാൽ അതിന് ആവശ്യമായ സ്ഥലം നൽകേണ്ടത് പ്രധാനമാണ്, കൂടാതെ സാധ്യമായ ഏറ്റവും മികച്ച ടീം അതിൽ പ്രവർത്തിക്കുമെന്ന് ഉറപ്പാക്കേണ്ടതുണ്ട്.
ഈ ഡ്രാഫ്റ്റിംഗ് കമ്മിറ്റിയുടെ ഭാഗമാകുന്നതിലൂടെ മൂന്ന് രാജ്യങ്ങളിൽ ജീവിച്ചിരുന്ന ഒരു ഇന്റർ ഡിസിപ്ലിനറി വിക്കിമീഡിയൻ എന്ന നിലയിലുള്ള എന്റെ പശ്ചാത്തലം ഡ്രാഫ്റ്റിംഗ് കമ്മിറ്റിയിലേക്ക് കൊണ്ടുവരാൻ ഞാൻ ആഗ്രഹിക്കുന്നു. പ്രസ്ഥാനത്തിലെ നിരവധി സമുദായങ്ങളുമായി ഞാൻ ബന്ധപ്പെട്ടിരിക്കുന്നു, എനിക്ക് അറിയാവുന്ന വ്യത്യസ്ത കാഴ്ചപ്പാടുകളും സന്ദർഭങ്ങളും പങ്കുവെക്കാൻ പരിശ്രമിക്കുന്നു, അവയെ നമ്മുടെ ആഗോള പശ്ചാത്തലത്തിലേക്ക് പ്രതിഫലിപ്പിക്കാൻ. വൈവിധ്യവും ഉൾപ്പെടുത്തലും ആണ് എന്നെ പ്രധാനമായും മുന്നോട്ട് കൊണ്ടുപോകുന്നത്, കൂടാതെ നമ്മളുടെ എല്ലാ പങ്കാളികളും (ഭാവിയിലുള്ളവർ കൂടി) ഉൾപ്പെടണം എന്നത് ഞാൻ നേടാൻ ആഗ്രഹിക്കുന്ന ഒന്നാണ്. ഒരു കമ്മ്യൂണിറ്റി ലീഡർ എന്ന നിലയിൽ, ഞാൻ നിരവധി ഭരണ ചർച്ചകളിൽ ഏർപ്പെട്ടിട്ടുണ്ട്, എന്റെ പി.എച്ച്.ഡി. പ്രബന്ധം ഐ.ഓ.ടി. (ഇന്റർനെറ്റ് ഓഫ് തിംഗ്സ്) ഗവേണൻസിൽ വിക്കിപീഡിയ ഭരണത്തെക്കുറിച്ചുള്ള ഒരു മുഴുവൻ അധ്യായവും ഞാൻ ഉൾക്കൊള്ളിച്ചിരുന്നു. :) മൂവ്മെന്റ് ചാർട്ടർ വളരെ പ്രധാനപ്പെട്ട ഒരു രേഖയാണ് (ഒരു ഭരണഘടന (constitution) സംഹിതയുമായി താരതമ്യപ്പെടുത്താവുന്നതാണ്) എന്നും ഈ സംരംഭത്തിൽ ചേരാൻ കഴിയുന്നവർക്ക് ഇത് ഒരു മുൻഗണന ആയിരിക്കണം എന്നും ഞാൻ ആവർത്തിക്കുന്നു. ഡ്രാഫ്റ്റിംഗ് ടീമിനൊപ്പം ഇത് നിർമ്മിക്കാൻ ഞാൻ ബഹുമാനിക്കപ്പെടും. ആർക്കെങ്കിലും എന്തെങ്കിലും ചോദ്യമുണ്ടെങ്കിൽ അല്ലെങ്കിൽ എന്നിൽ നിന്ന് ഒരു വിവരങ്ങൾ ആവശ്യമുണ്ടെങ്കിൽ, എന്റെ സംവാദം താളിൽ എന്നെ ബന്ധപ്പെടാൻ മടിക്കേണ്ടതില്ല, എനിക്ക് കഴിയുന്നത്ര വേഗം ഞാൻ നിങ്ങളിലേക്ക് എത്താം.. | |
Sofia Matias (Girassolei)
Girassolei (talk • meta edits • global user summary • CA)
| Candidate details |
| |
|---|---|---|
| Wikimedia movement experience | വിക്കി എഡിറ്റോറസ് എൽഎക്സ് (Wiki Editoras Lx) ഉപയോഗിച്ച് 2020-ൽ എഡിറ്റിംഗ് ആരംഭിച്ചു, അതിനുശേഷം വിക്കിമീഡിയ പോർച്ചുഗൽ, വിക്കി മൂവിമെന്റോ ബ്രസീൽ എന്നിവയുൾപ്പെടെ വിവിധ വിക്കിപീഡിയ ഗ്രൂപ്പുകൾ പ്രോത്സാഹിപ്പിക്കുന്ന നിരവധി പരിപാടികളിൽ ഞാൻ പങ്കെടുത്തിട്ടുണ്ട്. | |
| Team collaboration experience | ഞാൻ വിക്കി എഡിറ്റോറസ് എൽഎക്സ് അംഗമാണ്, അത് പോർച്ചുഗീസ് വിക്കിപീഡിയയിലെ ജെൻടർ-ഗ്യാപ് പരിഹരിക്കാൻ ശ്രമിക്കുന്ന സ്ത്രീകളെക്കുറിച്ചുള്ള ലേഖനങ്ങൾ സൃഷ്ടിക്കുകയും അതേ സമയം പുതിയ എഡിറ്റർമാരെ പഠിപ്പിക്കുകയും ചെയ്യുന്ന ഒരു കൂട്ടം സ്ത്രീകളാണ്. ഫെസ്റ്റ ഡ വിക്കി-ലുസോഫോണിയ (2021) സംഘടിപ്പിച്ച ടീമിൽ ഞാൻ ഉണ്ടായിരുന്നു; | |
| Statement (not more than 400 words) | ഇവിടെ എന്താണ് എഴുതേണ്ടതെന്ന് എനിക്ക് ഉറപ്പില്ല. ഞാൻ പദ്ധതിയുമായി പ്രണയത്തിൽ വീണതിനാൽ ഞാൻ അപേക്ഷിക്കാൻ തീരുമാനിച്ചു. ഞാൻ വിക്കിപീഡിയയിലെ താരതമ്യേന പുതിയ എഡിറ്ററാണ്. മൂവ്മെന്റ് ചാർട്ടർ നിർണായകമാണെന്ന് ഞാൻ കരുതുന്നു, അതിനാൽ അത് നിലനിൽക്കുന്ന അടിത്തറ നഷ്ടപ്പെടാതിരിക്കുകയും അറിവ് പങ്കിടുകയെന്ന ലക്ഷ്യത്തിന്റെ കാഴ്ച നഷ്ടപ്പെടാതിരിക്കുകയും ചെയ്യണമെന്ന് ഞാൻ വിചാരിക്കുന്നു. | |
Kishore Kumar Rai Sheni (Kishorekumarrai)
Kishorekumarrai (talk • meta edits • global user summary • CA)
| Candidate details | 
| |
|---|---|---|
| Wikimedia movement experience |
| |
| Team collaboration experience |
| |
| Statement (not more than 400 words) | പ്രസ്ഥാന ചാർട്ടറിന്റെ ഡ്രാഫ്റ്റിംഗിൽ പങ്കെടുക്കുന്നതിൽ ഞാൻ പല കാരണങ്ങളാൽ സന്തുഷ്ടനാകും. കോളേജ് പ്രിൻസിപ്പൽ എന്ന നിലയിൽ, ഞങ്ങളുടെ പ്രദേശത്തെ എന്റെ സഹ വിദ്യാർത്ഥികൾക്ക് ഞാൻ പ്രചോദനമാണ്, അതിനാൽ പങ്കിടുന്നതിനനുസരിച്ച് അറിവ് മാത്രമേ വളരുകയുള്ളൂ എന്ന് ഞാൻ എപ്പോഴും വിശ്വസിക്കുന്നു. | |
Nethi Sai Kiran (Nskjnv)
Nskjnv (talk • meta edits • global user summary • CA)
| Candidate details | 
| |
|---|---|---|
| Wikimedia movement experience | വിക്കിപീഡിയ, വിക്കിഡാറ്റ, വിക്കി കോമൺസിൽ സജീവ സംഭാവകൻ. | |
| Team collaboration experience | പുതിയ ഉപയോക്തൃ സംഭാവനകൾ മെച്ചപ്പെടുത്തുന്നതിനായി വളർച്ചാ പദ്ധതിയിലും സ്വാഗത സന്ദേശ ഘടനയിലും തെലുങ്ക് വിക്കിപീഡിയ സമൂഹവുമായി ചേർന്ന് പ്രവർത്തിക്കുന്നു. | |
| Statement (not more than 400 words) | ഞാൻ തെലുങ്ക് വിക്കിപീഡിയയിലേക്ക് സംഭാവന ചെയ്യുന്ന ഒരു വളർന്നുവരുന്ന വിക്കിമീഡിയനാണ്, വിക്കിമീഡിയ പ്രസ്ഥാനവുമായുള്ള എന്റെ യാത്ര ചെറുതാണെങ്കിലും ഉള്ളടക്കം കെട്ടിപ്പടുക്കുന്നതിനും സമൂഹവുമായി ഇടപഴകുന്നതിനും എനിക്ക് മതിയായ അവസരങ്ങളുണ്ട്. ഞാൻ 100 വിക്കി-ദിന ചലഞ്ചിൽ പങ്കെടുക്കുന്നു; 2021 സെപ്റ്റംബർ 12ൽ 100-ാം ദിവസം പൂർത്തിയായി. വിക്കി പേജസ് വാണ്ടിങ്ങ് ഫോട്ടോസ് മത്സരത്തിൽ 7500-ലധികം പേജുകളിൽ സംഭാവന നൽകി, ലോകത്ത് ആറാം സ്ഥാനത്തും തെലുങ്ക് വിക്കിപീഡിയയിൽ ഒന്നാം സ്ഥാനത്തും എത്തി. പുതിയ വിക്കിമീഡിയനുകളെ വളർച്ചാ പദ്ധതിയിലൂടെ വിക്കിപീഡിയയിൽ എഡിറ്റുചെയ്യാൻ സഹായിക്കുന്ന കമ്മ്യൂണിറ്റി പ്രവർത്തനങ്ങളിലും ഞാൻ സജീവമായി പങ്കെടുക്കുന്നു, തെലുങ്ക് വിക്കിപീഡിയയിലെ ഉള്ളടക്കത്തിലും ഔട്ട്-റീച്ച് പ്രവർത്തനങ്ങളിലും മാറ്റങ്ങൾ നിർദ്ദേശിക്കുന്നു. | |
Tito Dutta (Titodutta)
Titodutta (talk • meta edits • global user summary • CA)
| Candidate details | 
| |
|---|---|---|
| Wikimedia movement experience |
| |
| Team collaboration experience |
| |
| Statement (not more than 400 words) | ഞാൻ ഒരു സജീവ വിക്കിമീഡിയനാണ്, കൂടാതെ വിവിധ വിക്കിമീഡിയ പ്രോഗ്രാമുകളുടെ/പ്രക്രിയകളുടെ പങ്കാളിയുമാണ്. Wikimediaindia-l അല്ലെങ്കിൽ Wikimedia-l അല്ലെങ്കിൽ വില്ലേജ് പമ്പുകളിലെ വ്യത്യസ്ത വിഷയങ്ങളെക്കുറിച്ചുള്ള എന്റെ പോസ്റ്റുകളോ അഭിപ്രായങ്ങളോ നിങ്ങൾ കണ്ടിരിക്കാം. വിക്കിമീഡിയ സ്ട്രാറ്റജി തീർച്ചയായും ഈ പ്രസ്ഥാനത്തിലെ ഏറ്റവും പ്രധാനപ്പെട്ട കാര്യമാണ്, പ്രസ്ഥാന ചാർട്ടർ ശരിക്കും നിർണായകമാണ്. ഡ്രാഫ്റ്റിംഗ് കമ്മിറ്റിയിൽ സേവിക്കാൻ ഞാൻ എന്റെ താൽപര്യം കാണിക്കുന്നു, കാരണം—
| |
Basheer (Uncle Bash007)
Uncle Bash007 (talk • meta edits • global user summary • CA)
| Candidate details | 
| |
|---|---|---|
| Wikimedia movement experience | ഹൗസ, ഇംഗ്ലീഷ് വിക്കിപീഡിയയിൽ നിന്നുള്ള എന്റെ മിക്ക സംഭാവനകളും ഉള്ള ഒരു പരിചയസമ്പന്നനായ വിക്കിപീഡിയ എഡിറ്ററാണ് ഞാൻ. ഞാൻ നിരവധി വിക്കിപീഡിയ കാമ്പെയ്നുകൾ സംഘടിപ്പിക്കുകയും അതിൽ പങ്കെടുക്കുകയും ചെയ്തിട്ടുണ്ട്, ഇത് വടക്കൻ നൈജീരിയയിൽ പുതിയ എഡിറ്റർമാരുടെ വർദ്ധനവിന് കാരണമാകുന്നു. ഹൗസ വിക്കിമീഡിയ യൂസർ ഗ്രൂപ്പിന്റെ സഹ-സംഭാവനകളിൽ ഒരാളാണ് ഞാൻ. ഞാൻ 2019 സെപ്റ്റംബർ മുതൽ വിക്കിപീഡിയ പ്രസ്ഥാനത്തിൽ ഒരു സംഭാവന ചെയ്യുന്നയാളാണ്, ഞാൻ ജീവിച്ചിരിക്കുന്നിടത്തോളം കാലം തുടരാനും കൂടുതൽ നൽകാനും ഞാൻ ആഗ്രഹിക്കുന്നു. | |
| Team collaboration experience | ഹൗസ വിക്കിപീഡിയയെ ദ്രുതഗതിയിലുള്ള വളർച്ചയിലേക്ക് നയിക്കുന്ന നിരവധി വിക്കിപീഡിയ പദ്ധതികളിൽ ഞാൻ സഹകരിച്ചിട്ടുണ്ട്. | |
| Statement (not more than 400 words) | 2019 അവസാനത്തിൽ വിക്കിപീഡിയയിൽ ചേർന്നതിനുശേഷം, വിക്കിപീഡിയ ഒരു സ്വതന്ത്ര അറിവ് പങ്കിടൽ സംവിധാനം മാത്രമാണെന്ന് ഞാൻ ആദ്യം കരുതി. ആഗോളതലത്തിൽ സ്വതന്ത്ര വിജ്ഞാനം പ്രചരിപ്പിക്കുന്ന കലയിൽ എനിക്ക് താൽപ്പര്യമുണ്ടായിരുന്നു. വിക്കിപീഡിയ ഒരു വിദ്യാഭ്യാസ പങ്കിടൽ പ്ലാറ്റ്ഫോം മാത്രമല്ല, ഭാഷകളും സംസ്കാരങ്ങളും ഉൾക്കൊള്ളുന്ന ഒരു ആഗോള വിദ്യാഭ്യാസ പ്രസ്ഥാനവും അതോടൊപ്പം സാംസ്കാരികവും മതപരവുമായ വ്യത്യാസങ്ങൾക്കനുസൃതമായി മനുഷ്യാവകാശ നിയമങ്ങൾ സംരക്ഷിക്കുന്നതുമാണെന്ന് പിന്നീട് എനിക്ക് മനസ്സിലായി. പ്രത്യേകിച്ചും വിക്കിമാനിയ 2021-ൽ ആദ്യമായി പങ്കെടുത്തതിനുശേഷം, ലോകമെമ്പാടുമുള്ള നൂറുകണക്കിന് ആളുകളെ വ്യത്യസ്ത ജീവിതശൈലിയിലും പശ്ചാത്തലങ്ങളിലും സ്നേഹത്തിലും ഐക്യത്തിലും സഹകരിച്ച് പ്രവർത്തിക്കുന്നതിലൂടെയും എനിക്ക് വിക്കിപീഡിയയിൽ അതീവ താല്പര്യം തോന്നി. WMF-ന്റെ ഇക്വിറ്റി, നീതി, നല്ല ഭരണം എന്നിവയുടെ ഫലമായി മാത്രമാണ് ഇത്. എനിക്കു തോന്നുന്നു ഞാൻ ക്രിത്യമായി ഇവിടെയാണെന്ന്, 'ഞാൻ കണ്ടുമുട്ടുന്ന ഓരോ വ്യക്തിയും ചില വിധങ്ങളിൽ എന്റെ ഉന്നതനാണ്', സാംസ്കാരികവും മതപരവുമായ വ്യത്യാസങ്ങളോടും എനിക്ക് ബഹുമാനമുണ്ട്, അതിനാൽ ഈ ഭീമാകാരമായ പ്രസ്ഥാനത്തിന്റെ ഭാഗമാകാൻ ഞാൻ ആഗ്രഹിക്കുന്നു. എനിക്ക് കൂടുതൽ നൽകാൻ ആഗ്രഹമുണ്ട്, പ്രസ്ഥാനത്തിൽ നിന്ന് കൂടുതൽ പഠിക്കാൻ ഞാൻ പ്രതിജ്ഞാബദ്ധനാണ്.
എനിക്ക് ഭരണപരിചയം ഉള്ളതിനാലും നല്ല സംസാരശേഷിയും എഴുത്ത് നൈപുണ്യവും ഉള്ളതിനാൽ ചാറ്റിംഗിന് എന്ത് നൽകണമെന്ന് എനിക്ക് ഉറപ്പുണ്ട്. വിക്കിപീഡിയ ലക്ഷ്യങ്ങളുടെയും കാഴ്ചപ്പാടുകളുടെയും പോസിറ്റിവിറ്റി ഉറപ്പുവരുത്തുന്ന നയങ്ങൾ നിർവ്വചിക്കുന്നതിലും ഘടനാപരമാക്കുന്നതിലും ഞാൻ സഹകരിച്ച് പ്രവർത്തിക്കും. | |
Alvonte (Alvonte)
Alvonte (talk • meta edits • global user summary • CA)
| Candidate details |
| |
|---|---|---|
| Wikimedia movement experience | 2010 മുതൽ എനിക്ക് വിക്കിമീഡിയ പ്രോജക്റ്റുകളിൽ കാര്യമായ അനുഭവപരിചയമുണ്ട്, ഞാൻ:
ഒരു മുൻ അക്കൗണ്ടിന് കീഴിലുള്ള വിവിധ ഓൺ-വിക്കി അനുഭവങ്ങൾ:
| |
| Team collaboration experience | വിക്കിയുടെ വിവിധ ഘട്ടങ്ങളിൽ എല്ലാ തരത്തിലുമുള്ള വ്യത്യസ്ത ടീമുകളുമായി ഞാൻ സഹകരിച്ചിട്ടുണ്ട്:
| |
| Statement (not more than 400 words) | ഭയവും അനിശ്ചിതത്വവും സംശയവും അജ്ഞതയിൽ നിന്ന് ജനിക്കുന്നു. വർദ്ധിച്ചുവരുന്ന വർഗ്ഗീതയോടും ശത്രുതയോടും പോരാടാൻ, നമ്മൾ ഓരോരുത്തരും വിശ്വസിക്കുന്ന മൂല്യങ്ങൾ നാം സൂക്ഷിക്കണം, എല്ലാ മനുഷ്യ അറിവുകളും സ്വതന്ത്രവും ആക്സസ് ചെയ്യാവുന്നതുമായിരിക്കണം. വിക്കിമീഡിയ വേണ്ടത്ര ചെയ്യുന്നില്ല. നമ്മുടെ പ്രസ്ഥാനം നിർണായകമാണ്, വിദ്വേഷത്തെ ചെറുക്കുന്നതിനും ആഗോള ധാരണ പ്രോത്സാഹിപ്പിക്കുന്നതിനും സമഗ്രമായ പക്ഷപാതരഹിതമായ വിവര ശേഖരം അനിവാര്യമാണ്. വ്യത്യസ്ത ആളുകൾ തമ്മിലുള്ള പരസ്പര ധാരണയാണ് സുരക്ഷിതവും കൂടുതൽ സുസ്ഥിരവുമായ ലോകത്തിന്റെ ആധാരശില. നമ്മൾ കൂടുതൽ ചെയ്യേണ്ടതുണ്ട്.
എല്ലാവരുടേയും ഒരു ലോകത്തെക്കുറിച്ച് ഞാൻ സ്വപ്നം കണ്ടു, നമ്മിൽ ഓരോരുത്തർക്കും എവിടെയും, ആരെയും സ്നേഹിക്കാനും, ഒന്നിനെയും ഭയപ്പെടാനും കഴിയില്ല. വർദ്ധിച്ച ധാരണയില്ലാതെ, സൗജന്യവും ആക്സസ് ചെയ്യാവുന്ന അറിവും ഇല്ലാതെ അത് സാധ്യമല്ല. കൂടാതെ ലോകമെമ്പാടുമുള്ള വിജ്ഞാന അസമത്വത്തെ ചെറുക്കുന്നതിൽ വിക്കിമീഡിയയ്ക്ക് കൂടുതൽ പ്രാധാന്യമുള്ള പങ്ക് വഹിക്കാൻ കഴിയുമെന്ന് ഞാൻ ആത്മാർത്ഥമായി പ്രതീക്ഷിക്കുന്നു. ഇംഗ്ലീഷ് ഇതര സംഭാവനകൾക്ക് വിക്കിമീഡിയ കൂടുതൽ മൂല്യം നൽകുകയും ഇംഗ്ലീഷ് ഇതര സംഭാവകർക്ക് കൂടുതൽ പിന്തുണ നൽകുകയും ചെയ്യുമെന്ന് ഞാൻ പ്രതീക്ഷിക്കുന്നു. ഇത് ഒരിക്കലും എളുപ്പമുള്ള ജോലിയായിരിക്കില്ല, പക്ഷേ അതാണ് നമ്മൾ ചെയ്യാൻ തീരുമാനിക്കുന്നത്. ഇംഗ്ലീഷ് ആശയവിനിമയത്തിൽ അത്ര പരിജ്ഞാനമില്ലാത്ത സാധ്യതയുള്ള എഡിറ്റർമാർക്ക് നമ്മളുടെ എല്ലാ പ്രോജക്റ്റുകളും എളുപ്പമുള്ള ചാനൽ നൽകാൻ കഴിയുമെന്ന് ഞാൻ പ്രതീക്ഷിക്കുന്നു. അപ്രത്യക്ഷമാകുന്ന പല സാംസ്കാരിക പാരമ്പര്യങ്ങൾക്കും ഇവിടെ അവരുടെ സ്ഥാനം കണ്ടെത്താൻ കഴിയുമെന്ന് ഞാൻ പ്രതീക്ഷിക്കുന്നു, ഫെയ്സ്ബുക്ക്, ട്വിറ്റർ, സ്‌നാപ്ചാറ്റ്, ടിക്‌ടോക്ക്, ക്രിപ്റ്റോ, എൻ.എഫ്.ടി, കൂടാതെ വരാനിരിക്കുന്ന നിരവധി ഹൈപ്പർ ഡിജിറ്റലൈസ്ഡ് ലോകത്തിന്റെ പുതിയ പാരമ്പര്യങ്ങൾ പിന്തുടർന്ന് നമ്മുടെ കുട്ടികളും കുട്ടികളുടെ കുട്ടികളും വളരും. നമ്മൾ ജീവിച്ച വഴികളെ കുറിച്ചെങ്കിലും അവർക്ക് വായിക്കാൻ കഴിയും. ബാബിലോണിന് ഒരിക്കലും കൈവരിക്കാനാവാത്ത സ്വപ്നം നമുക്ക് സാക്ഷാത്കരിക്കാനാകുമെന്ന് ഞാൻ പ്രതീക്ഷിക്കുന്നു, അവിടെ വിക്കിമീഡിയ പദ്ധതികൾ നമ്മുടെ തലമുറയ്ക്കും വരും തലമുറകൾക്കും വേണ്ടി നിലകൊള്ളുന്ന വിളക്കുമാടമായിരിക്കും. നമ്മളുടെ ജോലി പ്രധാനമാണ്, അത് കൂടുതൽ ചെയ്യേണ്ടതുണ്ട്. പി. എസ്.: തുടക്കത്തിൽ മത്സരിക്കുന്നതിനെക്കുറിച്ച് ഞാൻ ചിന്തിച്ചില്ല, പക്ഷേ പ്രോത്സാഹജനകമായ ഇമെയിലുകളിൽ നിന്നും സന്ദേശങ്ങളിൽ നിന്നുമുള്ള ഉത്സാഹം കണ്ട്, കുറഞ്ഞത് ശ്രമിക്കാനെങ്കിലും എനിക്ക് ബാധ്യത തോന്നി. നിങ്ങൾക്ക് എന്തെങ്കിലും ആശയങ്ങളുണ്ടെങ്കിൽ എനിക്ക് ഇമെയിൽ ചെയ്യുക. | |
V M (Vis M)
Vis M (talk • meta edits • global user summary • CA)
| Candidate details |
| |
|---|---|---|
| Wikimedia movement experience | എന്റെ ഇതുവരെയുള്ള പ്രധാന സംഭാവനകൾ അറ്റകുറ്റപ്പണികളും വൃത്തിയാക്കലുകളും, വിവിധ പ്രോജക്ടുകളിലുടനീളം നശീകരണ പ്രവർത്തനങ്ങൾ നീക്കം ചെയ്യലും, വിക്കിഡാറ്റയിൽ 50,000+ മലയാള ഭാഷാ ലെക്സീമുകളും, ഇംഗ്ലീഷ് വിക്ഷണറിയിൽ 500+ മലയാളം എൻട്രികളും, കോമൺസിലേക്ക് 1000+ അപ്ലോഡുകളും, ഇംഗ്ലീഷ് വിക്കിപീഡിയയിൽ രസതന്ത്രം, മെറ്റീരിയൽസ്, മാനുഫാക്ചറിങ് ലേഖനങ്ങൾ എന്നിവ എഡിറ്റുചെയ്യുകയും, വിവിധ പ്രോജക്ടുകളിലുടനീളം ആളുകളെ സഹകരിക്കുകയും ബന്ധിപ്പിക്കുകയും സഹായിക്കുകയും ചെയ്യുക, സ്വതന്ത്ര വിജ്ഞാന പ്രസ്ഥാനം വിപുലീകരിക്കുക, മുതലായവ ആണ്. ഞാൻ വിവിധ വിക്കിമീഡിയ സഹോദരി വിക്കികളിൽ ഉടനീളം സജീവമാണ്; 4 വിക്കികളിൽ 1000+ എഡിറ്റുകളും മൊത്തം 10 വിക്കികളിൽ 100+ എഡിറ്റുകളും ഉണ്ട്. | |
| Team collaboration experience | ഏതാനും വിക്കിപദ്ധതികളുടെ ഭാഗമായി സഹകരിച്ചു, പ്രധാനമായും ലെക്സിക്കോഗ്രാഫിക്കൽ ഡാറ്റ, കേരള കൂടാതെ പോളിമർ. വിക്കിമീഡിയ പദ്ധതികളുടെയും ഗ്രൂപ്പുകളുടെയും നിരവധി ചർച്ചാ ഫോറങ്ങളിൽ ഞാൻ പങ്കെടുക്കുന്നുണ്ട്. ഞാൻ എപ്പോഴും സന്തോഷത്തോടെ സഹായിക്കുന്ന വ്യക്തിയാണ്, സഹായം തേടുന്നവരെയൊക്കെ സഹായിക്കുന്നു. ഞാൻ എപ്പോഴും സ്വാഗതാർഹമായ അന്തരീക്ഷം നിലനിർത്തുന്നു. | |
| Statement (not more than 400 words) | ആഗോള ദക്ഷിണ മേഖലയിലെ ജനങ്ങൾ വനിതകൾ ഉൾപ്പെടെയുള്ള വിവിധ വിഭാഗങ്ങൾക്ക് എല്ലാവർക്കും വ്യത്യസ്ത വിക്കിമീഡിയ പദ്ധതികൾ അക്സസ് ചെയ്യാനും സൗകര്യപ്രദമായി സംഭാവന ചെയ്യാനും കഴിയുമെന്ന് ഉറപ്പാക്കുന്നതിന് ഞാൻ പ്രാധാന്യം നൽകാൻ ശ്രമിക്കും. സാർവത്രിക പെരുമാറ്റച്ചട്ടം (യൂണിവേഴ്സൽ
കോഡ് ഓഫ് കണ്ടക്ട്) പാലിക്കുന്ന സുരക്ഷിതവും സ്വാഗതാർഹവുമായ ഒരു സമൂഹം ഉറപ്പാക്കുന്നത് ഇതിൽ ഉൾപ്പെടുന്നു. എല്ലാവർക്കും സ്മാർട്ട് ഫോണുകളിൽ നിന്നും, ഇഷ്ടപ്പെട്ട ഉപകരണങ്ങളിൽ നിന്നും എളുപ്പത്തിൽ സംഭാവന നൽകാൻ വിക്കിമീഡിയ പ്രവർത്തനക്ഷമമാക്കണം. സ്വതന്ത്ര വിജ്ഞാനം ലഭ്യമാക്കാനുള്ള തടസ്സങ്ങൾ നീക്കം ചെയ്യാനും പങ്കെടുക്കാനാവശ്യമായ പഠനവക്രത കുറയ്ക്കാനും ഞാൻ എപ്പോഴും പരിശ്രമിച്ചിട്ടുണ്ട്. അറിവ് ചേർക്കാൻ ആഗ്രഹിക്കുന്നവർക്ക് പരിചയപ്പെടാൻ സമയം ചെലവഴിക്കാതെ പങ്കെടുക്കാൻ കഴിയണം. എല്ലാം അവബോധജന്യമായി രൂപകൽപ്പന ചെയ്യണം. ശരിയായ ആശയവിനിമയവും ഡോക്യുമെന്റേഷനും ഇതുവരെ ലഭ്യമല്ലാതിരുന്ന മറ്റ് വശങ്ങളാണ്. WMF കമ്മ്യൂണിറ്റികളുമായി ആശയവിനിമയം നടത്തുകയും വിവിധ സഹോദര പ്രോജക്റ്റുകളുടെ വൈവിധ്യമാർന്ന ഗ്രൂപ്പുകളുടെ ഫീഡ്ബാക്ക് സ്വീകരിക്കുകയും വേണം. ഡ്രാഫ്റ്റിംഗ് കമ്മിറ്റി അത് ഉൾപ്പെടുത്തിയിരിയ്ക്കണം | |
Chris Keating (The Land)
The Land (talk • meta edits • global user summary • CA)
| Candidate details | 
| |
|---|---|---|
| Wikimedia movement experience | വിക്കിയ്ക്കുള്ളിൽ
വിക്കിയ്ക്കു-പുറത്ത്
| |
| Team collaboration experience | ഞാൻ മൂവ്മെന്റ് ചാർട്ടർ എന്ന ആശയം വികസിപ്പിച്ച റോൾസ് ആൻഡ് റെസ്പോർട്ടിറ്റീസ് സ്ട്രാറ്റജി വർക്കിംഗ് ഗ്രൂപ്പിന്റെ ഭാഗമായിരുന്നു
ഇത് ഒരു വലിയ ജോലിയുള്ള ഒരു ക്രോസ്കൾച്ചറൽ, ബഹുഭാഷാ ടീമായിരുന്നു - ഡ്രാഫ്റ്റിംഗ് സമിതി ആകാൻ പോകുന്നത് പോലെ. ഈ സാഹചര്യത്തിൽ, ഒരു തദ്ദേശീയ ഇംഗ്ലീഷ് പ്രഭാഷകൻ എന്ന നിലയിൽ എന്റെ സ്വന്തം പദവിയെക്കുറിച്ച് എനിക്ക് വളരെ അറിയാം, മറ്റുള്ളവരെ അവരുടെ വീക്ഷണങ്ങൾ പ്രകടിപ്പിക്കുന്നതിനും സംഭാവന ചെയ്യുന്നതിനും പ്രോത്സാഹിപ്പിക്കാനും പിന്തുണയ്ക്കാനും ഞാൻ ശ്രദ്ധിക്കുന്നു. പ്രോജക്റ്റ് കമ്മ്യൂണിറ്റികളുമായി ആശയവിനിമയം നടത്തുന്നതിന്റെ പ്രാധാന്യത്തെക്കുറിച്ചും എനിക്കറിയാം. കരട് ശുപാർശകളെക്കുറിച്ചുള്ള ഓൺ-വിക്കി ചർച്ചകളിൽ പങ്കെടുത്ത ചുരുക്കം ചില വർക്കിംഗ് ഗ്രൂപ്പ് അംഗങ്ങളിൽ ഒരാളായിരുന്നു ഞാൻ ചാപ്റ്റർ നിരവധി മാറ്റങ്ങളിലൂടെ കടന്നുപോകുന്ന സമയത്ത് ഞാൻ വിക്കിമീഡിയ യുകെയുടെ ചെയർ ആയിരുന്നു. ഞാൻ ചെയർ ആയിരുന്ന സമയത്ത്, ഞങ്ങൾ ഒരു Governance അവലോകനത്തിലൂടെ കടന്നുപോയി, ഞങ്ങളുടെ ബോർഡിനെ കൂടുതൽ വൈവിധ്യമാർന്നതും ഉൾക്കൊള്ളുന്നതും ഉൾപ്പെടെ അതിന്റെ കണ്ടെത്തലുകൾ നടപ്പാക്കി. ഇതാദ്യമായാണ് ഒരു വിക്കിമീഡിയ സംഘടന അതിന്റെ ഭരണത്തെക്കുറിച്ച് വിശദമായ പ്രൊഫഷണൽ പരിശോധന ആവശ്യപ്പെടുന്നത്. അതിന്റെ കണ്ടെത്തലുകൾ നടപ്പിലാക്കുന്നതിന് ധാരാളം നയതന്ത്രവും തന്ത്രവും നിശ്ചയദാർഢ്യവും ആവശ്യമാണ്.
| |
| Statement (not more than 400 words) | പ്രസ്ഥാന ചാർട്ടറിലേക്ക് നയിച്ച യഥാർത്ഥ ശുപാർശകളുടെ രചയിതാക്കളിൽ ഒരാളായതിനാൽ, ഇത് പ്രവർത്തിപ്പിക്കുന്നതിൽ ഞാൻ അതീവ ശ്രദ്ധാലുവാണ്. ചാർട്ടറും ഗ്ലോബൽ കൗൺസിലും സൃഷ്ടിക്കുക മാത്രമല്ല, പ്രാദേശിക ഹബ്ബുകൾ സ്ഥാപിക്കുക, പ്രസ്ഥാനത്തെ കൂടുതൽ തുറന്നതും പങ്കാളിത്തവുമുള്ളതാക്കാൻ അധികാര വികേന്ദ്രീകരണം പോലുള്ള ശുപാർശകളുടെ മറ്റ് പ്രധാന വശങ്ങൾ.
മൂവ്മെന്റ് ചാർട്ടറിനുള്ള കരട് തയ്യാറാക്കലും അംഗീകാരവും ശ്രമകരമാകുമെന്ന് ഞാൻ കരുതുന്നു. കമ്മ്യൂണിറ്റികളിലേക്ക് എത്തിച്ചേരാനും അവരുടെ ആവശ്യങ്ങളിലും അഭിലാഷങ്ങളിലും ചാർട്ടർ നിർമ്മിക്കാനും ഒരു വലിയ തുറന്ന പ്രക്രിയയുണ്ടെങ്കിൽ മാത്രമേ ഡ്രാഫ്റ്റിംഗ് ഗ്രൂപ്പിന് വിജയിക്കാനാകൂ എന്ന് ഞാൻ വിശ്വസിക്കുന്നു. ഇത് എങ്ങനെ കൂടുതൽ പ്രവർത്തിക്കണമെന്നതിനെക്കുറിച്ചുള്ള എന്റെ കാഴ്ചപ്പാടുകൾ ഞാൻ ഇവിടെ വ്യക്തമാക്കിയിട്ടുണ്ട്. ഈ പ്രക്രിയ പ്രവർത്തിക്കാൻ, കമ്മ്യൂണിറ്റികളോട് എങ്ങനെ ഇൻപുട്ട് ആവശ്യപ്പെടും, വികസനം / അംഗീകാര പ്രക്രിയ എങ്ങനെ പ്രവർത്തിക്കും എന്നതിനെക്കുറിച്ച് നമ്മൾ എത്രയും വേഗം വ്യക്തമാക്കേണ്ടതുണ്ട്. പ്രസ്ഥാന ഭരണ പ്രശ്നങ്ങളിൽ പ്രവർത്തിച്ചതിന്റെ വിപുലമായ അനുഭവം എനിക്കുണ്ട് - തന്ത്രപ്രക്രിയയിൽ മാത്രമല്ല. വിക്കിമീഡിയ യു.കെ. ചെയർമാൻ എന്ന നിലയിൽ, ആ അധ്യായത്തിലെ ചില സുപ്രധാന ഭരണ പ്രശ്നങ്ങൾ പരിഹരിക്കാൻ ഞാൻ സഹായിച്ചു, കൂടാതെ കമ്മ്യൂണിറ്റികൾ തമ്മിലുള്ള മുമ്പത്തെ പല ചർച്ചകളിലും പങ്കെടുത്തിട്ടുണ്ട് (2011-2 ലെ ധനസമാഹരണവും ഫണ്ട് വിതരണ ചർച്ചകളും, സൂപ്പർ പ്രൊട്ടക്റ്റ്, ഫ്രാം-ബാൻ, WMF-ൽ കഴിഞ്ഞ 10 വർഷങ്ങളിലുള്ള നിരവധി മാറ്റങ്ങൾ). പ്രസ്ഥാന ചാർട്ടർ ഭാവിയിലേക്ക് നോക്കുമ്പോൾ, എനിക്ക് ചില പ്രധാനപ്പെട്ട 'സ്ഥാപനപരമായ അറിവുകൾ' എന്നോടൊപ്പം കൊണ്ടുവരാൻ കഴിയുമെന്ന് എനിക്ക് തോന്നുന്നു. പ്രസ്ഥാന ചാർട്ടർ വിശ്വസിക്കുക - ആത്യന്തികമായി ഗ്ലോബൽ കൗൺസിൽ - ഭാവിയിൽ നമ്മുടെ പ്രസ്ഥാനത്തിന് ഒരു പ്രധാന പങ്ക് വഹിക്കും. അവർ പ്രവർത്തിക്കുന്നുവെങ്കിൽ, ഇത് മുഴുവൻ പ്രസ്ഥാനത്തെയും ശരിയായ ദിശയിലേക്ക് നയിക്കും. അവിശ്വാസത്തെയും അധികാരത്തിന്റെ അസന്തുലിതാവസ്ഥയെയും കുറിച്ചുള്ള ദീർഘകാല പ്രശ്നങ്ങൾ പരിഹരിക്കാൻ നമുക്ക് തുടങ്ങാം. എന്നാൽ ഇത് ശരിയായി ചെയ്യണം. ഈ പ്രോജക്റ്റിനെ ശരിയായ ദിശയിലേക്ക് നയിക്കാൻ എനിക്ക് സഹായിക്കാനാകുമെന്ന് ഞാൻ വിശ്വസിക്കുന്നു, അതിനാലാണ് ഞാൻ കമ്മിറ്റിക്ക് വേണ്ടി നിലകൊള്ളുന്നത്. നിങ്ങൾക്ക് കാര്യങ്ങൾ ചർച്ച ചെയ്യാൻ താൽപ്പര്യമുണ്ടെങ്കിൽ ദയവായി എനിക്ക് ഒരു വരി ഇടുക! | |
Iniquity (Iniquity)
Iniquity (talk • meta edits • global user summary • CA)
| Candidate details |
| |
|---|---|---|
| Wikimedia movement experience | 2008 മുതൽ ഞാൻ വിക്കിമീഡിയ ഫൗണ്ടേഷൻ പ്രോജക്റ്റുകളിൽ സജീവമായി ഇടപെടുന്നു. റഷ്യൻ ഭാഷയിൽ ചില ചെറിയ വിക്കിപദ്ധതികളുടെ അഡ്മിനിസ്ട്രേറ്റർ ആയിരുന്നു. എന്നാൽ മിക്കപ്പോഴും ഞാൻ റഷ്യൻ വിക്കിപീഡിയയിൽ ഒരു സാങ്കേതിക വിദഗ്ധനായി ജോലി ചെയ്തു. ഈയിടെയായി ഞാൻ റഷ്യൻ വിക്കിപീഡിയയിലെ ഗ്രോത്ത് ടീമിൽ നിന്നുള്ള രസകരമായ കാര്യങ്ങളുടെ വികസനത്തിൽ വളരെയധികം ശ്രദ്ധ ചെലുത്തുകയും ആഗോള പ്രസ്ഥാനത്തിലേക്ക് സമൂഹത്തെ കൂടുതൽ ശക്തമായി സംയോജിപ്പിക്കാൻ ശ്രമിക്കുകയും ചെയ്തു. | |
| Team collaboration experience | 2017 മുതൽ, സാങ്കേതിക സംരംഭങ്ങൾ പ്രോത്സാഹിപ്പിക്കുന്നതിലും അഭിപ്രായങ്ങൾ ശേഖരിക്കുന്നതിലും റഷ്യൻ വിക്കിപീഡിയയിൽ സമവായം കണ്ടെത്തുന്നതിലും ഞാൻ സജീവമായി ഏർപ്പെട്ടിട്ടുണ്ട്. ഞാൻ ടെക്നിക്കൽ ടീമുകളിൽ അംഗമായിരുന്നു, വിക്കിപീഡിയയ്ക്കകത്തും പുറത്തും പ്രോജക്ടുകളുടെ ഓർഗനൈസർ ആയിരുന്നു. അവസാനത്തേതിൽ ഒന്ന്, തുടക്കക്കാർക്കുള്ള സഹായത്തെക്കുറിച്ചുള്ള ഒരു പ്രോജക്റ്റ്, ഇത് ഗ്രോത്ത് ടീമിന്റെ പുതുമുഖങ്ങളും സവിശേഷതകളും ഉപയോഗിച്ച് പ്രവർത്തനങ്ങൾ ശേഖരിക്കുന്നു. | |
| Statement (not more than 400 words) | സമുദായങ്ങൾ പരസ്പരം ബന്ധപ്പെട്ടിരിക്കുമ്പോൾ ഞാൻ ഇഷ്ടപ്പെടുന്നു. ഇംഗ്ലീഷും മറ്റ് വിക്കിപീഡിയകളും തമ്മിൽ വ്യക്തമായ വിഭജനം ഇല്ലാത്തപ്പോൾ. എല്ലാ പ്രോജക്റ്റുകളുടെയും വിവരങ്ങളുടെ അടിസ്ഥാനത്തിൽ, ഏകീകരണത്തിലേക്ക് ആഗോളവൽക്കരണത്തിലേക്ക് നാം നീങ്ങണമെന്ന് എനിക്ക് തോന്നുന്നു. അതിനാൽ വിക്കിമീഡിയ ഫൗണ്ടേഷന്റെ പദ്ധതികൾ പ്രത്യേക ചെറിയ ഭാഗങ്ങളല്ല, മറിച്ച് ഒറ്റ ഒരു പ്രസ്ഥാനമാണ്.
നമ്മളുടെ പ്രസ്ഥാനത്തിൽ പദ്ധതികളിൽ പങ്കെടുക്കുന്ന ആളുകൾ മാത്രമല്ല, ഈ പദ്ധതികൾ വായനക്കാർക്ക് നൽകുന്ന വിവരങ്ങൾ കൂടെ ഉൾപ്പെടുന്നു. ഇത് എല്ലാ സംസ്കാരങ്ങൾക്കും വൈവിധ്യമാർന്നതും നിലവാരമുള്ളതും ലോകത്തിലെ എല്ലാ ഭാഷകളിലും ലഭ്യമാകുന്നതുമായിരിക്കണം. വ്യത്യസ്ത സമുദായങ്ങളെക്കുറിച്ചുള്ള എന്റെ അറിവും, മോശമായി സംയോജിത സമൂഹങ്ങൾ എങ്ങനെ പ്രവർത്തിക്കുന്നുവെന്നും അവർ എന്താണ് ചിന്തിക്കുന്നതെന്നുമുള്ള ധാരണ, മൂവ്മെന്റ് ചാർട്ടറിന്റെ ചട്ടക്കൂടിനുള്ളിൽ ഈ പ്രശ്നങ്ങൾ പരിഹരിക്കാൻ സഹായിക്കുമെന്ന് എനിക്ക് തോന്നുന്നു. | |
Runa Bhattacharjee (Runab WMF)
Runab WMF (talk • meta edits • global user summary • CA)
| Candidate details | 
| |
|---|---|---|
| Wikimedia movement experience | വിക്കിമീഡിയ പ്രസ്ഥാനത്തിൽ എനിക്ക് വ്യക്തിപരവും തൊഴിൽപരവുമായ പങ്കുണ്ട്.
എന്റെ വ്യക്തിപരമായ ശേഷിയിൽ ഞാൻ ബംഗ്ലാ, ഇംഗ്ലീഷ് വിക്കിപീഡിയ, കോമൺസ് എന്നിവയിൽ സംഭാവന ചെയ്യുന്നു. എന്റെ പ്രൊഫഷണൽ റോളിൽ, ഞാൻ വിക്കിമീഡിയ ഫൗണ്ടേഷനിൽ ഇനുക്ക, ലാംഗ്വേജ്, കാമ്പെയിൻസ് പ്രൊഡക്റ്റ് ടീമുകൾക്ക് പ്രൊഡക്റ്റ് ഡിപ്പാർട്ട്മെന്റിൽ ഡയറക്ടർ എന്ന നിലയിൽ പ്രവർത്തന പിന്തുണ നൽകുന്നു. വിവിധ സമയങ്ങളിൽ, ഉൽപ്പന്ന സംരംഭങ്ങൾക്കായി ടീമുകളോ ഉൽപ്പന്ന വകുപ്പോ ഏറ്റെടുത്തിട്ടുള്ള പ്രവർത്തനങ്ങളിൽ ഞാൻ പങ്കെടുത്തിട്ടുണ്ട്. WMF ലാംഗ്വേജ് ടീമിൽ നിന്നുള്ള ഉള്ളടക്ക വിവർത്തന ഉപകരണത്തിന്റെ വികസനം, പരിപാലനം, ആശയവിനിമയത്തിൽ എന്റെ പങ്കാളിത്തം എന്നിവ ശ്രദ്ധേയമായ ഉദാഹരണമാണ്. | |
| Team collaboration experience | 2000 മുതൽ ഞാൻ ഓപ്പൺ സോഴ്സ് കമ്മ്യൂണിറ്റികളുടെ ഭാഗമായിരുന്നു, കൂടാതെ പ്രോജക്റ്റിന്റെ ലക്ഷ്യത്തെയും വളർച്ചയെയും നേരിട്ട് ബാധിക്കുന്ന വിവിധ റോളുകളിൽ ഞാൻ പങ്കെടുത്തു. എന്റെ പ്രാഥമിക സംഭാവന എന്നത് ഇൻഡിക് ഭാഷകൾക്കുള്ള അന്താരാഷ്ട്രവൽക്കരണ പിന്തുണ ഒരു രൂപീകരണ ഘട്ടത്തിലായിരുന്ന സമയത്ത് ഓപ്പൺ സോഴ്സ് സോഫ്റ്റ്വെയർ പ്രാദേശികവൽക്കരിക്കുന്നതിലായിരുന്നു.
സാമൂഹിക-രാഷ്ട്രീയ-ഭാഷാ അതിരുകൾക്കപ്പുറത്ത് തുല്യമായ ദത്തെടുക്കലിനായി സോഫ്റ്റ് വെയർ വികസന രീതികൾ എങ്ങനെ ഒപ്റ്റിമൈസ് ചെയ്യാമെന്ന് മനസിലാക്കാൻ എനിക്ക് അവസരം നൽകിയ ഒരു വെല്ലുവിളി നിറഞ്ഞ അതിർത്തിയായിരുന്നു അത്. ആഗോള വ്യാപകമായി സന്നദ്ധപ്രവർത്തകർ, സംഘടനകൾ, നയരൂപകർത്താക്കൾ, കോർപ്പറേറ്റുകൾ, സർക്കാരുകൾ എന്നിവരുടെ നിരന്തരമായ സഹകരണം ഇതിന് ആവശ്യമാണ്. ഫെഡോറ, മോസില്ല, ഗ്നോം, കെഡിഇ, അങ്കുർ ബംഗ്ലാ (മുമ്പ് ബംഗാളിനക്സ്) കമ്മ്യൂണിറ്റികളുടെ ഭാഗമായ അത്തരം ശ്രമങ്ങളിൽ ഞാൻ വ്യക്തിപരമായും സംഘടനാ ശേഷിയിലും പങ്കെടുത്തിട്ടുണ്ട്. 2013 മുതൽ, ഞാൻ WMF-ന്റെ ഭാഷാ ടീമിന്റെ ഭാഗമായിരുന്നു, അവരോടൊപ്പം ഞാൻ മുമ്പ് എന്റെ മറ്റ് വേഷങ്ങളിൽ സഹകരിച്ചിരുന്നു, കൂടാതെ വിക്കിമീഡിയ പ്രസ്ഥാനത്തിലെ ഭാഷാ പിന്തുണാ ശ്രമങ്ങളുമായി അടുത്ത ബന്ധം പുലർത്തിയിരുന്നു. | |
| Statement (not more than 400 words) | ഭാവിയിലേക്കുള്ള തയ്യാറെടുപ്പുകൾ എത്രത്തോളം മുൻകൂട്ടി കാണാനാകുമെന്നതിനെ ആശ്രയിച്ച് ഏതൊരു പ്രസ്ഥാനത്തിന്റെയും ശക്തി നിർണ്ണയിക്കാനാകുമെന്ന് ഞാൻ വിശ്വസിക്കുന്നു. വിക്കിമീഡിയ പ്രസ്ഥാനം പോലെ വിശാലവും ആഗോളവുമായ ഒരു പ്രസ്ഥാനം അനുദിനം വളരുന്ന ഇടമാണ്, കൂടാതെ വർത്തമാനകാലത്ത് നമുക്ക് സങ്കൽപ്പിക്കാൻ പോലും കഴിയാത്ത വിധത്തിൽ വൈവിധ്യവൽക്കരിക്കുന്നത് തുടരും. നമുക്ക് അറിയാവുന്നത് പ്രസ്ഥാനത്തിന് ഒരു ദൗത്യമുണ്ട്, അതിന്റെ വിജയത്തിലേക്ക് നമുക്ക് സ്ഥിരമായ നടപടികൾ കൈക്കൊള്ളാൻ കഴിയും എന്നതാണ്. തീരുമാനമെടുക്കുന്നതിൽ ഇക്വിറ്റി ഉറപ്പാക്കുന്നതിനുള്ള പ്രസ്ഥാന സ്ട്രാറ്റജി ശുപാർശ 5 പ്രധാന ഘടനകൾക്ക് യുക്തിസഹമായി നൽകുന്നു, അടിസ്ഥാനപരമായ പ്രവർത്തന പ്രക്രിയകളിൽ നിലവിലുള്ള വിടവുകൾ നികത്താൻ അത് നിർദ്ദേശിക്കുന്നില്ല, എന്നാൽ പ്രസ്ഥാനത്തെ കൂടുതൽ സ്വാഗതാർഹവും ഉൾക്കൊള്ളുന്നതും നാവിഗേറ്റ് ചെയ്യാൻ എളുപ്പവുമാക്കുന്ന അടിസ്ഥാന ഘടകങ്ങളും മുന്നോട്ട് വയ്ക്കുന്നു. വിക്കിമീഡിയ പ്രസ്ഥാനത്തിനുള്ളിൽ, നിലവിലുള്ള ഉള്ളടക്കത്തിന്റെയും പങ്കാളിത്തത്തിന്റെയും വിടവുകൾ നികത്തേണ്ടതിന്റെ ആവശ്യകത ഞങ്ങൾ പതിവായി അംഗീകരിച്ചിട്ടുണ്ട്. വലുതും ചെറുതുമായ ശ്രമങ്ങൾ വിവിധ സമയങ്ങളിൽ നടന്നിട്ടുണ്ട്. ഈ പ്രവർത്തനങ്ങളിൽ ചിലത് സൂക്ഷ്മമായി നിരീക്ഷിക്കാൻ അവസരം ലഭിച്ചതിനാൽ, ഈ ശ്രമങ്ങളിലൂടെ നാം നേടുന്ന വിജയം ഉൾപ്പെട്ട വ്യക്തികളുടെ തികഞ്ഞ ദൃഢതയിലൂടെയും സ്ഥിരോത്സാഹത്തിലൂടെയും സംഭവിക്കുന്നു എന്നതാണ് എന്റെ ധാരണ. നന്നായി സ്ഥാപിതമായ പ്രക്രിയകളിലൂടെ നമ്മുടെ ദൈനംദിന പ്രവർത്തനങ്ങൾ എങ്ങനെ നടത്താമെന്നും പുതിയ വെല്ലുവിളികളെ നേരിടാൻ നമുക്ക് എങ്ങനെ മാറ്റം കൊണ്ടുവരാനാകുമെന്നും കൂടുതൽ വ്യക്തതയുണ്ടെങ്കിൽ നമ്മുടെ സംവിധാനങ്ങൾക്കും ഘടനകൾക്കും അവരെ മികച്ച രീതിയിൽ പിന്തുണയ്ക്കാൻ കഴിയുമായിരുന്നു. മൂവ്മെന്റ് ചാർട്ടറിനായുള്ള ഡ്രാഫ്റ്റിംഗ് കമ്മിറ്റിയുടെ ഭാഗമായി, ആഗോളതലത്തിൽ പങ്കിടുന്ന സ്റ്റാൻഡേർഡ് സമ്പ്രദായങ്ങൾ, വഴക്കം എന്നിവയിലൂടെ ആരോഗ്യകരമായ സംയോജനത്തിൽ ശ്രദ്ധ കേന്ദ്രീകരിക്കാൻ ഞാൻ ആഗ്രഹിക്കുന്നു. അങ്ങനെ ചാർട്ടറിലൂടെ നൽകുന്ന മാർഗ്ഗനിർദ്ദേശം എല്ലാ തലങ്ങളിലും പ്രസ്ഥാനപങ്കാളികൾക്ക് സ്ഥിരതയുടെ ഒരു ബോധം അനുവദിക്കുകയും 2030 ദർശനത്തിനായി പ്രവർത്തിക്കുമ്പോൾ തുടർച്ചയായ മെച്ചപ്പെടുത്തലുകൾക്കുള്ള സാധ്യത നിലനിർത്തുകയും ചെയ്യുന്നു. | |
Rafael Laynes Hancco (RaftaLayns123)
RaftaLayns123 (talk • meta edits • global user summary • CA)
| Candidate details |
| |
|---|---|---|
| Wikimedia movement experience | നൂറിലധികം ലേഖനങ്ങളുടെ സ്രഷ്ടാവും എഡിറ്ററും | |
| Team collaboration experience | ഞാൻ പ്രവർത്തിച്ചിട്ടില്ല, പക്ഷേ ഒരു മികച്ച പരിഭാഷണത്തിന് ശേഷം ഞാൻ അത് ചെയ്യും. | |
| Statement (not more than 400 words) | വിക്കിപീഡിയയ്ക്കായും, മുമ്പ് ചേർന്നവർക്കായും അത് ഉപയോഗിക്കുന്നവർക്കായും. വിക്കിപീഡിയ ഒരു വിജ്ഞാനകോശം മാത്രമല്ല, അത് നമ്മെ മാറ്റത്തിലേക്കും നയിക്കുന്നു. #റാഫ-റെഡാക്ടർ | |
Gergő Tisza (Tgr)
Tgr (talk • meta edits • global user summary • CA)
| Candidate details | 
| |
|---|---|---|
| Wikimedia movement experience | 2004-ൽ വിക്കിപീഡിയ കണ്ടെത്തിയതുമുതൽ, എഡിറ്റർ, പട്രോളർ, അഡ്മിനിസ്ട്രേറ്റർ, പരിഭാഷകൻ, ഒ.ടി.ആർ.എസ്. ഏജന്റ്, ടെക്നിക്കൽ വളണ്ടിയർ, ഔട്ട്റീച്ച് ആക്ടിവിസ്റ്റ്, ചാപ്റ്റർ സ്ഥാപകൻ, ബോർഡ് അംഗം എന്നീ വൈവിധ്യമാർന്ന റോളുകളിൽ ഞാൻ അനുഭവം നേടിയിട്ടുണ്ട്.
2013 മുതൽ ഞാൻ ഒരു സോഫ്റ്റ് വെയർ ഡെവലപ്പർ എന്ന നിലയിൽ വിക്കിമീഡിയ ഫൗണ്ടേഷനുവേണ്ടി പ്രവർത്തിക്കുന്നു (സ്റ്റാഫ് ഉപയോക്തൃ പേജ് ഇവിടെ കാണുക - എന്തെങ്കിലും സംശയം ഒഴിവാക്കാൻ: ഇവിടെ എന്റെ സ്ഥാനാർത്ഥിത്വം പൂർണ്ണമായും ഒരു സന്നദ്ധ ശേഷിയിലാണ്) വിക്കി സോഫ്റ്റ് വെയർ വികസനത്തിലും എന്റെ ഒഴിവുസമയം കേന്ദ്രീകരിച്ചിട്ടുണ്ട്. | |
| Team collaboration experience | ഞാൻ 2017 മുതൽ പ്രസ്ഥാന സ്ട്രാറ്റജിയിൽ ഏർപ്പെട്ടിട്ടുണ്ട്, ആദ്യം പ്രൊഡക്റ്റ് & ടെക്നോളജി വർക്കിംഗ് ഗ്രൂപ്പിലെ അംഗമായി, തുടർന്ന് ഒരു ശുപാർശ എഴുത്തുകാരനായി. ഓൺ-വിക്കിയിൽ, ഞാൻ മധ്യസ്ഥത, സമവായം ഉണ്ടാക്കൽ, നയരൂപീകരണം എന്നിവയിൽ (കൂടുതലും 2005-2012 കാലയളവിൽ) സജീവമായിരുന്നു. | |
| Statement (not more than 400 words) | അതിന്റെ എല്ലാ ഗുണങ്ങൾക്കും, വിക്കിമീഡിയ പ്രസ്ഥാനം അതിന്റെ സന്നദ്ധപ്രവർത്തകരെ ശാക്തീകരിക്കുന്നതിൽ ഭാഗികമായി മാത്രമേ വിജയിച്ചിട്ടുള്ളൂ, ആരുടെ പ്രവർത്തനമാണ് അത് നിലനിർത്തുന്നത്. വാക്കിന്റെ രണ്ട് അർത്ഥങ്ങളിലും നമ്മൾ തുല്യത മെച്ചപ്പെടുത്തേണ്ടതുണ്ട്: ഞങ്ങൾ പരസ്പരം ന്യായമായും നിഷ്പക്ഷമായും പെരുമാറുന്നുണ്ടെന്ന് ഉറപ്പുവരുത്തുകയും, പ്രസ്ഥാനത്തിന് അവരുടെ സമയവും പരിശ്രമവും സംഭാവന ചെയ്യുന്നവരെ ഓഹരിയുടമകളായി പരിഗണിക്കുന്നുവെന്ന് ഉറപ്പുവരുത്തുകയും, അവരെയും അവരുടെ ജോലികളെയും ബാധിക്കുന്ന തീരുമാനങ്ങളിൽ പങ്കെടുക്കുകയും ചെയ്യാം, അത് നന്നായി ചെയ്യാൻ അവർക്ക് ആവശ്യമായ എല്ലാ പിന്തുണയും നൽകുക. അത് നേടാനുള്ള ധീരമായ ശ്രമമാണ് പ്രസ്ഥാന സ്ട്രാറ്റജി, അത് മുന്നോട്ട് കൊണ്ടുപോകാൻ സഹായിക്കാൻ എനിക്ക് കഴിയുന്നത് ചെയ്യാൻ ഞാൻ ആഗ്രഹിക്കുന്നു.
മേശപ്പുറത്ത് കൊണ്ടുവരാൻ ഞാൻ പ്രതീക്ഷിക്കുന്നത്:
| |
Michael Baker (Tango Mike Bravo)
Tango Mike Bravo (talk • meta edits • global user summary • CA)
| Candidate details |
| |
|---|---|---|
| Wikimedia movement experience | എന്റെ പ്രധാന അനുഭവം ഇംഗ്ലീഷ് വിക്കിപീഡിയയിൽ പേജുകൾ സൃഷ്ടിക്കുകയും തിരുത്തുകയും ചെയ്യുക എന്നതാണ്. ഞാൻ 2017-ൽ വിക്കി ലവ്സ് മോനുമെന്റ്സിൽ സംഭാവന ചെയ്യുകയും 2014-ൽ ഞാൻ താമസിച്ചിരുന്ന ലണ്ടനിൽ വിക്കിമാനിയയിൽ പങ്കെടുക്കുകയും ചെയ്തു. | |
| Team collaboration experience | 1994-ൽ ഞാൻ ഇലക്ട്രോണിക് ഫ്രോണ്ടിയേഴ്സ് ഓസ്ട്രേലിയ സ്ഥാപിച്ചു, ആദ്യം ചെയർ എന്ന നിലയിലും പിന്നീട് ബോർഡ് അംഗമായും വർഷങ്ങളോളം അതിന്റെ ബോർഡിൽ ഉണ്ടായിരുന്നു. ആ സമയത്ത് ഞാൻ ഗ്ലോബൽ ഇന്റർനെറ്റ് ലിബർട്ടി കാമ്പെയ്‌നിലെ EFA പ്രതിനിധിയായിരുന്നു. മറ്റു ചിലരുമായി ജി.ഐ.എൽ.സി അംഗസംഘടനകളിൽ പലരും ഒപ്പിട്ട നിരവധി ജി.ഐ.എൽ.സി പ്രസ്താവനകൾ തയ്യാറാക്കാൻ ഞാൻ ഉത്തരവാദിയായിരുന്നു. Template:Family treeയെ Template:Tree chartൽ ലയിപ്പിച്ച ഒരു അഡ്-ഹോക്ക് ടീമിന്റെ ഭാഗമായിരുന്നു ഇംഗ്ലീഷ് വിക്കിപീഡിയ. ടെംപ്ലേറ്റ് ഉപയോഗം തകരാതിരിക്കാൻ മുൻ ടെംപ്ലേറ്റ് പരിശോധിക്കാനും ആവശ്യമെങ്കിൽ ചെറിയ മാറ്റങ്ങൾ വരുത്താനും ഉപയോഗിച്ച ഓരോ ടെംപ്ലേറ്റും പേജും എഡിറ്റുചെയ്യുന്നത് ഇതിൽ ഉൾപ്പെട്ടിരുന്നു. 1994-ൽ ഞാൻ ഇലക്ട്രോണിക് ഫ്രോണ്ടിയേഴ്സ് ഓസ്ട്രേലിയ സ്ഥാപിച്ചു, അതിന്റെ ബോർഡിൽ, ആദ്യം ചെയർ, പിന്നെ ബോർഡ് അംഗം എന്നിങ്ങനെ വർഷങ്ങളോളം. | |
| Statement (not more than 400 words) | സ്കോട്ട്ലൻഡിൽ വളർന്നു (ഗ്ലാസ്‌വിയൻ ഇംഗ്ലീഷിലേക്ക് വിവർത്തനം ചെയ്യാൻ കഴിയും), സ്കോട്ട്ലൻഡിലെയും ഇംഗ്ലണ്ടിലെയും സർവകലാശാലകളിൽ പോയി, പിന്നീട് ഓസ്‌ട്രേലിയയിലേക്ക് മാറി, അവിടെ ഞാൻ ഒരു പൗരനായി, ഇപ്പോൾ ഇറ്റലിയിൽ ഭാര്യയോടൊപ്പം താമസിക്കുന്നു. നിലവിൽ ഇറ്റാലിയൻ പഠിക്കുന്നു. ഓപ്പൺ യൂണിവേഴ്സിറ്റിയിൽ വിദ്യാർത്ഥി അസോസിയേഷന്റെ വൈസ് പ്രസിഡന്റ് ഭരണഘടനകൾ ഉണ്ടായിരുന്നു, സംഘടനകളുടെ ഭരണഘടനയിൽ മാറ്റങ്ങൾ കൈകാര്യം ചെയ്യുന്നതിനുള്ള ഉത്തരവാദിത്തം. ഓസ്‌ട്രേലിയയിലേക്ക് പോകുന്നതിനുമുമ്പ്, ദ ഹംഗർ പ്രോജക്റ്റിൽ ഏർപ്പെട്ടിരുന്നു, ഇതിനായി 10,000 പൗണ്ടിലധികം സമാഹരിച്ചുകൊണ്ട്, കുറഞ്ഞത് 10,000 പൗണ്ടെങ്കിലും പ്രതിജ്ഞയെടുത്തിട്ടുണ്ടെങ്കിൽ മാത്രം നൽകേണ്ട പ്രതിജ്ഞകൾ സമാഹരിച്ചു. ഇലക്ട്രോണിക് ഫ്രോണ്ടിയേഴ്സ് ഓസ്ട്രേലിയ സ്ഥാപിച്ചു, അതിൽ ആദ്യത്തെ ഭരണഘടനയുടെ കരട് തയ്യാറാക്കലും ആദ്യ ചെയർപേഴ്സണുമായിരുന്നു. ഗ്ലോബൽ ഇൻറർനെറ്റ് ലിബർട്ടി കാമ്പെയ്‌നിൽ ഒരു ഇഎഫ്‌എ ബോർഡ് അംഗവും പ്രതിനിധിയുമായതിനാൽ ദേശീയ, ആഗോള നയപ്രവൃത്തികൾ ഉൾക്കൊള്ളുന്നു, സംഘടനകൾക്കും ദേശീയ അന്തർദേശീയ നയത്തെക്കുറിച്ചുള്ള ധാരണയും വിമർശനവും ഓൺലൈൻ പൗരാവകാശങ്ങളുമായി ബന്ധപ്പെട്ട്. ഇംഗ്ലീഷ് വിക്കിപീഡിയിൽ ഉൾപ്പെട്ടിരിക്കുന്ന പ്രവർത്തികൾ:
| |
Adi Purnama (Rtnf)
Rtnf (talk • meta edits • global user summary • CA)
| Candidate details | 
| |
|---|---|---|
| Wikimedia movement experience | ഒരു പുതുമുഖ സംഭാവകൻ, വിക്കിമീഡിയയുമായി ബന്ധപ്പെട്ട നിരവധി ടെലിഗ്രാം ഗ്രൂപ്പുകളിൽ ഇടയ്ക്കിടെ ചാറ്റ് ചെയ്യുകയും നിരവധി വിക്കിമീഡിയ ഓൺലൈൻ മീറ്റിംഗുകളിൽ പങ്കെടുക്കുകയും ചെയ്യുന്നു (ESEAP, മൂവ്മെന്റ് ചാർട്ടർ, യൂണിവേഴ്സൽ പെരുമാറ്റച്ചട്ടം) | |
| Team collaboration experience | ഞാൻ മുമ്പ് വിക്കിമീഡിയയ്ക്ക് പുറത്തുള്ള നിരവധി സാമൂഹിക/സാങ്കേതിക പ്രസ്ഥാനങ്ങളിൽ ഏർപ്പെട്ടിട്ടുണ്ട്. ഉദാഹരണത്തിന്: നോളജ് മാനേജ്മെന്റ് റിസർച്ച് ഗ്രൂപ്പ്: പുസ്തകാ, Tempat പദ്ധതി, usaha.click, ഓപ്പൺസ്ട്രീറ്റ്മാപ്പ് ഫൗണ്ടേഷൻ, വിക്കിമീഡിയയ്ക്കുള്ളിൽ, ഞാനും ഇന്തോനേഷ്യൻ വിക്കിഡാറ്റ ഡാറ്റാറ്റൺ 2021-ൽ പങ്കെടുത്ത നിരവധി പങ്കാളികളും ഞങ്ങളുടെ ശ്രമം ഏകോപിപ്പിക്കുന്നതിന് കോമുനിറ്റാസ് വിക്കിഡാറ്റ ഇന്തോനേഷ്യ (ഇന്തോനേഷ്യൻ വിക്കിഡാറ്റ കമ്മ്യൂണിറ്റി) സ്ഥാപിച്ചു. പൊതുവേ ഇന്തോനേഷ്യൻ വിഷയങ്ങളുമായി ബന്ധപ്പെട്ട വിക്കിഡാറ്റ ഇനങ്ങൾ മെച്ചപ്പെടുത്താൻ ഞങ്ങൾ ഒരുമിച്ച് പ്രവർത്തിക്കുന്നു. കൂടാതെ, മറ്റ് വിക്കിഡാറ്റ ഇനങ്ങൾ ഇന്തോനേഷ്യൻ ഭാഷയിലേക്ക് വിവർത്തനം ചെയ്യുന്നതിലും ഞങ്ങൾ ശ്രദ്ധ കേന്ദ്രീകരിക്കുന്നു. | |
| Statement (not more than 400 words) | വിക്കിമീഡിയയുടെ ഏറ്റവും വലിയ ശക്തി അതിന്റെ അംഗങ്ങളുടെ കഴിവും അർപ്പണബോധവും സത്യസന്ധതയുമാണ്. നമ്മളുടെ പ്രത്യേക താൽപ്പര്യങ്ങൾ, പ്രചോദനങ്ങൾ, സംഭാവനകൾ എന്നിവയുൾപ്പെടെ നമ്മളുടെ കമ്മ്യൂണിറ്റികളിലെ ആളുകളുടെ വൈവിധ്യത്തെ നാം ഉൾക്കൊള്ളണം. നമ്മളിൽ ചിലർ ലേഖനങ്ങൾ എഴുതുന്നു. നമ്മളിൽ ചിലർ സോഫ്റ്റ്വെയർ വികസിപ്പിക്കുന്നു. നമ്മളിൽ ചിലർ പണമോ സമയമോ വൈദഗ്ധ്യമോ സംഭാവന ചെയ്യുന്നു. ചിലർ ഡാറ്റകൾ, സ്രൊതസ്സുകൾ അല്ലെങ്കിൽ മീഡിയ സമാഹരിക്കുന്നു. ചിലർ പരിപാടികൾ സംഘടിപ്പിക്കുന്നു, പകർപ്പവകാശ പരിഷ്കരണത്തിന് വേണ്ടി വാദിക്കുന്നു, അല്ലെങ്കിൽ കലാസൃഷ്‌ടി റീമിക്സ് ചെയ്യുന്നു. ചിലർ കമ്മ്യൂണിറ്റി ഓർഗനൈസർമാർ, അധ്യാപകർ അല്ലെങ്കിൽ കോപ്പി എഡിറ്റർമാർ. നമ്മളിൽ ചിലർ മുകളിൽ പറഞ്ഞതെല്ലാം ചെയ്യുന്നു, അങ്ങനെ അനേകം. നമ്മളെ ഒന്നിപ്പിക്കുന്നത് നമ്മൾ എന്താണ് ചെയ്യുന്നതല്ല, എന്തുകൊണ്ടാണ് നമ്മൾ ചെയ്യുന്നത് എന്നതാണ്. നാമെല്ലാവരും ഈ പ്രസ്ഥാനത്തിന്റെ ഭാഗമാണ്, കാരണം സ്വതന്ത്ര അറിവ് ലോകത്തെ മികച്ച സ്ഥലമാക്കി മാറ്റുന്നു എന്ന വിശ്വാസം നമ്മൾ പങ്കുവെക്കുന്നു. ഓരോ മനുഷ്യനും അറിവിന്റെ അനായാസ പ്രവേശനം അർഹിക്കുന്നു. ഓരോ മനുഷ്യനും സ്വന്തം അറിവ് സമാഹരിക്കുന്നതിലും പങ്കിടുന്നതിലും പങ്കെടുക്കാനുള്ള അവസരം ഉണ്ടായിരിക്കണം.
പക്ഷേ, നമ്മൾ ഇപ്പോഴും എല്ലാ അറിവിന്റെയും കൂട്ടം ശേഖരിക്കുന്നതിൽ നിന്ന് വളരെ അകലെയാണ്. നമ്മൾ സൃഷ്ടിച്ച ഉള്ളടക്കത്തിന്റെ ഭൂരിഭാഗവും ദീർഘകാല വിജ്ഞാനകോശ ലേഖനങ്ങളുടെയും നിശ്ചല ചിത്രങ്ങളുടെയും രൂപത്തിലാണ്, ഇത് മറ്റ് പല തരത്തിലുള്ള അറിവുകളും നൽകുന്നു. നമ്മുടെ നിലവിലെ സമൂഹങ്ങൾ മനുഷ്യ ജനസംഖ്യയുടെ വൈവിധ്യത്തെ പ്രതിനിധാനം ചെയ്യുന്നില്ല. ഈ പ്രാതിനിധ്യത്തിന്റെയും വൈവിധ്യത്തിന്റെയും അഭാവം അറിവിന്റെയും വ്യവസ്ഥാപരമായ പക്ഷപാതങ്ങളുടെയും വിടവുകൾ സൃഷ്ടിച്ചു. നമ്മൾ സൃഷ്ടിക്കുന്ന ഉള്ളടക്കത്തിന്റെ വിശ്വാസ്യതയെ വായനക്കാർ പലപ്പോഴും ചോദ്യം ചെയ്യുന്നു, പ്രത്യേകിച്ചും അത് കൃത്യമല്ലാത്തതിനാലും സമഗ്രമല്ലാത്തതിനാലും നിഷ്പക്ഷമല്ലാത്തതിനാലോ അല്ലെങ്കിൽ അത് എങ്ങനെയാണ് ഉത്പാദിപ്പിക്കപ്പെടുന്നതെന്നും ആർക്കാണ് അവർ മനസ്സിലാക്കാത്തതെന്നും. നമ്മളുടെ ആദ്യ വർഷങ്ങളിൽ നിന്നുള്ള പ്രവേശനത്തിനുള്ള കുറഞ്ഞ തടസ്സം ഇപ്പോൾ പല പുതുമുഖങ്ങൾക്കും പരിഹരിക്കാനാവാത്തതായി മാറിയിരിക്കുന്നു. ചില സമുദായങ്ങളും സംസ്കാരങ്ങളും ന്യൂനപക്ഷങ്ങളും മറ്റുള്ളവരെ അപേക്ഷിച്ച് ഈ ഒഴിവാക്കൽ അനുഭവിച്ചിട്ടുണ്ട്. വിഷലിപ്തമായ പെരുമാറ്റങ്ങളും പീഡനങ്ങളും നമ്മളുടെ പ്രോജക്ടുകളിലെ പങ്കാളിത്തത്തെ പ്രതികൂലമായി ബാധിച്ചു. എഡിറ്റിംഗിനപ്പുറം മറ്റ് തരത്തിലുള്ള സംഭാവനകൾ തുല്യ മൂല്യമുള്ളതായി അംഗീകരിക്കപ്പെടുന്നില്ല, കൂടാതെ നമ്മളുടെ പ്രസ്ഥാനത്തിന്റെ ഘടനകൾ പലപ്പോഴും അതാര്യമോ കേന്ദ്രീകൃതമോ ആയതിനാൽ പ്രവേശനത്തിനുള്ള ഉയർന്ന തടസ്സങ്ങളുണ്ട്. വളരെ വൈകുന്നതിന് മുമ്പ് നമ്മൾ നമ്മളുടെ സേവനങ്ങൾ മാറ്റുകയും നവീകരിക്കുകയും വേണം. പല വായനക്കാരും ഇപ്പോൾ ടെക്സ്റ്റിനും ചിത്രങ്ങൾക്കും അപ്പുറം മൾട്ടിമീഡിയ ഫോർമാറ്റുകൾ പ്രതീക്ഷിക്കുന്നു. തത്സമയവും ദൃശ്യപരവും സാമൂഹിക പങ്കിടലിനും സംഭാഷണത്തിനും പിന്തുണ നൽകുന്ന ഉള്ളടക്കം ആളുകൾ ആഗ്രഹിക്കുന്നു. ഈ പ്രശ്‌നങ്ങളെല്ലാം നമ്മൾ പരിഹരിക്കണം, അതുവഴി നമ്മുടെ മൂവ്മെന്റ് മെച്ചപ്പെടുത്താൻ കഴിയും. മൂവ്മെന്റ് ചാർട്ടറിന് ഈ പ്രശ്നങ്ങൾ പരിഹരിക്കാനാകുമെന്ന് ഞാൻ പ്രതീക്ഷിക്കുന്നു. | |
Irvin Sto. Tomas (Filipinayzd)
Filipinayzd (talk • meta edits • global user summary • CA)
| Candidate details | 
| |
|---|---|---|
| Wikimedia movement experience | എന്റെ നേതൃത്വപരമായ റോളിൽ, ഞാൻ ഫിൽവിക്കി (PhilWiki) കമ്മ്യൂണിറ്റിയെ സജീവമായി പ്രതിനിധീകരിക്കുകയും വിക്കിമീഡിയ കോൺഫറൻസ് (2017-2018), വിക്കിമീഡിയ ഉച്ചകോടി (2019), വിക്കിമീഡിയ+വിദ്യാഭ്യാസ കോൺഫറൻസ് (2019), ESEAP കോൺഫറൻസ് (2019), ആഗോള സംഭാഷണങ്ങൾ (2020) എന്നിവയിൽ അവതരിപ്പിച്ചു. ഒരു കമ്മ്യൂണിറ്റി കോർഡിനേറ്ററും ഓർഗനൈസറും എന്ന നിലയിൽ, ഞാൻ ഫിലിപ്പൈൻ വിക്കികൺഫറൻസിൽ (2012-2013) അവതാരകനായി പ്രതിനിധീകരിച്ചു. നിലവിൽ, ഞാൻ ബോർഡ് ട്രഷററും ഗ്ലാമിലും വിദ്യാഭ്യാസത്തിലും കമ്മിറ്റി അധ്യക്ഷനുമാണ്. ഇതിന് മുമ്പ്, ഞാൻ ഒരു കമ്മ്യൂണിറ്റി കോർഡിനേറ്റർ (2012-15; 2015-2017), ഫിൽവിക്കി കമ്മ്യൂണിറ്റി (2018-2020) ചെയർമാൻ/പ്രസിഡന്റ് എന്നീ നിലകളിൽ പ്രവർത്തിച്ചിട്ടുണ്ട്.
ഒരു പ്രോജക്റ്റ് ലീഡ് എന്ന നിലയിൽ, ഫിലിപ്പൈൻസിലെ വിക്കിഗ്യാപ്പ് കാമ്പെയ്ൻ (2019-2020), ഫിലിപ്പൈൻസിലെ വിക്കി ലവ്സ് മോനുമെന്റ്സ് (2018-2020), വിക്കി ടേക്സ് ദി സിറ്റി (2012, 2015/16), നാഗ സിറ്റിയിലെ വിക്കിപീഡിയയുടെ 20-ാം വർഷത്തെ കമ്മ്യൂണിറ്റി ആഘോഷം എന്നിവ ഉൾപ്പെടെ വ്യത്യസ്ത കാമ്പെയ്നുകൾ ഞാൻ നടപ്പിലാക്കി, ബിക്കോൾ വിക്കിപീഡിയയുടെ ഒന്നാം (2008), അഞ്ചാം (2012), പത്താം (2017), പതിമൂന്നാം വർഷം (2020) എന്നിവയും. അഭിഭാഷക പ്രചാരണത്തിൽ, സംഘടനയുടെ പ്രവർത്തനങ്ങൾ പ്രോത്സാഹിപ്പിക്കുന്നതിനും വിക്കിപീഡിയ, വിക്കിമീഡിയ പ്രസ്ഥാനം എന്നിവയുമായി ബന്ധപ്പെട്ട പ്രസക്തമായ പ്രശ്നങ്ങൾക്ക് ഉത്തരം നൽകുന്നതിനും വിവിധ വേദികളിൽ എന്നെ ക്ഷണിക്കുകയും സംസാരിക്കുകയും ചെയ്തു. ഇവയൊക്കെ: ഇരുപത്തിയൊന്നാം നൂറ്റാണ്ടിൽ (2012) ലൈബ്രറി മാനേജ്മെന്റ് പുനർനിർമ്മിക്കുന്നതിനെക്കുറിച്ചുള്ള ബിക്കോൾ റീജിയൻ ലൈബ്രേറിയൻസ് കൗൺസിലിന്റെ (ബിആർഎൽസി) റീജിയണൽ കോൺഫറൻസിൽ, DWRN 657khz (2015), DWRJ 96.1 (2016) എന്നിവയിൽ ബോസ് നി ലോലോ അതിഥി വിക്കിപീഡിയൻ, വിദ്യാഭ്യാസ വകുപ്പ് (ഡിപിഎഡ്), വിക്കിമീഡിയ പ്രസ്ഥാനം (2019) എന്നിവയുടെ കെ-12 പാഠ്യപദ്ധതിക്ക് കീഴിലുള്ള ഇനി അൻ ടൊടൂ മാതൃഭാഷ അടിസ്ഥാനമാക്കിയുള്ള ബഹുഭാഷാ വിദ്യാഭ്യാസ നയത്തെക്കുറിച്ചുള്ള ഡിവിഡബ്ല്യു 97.5 ടിവി പ്രോഗ്രാം, ഹോം റേഡിയോ 95.1 (2020), അപ്പോഗാഡോ ജുവാൻ "ഹാപോട്ട് മോ, സിംബാഗ് കോ" യുടെ ഭാഷാ മാസ എപ്പിസോഡ്, ഡവലപ്പ് കമ്മ്യൂണിറ്റി (2021) സ്പോൺസർ ചെയ്ത വിക്കിഗ്യാപ്: ഡിജിറ്റൽ ജെൻഡർ ഗ്യാപ്പ് നികത്തൽ ചർച്ച, കൂടാതെ വിക്കി ലവ്സ് എർത്ത്, വിക്കിമീഡിയ കോമൺസ് വർക്ക്ഷോപ്പ് പഗ്ഗരഹായ് കലാമേള (2021). ഞാൻ എന്റെ പ്രാദേശിക വിക്കിപീഡിയയിൽ ആണ് ഏറ്റവും സജീവം, കൂടാതെ കോമൺസിലും ഇൻകുബേറ്ററിലും സംഭാവന ചെയ്യാൻ എന്റെ സമയം ചിലവഴിക്കുന്നു. ഞാൻ ബികോൾ (Bikol) വിക്കിപീഡിയയിലും ബികോൾ വിക്ഷണറിയിലും ഒരു അഡ്മിൻ ആയിരുന്നു. നിലവിൽ, ഞാൻ ബികോൾ വിക്കിഗ്രന്ഥശാലയിലും റിൻകോണഡ ബികോൾ (Rinconada Bikol) വിക്കിപീഡിയയിലും പ്രവർത്തിക്കുന്നു. | |
| Team collaboration experience | വ്യത്യസ്ത ശേഷിയിലും ഓഫ്‌ലൈനിലും വിവിധ സഹകരണങ്ങളിൽ ഞാൻ സജീവമായി പങ്കെടുക്കുന്നു. ഒരു പ്രോജക്ട് ടീം അംഗമെന്ന നിലയിൽ, ഞാൻ ഫിലിപ്പൈൻസിലെ വിക്കി ലവ്സ് എർത്തിന്റെ (2018-2020) ഇവന്റ് മാനേജരായി സേവനമനുഷ്ഠിച്ചു. ഞാൻ അർമേനിയയിലെ വിക്കി ലവ്സ് സ്മാരകങ്ങളിലും (2020), വിക്കി ലവ്സ് എർത്ത് ഇൻ അർമേനിയയിലും (2020), ബികോൾ വിക്കിപീഡിയയിലെ WPWP കാമ്പെയിൻ (2020), വിക്കിപീഡിയ ഏഷ്യൻ മാസം (2018-2020) എന്നിവയുടെ പ്രാദേശിക കോർഡിനേറ്ററായും ഞാൻ പ്രവർത്തിച്ചു. 2018-ൽ, ഇന്തോനേഷ്യയിലെ ബാലിയിൽ നടന്ന ESEAP കോൺഫറൻസിന്റെ കമ്മ്യൂണിക്കേഷൻ കമ്മിറ്റിയുടെ ഭാഗമായിരുന്നു ഞാൻ.
ഒരു ഉപദേഷ്ടാവായും സന്നദ്ധപ്രവർത്തകനായും ഞാൻ പുതിയ എഡിറ്റർമാരെയും പങ്കെടുക്കുന്നവരെയും ഓപ്പൺ വെബ് ഡേ പോലുള്ള വർക്ക് ഷോപ്പുകളിൽ പഠിപ്പിച്ചു - യൂണിവേഴ്സിറ്റി ഓഫ് ന്യൂവ കാസെറസ് (2013), റിങ്കോനഡ ബികോൾ വിക്കിപീഡിയ എഡിറ്റ്-എ-തോൺ (2016), ഇരിഗ സിറ്റി പബ്ലിക് ലൈബ്രറിയിൽ നടന്ന വിക്കി ട്യൂട്ടോറിയൽ (2018), സെൻട്രൽ ബികോൾ സ്റ്റേറ്റ് യൂണിവേഴ്സിറ്റി ഓഫ് അഗ്രികൾച്ചറിൽ, വിദ്യാഭ്യാസ വകുപ്പിന്റെ അധ്യാപക പരിശീലന വർക്ക്ഷോപ്പ് - കാറ്റൻഡുവാനസിന്റ് വിഭാഗം (2019) WPWP ഫിലിപ്പൈൻസിലെ CBSUA (2021). ഒരു പങ്കാളി എന്ന നിലയിൽ, വിക്കിഗ്യാപ്പ് ചലഞ്ചിൽ (2020) 6-ാം സ്ഥാനം ലഭിച്ചതിൽ ഞാൻ അഭിമാനിക്കുന്നു, കൂടാതെ വിക്കിഡോണിന്റെ [[[:it:Progetto:WikiDonne/Wikipedia 20]] വിക്കിപീഡിയ 20 കോൺകോർസോ ഡി ടെസ്റ്റി പൊയറ്റിസി] "മെറിറ്റെവോളി ഡി മെൻസിയോൺ" എന്ന് പങ്കാളികൾക്കിടയിൽ അംഗീകരിക്കപ്പെടണം. മറ്റ് ആഗോള കമ്മ്യൂണിറ്റി നേതാക്കളോടൊപ്പം, എന്റെ സംഘാടനവും നേതൃത്വ വൈദഗ്ധ്യവും വികസിപ്പിച്ച 2019-ലെ ട്രെയിയിനിങ് ഒഫ് ട്രെയിനർസിൽ ഞാൻ പങ്കെടുത്തു. അടുത്തിടെ, വിവിധ പൊതു വിദ്യാലയങ്ങളിലും ഒരു സംസ്ഥാന സർവകലാശാലയിലും വിദ്യാഭ്യാസത്തിൽ വിക്കിമീഡിയയെയും വിക്കിപീഡിയയെയും പ്രോത്സാഹിപ്പിക്കുന്ന കിൻടാബ് ആർട്ടിസ്റ്റ്സ് ഗ്രൂപ്പിന്റെ പങ്കാളിത്തത്തോടെ ഫിൽവിക്കി കമ്മ്യൂണിറ്റിയുടെ വിക്കി ലവ്സ് ആർട്ട് മ്യൂറൽ പെയിന്റിംഗ് പ്രവർത്തനങ്ങളിൽ ഞാൻ സജീവ പങ്കാളിയായിരുന്നു. | |
| Statement (not more than 400 words) | മൂവ്മെന്റ് ചാർട്ടർ തയ്യാറാക്കുന്നതിൽ ESEAPന് (കിഴക്ക്, തെക്കുകിഴക്കൻ ഏഷ്യ, പസഫിക് പ്രാദേശിക സഹകരണം) പ്രാതിനിധ്യം ഉണ്ടായിരിക്കണം. കുറച്ചുകാലമായി ഈ പ്രസ്ഥാനത്തിൽ ആഴത്തിൽ ഏർപ്പെട്ടിരിക്കുന്നതിനാൽ, എനിക്ക് പങ്കിടാൻ എന്തെങ്കിലും ഉണ്ടെന്ന് ഞാൻ വിശ്വസിക്കുന്നു. സ്വതന്ത്ര അറിവിന്റെ വികാരാധീനരായ വക്താക്കളുടെ വൈവിധ്യമാർന്നതും ഊർജ്ജസ്വലവുമായ ഒരു കുളത്തിന്റെ ഭാഗമാകുക എന്നത് ഒരു വലിയ അവസരവും വെല്ലുവിളിയുമാണ്. | |
Richard Knipel (Pharos)
Pharos (talk • meta edits • global user summary • CA)
| Candidate details | 
| |
|---|---|---|
| Wikimedia movement experience | 2004 മുതൽ ഞാൻ കമ്മ്യൂണിറ്റി പ്രസ്ഥാനത്തിൽ സജീവമാണ്, കൂടാതെ ഇംഗ്ലീഷ് വിക്കിപീഡിയയിലും മെറ്റാ-വിക്കിയിലും മുമ്പ് കോമൺസിലും അഡ്മിനിസ്ട്രേറ്ററായി സേവനമനുഷ്ഠിച്ചിട്ടുണ്ട്. എന്റെ ആദ്യ എഡിറ്റിംഗ് ഏരിയ ഞാൻ ആരംഭിച്ച വിക്കി പ്രൊജക്റ്റ് ന്യൂയോർക്ക് സിറ്റി ആയിരുന്നു, എന്റെ ആദ്യത്തെ ലേഖനം യു താണ്ട് ദ്വീപ് ആയിരുന്നു, ഒരു കൗതുകകരമായ ചരിത്രമുള്ള ഒരു ചെറിയ നഗര ദ്വീപിനെ കുറിച്ചാണ്. എന്റെ എഡിറ്റിംഗിലും എന്റെ കമ്മ്യൂണിറ്റി ഓർഗനൈസേഷനിലും പ്രാദേശികവും ആഗോളവും സന്തുലിതമാക്കാൻ ഞാൻ ശ്രമിച്ചിട്ടുണ്ട്.
താഴെ പറയുന്ന സംഘടിത ഗ്രൂപ്പുകളിൽ ഞാൻ സജീവമായിരുന്നു:
ഞാൻ ഈ കോമൺസ്, ഗ്ലാം സംരംഭങ്ങൾ ആരംഭിച്ചു:
കഴിഞ്ഞ വർഷത്തെ ബ്രാൻഡിംഗ് വിവാദത്തോടുള്ള പ്രതികരണമായി, ഈ തന്ത്രപരമായ സംരംഭങ്ങൾ സംഘടിപ്പിക്കാൻ ഞാനും മറ്റുള്ളവരും സഹായിച്ചു:
| |
| Team collaboration experience | വിക്കിമീഡിയ ഒരു അഗാധമായ ടീം അധിഷ്ഠിത പ്രസ്ഥാനമാണ്, എന്റെ പരിശ്രമങ്ങൾ ഒരു വ്യക്തിയെന്ന നിലയിലല്ല, മറിച്ച് മറ്റുള്ളവരുമായി യോജിക്കുകയും പഠിക്കുകയും ചെയ്യുന്ന തലത്തിലാണ്.
വ്യക്തികളെയും കൂട്ടായ്മകളെയും ഒരുമിച്ച് കൊണ്ടുവരാൻ ഞാൻ സഹായിച്ചിട്ടുണ്ട്, കൂടാതെ കൂടുതൽ സമുദായ സംഭാഷണങ്ങൾ പ്രോത്സാഹിപ്പിക്കുന്നതിനുള്ള ശ്രമത്തിൽ, പ്രോജക്റ്റ് അധിഷ്ഠിതവും പ്രാദേശികപരവുമായ (വിക്കികൺഫറൻസ് നോർത്ത് അമേരിക്ക ഉൾപ്പെടെ) നിരവധി മീറ്റിംഗുകൾ വിളിക്കുന്നതിൽ ഞാൻ സഹായിച്ചിട്ടുണ്ട്. കളർ, സ്വാൻ സംരംഭങ്ങൾക്ക് പുറമേ, കഴിഞ്ഞ ഒരു വർഷമായി വിക്കിപീഡിയ വാരിക നെറ്റ്‌വർക്കിലൂടെ ആഗോള സമൂഹത്തിന്റെ ധാരണ വളർത്താനും ഞാൻ ശ്രമിച്ചിട്ടുണ്ട്, പ്രത്യേകിച്ച് വിക്കി 20 കൗണ്ട്‌ഡൗൺ/ഏഷ്യ-പസഫിക്, വിക്കി 20 കൗണ്ട്‌ഡൗൺ/ആഫ്രിക്ക എന്നിവയുമായുള്ള 20-ാം വാര്ഷികത്തിന്. | |
| Statement (not more than 400 words) | നമുക്ക് ശരിക്കും വികേന്ദ്രീകൃതവും ജനാധിപത്യപരവുമായ ഒരു പ്രസ്ഥാനം ആവശ്യമാണ്, ആ ലക്ഷ്യം മുന്നോട്ട് കൊണ്ടുപോകാൻ സഹായിക്കുന്ന ഒരു സ്ഥാനത്ത് എനിക്ക് കഴിയുമെന്ന് ഞാൻ വിശ്വസിക്കുന്നു. യഥാർത്ഥ സ്വാതന്ത്ര്യവും കമ്മ്യൂണിറ്റികൾക്കുള്ള വിഭവങ്ങളും ഉറപ്പുനൽകുന്ന ഒരു ചാർട്ടർ രേഖ നമ്മൾക്ക് ആവശ്യമാണ്. C.O.L.O.R. ലെറ്ററും S.W.A.N. ഗ്ലോബൽ മീറ്റിംഗുകളും ഉപയോഗിച്ച് ഈ കഴിഞ്ഞ വർഷത്തെ അനുഭവം ഞാൻ മനസ്സിലാക്കുകയും അർത്ഥവത്തായതും പ്രാവർത്തികമാക്കാവുന്നതുമായ ഒരു രേഖ ഉപയോഗിച്ച് പ്രസ്ഥാന അഭിനേതാക്കളെ കണക്കിലെടുക്കാൻ പ്രവർത്തിക്കുകയും ചെയ്യും. സ്ട്രാറ്റജി അധികാരത്തിന്റെ വിതരണമാണ്, അല്ലെന്ന് നമ്മൾ നടിക്കരുത്. ആഗോളതലത്തിൽ നമ്മുടെ പ്രസ്ഥാനത്തിന്റെ പല ഘടകങ്ങളും തമ്മിൽ വിഭവങ്ങൾ അനുവദിക്കുന്നതിനും സമവായമുണ്ടാക്കുന്നതിനുമുള്ള ന്യായമായ മാർഗമാണ് നമ്മൾ നോക്കുന്നത്.
അതിനാൽ, ഞാൻ ഈ തത്ത്വങ്ങളിൽ സ്വയം പ്രതിജ്ഞാബദ്ധനാണ്:
ഒരു കമ്മ്യൂണിറ്റി ഡ്രൈവഡ് ഇറ്ററേറ്റീവ് ഓൺ-വിക്കി പ്രക്രിയയിൽ ഞാൻ വിശ്വസിക്കുന്നു, ഒരു ഇരുണ്ട മുറിയിൽ ഒരു ബ്ലാക്ക് ബോക്സിൽ എഴുതിയ ഒന്നിലല്ല. പ്രക്രിയയിലും ഉൽപന്നത്തിലും ഈ തത്വങ്ങൾ ഉറപ്പുവരുത്താൻ ഞാൻ പ്രതിജ്ഞാബദ്ധനാകും, ഈ ചുമതലയിൽ ഫലപ്രദമാകാൻ എനിക്ക് അനുഭവവും നയതന്ത്രവും സൂക്ഷ്മതയുമുണ്ടെന്ന് ഞാൻ വിശ്വസിക്കുന്നു. | |
Jorge Vargas (JVargas (WMF))
JVargas (WMF) (talk • meta edits • global user summary • CA)
| Candidate details | 
| |
|---|---|---|
| Wikimedia movement experience | ഞാൻ 2013 സെപ്റ്റംബറിൽ വിക്കിമീഡിയ ഫൗണ്ടേഷനിൽ ചേർന്നു, നിരവധി ഫോറങ്ങളിലും ഭൂമിശാസ്ത്രങ്ങളിലും നിരവധി അവസരങ്ങളിൽ പ്രസ്ഥാനവുമായി ബന്ധപ്പെടാൻ എന്നെ അനുവദിച്ചു. ഫൗണ്ടേഷന്റെ പാർട്ണർഷിപ്പ് ടീമുമായുള്ള എന്റെ റോളിൽ (തുടക്കത്തിൽ ലാറ്റിനമേരിക്കയിൽ ശ്രദ്ധ കേന്ദ്രീകരിച്ചു, ഇപ്പോൾ ഏകദേശം 5 വർഷമായി റീജിയണൽ മാനേജർമാരുടെ ടീമിനെ നയിക്കുന്നു), ആഗോളതലത്തിൽ അഫിലിയേറ്റുകളെയും പ്രസ്ഥാന നേതാക്കളെയും കാണാനും പ്രവർത്തിക്കാനും എനിക്ക് അവസരം ലഭിച്ചു പ്രത്യേകിച്ച് അമേരിക്കയ്ക്കും യൂറോപ്പിനും പുറത്തുള്ള ആവശ്യങ്ങൾക്കായി.
2017ലെ പുതിയ ശബ്ദഗവേഷണം മുതൽ സ്ട്രാറ്റജിക് ദിശയിലേക്ക് നയിച്ചത് മുതൽ 2018-19ൽ ഡൈവേഴ്സിറ്റി വർക്കിംഗ് ഗ്രൂപ്പിന്റെ കോ-ചെയർമാനായി ആരംഭിച്ചതുമുതൽ മൂവ്മെന്റ് സ്ട്രാറ്റജി പ്രക്രിയയിൽ ഞാൻ സജീവമായി ഏർപ്പെട്ടിട്ടുണ്ട്. | |
| Team collaboration experience | സഹകരണം എന്റെ ഡി.എൻ.എ.യിലുണ്ട്. ഒരു സീനിയർ പങ്കാളിത്ത മാനേജർ എന്ന നിലയിൽ, മറ്റുള്ളവരുമായി വിജയകരമായി പ്രവർത്തിക്കുന്നത് എന്റെ ടീമിന്റെ ലക്ഷ്യങ്ങൾക്കും വിജയത്തിനും അത്യന്താപേക്ഷിതമാണ്. ഫലപ്രദമായ പങ്കാളിത്തത്തിന് (വിക്കിമീഡിയ പ്രസ്ഥാനത്തിനകത്തോ പുറത്തോ) എപ്പോഴും ടീം സഹകരണം ആവശ്യമാണ്. തീമുകളിലും ജോലിസ്ഥലങ്ങളിലും ഉടനീളമുള്ള ആളുകളുമായി ഇടപഴകുന്ന ഞാൻ മറ്റ് WMF ടീമുകളുമായി നിരന്തരം സഹകരിക്കുന്നു.
പ്രമുഖ പ്രാദേശിക പങ്കാളിത്തം എന്നത് യുഎൻ ഏജൻസികൾ, ടെക് കമ്പനികൾ, മറ്റ് ലാഭേച്ഛയില്ലാത്ത സ്ഥാപനങ്ങൾ, ഗവൺമെന്റുകൾ, ബഹുരാഷ്ട്ര ഏജൻസികൾ എന്നിവയിൽ നിന്നുള്ള നിരവധി പ്രവർത്തനങ്ങളുമായി അടുത്ത സഹകരണം എന്നാണ് അർത്ഥമാക്കുന്നത്. ആഗോളതലത്തിൽ വിക്കിമീഡിയ അഫിലിയേറ്റുകളുമായും പ്രസ്ഥാന നേതാക്കളുമായും പങ്കാളിത്തം വഹിക്കാനും ഈ ദൗത്യം എന്നെ അനുവദിച്ചു, ഞങ്ങളുടെ ദൗത്യം മുന്നോട്ട് കൊണ്ടുപോകുക, ഇന്റർനെറ്റിൽ വിക്കിമീഡിയയെ അറിയപ്പെടുന്ന, വൈവിധ്യമാർന്നതും പ്രസക്തവുമായ ഇടമാക്കി മാറ്റുക എന്ന ലക്ഷ്യത്തോടെ പ്രസ്ഥാനത്തിനും വ്യത്യസ്ത പങ്കാളികൾക്കുമിടയിൽ പാലങ്ങൾ നിർമ്മിക്കുന്നു. വിക്കിമീഡിയ പ്രസ്ഥാനത്തെ സേവിക്കുന്ന 8+ വർഷത്തെ കാലാവധി, സാംസ്കാരിക വ്യത്യാസങ്ങളെക്കുറിച്ചുള്ള സഹാനുഭൂതിയും ധാരണയും, പ്രശ്നങ്ങൾ പരിഹരിക്കൽ, ഒന്നിലധികം സമയ മേഖലകൾ, ഭൂമിശാസ്ത്രം എന്നിവയിലുടനീളം വൈവിധ്യമാർന്ന വ്യക്തിപരവും തൊഴിൽപരവുമായ സമീപനങ്ങളിൽ നാവിഗേറ്റ് ചെയ്യുന്നതിലൂടെ, ക്രോസ്-കൾച്ചറൽ സഹകരണത്തിന്റെ യഥാർത്ഥ അർത്ഥം എന്നെ നന്നായി പരിശീലിപ്പിച്ചു. | |
| Statement (not more than 400 words) | മൂവ്മെന്റ് സ്ട്രാറ്റജി പ്രക്രിയയിൽ ഒരു സജീവ പങ്കാളിയും നേതാവുമായിരുന്നതിനാൽ, നമ്മുടെ പ്രസ്ഥാനത്തിന്റെ ഭാവിക്ക് മൂവ്മെന്റ് ചാർട്ടറിന് വലിയ പ്രാധാന്യമുണ്ടെന്ന് മനസ്സിലാക്കാൻ എന്നെ സഹായിച്ചു. ഈ ദൗത്യത്തിന് മൂർത്തമായതും ആവശ്യമായതുമായ പ്രവർത്തനങ്ങളിലേക്ക് ഈ ജോലി എടുക്കുന്നതിൽ എനിക്ക് സന്തോഷമുണ്ട്. ഓൺ-വിക്കി സംഭാവനയിൽ സജീവമല്ലെങ്കിലും, ഞാൻ വിവിധ രീതികളിൽ ഹൃദയത്തിൽ ഒരു വിക്കിമീഡിയനാണ്. നമ്മുടെ പ്രസ്ഥാനത്തിന്റെ ആവശ്യങ്ങൾ, വിടവുകൾ, ശക്തികൾ, ന്യൂനതകൾ എന്നിവ യഥാർത്ഥത്തിൽ മനസ്സിലാക്കുന്നു, പ്രത്യേകിച്ച്, നമ്മുടെ പദ്ധതികളിൽ ശബ്ദം ഇല്ലാത്ത ലോകത്തിന്റെ കുറഞ്ഞ പ്രാതിനിധ്യമുള്ള ഭാഗങ്ങളിൽ.
പ്രസ്ഥാനത്തിൽ പങ്കെടുക്കുമ്പോൾ, യുഎസ്/യൂറോപ്പ്, ഇംഗ്ലീഷ് ഭാഷാ കേന്ദ്രീകൃതത എന്നിവയോട് വിക്കിമീഡിയയുടെയും ഇന്റർനെറ്റിന്റെയും നിർഭാഗ്യകരമായ പക്ഷപാതം ഞാൻ നേരിട്ട് കണ്ടു. വിക്കിമീഡിയയുമായുള്ള എന്റെ സമയത്ത്, ഒരു സാമൂഹിക പ്രസ്ഥാനമെന്ന നിലയിൽ, നമ്മുടെ കാഴ്ചപ്പാട് ഒരു യാഥാർത്ഥ്യമാകാൻ അനുവദിക്കുന്ന ഒന്നിലധികം തടസങ്ങളെ ശക്തമായി അഭിസംബോധന ചെയ്യേണ്ടതുണ്ടെന്ന് വ്യക്തമായി. ഈ ഒരു ലക്ഷ്യത്തിന് മൂവ്മെന്റ് ചാർട്ടർ പ്രധാന പങ്കുവഹിക്കും. എന്റെ അവസാന 7 വർഷത്തെ അനുഭവത്തിൽ പങ്കാളിത്തത്തിനും ബിസിനസ് വികസനത്തിനും പരിവർത്തനം ചെയ്ത നിയമപരമായ പശ്ചാത്തലത്തോടെ തുടക്കത്തിൽ പരിശീലനം നേടി. മറ്റുള്ളവരുടെയും എന്റെയും ശബ്ദങ്ങളും ആശയങ്ങളും മനസ്സിലാക്കാവുന്നതും വ്യക്തവുമായ ടെക്സ്റ്റിലേക്ക് കൊണ്ടുവരാൻ കഴിയുന്നതിനാൽ, ഈ ചാർട്ടർ പോലുള്ള ഒരു രേഖയുടെ ഡ്രാഫ്റ്റിംഗ് കമ്മിറ്റിയുടെ ഭാഗമാകാനുള്ള കഴിവുകൾ എനിക്കുണ്ടെന്ന് ഞാൻ കരുതുന്നു. മൂവ്മെന്റ് ചാർട്ടർ ആ ലക്ഷ്യത്തിലേക്ക് ശക്തമായ അടിത്തറ ആവശ്യമാണ്, എന്റെ പ്രൊഫഷണൽ വ്യക്തിഗത അനുഭവം ഡ്രാഫ്റ്റിംഗ് കമ്മിറ്റിയുടെ ഭാഗമാകാൻ ആവശ്യമായ കഴിവുകളും ഉപകരണങ്ങളും എനിക്ക് നൽകുന്നുവെന്ന് ഞാൻ ശക്തമായി വിശ്വസിക്കുന്നു, ഒപ്പം ഒരു WMF സ്റ്റാഫർ എന്ന നിലയിൽ എന്റെ പ്രൊഫഷണൽ പക്ഷത്തെയും വിക്കിമീഡിയ പ്രസ്ഥാനത്തിലെ എന്റെ വ്യക്തിപരമായ താൽപ്പര്യങ്ങളെയും പ്രചോദനങ്ങളെയും പ്രതിനിധീകരിക്കുന്നു. | |
Sameera Lakshitha (Sameera94)
Sameera94 (talk • meta edits • global user summary • CA)
| Candidate details |
| |
|---|---|---|
| Wikimedia movement experience | സിംഹള വിക്കിപീഡിയയിൽ സജീവ സംഭാവകൻ | |
| Team collaboration experience | ഇന്റർനെറ്റ് മികച്ചതാക്കാൻ സംഭാവന ചെയ്യുന്നതിൽ ഞാൻ വളരെ സന്തുഷ്ടനാണ്. | |
| Statement (not more than 400 words) | ഞാൻ ഒരു ശ്രീലങ്കൻ വിക്കിമീഡിയനാണ്, ഞാൻ 2019 മുതൽ ഇംഗ്ലീഷ്, സിംഹള വിക്കിപീഡിയ എഡിറ്റ് ചെയ്യുന്നു. | |
Aliyu (Aliyu shaba)
Aliyu shaba (talk • meta edits • global user summary • CA)
| Candidate details |
| |
|---|---|---|
| Wikimedia movement experience | ഞാൻ വിക്കിപീഡിയയിൽ ചേർന്നതിനുശേഷം, ലേഖനങ്ങൾ എഡിറ്റുചെയ്യുന്നതും വിവർത്തനം ചെയ്യുന്നതും പോലുള്ള നിരവധി കാര്യങ്ങൾ എനിക്ക് പഠിക്കാൻ കഴിഞ്ഞു. | |
| Team collaboration experience | വിക്കിമാനിയ 2020 പോലുള്ള വിവിധ വിക്കിപീഡിയ പ്രോഗ്രാമുകളിൽ ഞാൻ പങ്കെടുത്തിട്ടുണ്ട് | |
| Statement (not more than 400 words) | വിക്കിമീഡിയ പദ്ധതികളിൽ ഉള്ളടക്കം മെച്ചപ്പെടുത്തുന്നതിനായി സംഭാവന നൽകാൻ ഞാൻ ആഗ്രഹിക്കുന്നു. എല്ലാവരുടെയും പ്രയോജനത്തിനായി ഒരുമിച്ച് പ്രവർത്തിക്കുന്നത് എല്ലായ്പ്പോഴും നല്ലതാണ്, പ്രത്യേകിച്ച് വിദ്യാഭ്യാസത്തിലൂടെ. എന്റെ വൈദഗ്ദ്ധ്യം ഉപയോഗിച്ച് മറ്റ് അംഗങ്ങളുമായി സഹകരിച്ച് വിക്കിമീഡിയ ഫൗണ്ടേഷൻ വികസിപ്പിക്കുന്നതിനായി ഞാൻ ഉദ്ദേശിക്കുന്നു. | |
Ad Huikeshoven (Ad Huikeshoven)
Ad Huikeshoven (talk • meta edits • global user summary • CA)
| Candidate details | 
| |
|---|---|---|
| Wikimedia movement experience | വിക്കിമീഡിയ പ്രസ്ഥാനത്തിലെ അനുഭവം:
ഓഫ്‌ലൈൻ:
വിക്കിമീഡിയ മൂവ്മെന്റ് സ്ട്രാറ്റജിയുമായുള്ള പരിചയം:
| |
| Team collaboration experience | ടീം സഹകരണത്തിലുള്ള അനുഭവം:
| |
| Statement (not more than 400 words) | വിക്കിമീഡിയ പദ്ധതികളുടെ എല്ലാ എഡിറ്റർമാരും സന്തുഷ്ടരും അവരുടെ ജീവിതത്തിൽ സന്തുലിതാവസ്ഥ കണ്ടെത്തിയതുമായ ഒരു ലോകം സങ്കൽപ്പിക്കുക. ഇവിടെയുള്ള, ഇപ്പോഴുള്ള യാഥാർത്ഥ്യം വ്യത്യസ്തമാണ്. ഒന്നോ അതിലധികമോ വിക്കിമീഡിയ പ്രോജക്ടുകൾ എഡിറ്റുചെയ്യാൻ നിങ്ങൾ അഡിക്‌ട് ആണ്: ഇത് ഒരു ബാല്യകാല ആഘാതത്തിന്റെ വേദനയെ നിശബ്ദമാക്കുന്നു.
നിങ്ങളുടെ ശമ്പളമില്ലാത്ത സന്നദ്ധപ്രവർത്തനത്തിന്റെ ഫലം വിക്കിമീഡിയ ഫൗണ്ടേഷൻ ലജ്ജയില്ലാതെ ചൂഷണം ചെയ്യുന്നു. നിങ്ങളുടെ കുടുംബം, സുഹൃത്തുക്കൾ, ജോലി അല്ലെങ്കിൽ സ്കൂൾ എന്നിവയെ പരിപാലിക്കുന്നതിനുള്ള ചെലവിൽ നിങ്ങൾ വളരെയധികം സമയം ചെലവഴിക്കുന്നു. നിങ്ങൾ സാമ്പത്തികമായി സ്വതന്ത്രനോ വിരമിച്ചവരോ ആണെങ്കിൽ, നിങ്ങളുടെ ഇഷ്ടാനുസരണം നിങ്ങളുടെ സമയം മുഴുവൻ ചെലവഴിക്കാൻ നിങ്ങൾക്ക് സ്വാതന്ത്ര്യമുണ്ട് - നിങ്ങൾ കുടിക്കാനും ഭക്ഷണം കഴിക്കാനും ഉറങ്ങാനും കൃത്യസമയത്ത് മറക്കുന്നില്ലെങ്കിൽ. നിങ്ങൾ ഇതുവരെ സാമ്പത്തികമായി സ്വതന്ത്രരല്ലാത്തിടത്തോളം കാലം, വിക്കിമീഡിയ പ്രസ്ഥാനം നിങ്ങളെ പരിപാലിക്കുകയും നിങ്ങൾക്ക് ഏറ്റവും ആവശ്യമുള്ളിടത്ത് മാർഗനിർദേശവും പിന്തുണയും നൽകുകയും ചെയ്യുമെന്ന് പ്രതീക്ഷിക്കാം. വിക്കിമീഡിയ പ്രസ്ഥാനത്തിനുള്ള ചാർട്ടർ ശമ്പളമില്ലാത്ത സന്നദ്ധപ്രവർത്തകരുടെ അവകാശങ്ങൾ സ്ഥാപിക്കുന്നതിനുള്ള സ്ഥലമാണ്. പ്രാദേശികമായി, എല്ലാ രാജ്യങ്ങളിലും, പ്രാദേശിക സന്നദ്ധപ്രവർത്തകർക്ക് അവരുടെ സ്വന്തം ഭാഷയിൽ പ്രൊഫഷണൽ പിന്തുണയുണ്ടെന്ന് ഉറപ്പുവരുത്താൻ ഞാൻ ആഗ്രഹിക്കുന്നു, അത് ആ സന്നദ്ധപ്രവർത്തകരുടെ പ്രാദേശിക ആവശ്യങ്ങൾ നിറവേറ്റുന്നു. വിക്കിമീഡിയ പദ്ധതികൾ, ടെംപ്ലേറ്റുകളുടെയും ഗാഡ്‌ജെറ്റുകളുടെയും പ്രാദേശികവൽക്കരണം, കമ്മ്യൂണിറ്റി പ്രവർത്തനങ്ങളുടെ ഓർഗനൈസേഷൻ, നിങ്ങൾ സന്തുഷ്ടരാകേണ്ടതും നിങ്ങളുടെ ജീവിതത്തിൽ സന്തുലിതാവസ്ഥ കണ്ടെത്തുന്നതും സംബന്ധിച്ച (വാർത്തകൾ) പ്രാദേശിക ഭാഷകളിലേക്കുള്ള (കൂടാതെ) പ്രാദേശിക ഭാഷകളിലേക്കുള്ള വിവർത്തനം ഇതിൽ ഉൾപ്പെടുന്നു. കമ്മ്യൂണിറ്റികൾ അംഗീകരിക്കുന്ന ഒരു വാചകത്തിന്റെ കരട് തയ്യാറാക്കുന്നതിൽ സംഭാവന ചെയ്യുക എന്നതാണ് എന്റെ ഉദ്ദേശം. ഇത്, കമ്മ്യൂണിറ്റി കൺസൾട്ടേഷന്റെ ഒരു ആവർത്തന പ്രക്രിയയായിരിക്കണമെന്ന് ഞാൻ വിശ്വസിക്കുന്നു. കമ്മറ്റി പല റൗണ്ടുകളായി ടെക്സ്റ്റുകൾ നിർമ്മിക്കുകയും കമ്മ്യൂണിറ്റികളിൽ നിന്നും മറ്റ് പങ്കാളികളിൽ നിന്നും ഫീഡ്ബാക്ക് ശേഖരിക്കുകയും ചെയ്യും. സമ്മത തീരുമാനങ്ങൾ എടുക്കുന്നതിനെ അടിസ്ഥാനമാക്കിയുള്ള ഒരു തുറന്ന കൂടിയാലോചന പ്രക്രിയയായിരിക്കുമെന്ന് ഉറപ്പുവരുത്താൻ ഞാൻ പ്രവർത്തിക്കും. ഫീഡ്ബാക്ക് റൗണ്ടുകളിൽ, ടെക്സ്റ്റിന്റെ ഭാഗങ്ങളിൽ ആർക്കും എതിർപ്പ് ഉണ്ടായേക്കാം. ചാർട്ടർ ഒടുവിൽ അംഗീകരിക്കുന്നതിന്, ടെക്സ്റ്റ് അംഗീകരിക്കാൻ ആരോടും ആവശ്യപ്പെടുന്നതിന് മുമ്പ് പരിഹരിക്കാനാവാത്ത എതിർപ്പുകൾ കമ്മിറ്റി പരിഹരിച്ചിരിക്കണം. | |
Dušan Kreheľ (Dušan Kreheľ)
Dušan Kreheľ (talk • meta edits • global user summary • CA)
| Candidate details |
| |
|---|---|---|
| Wikimedia movement experience |
| |
| Team collaboration experience |
| |
| Statement (not more than 400 words) | ടെക് / ന്യൂസ് പരിഭാഷ വിക്കിപീഡിയ പ്രസ്ഥാനത്തിന്റെ ആഗോള നിലനിൽപ്പിലേക്ക് എന്റെ ശ്രദ്ധ ആകർഷിച്ചു. ഈ ആഗോള പ്രസ്ഥാനം ഒരു വ്യക്തിക്ക് പ്രയോജനകരവും സമ്പന്നവുമാകാം, കൂടാതെ ചില പ്രാദേശിക വിക്കിപീഡിയയിൽ ചില ലേഖനങ്ങൾ സംഭാവന ചെയ്യുകയും എഡിറ്റുചെയ്യുകയും ചെയ്യുന്നതിനു പുറമേ ഈ പ്രസ്ഥാനത്തിന് മറ്റൊരു മാനമായി പ്രവർത്തിക്കാനും കഴിയും.
സാങ്കേതികവിദ്യ മനുഷ്യനെ സേവിക്കുന്നു, മനുഷ്യൻ സാങ്കേതികവിദ്യയെ അല്ല. സാങ്കേതികവിദ്യ ഒരു ഉപാധിയാണ്. ഭാവിയിൽ എന്ത് സംഭവിക്കും എന്നത് ഇന്നത്തെ പ്രവർത്തനങ്ങളെ ആശ്രയിച്ചിരിക്കുന്നു, ഹ്രസ്വകാല ഇഫക്റ്റുകൾ ഉള്ള പ്രവൃത്തികൾ മാത്രമല്ല അല്ലെങ്കിൽ തന്നിലേക്കും ഒരാളുടെ പ്രവൃത്തികളിലേക്കും മാത്രം നോക്കുക. എനിക്ക് മൊത്തത്തിൽ ഒരു കാഴ്ചപ്പാട് ഉണ്ടായിരിക്കാൻ ഇഷ്ടപ്പെടുന്നു, അതായത്. എന്താണ് ട്രെൻഡുകൾ, എന്തൊക്കെയാണ് സവിശേഷതകൾ എന്നൊക്കെ. പ്രസ്ഥാനത്തിൽ സാങ്കേതികവിദ്യയും ലേഖനങ്ങളുടെ സാന്നിധ്യവും ആവശ്യമായിരിക്കുന്നതുപോലെ, ആളുകളേയും ആവശ്യമാണ്. യുവാക്കളാണ് നമ്മളുടെ സമ്മാനം / അവസരം. | |
Ndahiro Derrick (Ndahiro derrick)
Ndahiro derrick (talk • meta edits • global user summary • CA)
| Candidate details |
| |
|---|---|---|
| Wikimedia movement experience | റുവാണ്ടയിലെ വിക്കിമീഡിയ യൂസർ ഗ്രൂപ്പിന്റെ സ്ഥാപകൻ, വിക്കി ലവ്സ് മോനുമെന്റ്സ് അന്താരാഷ്ട്ര ഓർഗനൈസിംഗ് ടീമിന്റെ ജൂറി കോർഡിനേറ്റർ, മിഡിൽ ഈസ്റ്റ് & ആഫ്രിക്ക എന്നിവയ്ക്കായി സമർപ്പിച്ചിരിക്കുന്ന പ്രാദേശിക ഗ്രാന്റുകളിലെ അംഗം. | |
| Team collaboration experience | ||
| Statement (not more than 400 words) | ഞാൻ ഒരു റുവാണ്ടൻ വിക്കിമീഡിയനും വിക്കിമീഡിയ യൂസർ ഗ്രൂപ്പ് റുവാണ്ടയുടെ സ്ഥാപകനും ഉഗാണ്ടയിലെ ഉപയോക്തൃ ഗ്രൂപ്പിലെ ഒരു സന്നദ്ധപ്രവർത്തകനുമാണ്. ഞാൻ ഇംഗ്ലീഷ്, കിന്യാർവാണ്ട & കിറുണ്ടി വിക്കിപീഡിയകൾ, വിക്കിവോയേജ്, ഇംഗ്ലീഷ് വിക്കിക്വോട്ട്, വിക്കിമീഡിയ കോമൺസ് എന്നിവ എഡിറ്റ് ചെയ്യുന്നു. 2019 മുതൽ, ഞാൻ വിക്കി ലവ്സ് മോനുമെന്റ്സ്, വിക്കി ലവ്സ് ആഫ്രിക്ക, വിക്കി ലവ്സ് ഫോക്ലോർ, വിക്കിഗ്യാപ്പ്, വിക്കി ലവ്സ് എർത്ത്, വിക്കി4റിഫ്യൂജീസ് എന്നിവയിൽ ഉഗാണ്ടയിലെ ഒരു മത്സരാർത്ഥിയായി ഞാൻ വിജയികളായി, റുവാണ്ടയിൽ കോർഡിനേറ്ററായി. അതിനുപുറമെ, പ്രസ്ഥാനത്തിൽ കൂടുതൽ ആളുകളെ റിക്രൂട്ട് ചെയ്യുന്നതിനുള്ള ഒരു മാർഗമായി ഞാൻ ബുറുണ്ടിയിൽ നിന്നും റുവാണ്ടയിൽ നിന്നും പുതുമുഖങ്ങളെ പരിശീലിപ്പിക്കുന്നു, മാത്രമല്ല വിക്കിമീഡിയ പ്രസ്ഥാനത്തിന് എന്നെ പരിചയപ്പെടുത്തുകയും എന്നെ ഉപദേശിക്കുകയും ചെയ്ത വിക്കിമീഡിയ യൂസർ ഗ്രൂപ്പ് ഉഗാണ്ടയ്ക്ക് തിരികെ സംഭാവനകൾ നൽകുകയും ചെയ്യുന്നു.
മേൽപ്പറഞ്ഞവയ്‌ക്ക് പുറമേ, ഇംഗ്ലീഷ്, കിനിയർവാണ്ട, കിറുണ്ടി വിക്കിപീഡിയ എന്നിവയിലെ ഉള്ളടക്കവും ഞാൻ സൃഷ്ടിക്കുകയും മെച്ചപ്പെടുത്തുകയും ചെയ്യുന്നു, ഇത് എന്റെ അഭിനിവേശം എന്ന് വിളിക്കാൻ ഞാൻ മടിക്കില്ല. ഒരു കൂട്ടായ ലക്ഷ്യം നേടുന്നതിന് ടീം വർക്കും മെന്റർഷിപ്പും അഭിനിവേശവും അനിവാര്യമാണെന്ന് ഞാൻ വിശ്വസിക്കുന്നു, അതിനാൽ മുകളിൽ പറഞ്ഞവ കൈവശം വയ്ക്കുന്നതിൽ പൂർണ്ണ ബോധ്യമുണ്ട്. മൂവ്മെന്റ് ചാർട്ടേഴ്സ് ഡ്രാഫ്റ്റിംഗ് കമ്മിറ്റിയുടെ കീഴിലുള്ള വിക്കിമീഡിയ മൂവ്മെൻറന്റിലും കിഴക്കൻ ആഫ്രിക്കയെ പ്രതിനിധീകരിക്കുന്നതിലും അവർ എന്നെ സഹായിക്കുമെന്ന് ഞാൻ വിശ്വസിക്കുന്നു. ഒന്ന്, ഓരോ മൂവ്മെന്റ് ചാർട്ടേഴ്സ് ഡ്രാഫ്റ്റിംഗ് അംഗങ്ങളെയും അവരുടെ കാഴ്ചപ്പാടുകൾ കേൾക്കുന്നതിലൂടെയും വിധിക്കാതെ, എല്ലാ പ്രവർത്തനങ്ങളിലും ലിംഗഭേദം മുഖ്യധാരാ സൃഷ്ടിക്കുന്നതിലൂടെയും, തീരുമാനമെടുക്കൽ പ്രക്രിയകളിൽ സ്ത്രീകളുടെ വ്യവസ്ഥാപിത വിവേചനത്തിനെതിരെ പോരാടാൻ. ഞാൻ പെട്ടെന്ന് പഠിക്കുന്ന ആളാണ്, ആവേശഭരിതനും വിശ്വസനീയനുമാണ്, ഞാൻ ടീം വർക്കിലും സൃഷ്ടി മാറ്റത്തിലും വിശ്വസിക്കുന്നു, അതിനാൽ കമ്മറ്റിയിൽ ഞാൻ ഭാഗമായാൽ, ടീം വർക്ക്, പ്രതിബദ്ധത, യാഥാർത്ഥ്യത എന്നിവ വർദ്ധിക്കുകയും കമ്മിറ്റിയിൽ കിഴക്കൻ ആഫ്രിക്കയുടെ പ്രാതിനിധ്യം ഉറപ്പാകുകയും ചെയ്യും | |
Sadik Shahadu (Shahadusadik)
Shahadusadik (talk • meta edits • global user summary • CA)
| Candidate details | 
| |
|---|---|---|
| Wikimedia movement experience | എന്റെ പേര് സാദിക് ഷഹദു, ഘാനയിൽ നിന്നാണ് ഞാൻ. ഞാൻ ദഗ്ബാനി വിക്കിമീഡിയൻസ് യൂസർ ഗ്രൂപ്പിന്റെയും ഗ്ലോബൽ ഓപ്പൺ ഇനിഷ്യേറ്റീവിന്റെയും സഹസ്ഥാപകനാണ്. ഞാൻ നിലവിൽ ആർട്ട്+ഫെമിനിസത്തിലെ തദ്ദേശീയ സമൂഹങ്ങളുടെ പ്രാദേശിക അംബാസഡറായി സേവനമനുഷ്ഠിക്കുന്നു, വിക്കിമീഡിയ ലാംഗ്വേജ് ഡൈവേഴ്സിറ്റി ഹബ്ബിന്റെ സ്റ്റിയറിംഗ് കമ്മിറ്റി അംഗമാണ്, മുമ്പ് വിക്കിമീഡിയ പ്രോജക്റ്റ് ഗ്രാന്റ്സ് കമ്മിറ്റിയിൽ ഒരു സന്നദ്ധപ്രവർത്തകനായി ഞാൻ സേവനമനുഷ്ഠിച്ചിട്ടുണ്ട്.
കഴിഞ്ഞ ആറ് വർഷമായി, ഗ്ലോബൽ ഓപ്പൺ ഇനിഷ്യേറ്റീവിലും ദഗ്ബാനി വിക്കിമീഡിയൻസ് യൂസർ ഗ്രൂപ്പിലും എഡിറ്റ്-എ-തോൺസ്, വർക്ക്ഷോപ്പുകൾ, കാമ്പെയ്നുകൾ, ഫോട്ടോ നടത്തങ്ങൾ തുടങ്ങിയ നിരവധി വിക്കിമീഡിയ പ്രോജക്റ്റുകളുടെ പ്രോജക്റ്റ് ലീഡായും ഞാൻ ഒരു വിക്കിപീഡിയ കമ്മ്യൂണിറ്റി നേതാവായും സേവനമനുഷ്ഠിച്ചിട്ടുണ്ട്. വിക്കി ലവ്സ് ഫോക്ലോറിന്റെയും വിക്കി ലവ്സ് എർത്ത് 2021-ന്റെയും ഒരു രാജ്യ കോർഡിനേറ്ററായും ഞാൻ സേവനമനുഷ്ഠിച്ചിട്ടുണ്ട്. 2017 മുതൽ, ഘാനയിലെ നിലവിലുള്ള 3 വിക്കിമീഡിയ അഫിലിയേറ്റ് യൂസർ ഗ്രൂപ്പുകൾ ഉൾപ്പെടെ വിവിധ വിക്കിമീഡിയ കമ്മ്യൂണിറ്റികൾക്കായി ഞാൻ സന്നദ്ധപ്രവർത്തനം നടത്തി. ഒരു തദ്ദേശീയ അംബാസഡർ എന്ന നിലയിൽ, ആഫ്രിക്കൻ ഭാഷകളിൽ വിക്കിപീഡിയയുടെ ഉള്ളടക്കം മെച്ചപ്പെടുത്തുന്നതിന് ഞാൻ തദ്ദേശീയ സമൂഹങ്ങളുമായി പ്രവർത്തിക്കുന്നു. എന്റെ ചില കൃതികളിൽ ഇവ ഉൾപ്പെടുന്നു:
| |
| Team collaboration experience | കഴിഞ്ഞ ആറു (6) വർഷങ്ങളായി, വിദ്യാഭ്യാസ സർവകലാശാലയുടെ സ്കൂൾ ഓഫ് ലാംഗ്വേജുകൾ ഘാന (ദ ഡാഗ്ബാനി ഡിപ്പാർട്ട്മെന്റ്), യൂണിവേഴ്സിറ്റി ഫോർ ഡെവലപ്പ് മെന്റ് സ്റ്റഡീസ് (യു.ഡി.എസ് നവ്റോങ്കോ കാമ്പസ്), വിക്കി ആഫ്രിക്ക എഡ്യൂക്കേഷൻ, ആർട്ട് ആൻഡ് ഫെമിനിസം തുടങ്ങിയ സംഘടനകളുമായി/സ്ഥാപനങ്ങളുമായി ഞാൻ നിരവധി വിക്കിമീഡിയയുമായി ബന്ധപ്പെട്ട പദ്ധതികളിൽ സഹകരിക്കുകയും പ്രവർത്തിക്കുകയും ചെയ്തിട്ടുണ്ട്. വിക്കിപീഡിയയ്ക്ക് പുറത്ത്, ഘാനയിൽ തുറന്ന വിദ്യാഭ്യാസ വിഭവങ്ങൾ (ഒ.ഇ.ആർ) സൃഷ്ടിക്കാൻ വിദ്യാർത്ഥികളുമായി ചേർന്ന് പ്രവർത്തിക്കുന്ന മോസില്ല ഓപ്പൺ ലീഡർ എക്സ് ഫെലോ ആയി ഞാൻ സേവനമനുഷ്ഠിച്ചു, നിലവിൽ മോസില്ല ഫെസ്റ്റിവൽ 2021-ന്റെ അംബാസഡറായി സേവനമനുഷ്ഠിക്കുന്നു. 2020 മുതൽ, മോസില്ല ഫെസ്റ്റിവൽ സഹ-രൂപകൽപ്പന ചെയ്യുന്നതിന് മോസില്ല ഫൗണ്ടേഷൻ സ്റ്റാഫിനൊപ്പം പ്രവർത്തിക്കുന്ന ഞാൻ മോസ്ഫെസ്റ്റ് റാംഗ്ലറായി സേവനമനുഷ്ഠിച്ചിട്ടുണ്ട് 2017-ൽ, ഞാൻ സിസി ആഗോള ഉച്ചകോടി 2018 പ്രോഗ്രാം കമ്മിറ്റി അംഗവും 'കോമൺസിന്റെ ഭാവി' ട്രാക്ക് ഒരു കോ-ലീഡ് ആയിരുന്നു. ഞാൻ നിലവിൽ 2021 ക്രിയേറ്റീവ് കോമൺസ് ആഗോള ഉച്ചകോടിയിൽ ഹാക്ക്4ഓപ്പൺഗ്ലാമിന് വേണ്ടി ഒരു പ്രോഗ്രാം ഫെസിലിറ്റേറ്റർ പാനൽ ചെയർ ആണ്.
അതിനു പുറമേ, പങ്കെടുക്കുന്നവരെ പിന്തുണയ്ക്കുന്നതിനും സ്ലൊവേനിയയിലെ നോവ ഗോറിക്ക സർവകലാശാലയിൽ ആഫ്രിക്കയിൽ നിന്നുള്ള വിദ്യാർത്ഥികൾക്ക് സ്കോളർഷിപ്പ് അവസരങ്ങൾ സൃഷ്ടിക്കുന്നതിനും സഹായിക്കുന്നതിന് ഉപദേശക ബോർഡ് അംഗമെന്ന നിലയിൽ 'ഓപ്പൺ എഡ്യൂക്കേഷൻ ഫോർ എ ബെറ്റർ വേൾഡ്' പ്രോഗ്രാമിൽ നിരവധി തുറന്ന നേതാക്കളുമായും ഒ.ഇ.ആർ. വിദഗ്ധരുമായും ഞാൻ പ്രവർത്തിക്കുന്നു. ഒരു ഡിജിറ്റൽ ഭാഷാ പ്രവർത്തകൻ എന്ന നിലയിൽ, ഇന്റർനെറ്റിൽ ദഗ്ബാനി ഭാഷ ഡിജിറ്റൈസ് ചെയ്യാൻ താൽപ്പര്യമുള്ള വ്യക്തികളുമായും സംഘടനകളുമായും ഞാൻ പ്രവർത്തിക്കുന്നു. | |
| Statement (not more than 400 words) | ഞാൻ വിശ്വസിക്കുന്നു, തുറന്ന വിദ്യാഭ്യാസം ആഫ്രിക്കയിലെ വിദ്യാഭ്യാസത്തെ ബാധിക്കുന്ന ആഗോള അനീതിക്ക് ശാശ്വത പരിഹാരം നൽകും എന്ന്. ലോകം ഏറ്റവുമധികം സന്ദർശിച്ച ഓൺലൈൻ പഠന പ്ലാറ്റ്ഫോമുകളിലൊന്നായതിനാൽ, വിദ്യാർത്ഥികൾക്കും അധ്യാപകർക്കും ഏറ്റവും മൂല്യവത്തായ ഓൺലൈൻ ഉറവിടങ്ങളിലൊന്നാണ് വിക്കിപീഡിയ. ഒരു സന്നദ്ധസേവകനെന്ന നിലയിൽ, ഈ കമ്മറ്റി അഭിവൃദ്ധി പ്രാപിക്കാൻ എന്റെ അനുഭവം നൽകാൻ ഞാൻ ആഗ്രഹിക്കുന്നു. ഞാൻ ഒരു പ്രോജക്ട് മാനേജർ, ഗവേഷകൻ, ശക്തമായ ഇന്റർനെറ്റ് വ്യവസായ പരിചയമുള്ള ഒരു ഡിജിറ്റൽ ഭാഷാ പ്രവർത്തകൻ. ഓപ്പൺ എഡ്യുക്കേഷൻ, ഓപ്പൺ ഡാറ്റ, ഓപ്പൺസോഴ്സ് ടെക്നോളജി എന്നിവയിൽ എനിക്ക് അഭിനിവേശമുണ്ട്.
എന്റെ വ്യക്തിപരമായ ആശയവിനിമയ വൈദഗ്ധ്യവും വ്യത്യസ്ത പശ്ചാത്തലങ്ങളിൽ നിന്നുള്ള ആളുകളുമായി പ്രവർത്തിക്കാനുള്ള എന്റെ കഴിവുമാണ് എന്റെ ശക്തി. തദ്ദേശീയ ഭാഷാ സമൂഹങ്ങളുമായി പ്രവർത്തിക്കാൻ എനിക്ക് താൽപര്യമുണ്ട്, ആഫ്രിക്കയിലുടനീളമുള്ള വിക്കിപീഡിയയിലെയും ഡിജിറ്റൽ വിഭജനത്തിലെയും ലിംഗപരമായ വിടവ് എങ്ങനെ പരിഹരിക്കാമെന്ന് ചർച്ച ചെയ്യുന്നതിൽ എപ്പോഴും സന്തോഷമുണ്ട്. | |
Yang Shih-Ching (imacat)
imacat (talk • meta edits • global user summary • CA)
| Candidate details | 
| |
|---|---|---|
| Wikimedia movement experience | # വിക്കിമീഡിയ തായ്‌വാൻ ബോർഡ് അംഗം (2017.12 - ഇപ്പോൾ)
| |
| Team collaboration experience | 2010 മുതൽ തായ്‌വാനിലെ പ്രാദേശിക സ്ത്രീ STEM കമ്മ്യൂണിറ്റികളുടെ കമ്മ്യൂണിറ്റി ഓർഗനൈസറായി പ്രവർത്തിച്ചുകൊണ്ട്, ഞാൻ "വിമെൻ ഇൻ FOSS ഇൻ തായ്‌വാൻ" (2010), പൈ-ലേഡീസ് തായ്‌വാൻ (2013), വിക്കി-വുമൺ തായ്‌വാൻ (2015) എന്നിവ സ്ഥാപിച്ചു. | |
| Statement (not more than 400 words) | ഒരു ട്രാൻസ്ജെൻഡർ വനിത എന്ന നിലയിലും സ്ത്രീകൾക്കും ലൈംഗികന്യൂനപക്ഷൾക്കായുള്ള (LGBT) അവകാശങ്ങൾക്കുമായി വാദിക്കുന്നവർ എന്ന നിലയിലും വിക്കിമീഡിയ പ്രസ്ഥാനത്തിന്റെ ലക്ഷ്യം ലിംഗാധിഷ്ഠിത വൈവിധ്യത്തെ ഉൾക്കൊള്ളുന്നുവെന്ന് ഉറപ്പുവരുത്തുന്നത് വളരെ പ്രധാനപ്പെട്ടതാണെന്ന് ഞാൻ കരുതുന്നു. എല്ലാ ആളുകൾക്കും അറിവ് സൗജന്യമാണെന്നു മാത്രമല്ല, അറിവിന്റെ ഉള്ളടക്കം എല്ലാ ആളുകളെയും ഉൾക്കൊള്ളുന്നു, എല്ലാ ആളുകളാലും സൃഷ്ടിക്കപ്പെടുന്നു. വിക്കിപീഡിയയിലേക്കും വിക്കിമീഡിയ പ്രസ്ഥാനത്തിലേക്കും സംഭാവന നൽകാൻ സ്ത്രീകൾ, എൽ.ജി.ബി.ടി., മറ്റ് ന്യൂനപക്ഷങ്ങൾ എന്നിവരെ പ്രോത്സാഹിപ്പിക്കുന്നതിന് സൗഹൃദ ഇടങ്ങൾ പ്രോത്സാഹിപ്പിക്കുന്നതിന് വിഭവങ്ങൾ വിനിയോഗിക്കുന്നത് വളരെ പ്രധാനമാണ്. എന്റെ ശ്രമങ്ങൾ കമ്മറ്റിക്ക് നൽകാൻ ഞാൻ ആഗ്രഹിക്കുന്നു.
തായ്‌വാനീസ്, ചൈനീസ് വിക്കിപീഡിയയിലെ ഒരു അംഗം എന്ന നിലയിൽ, ചൈനീസ് വിക്കിപീഡിയ ഏറ്റവും വലിയ വിക്കിമീഡിയ പദ്ധതികളിലൊന്നാണ് എന്ന നിലയിലും, സമിതിയിൽ കൂടുതൽ ശബ്ദങ്ങൾ കേൾക്കണമെന്ന് ഞാൻ കരുതുന്നു. ചൈനീസ് വിക്കിപീഡിയ നേരിടുന്ന പ്രശ്നങ്ങളും വിക്കിമീഡിയ പ്രസ്ഥാനത്തിൽ ഉൾപ്പെടുത്തേണ്ട സാംസ്കാരിക പ്രശ്നങ്ങളും ഉൾക്കൊള്ളുന്നതിനായും വേണ്ടി. ഞങ്ങൾ പറയുന്നത് ചെവികളിൽ എത്തുവാൻ വേണ്ടി എന്റെ ശ്രമങ്ങൾ സംഭാവന ചെയ്യാനും ഞാൻ ആഗ്രഹിക്കുന്നു. | |
James Hare (Harej)
Harej (talk • meta edits • global user summary • CA)
| Candidate details |
| |
|---|---|---|
| Wikimedia movement experience | വ്യക്തിഗത ഉള്ളടക്കവും സാങ്കേതിക സംഭാവനകളും (പ്രധാനമായും ബോട്ടുകൾ) ഉൾപ്പെടെ നിരവധി ശേഷികളിൽ 2004 മുതൽ സന്നദ്ധസേവനം. വിക്കിമാനിയ 2012 ഉൾപ്പെടെയുള്ള ഔട്ട് റീച്ച്, ട്രെയിനിംഗ് പ്രോഗ്രാമുകൾ ആസൂത്രണം ചെയ്യുന്നതിനായി ഞാൻ വിക്കിമീഡിയ അഫിലിയേറ്റുകൾക്കുവേണ്ടി പ്രവർത്തിച്ചിട്ടുണ്ട്, ഒരു പങ്കാളി സ്ഥാപനത്തിന്റെ പ്രതിനിധിയായി ഞാൻ അത്തരം പ്രോഗ്രാമുകളും നടത്തി. കൂടുതൽ വിവരങ്ങൾ എന്റെ ഉപയോക്തൃ പേജിൽ ലഭ്യമാണ്. | |
| Team collaboration experience | ആയിരത്തിലധികം ആളുകൾക്ക് ഇവന്റുകൾ സംഘടിപ്പിക്കുന്നതിനും അഫിലിയേറ്റ് ബോർഡുകൾ പ്രവർത്തിപ്പിക്കുന്നതിനും വലുതും ചെറുതുമായ ഇവന്റുകൾ ആസൂത്രണം ചെയ്യാനും പങ്കാളികളുമായി ബന്ധം കെട്ടിപ്പടുക്കാനും പരിപാലിക്കാനും വിക്കിമീഡിയ ഫൗണ്ടേഷൻ സ്റ്റാഫർ എന്ന നിലയിൽ കമ്മ്യൂണിറ്റികളുമായി സഹകരിച്ച് സോഫ്റ്റ് വെയർ വികസിപ്പിക്കാനും ഞാൻ സന്നദ്ധ, ഹൈബ്രിഡ് വളണ്ടിയർ-പ്രൊഫഷണൽ ടീമുകളുമായി പ്രവർത്തിച്ചിട്ടുണ്ട്.
വിക്കിമീഡിയ ഡിസ്ട്രിക്റ്റ് ഓഫ് കൊളംബിയ (2011-2018), വിക്കി പ്രോജക്ട് മെഡ് (2017) എന്നീ രണ്ട് അനുബന്ധ സ്ഥാപനങ്ങളുടെ ബോർഡുകളിൽ ഞാൻ സേവനമനുഷ്ഠിച്ചു. ഞാനും ഒരു വിക്കിമീഡിയ ഫൗണ്ടേഷൻ കോൺഫറൻസ് ഗ്രാന്റ്സ് കമ്മിറ്റിയിൽ ചുരുക്കമായിരുന്നു, 2014-ലെ അഫിലിയേറ്റ്-തിരഞ്ഞെടുത്ത ബോർഡ് സീറ്റ് പ്രക്രിയയുടെ ഒരു ഫെസിലിറ്റേറ്ററായി ഞാൻ സേവനമനുഷ്ഠിച്ചു. | |
| Statement (not more than 400 words) | ഞാൻ വളരെക്കാലമായി വിക്കിമീഡിയയുടെ ഭാഗമാണ്. ആരും ഗൗരവമായി എടുത്തിട്ടില്ലാത്ത ഒരു തീവ്ര പരീക്ഷണമായിരുന്നു വിക്കിപീഡിയ എന്ന് ഞാൻ ഓർക്കുന്നു. നമ്മൾ എങ്ങനെയാണേലും മുന്നോട്ട് പോയി. ഇരുപത് വർഷത്തിനു ശേഷം, വിക്കിപീഡിയ ഇപ്പോൾ വിശ്വസനീയമായ നിഷ്പക്ഷ വിവരങ്ങളുടെ അവസാന കോട്ടകളിൽ ഒന്നായി കാണുന്നു. ഇത്തരത്തിലുള്ള ജോലിയെ മുൻഗണനയായി ഗൗരവമായി എടുക്കുന്നതിൽ നമ്മുടെ സമൂഹത്തിന്റെ ഭാഗത്തുനിന്നുള്ള ഒരു വലിയ പരാജയമായി ഞാൻ ഇതിനെ കണക്കാക്കുന്നു, പക്ഷേ വിക്കിമീഡിയയുടെ പ്രസ്ഥാനത്തിന്റെ കരുത്തിന്റെയും പ്രതിരോധത്തിന്റെയും തെളിവുകൂടിയാണിത്. വിവരങ്ങൾ പങ്കിടുന്നതിന്റെ പ്രാധാന്യത്തെക്കുറിച്ച് പൊതുവായ ഒരു വിശ്വാസത്തിന് ചുറ്റും ജൈവികമായി നിർമ്മിച്ച ഒന്ന്. പങ്കെടുക്കുന്നതിന് നിങ്ങൾ ഔപചാരികമായി ഒരു അസോസിയേഷനിൽ ചേരേണ്ട ആവശ്യമില്ലാത്ത ഒന്ന്.
വിക്കിമീഡിയ പ്രസ്ഥാനത്തിനായുള്ള ഒരു ഭരണ ചട്ടക്കൂട് വികസിപ്പിക്കുന്നതിനുള്ള ഒരു വെല്ലുവിളിയാണ് പ്രസ്ഥാന ചാർട്ടർ ഉപയോഗിച്ച് നമ്മൾ അവതരിപ്പിക്കുന്നത്. അധികാര വികേന്ദ്രീകൃത പ്രസ്ഥാനം, ചരിത്രപരമായി, ശ്രേണിയുടെ ഏകീകരണത്തെയും അടിച്ചേൽപ്പിക്കലിന്റെയും മിക്ക രൂപങ്ങളെയും എതിർത്തു. ഇത് നമ്മുടെ പ്രസ്ഥാനത്തിന്റെ സവിശേഷതയാണ്, ഒരു പോരായ്മയല്ല. എന്നാൽ ഗ്ലോബൽ കൗൺസിൽ പോലെയുള്ള ഔപചാരികമായി അംഗീകരിക്കപ്പെട്ട ഒരു സ്ഥാപനം ഇല്ലാതെ, നന്നായി ചിട്ടപ്പെടുത്തിയതും നല്ല വിഭവങ്ങളുള്ളതുമായ വിവിധ ചിതറിക്കിടക്കുന്ന വൈദ്യുതി ഘടനകൾ നമുക്ക് അവശേഷിക്കുന്നു. പ്രായോഗികമായി ഇത് സന്നദ്ധപ്രവർത്തകരെ വിക്കിമീഡിയ ഫൗണ്ടേഷൻ അവരുടെ കമ്മ്യൂണിറ്റി ബന്ധം മെച്ചപ്പെടുത്തുന്നതിന് ദശലക്ഷക്കണക്കിന് ഡോളർ ചെലവഴിക്കുമ്പോഴും തങ്ങൾക്ക് നിയന്ത്രണമില്ലെന്ന് തോന്നുന്നു. സിസ്റ്റം കുറച്ച് പ്രവർത്തിച്ചേക്കാം, പക്ഷേ അത് പ്രവർത്തിക്കുന്നില്ലെന്ന് വിശ്വാസം നിലനിൽക്കും. പ്രസ്ഥാന ചാർട്ടർ ഡ്രാഫ്റ്റിംഗ് കമ്മിറ്റി വിജയിക്കുകയാണെങ്കിൽ, അത് വളരെ പുതിയതായി കാണാത്ത ഒരു പുതിയ രാഷ്ട്രീയം സൃഷ്ടിക്കും: വിക്കിമീഡിയ ഫൗണ്ടേഷനിലേക്ക് സംഘടിത എതിർ ശബ്ദം. മികച്ച ഉദ്ദേശ്യത്തോടെ പോലും, കുറച്ച് വലിയ സംഘടനകളും മോശമായി സംഘടിപ്പിക്കപ്പെട്ട നിരവധി സന്നദ്ധസമുദായങ്ങളും ഉള്ള നിലവിലെ ക്രമീകരണം അനിവാര്യമായും സംഘർഷം സൃഷ്ടിക്കും. എന്തിനു മുൻഗണന നൽകണം, എന്തിനുവേണ്ടിയാണെന്നതിനെക്കുറിച്ച് ആത്മാർത്ഥമായ വിയോജിപ്പുകൾ ഉണ്ട്, എങ്ങനെയാണ് ചെലവ് വൈദ്യുതി അനുവദിക്കുന്നത്, ആളുകൾ ഈ പ്രക്രിയ അന്യായമാണെന്ന് മനസ്സിലാക്കും. ഞങ്ങളുടേതുപോലുള്ള പ്രസ്ഥാനങ്ങൾക്ക് കോർപ്പറേറ്റ് അധികാരങ്ങൾ ഫൗണ്ടേഷന്റെ സ്കെയിൽ പോലെയാണെന്ന് ഞാൻ സത്യസന്ധമായി കരുതുന്നില്ല; വിക്കിമീഡിയ ഫൗണ്ടേഷൻ പ്രോജക്റ്റുകൾ മെച്ചപ്പെടുത്തുന്ന വേഗതയിൽ ഇത് പ്രതിഫലിക്കുന്നു. എന്റെ കണക്കാക്കലിൽ മൂവ്മെന്റ് ചാർട്ടറിനുള്ള ഏറ്റവും മികച്ച മൂന്ന് മുൻഗണനകൾ:
| |
Kanhai prasad chourasiya (कन्हाई प्रसाद चौरसिया)
कन्हाई प्रसाद चौरसिया (talk • meta edits • global user summary • CA)
| Candidate details | 
| |
|---|---|---|
| Wikimedia movement experience | ഞാൻ ചെറിയ വിക്കി നിരീക്ഷണ സംഘത്തിലെ (SWMT) അംഗമാണ്, ട്വിങ്കിൾ മുൻഗണനയിൽ നിന്നും ചെറിയ വിക്കി വ്യൂവറിൽ നിന്നും ഞാൻ സജീവമായി ക്രോസ്-വിക്കി സ്പാമറുകളും പട്രോളിംഗ് പ്രോജക്റ്റും ചെയ്യുന്നു.
| |
| Team collaboration experience |
| |
| Statement (not more than 400 words) | സജീവ പദ്ധതിയുടെ പേര്
| |
Daria Cybulska (Daria Cybulska (WMUK))
Daria Cybulska (WMUK) (talk • meta edits • global user summary • CA)
| Candidate details | 
| |
|---|---|---|
| Wikimedia movement experience |
| |
| Team collaboration experience | വിക്കിമീഡിയ യു.കെ.യിൽ പ്രോജക്റ്റുകൾ എത്തിക്കുന്നതിനായി ഞാൻ സാധാരണയായി ടീമുകളിൽ ഉടനീളം പ്രവർത്തിക്കുന്നു - ഇതിന് യോജിപ്പിലെത്താനും പൊതുവായ ചർച്ചകൾ നടത്താനും പദ്ധതികൾ മുന്നോട്ട് കൊണ്ടുപോകാനും മൃദുവായ സ്വാധീനം ചെലുത്തുന്ന കഴിവുകൾ ആവശ്യമാണ്. വിക്കിമീഡിയ യു.കെ. പങ്കാളി സംഘടനകൾക്ക് ഗ്രാന്റുകൾ നൽകുന്ന സന്നദ്ധപ്രവർത്തകർ നൽകുന്ന പ്രോജക്റ്റുകൾക്ക് ഞാൻ ബാഹ്യ ടീമുകളുമായി സഹകരിക്കുന്നു.
2030 സ്ട്രാറ്റജിയിൽ മറ്റുള്ളവരുമായി പ്രവർത്തിക്കുന്നതിന് പുറമെ (താഴെ കാണുക), ഈ വർഷം ആദ്യം ഒരു സഹകരണ പുസ്തക സ്പ്രിന്റിൽ പ്രവർത്തിക്കാൻ മത്സരാധിഷ്ഠിത ആപ്ലിക്കേഷൻ പ്രക്രിയയിലൂടെ തിരഞ്ഞെടുത്ത 15 പേരിൽ ഒരാളായിരുന്നു ഞാൻ. വിശാലമായ പശ്ചാത്തലത്തിൽനിന്നും അനുഭവങ്ങളിൽനിന്നും, ഇടുങ്ങിയ സാങ്കേതിക മേഖലകളിലെ ചില വിദഗ്ധർ, ചില അക്കാദമിക്കുകൾ എന്നിവരുമായി ഞാൻ സഹകരിച്ചു. ഞങ്ങളുടെ സമാപന ഉൽപന്നമായ 'കളക്ടീവ് വിസ്ഡം' പുസ്തകം ഈ ലിങ്കിൽ കാണാം എന്റെ ടീം സഹകരണ സമീപനത്തിൽ വിനയത്തിന്റെ ഒരു വലിയ അളവ് വരുന്നുവെന്ന് ഞാൻ വിശ്വസിക്കുന്നു. എനിക്ക് ഉത്തരങ്ങളില്ലെന്ന് എനിക്കറിയാം. മറ്റുള്ളവരെ ശ്രദ്ധ കേന്ദ്രീകരിക്കാനും അവരിൽ നിന്ന് പഠിക്കാനും ഞാൻ വിശ്വസിക്കുന്നു, പ്രത്യേകിച്ചും അവരുടെ സന്ദർഭം എന്റേതിൽ നിന്ന് വ്യത്യസ്തമാണെങ്കിൽ. ഇക്വിറ്റിയോടുള്ള എന്റെ പ്രതിബദ്ധത ഞാൻ ജോലി ചെയ്യുന്ന ആളുകളുടെയും പിന്തുണയ്ക്കുന്നവരുടെയും ഉള്ളിൽ പരിഹാരങ്ങളും അറിവും തേടാൻ എന്നെ പ്രേരിപ്പിക്കുന്നു. പ്രായോഗികമായി, ഞാൻ എന്റെ ടീം അംഗങ്ങളെ പരിശീലിപ്പിക്കുമ്പോൾ, അല്ലെങ്കിൽ ഗ്രൂപ്പ് ചർച്ചകൾ സുഗമമാക്കുമ്പോൾ, ഞാൻ ജോലി ചെയ്യുന്ന ആളുകൾ അവരുടെ വെല്ലുവിളികൾക്കുള്ള ഉത്തരങ്ങൾ ഇതിനകം കൈവശം വയ്ക്കുമെന്നതാണ് എന്റെ പ്രാഥമിക വിശ്വാസം. | |
| Statement (not more than 400 words) | വിക്കിമീഡിയ പ്രസ്ഥാനത്തിന്റെ സംഘടിത ഭാഗത്ത് നിന്നും 2030ലെ സ്ട്രാറ്റജി പ്രക്രിയയിൽ ദീർഘകാലമായി പങ്കെടുക്കുന്നതിൽ നിന്നും ഞാൻ ഒരു കാഴ്ചപ്പാട് കൊണ്ടുവരുന്നു, അതേസമയം തുറന്നതും പഠനപരവുമായ ഒരു സമീപനം പുലർത്തുന്നു.
ഞാൻ കഴിഞ്ഞ 12 വർഷമായി യു.കെ. സിവിൽ സൊസൈറ്റി മേഖലയിൽ ജോലി ചെയ്തിട്ടുണ്ട്, കഴിഞ്ഞ 9 വർഷമായി ഞാൻ വിക്കിമീഡിയ യുകെയിൽ ജോലി ചെയ്തു, ‘എല്ലാവർക്കും സൗജന്യ അറിവ്’ നൽകാനും വിജ്ഞാന ഇക്വിറ്റി ദർശനം നടപ്പാക്കാനുമുള്ള പരിപാടികളിൽ നേതൃത്വം നൽകി. ഞാൻ രണ്ട് ചാരിറ്റികളിൽ ട്രസ്റ്റിയായിരുന്നു, നിലവിൽ ഗ്ലോബൽ ഡയലോഗിൽ, മനുഷ്യാവകാശങ്ങളിലും ജനാധിപത്യ ഇടങ്ങളിലും പ്രവർത്തിക്കുന്ന സിവിൽ സൊസൈറ്റി ഓർഗനൈസേഷനുകൾക്കായുള്ള യൂറോപ്പ് മുഴുവൻ വ്യാപകമായ ഫീൽഡ് ബിൽഡിംഗ് നെറ്റ്‌വർക്കിൽ. വികസനത്തിന്റെ വിവിധ ഘട്ടങ്ങളിലുള്ള നിരവധി സംഘടനകൾക്കുള്ള സെക്രട്ടേറിയറ്റ് ഇടമായതിനാൽ, ഇത് നിരവധി ഭരണ മാതൃകകളെയും വികസ്വര സംഘടനകളുടെ നിയമ ഘടനകളെയും കുറിച്ചുള്ള ഉൾക്കാഴ്ച നൽകുന്നു. ഗ്ലോബൽ ഡയലോഗ് ധാരാളം ഫണ്ടർമാരെ കൊണ്ടുവരുന്നു, ഇത് 2030 സ്ട്രാറ്റജി പ്രക്രിയയിൽ എന്റെ പ്രായോഗിക അനുഭവവുമായി ബന്ധപ്പെട്ടിരിക്കുന്നു. 2018/2019 ഉടനീളം ഞാൻ റിസോഴ്സ് അലോക്കേഷനിൽ ശ്രദ്ധ കേന്ദ്രീകരിക്കുന്ന സ്ട്രാറ്റജി വർക്കിംഗ് ഗ്രൂപ്പിലെ അംഗമായിരുന്നു. ഫണ്ടിംഗ് ആക്സസ് ചെയ്യുന്നതിൽ ഉയർന്നുവരുന്ന സമൂഹങ്ങൾ അനുഭവിക്കുന്ന തടസ്സങ്ങൾ, പുരോഗമനപരമായ പരോപകാര പ്രവർത്തനങ്ങൾ ഞങ്ങൾ പരിശോധിച്ചു. ഗ്രാന്റ്-മേക്കിംഗിനൊപ്പം വരുന്ന അധികാരത്തിന്റെയും പദവിയുടെയും ഘടനകളെക്കുറിച്ചും അവ അഭിസംബോധന ചെയ്യാത്തതിന്റെ ഫലമായുണ്ടാകുന്ന പ്രോഗ്രാമാറ്റിക് ദോഷങ്ങളെക്കുറിച്ചും ഞങ്ങൾ ശ്രദ്ധ കേന്ദ്രീകരിച്ചു. ദാതാക്കളോടുള്ള ഉത്തരവാദിത്തവും ഞങ്ങൾ അന്വേഷിച്ച ഒന്നാണ്. (ഞാൻ മറ്റ് 8 തീമാറ്റിക് ഗ്രൂപ്പുകളുടെ പ്രതിനിധികൾക്കൊപ്പം ഒരാഴ്ച ചെലവഴിച്ചു, മൊത്തം 90 ശുപാർശകൾ എടുത്ത് ആഗോള ശുപാർശകളെ സമന്വയിപ്പിച്ച ഒരു യോജിച്ച സെറ്റ് ആക്കി). റിസോഴ്സ് അലോക്കേഷൻ ഗ്രൂപ്പിനുള്ളിൽ നടത്തിയ ധാരാളം പ്രവർത്തനങ്ങൾ പിന്നീട് ആഗോള സ്ട്രാറ്റജിയിൽ പ്രകടിപ്പിച്ച പ്രധാന തത്വങ്ങളെ അറിയിച്ചു. എന്നിരുന്നാലും, അവ തികച്ചും അമൂർത്തവും നടപ്പാക്കൽ സംരംഭങ്ങളിൽ നിന്ന് വേർതിരിക്കപ്പെട്ടതുമാണ്, അവ പ്രവർത്തനത്തിൽ യാഥാർത്ഥ്യമാകുന്നത് ഞങ്ങൾ കാണില്ലെന്ന് എനിക്ക് ആശങ്കയുണ്ട്. ഇത് ഒരു വലിയ നഷ്ടമായിരിക്കും, കാരണം ഈ തത്വങ്ങളിലാണ് നമുക്ക് വ്യത്യസ്തമായ ഒരു വിക്കിമീഡിയ പ്രസ്ഥാനം വിഭാവനം ചെയ്യാൻ കഴിയുന്നത്. ഒരു പ്രസ്ഥാന ചാർട്ടർ അത് പ്രവർത്തനക്ഷമമാക്കുന്നതിനുള്ള ഒരു അവസരമാണ്, അതിൽ സഹായിക്കാൻ ഞാൻ പ്രതീക്ഷിക്കുന്നു. | |
Galahad (Galahad)
Galahad (talk • meta edits • global user summary • CA)
| Candidate details |
| |
|---|---|---|
| Wikimedia movement experience | 2013 മുതൽ സ്പാനിഷ് വിക്കിപീഡിയയുടെ സിസോപ്പ്, 2019 മുതൽ ഓംബുഡ്സ് കമ്മീഷൻ അംഗം. കുറച്ച് വികസനം കുറഞ്ഞ വിക്കിമീഡിയ പദ്ധതികളിൽ ശ്രദ്ധ കേന്ദ്രീകരിക്കുന്നു. | |
| Team collaboration experience | സ്പാനിഷിലെ വിക്കിമീഡിയ ചെറിയ പദ്ധതികൾ സ്ഥാപകൻ, വിക്കിമീഡിയ വെനസ്വേല അംഗം. ഞാൻ പ്രസ്ഥാന തന്ത്ര സംഭാഷണത്തിൽ പങ്കെടുക്കുകയും 2021 ബോർഡ് തിരഞ്ഞെടുപ്പിൽ തിരഞ്ഞെടുപ്പ് വോളന്റിയറായി പ്രവർത്തിക്കുകയും ചെയ്തു. | |
| Statement (not more than 400 words) | മൂവ്മെന്റ് മാറിക്കൊണ്ടിരിക്കുന്നു, പുതിയ കാഴ്ചപ്പാടുകൾ ആവശ്യമാണ്. വികസിതമായ പ്രോജക്റ്റുകളെ പിന്തുണയ്ക്കുന്ന എന്റെ ജോലിയിൽ നിന്ന്, എല്ലാ കമ്മ്യൂണിറ്റികളും വായിക്കേണ്ടത് അത്യാവശ്യമാണെന്ന് ഞാൻ കരുതുന്നു, കാരണം അവയിൽ നിന്ന് ഫൗണ്ടേഷൻ സംരക്ഷിക്കാൻ പ്രതീക്ഷിക്കുന്ന അറിവ് അവരിൽ നിന്ന് ഉത്ഭവിക്കുന്നു. | |
Alek Tarkowski (Tarkowski)
Tarkowski (talk • meta edits • global user summary • CA)
| Candidate details |
| |
|---|---|---|
| Wikimedia movement experience | ഞാൻ പോളിഷ് വിക്കിമീഡിയ അസോസിയേഷനിലെ അംഗമാണ്, ഞാൻ ഒരു സജീവ പത്രാധിപരല്ലെങ്കിലും വിക്കിമീഡിയ പ്രസ്ഥാനത്തിന്റെ ഒരു അംഗമായി ഞാൻ കരുതുന്നു. വിശാലമായ വിജ്ഞാന പ്രസ്ഥാനത്തിലെ എന്റെ പ്രധാന ബന്ധം ക്രിയേറ്റീവ് കോമൺസുമായി ആണ്: ഞാൻ 2005ൽ പോളിഷ് അധ്യായം സഹസ്ഥാപിച്ചു, ക്രിയേറ്റീവ് കോമൺസ് (CC) നെറ്റ്‌വർക്ക് സ്ട്രാറ്റജി പ്രോസസ് അവലോകനത്തിന്റെ സഹ-അധ്യക്ഷനായി, ഇപ്പോൾ ഞാൻ CC ഡയറക്ടർ ബോർഡിലും CC നെറ്റ്‌വർക്ക് എക്സിക്യൂട്ടീവ് കമ്മിറ്റിയിലും ഉണ്ട്. 2018 മുതൽ, ഞാൻ മൂവ്മെന്റ് സ്ട്രാറ്റജി പ്രക്രിയയിൽ പങ്കെടുത്തു, 2018-2019 ൽ ഞാൻ പങ്കാളിത്ത വർക്കിംഗ് ഗ്രൂപ്പിൽ അംഗമായിരുന്നു. വിക്കിമീഡിയ മൂവ്മെന്റ് സ്ട്രാറ്റജിക്ക് വിശാലമായ തുറന്ന/സ്വതന്ത്ര വിജ്ഞാന പ്രസ്ഥാനത്തിൽ നിന്നുള്ള പങ്കാളികളുടെ പങ്കാളിത്തം ആവശ്യമാണെന്ന് ഞാൻ ആഴത്തിൽ വിശ്വസിക്കുന്നു - അതിനാൽ വ്യക്തിപരമായി കഴിയുന്നത്ര ഇടപഴകാനും ഞാൻ ശ്രമിക്കുന്നു.
കൂടാതെ, എന്റെ പ്രധാന ജോലി ഓപ്പൺ ഫ്യൂച്ചർ ഫൗണ്ടേഷന്റെ സ്ട്രാറ്റജി ഡയറക്ടർ എന്ന നിലയിൽ ആണ്, തുറന്ന പ്രസ്ഥാനത്തിന്റെ ഒരു ചിന്താടാങ്ക്. മുമ്പ്, ഒരു പോളിഷ് ഓപ്പൺ തിങ്ക് ആൻഡ് ഡൂ ടാങ്കായ സെൻട്രം സൈഫ്രോയെ ഞാൻ ഒരു ദശാബ്ദക്കാലം നയിച്ചിട്ടുണ്ട്, ഞാൻ വർഷങ്ങളോളം അസോസിയേഷൻ ഫോർ ഡിജിറ്റൽ ഡൊമെയ്‌നിലെ കമ്മ്യൂണിയയിൽ അംഗമായിരുന്നു. ഈ ജോലി ഇടപെടലുകളിലൂടെ ഞാൻ പൊതുസമൂഹത്തെ പിന്തുണയ്ക്കുന്നതിനായി വാദിക്കുന്നതിലും നയരൂപീകരണത്തിലും ശ്രദ്ധ കേന്ദ്രീകരിച്ചു, ഇത് വിക്കിമീഡിയ പ്രസ്ഥാനക്കാർക്കുള്ള സംഭാവനയായി ഞാൻ കാണുന്നു - യൂറോപ്പിലും ആഗോളതലത്തിലും നയവും നിയന്ത്രണ പരിതസ്ഥിതിയും വിക്കിമീഡിയയ്ക്കും അതിന്റെ സ്രഷ്ടാക്കൾക്കും ഉപയോക്താക്കൾക്കും അനുകൂലമാണെന്ന് ഉറപ്പുവരുത്തുന്നതിലൂടെ. | |
| Team collaboration experience | ഒരു സഹകരണ പ്രക്രിയ എന്ന നിലയിലും എനിക്ക് സ്ട്രാറ്റജി ബിൽഡിംഗിൽ വിപുലമായ അനുഭവമുണ്ട്. 2008-2011 വർഷങ്ങളിൽ ഞാൻ പോളണ്ട് പ്രധാനമന്ത്രിയുടെ ചാൻസലറിയിൽ ഒരു ടീമിൽ പ്രവർത്തിച്ചു, പോളണ്ടിന്റെ ദേശീയ ദീർഘകാല സ്ട്രാറ്റജിയായ "പോളണ്ട് 2030"-ന്റെ പ്രവർത്തനത്തിന് നേതൃത്വം നൽകി. അതിനുശേഷം, പോളിഷ് സ്ട്രാറ്റജി ഫോർ ഡിജിറ്റൽ സ്കിൽസ്, ഓപ്പൺ എഡ്യുക്കേഷൻ പ്രസ്ഥാനത്തിന്റെ തന്ത്രപരമായ ഓർഗനൈസേഷൻ ("കേപ് ടൗൺ ഓപ്പൺ എജ്യുക്കേഷൻ ഡിക്ലറേഷൻ + 10 വർഷം" പ്രക്രിയ ഉൾപ്പെടെ), ക്രിയേറ്റീവ് കോമൺസ് നെറ്റ്‌വർക്ക് സ്ട്രാറ്റജി പ്രോസസ് (ഞാൻ കോ-ചെയർ ചെയ്തു), വിക്കിമീഡിയ മൂവ്മെന്റ് സ്ട്രാറ്റജി പാർട്ണർഷിപ്പ് വർക്കിംഗ് ഗ്രൂപ്പ് (മുകളിൽ സൂചിപ്പിച്ചത്). പങ്കാളിത്ത വർക്ക്ഷോപ്പ് രൂപകൽപ്പനയിലും ഫെസിലിറ്റേഷനിലും എനിക്ക് അനുഭവമുണ്ട്, ഞാൻ ലീഡ്‌ഷിപ്പ് അക്കാദമി ഫോർ പോളണ്ടിന്റെ പൂർവ്വ വിദ്യാർത്ഥിയാണ്, ശക്തമായ സോഫ്റ്റ് സ്കിൽസ് / ടീം സഹകരണ ഘടകമുള്ള അഡാപ്റ്റീവ് ലീഡർഷിപ്പ് പ്രോഗ്രാം ആണ് അത്. | |
| Statement (not more than 400 words) | വിക്കിമീഡിയ ഏറ്റവും പ്രധാനപ്പെട്ട സ്വതന്ത്ര വിജ്ഞാനം / ഓപ്പൺ പ്രസ്ഥാന പരിശ്രമവും ഇന്റർനെറ്റിലെ അതുല്യമായ സേവനവുമാണെന്ന് ഞാൻ വിശ്വസിക്കുന്നു. ഇത് ബന്ധപ്പെട്ട വിജ്ഞാന സേവനങ്ങളുമായി ബന്ധപ്പെട്ട ഒരു വിജ്ഞാനകോശം മാത്രമല്ല - ഉപയോക്തൃ അവകാശങ്ങളെ ബഹുമാനിക്കുന്നതിൽ അതുല്യമായ ഒരു സേവനവും പിയർ-ഉൽപാദനത്തിന്റെ പ്രധാന ഉദാഹരണങ്ങളിലൊന്നായ ഒരു സമൂഹവുമാണ്.
ഇക്കാരണത്താൽ, മൂവ്മെന്റ് ചാർട്ടർ പ്രക്രിയയിൽ പങ്കാളിയാകാൻ ഞാൻ ആഗ്രഹിക്കുന്നു, ഇത് വിക്കിമീഡിയ പ്രസ്ഥാനത്തെ കൂടുതൽ വളരാനും 2030 പ്രസ്ഥാന സ്ട്രാറ്റജിയുടെ ലക്ഷ്യങ്ങൾ നിറവേറ്റാനും കഴിയുമെന്ന് ഞാൻ പ്രതീക്ഷിക്കുന്നു. വിക്കിമീഡിയയുടെ ചരിത്രത്തിലെ അടുത്ത ഘട്ടത്തിലെ ഒരു പ്രധാന ഘടകമായി ചാർട്ടർ മാറുമെന്ന് ഞാൻ വിശ്വസിക്കുന്നു, അവിടെ അതിന്റെ സ്ഥാപനങ്ങൾ തന്ത്രപരമായ ലക്ഷ്യങ്ങൾ, പ്രസ്ഥാനത്തിന്റെ ആവശ്യങ്ങൾ, വിശാലമായ വിജ്ഞാന പരിതസ്ഥിതി എന്നിവ കണക്കിലെടുത്ത് പുനർരൂപകൽപ്പന ചെയ്തിരിക്കുന്നു, ഇത് വിക്കിമീഡിയ പിന്തുണയ്ക്കാൻ ലക്ഷ്യമിടുന്നു. സ്ട്രാറ്റജി പ്രവർത്തനത്തോടുള്ള എന്റെ വിപുലമായ അനുഭവപരിചയം - സ്ട്രാറ്റജി ഡിസൈൻ തലത്തിലും പ്രായോഗിക ടീം സഹകരണ നൈപുണ്യത്തിലും - ഈ പ്രക്രിയയിൽ ഉപയോഗപ്രദമാകുമെന്ന് ഞാൻ പ്രതീക്ഷിക്കുന്നു. ഒരു പങ്കാളി പ്രസ്ഥാനത്തിന്റെ (ക്രിയേറ്റീവ് കോമൺസ്) വീക്ഷണവും നെറ്റ്‌വർക്ക് ഭരണവുമായി ബന്ധപ്പെട്ട അനുഭവങ്ങളും കൊണ്ടുവരാനും ഞാൻ ആഗ്രഹിക്കുന്നു (നെറ്റ്‌വർക്ക് ഭരണത്തിൽ ഞാൻ സജീവമായി ഇടപെടുന്നു). അവസാനമായി, ഞാൻ വിശ്വസിക്കുന്നത് മൂവ്മെന്റ് ചാർട്ടർ പ്രക്രിയ വളരെ പങ്കാളിത്തമുള്ളതായിരിക്കണമെന്നും, ഡ്രാഫ്റ്റിംഗ് കമ്മിറ്റി ഒരു രീതിശാസ്ത്രം സൃഷ്ടിക്കുകയും പ്രക്രിയയിൽ മറ്റ് പ്രസ്ഥാന അംഗങ്ങളുടെ വിശാലമായ പങ്കാളിത്തം സാധ്യമാക്കുന്ന ഉപകരണങ്ങൾ ഉപയോഗിക്കുകയും വേണമെന്നും ആണ്. സാധ്യമായ ഏറ്റവും വലിയ പങ്കാളിത്തത്തിന്റെ ദിശയിലേക്ക് മൂവ്മെന്റ് ചാർട്ടർ ഡ്രാഫ്റ്റിംഗ് പ്രക്രിയയെ നയിക്കുമെന്ന് ഞാൻ പ്രതീക്ഷിക്കുന്നു. നമുക്ക് ഉപയോഗിക്കാവുന്ന രസകരമായ രീതിശാസ്ത്രങ്ങളുണ്ട്, വിക്കിമീഡിയ പ്രസ്ഥാനം ഈ വിഷയത്തിൽ അത്യാധുനിക സാങ്കേതിക വിദ്യ ഉപയോഗിച്ചിട്ടുള്ള പിയർ-ടു-പിയർ വർക്ക് ചെയ്യുവാൻ സഹായിക്കൻ | |